2013年6期
商·財會
管理視窗
- 企業(yè)集團資金集中管理問題研究
- 新時期旅游酒店的綠色管理探究
- 上市企業(yè)債權治理對企業(yè)經(jīng)營績效影響的實證研究
- 行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理模式探討
- 基于核心競爭力的企業(yè)文化建設
- 淺析上市公司在公司治理存在的問題及對策
- 現(xiàn)代企業(yè)薪酬體系研究
- 施工企業(yè)項目的成本管理措施分析
- 加強流動資金管理 提高經(jīng)濟效益
- 關于我國房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部控制問題的相關探討
- 上市公司并購重組與市值管理探索
- 團隊創(chuàng)新績效管理文獻述評
- 企業(yè)競爭力理論研究綜述
- 淺談煤礦企業(yè)經(jīng)營管理存在問題與對策
- 試論企業(yè)應收賬款的管理與應用
- 加強房地產(chǎn)企業(yè)成本管理分析
- 淺談企業(yè)內(nèi)部控制體系的建立
- 構建以企業(yè)戰(zhàn)略為導向的全面預算管理
- 廣東省高校體育場館物業(yè)化體育公司經(jīng)營管理模式研究
財經(jīng)縱覽
- 基于反傾銷中的會計應對分析
- 會計信息質(zhì)量與公司治理
- 淺析上市公司非財務信息披露
- 論物業(yè)公司的會計核算和財務管理
- 新時期會計人員繼續(xù)教育問題探析
- 新會計制度下醫(yī)院固定資產(chǎn)會計核算問題探討
- 淺析新準則對所得稅會計的影響
- 新會計準則下盈余管理發(fā)展趨勢分析
- 淺談新經(jīng)濟形勢下監(jiān)督會計舞弊的有效途徑
- 我國會計環(huán)境存在的問題及對策
- 芻議人機時代的企業(yè)會計文化建設
- 淺析行政事業(yè)單位會計核算中的問題及改進措施
- 我國企業(yè)人力資源會計核算存在問題及對策研究
- 合理預算防范松弛
- 對現(xiàn)代審計動因的思考
- 以科學發(fā)展觀為指針充分發(fā)揮工會審計免疫系統(tǒng)功能
- 企業(yè)內(nèi)部審計質(zhì)量控制研究
- 創(chuàng)新醫(yī)療保險基金管理路徑探究
- 新股發(fā)售定價機制比較研究
- 我國土地制度對房價與經(jīng)濟的影響
- 對“營改增”問題的必要性、難點及影響的思考
- 論公務員陽光工資制
- 我國農(nóng)村養(yǎng)老保險制度問題的探究
- 對財務指標每股收益中普通股股數(shù)加權平均計算的思考
- 淺談信貸風險管理
- 加強資金預算管理 增強集團財務管控能力
- 闡述基于價值管理的財務管理
- 增值稅擴圍的困境與對策分析
- 現(xiàn)階段我國農(nóng)村低保在資金籌措方面存在的問題及建議
- 淺談我國財政稅收存在的問題及深化改革策略
- 鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院固定資產(chǎn)管理問題探討
- 中國城市土地價格影響因素研究現(xiàn)狀分析
- 稅務稽查執(zhí)法體制特點探析
- 我國企業(yè)海外并購風險管理文獻綜述
- 風險投資中的逆向選擇以及解決措施
- 淺談家庭理財
- 關于利用ERP系統(tǒng)提升企業(yè)理財水平的研究
- 人民幣升值對我國進出口貿(mào)易的影響及對策
- 對大專院校會計專業(yè)課“以證代考”教改的幾點思考
- 創(chuàng)新現(xiàn)代稅收征管模式探討
- 融資活動中銀行與企業(yè)的博弈分析
- 我國商業(yè)銀行個人理財產(chǎn)品市場供需分析
- 房地產(chǎn)金融風險防范對策研究
- 對保單首期獲取成本的思考
- 定向增發(fā)中控股股東行為研究
- 新時期國有企業(yè)固定資產(chǎn)投資策略分析
商界論壇
- 關于新保險法不可抗辯條款的探討
- 淺析我國環(huán)境管理中行政協(xié)助的不足
- 淺析羅馬法與日耳曼法的差異
- 我國兒童福利現(xiàn)狀分析及問題建議
- 淺談醫(yī)院收銀員服務素質(zhì)
- 淺析新刑訴法下的非法證據(jù)排除規(guī)則
- 基于聲譽機制視角對企業(yè)社會責任實施策略的思考
- 探究同質(zhì)電商網(wǎng)站差異化競爭
- 淺談如何打響以動漫為核心的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)品牌
- 淺析我國的土地儲備制度
- 經(jīng)濟發(fā)展史中優(yōu)先順序的選擇
- 關于羅納德·科斯的企業(yè)理論文獻綜述
- 淺析簡歷在人才測評中的地位與作用
- 關于中職語文教學的幾點思考
- 刑事被追訴人人身救濟模式之完善
- 論網(wǎng)絡虛擬財產(chǎn)可以成為侵犯財產(chǎn)犯罪的對象
- 論中國女性雙性化及其影響因素
- 論房地產(chǎn)行業(yè)與產(chǎn)能過剩的關系
- 簡析平衡計分卡的企業(yè)績效評價體系
- 從中小股東權益保護方面談我國的股東平等原則
- 論法律移植與法的本土化
- 淺析Q幣現(xiàn)象及虛擬貨幣相關問題
- 中職語文口語交際教學策略研究
- 對施工企業(yè)應收賬款存在的問題及對策的探討
- 論通信企業(yè)工會參與人力資源管理的重要性
- 對“高富帥”等社會兩極分化現(xiàn)象的哲學思考
- 心理契約視角下的高職院校學生管理模式研究
- 水利水電工程施工造價控制淺析
- 如何監(jiān)管食品安全體系建設
- 略論如何為員工營造奮發(fā)向上的工作氛圍
- 談新形勢下對文化館發(fā)展戰(zhàn)略的思考
- 簡論勝任力素質(zhì)模型的新用途
- 我國地方政府發(fā)債的利弊與機制的完善
- 中小企業(yè)管理中存在的問題及對策
- 試論傳統(tǒng)畜牧業(yè)中的草畜關系
- 資產(chǎn)減值會計研究的綜述
- 商業(yè)銀行審計模式探究
- 瀘州遺贈案的法律論證
- 我國金融業(yè)混業(yè)經(jīng)營與分業(yè)經(jīng)營比較研究
- 論小額貸款公司的發(fā)起人資格
- 論攝影
- 大學生飲酒行為的社會學分析
- 鄭渝川：視覺時代如何定位品牌
- 關于保留工資影響因素的研究