摘 要: 解放思想是發(fā)展中國特色社會(huì)主義的一大法寶,也是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),促進(jìn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的理論武器。本文探討了解放思想對(duì)加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要作用和指導(dǎo)意義,提出加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)要防止企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化傾向觀點(diǎn),對(duì)于我國企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)具有一定的借鑒作用.
關(guān)鍵詞:解放思想 核心競(jìng)爭(zhēng)能力 健康發(fā)展 根本利益 企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化
黨的十七大報(bào)告指出:解放思想是發(fā)展中國特色社會(huì)主義的一大法寶,牢牢把握解放思想這一法寶,對(duì)于開創(chuàng)中國特色社會(huì)主義事業(yè)新方向,實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)具有重要意義。運(yùn)用解放思想這一法寶對(duì)加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)同樣具有重大的意義。
一、解放思想對(duì)加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的意義
(一)解放思想是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),促進(jìn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的理論武器。
解放思想的核心內(nèi)涵是以科學(xué)的態(tài)度,打破習(xí)慣勢(shì)力和主觀偏見的束縛,積極探索推動(dòng)社會(huì)前進(jìn)的道路、方法和途徑。加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的目的是為了更好地促進(jìn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康、穩(wěn)定和科學(xué)發(fā)展。改革開放三十年來,廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得了可喜的成就,使廣東經(jīng)濟(jì)立足于全國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的龍頭地位,這個(gè)地位的取得得益于廣東企業(yè)界認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的可貴精神。廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在任何時(shí)候都離不開廣東企業(yè)的發(fā)展和壯大。充分運(yùn)用解放思想這個(gè)法寶,以科學(xué)的態(tài)度,打破習(xí)慣勢(shì)力和主觀偏見的束縛,大膽創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展的模式,積極拓寬企業(yè)發(fā)展的道路,積極探索產(chǎn)業(yè)升級(jí)的途徑,不斷進(jìn)行政策創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新來提高企業(yè)在國際社會(huì)的核心競(jìng)爭(zhēng)能力,徹底改變廣東經(jīng)濟(jì)在國際產(chǎn)業(yè)鏈中的加工貿(mào)易、低端產(chǎn)業(yè)、高能耗、低產(chǎn)出的落后形象,就是我們加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)所要達(dá)到的目的。
(二)解放思想是促進(jìn)廣東企業(yè)加強(qiáng)社會(huì)責(zé)任建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)法律責(zé)任意識(shí)的理論武器。
加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)包括企業(yè)履行法律責(zé)任,增強(qiáng)企業(yè)的法律責(zé)任意識(shí)。企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)必須遵守法律的規(guī)定,必須在法律允許范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益最大化。加強(qiáng)廣東企業(yè)法律責(zé)任建設(shè),同樣必須運(yùn)用解放思想這一理論武器。企業(yè)的發(fā)展是以合法經(jīng)營為前提的,企業(yè)法律責(zé)任建設(shè)是企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要組成部分。加強(qiáng)廣東企業(yè)法律責(zé)任建設(shè),離不開解放思想這一理論武器的指導(dǎo)。許多企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中,由于思想觀念狹隘,把企業(yè)經(jīng)營觀念簡(jiǎn)單理解為追求利潤(rùn)最大化,忽略了法律責(zé)任的建設(shè),變得唯利是圖、無法無天,最終因違法亂紀(jì)而被取締。運(yùn)用解放思想這一理論武器,指導(dǎo)和加強(qiáng)廣東企業(yè)法律責(zé)任建設(shè),有利于廣東的企業(yè)家開放思想觀念,站在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度,思考、制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,自覺樹立法律意識(shí),強(qiáng)化企業(yè)法律責(zé)任建設(shè),實(shí)現(xiàn)企業(yè)的跨越式發(fā)展,使企業(yè)日益壯大,走向世界。在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,自覺承擔(dān)維護(hù)國家政治安全、經(jīng)濟(jì)安全、科技安全、生產(chǎn)安全、勞動(dòng)者合法權(quán)益、環(huán)境安全等社會(huì)責(zé)任,為國民經(jīng)濟(jì)乃至世界經(jīng)濟(jì)建設(shè)做出貢獻(xiàn)。解放思想是解決企業(yè)家狹隘的管理意識(shí)的靈丹妙藥,解放思想不僅在法律意識(shí)上,而且在經(jīng)營理念上都是企業(yè)家不斷成長(zhǎng)的重要精神食糧。
(三)解放思想是促進(jìn)廣東企業(yè)加強(qiáng)社會(huì)倫理責(zé)任建設(shè)的理論武器。
加強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)倫理責(zé)任建設(shè)是企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要組成部分。企業(yè)的社會(huì)倫理責(zé)任建設(shè)是促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要保證。而企業(yè)和諧是社會(huì)和諧的基礎(chǔ),企業(yè)和諧則社會(huì)和諧,社會(huì)和諧則需要達(dá)到人與自然的和諧、人與社會(huì)的和諧、公共治理的和諧。加強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)倫理責(zé)任建設(shè),就是要運(yùn)用解放思想這一理論武器,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的和諧。加強(qiáng)企業(yè)倫理責(zé)任建設(shè),從內(nèi)部來講,就必須堅(jiān)持以人為本,推行人本管理;從外部來講,也要堅(jiān)持以人為本的原則,強(qiáng)調(diào)依法經(jīng)營,履行道德責(zé)任,形成誠信友愛的社會(huì)氛圍。在經(jīng)濟(jì)全球化不斷發(fā)展的今天,不僅狹隘的經(jīng)營管理理念行不通,而且狹隘的倫理責(zé)任理念同樣行不通。一個(gè)企業(yè)如果不注意塑造自己的組織形象,是根本無法在當(dāng)今社會(huì)立足的。塑造企業(yè)的組織形象,靠的是解放思想,靠的是拋棄狹隘的經(jīng)營管理理念。一個(gè)唯利是圖、觀念落后、胸懷狹隘的企業(yè)是不能經(jīng)受風(fēng)雨、不可能立足于世界的。去年以來,在我國企業(yè)遇到“內(nèi)憂外患”的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,倒閉的企業(yè)足以說明這個(gè)問題。
(四)解放思想是促進(jìn)廣東企業(yè)加強(qiáng)社會(huì)慈善責(zé)任建設(shè)的理論武器。
慈善是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要內(nèi)容之一,也是企業(yè)社會(huì)責(zé)任的重要組成部分。企業(yè)參與慈善公益事業(yè),拉近了企業(yè)與社會(huì)大眾的心理距離,使企業(yè)能夠更深地融入社會(huì),得到社會(huì)更廣泛的認(rèn)知,有利于提升企業(yè)品牌形象和品牌價(jià)值,使企業(yè)得到更多市場(chǎng)份額,有力地促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。促進(jìn)廣東企業(yè)加強(qiáng)社會(huì)慈善責(zé)任建設(shè),需要解放思想這一理論武器做指導(dǎo)。近年來,盡管廣東的許多企業(yè)在加強(qiáng)社會(huì)慈善責(zé)任建設(shè)方面對(duì)社會(huì)做出了積極的貢獻(xiàn),但由于對(duì)企業(yè)參與社會(huì)慈善事業(yè)的理解和認(rèn)識(shí)不足,企業(yè)在承擔(dān)社會(huì)慈善責(zé)任方面還存在著種種問題,諸如,把捐款等同于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,把慈善事業(yè)當(dāng)作任務(wù),視慈善義務(wù)為負(fù)擔(dān)等等。通過解放思想這個(gè)理論武器,開拓廣東企業(yè)社會(huì)慈善責(zé)任建設(shè)的思路,探索企業(yè)社會(huì)慈善責(zé)任與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效益的關(guān)系,正確認(rèn)識(shí)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)慈善責(zé)任的意義,厘清企業(yè)承擔(dān)社會(huì)慈善責(zé)任的內(nèi)容和方式,有利于企業(yè)和社會(huì)正確理解企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵和意義,正確處理企業(yè)參與慈善事業(yè)的種種問題,切實(shí)達(dá)到企業(yè)樂于參與社會(huì)慈善事業(yè),社會(huì)理解企業(yè)參與社會(huì)慈善事業(yè),促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,促進(jìn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。
二、解放思想是廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任創(chuàng)新建設(shè)的理論基礎(chǔ)
解放思想是我國改革開放成功的基本經(jīng)驗(yàn)之一,也是廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)創(chuàng)新的理論基石。實(shí)現(xiàn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)兩者的健康、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展和共存共榮,離不開正確運(yùn)用解放思想這一法寶,正確把握解放思想的科學(xué)內(nèi)涵,指導(dǎo)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新。
(一)運(yùn)用解放思想理論指導(dǎo)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),有利于實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新。
解放思想不僅是黨的思想路線的本質(zhì)要求,而且還是我們形成新認(rèn)識(shí)、探索新規(guī)律、適應(yīng)新形勢(shì)、完成新使命、開創(chuàng)新局面的重要思想武器,是開拓中國特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的一大法寶。實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,也需要我們運(yùn)用解放思想這一法寶,去認(rèn)識(shí)、探索企業(yè)社會(huì)責(zé)任的理論體系、思想方法,需要我們克服已有的理論束縛,既要解決不重視企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的問題,又要防止企業(yè)社會(huì)責(zé)任擴(kuò)大化的傾向,導(dǎo)致企業(yè)社會(huì)責(zé)任陷阱的錯(cuò)誤。
實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,就是要建立既能適應(yīng)廣東經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)又能與國際接軌的企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論體系,使廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)成為促進(jìn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)科學(xué)發(fā)展、健康成長(zhǎng)的強(qiáng)大驅(qū)動(dòng)器,實(shí)現(xiàn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)兩者的健康、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展和共存共榮。廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論體系應(yīng)該建立成為能夠促進(jìn)企業(yè)積極參與、主動(dòng)踐行,并能夠使企業(yè)獲得最大經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系。這個(gè)體系首先應(yīng)該符合企業(yè)的根本利益,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的健康發(fā)展,從而確保社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,離不開組成社會(huì)細(xì)胞的各個(gè)企業(yè)的健康發(fā)展,只有組成社會(huì)的企業(yè)細(xì)胞健康發(fā)展,社會(huì)的整體運(yùn)行才會(huì)健康,國民經(jīng)濟(jì)才會(huì)健康發(fā)展。因此,廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)是廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的重要保證。廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的根本目標(biāo)就是實(shí)現(xiàn)廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)兩者的健康、穩(wěn)定、科學(xué)發(fā)展和共存共榮。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),就要求我們運(yùn)用解放思想這一理論,從有利于實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)的角度出發(fā),多方面、多角度地思考企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)問題,充分調(diào)動(dòng)企業(yè)和社會(huì)兩個(gè)積極性,加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)。
(二)運(yùn)用解放思想理論進(jìn)行廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,有利于企業(yè)樹立社會(huì)責(zé)任意識(shí),提高企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的自覺性。
前已述及,企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的內(nèi)涵是樹立企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí),提高企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的自覺性。要加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),樹立企業(yè)的社會(huì)責(zé)任意識(shí),提高企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的自覺性,就要建立符合企業(yè)自身利益的企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系。在建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系的過程中,要解放思想,實(shí)事求是地對(duì)待企業(yè)的利益訴求,把建立健全企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系的立足點(diǎn)放在確保企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)上。那種一味地強(qiáng)調(diào)企業(yè)必須承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,無限地?cái)U(kuò)大企業(yè)社會(huì)責(zé)任,把一切社會(huì)責(zé)任都推給企業(yè)承擔(dān)的做法是不科學(xué)的,更不利于社會(huì)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
在建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系的過程中,要解放思想,實(shí)事求是地宣傳和引導(dǎo)企業(yè)積極參與企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),使其在參與企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的過程中,切身體會(huì)到企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)對(duì)其自身發(fā)展的重要性,與其自身利益追求的一致性,消除企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)是剝奪企業(yè)利益、加重企業(yè)負(fù)擔(dān)的恐懼感。在企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的過程中,不斷地解放思想,科學(xué)地引導(dǎo)企業(yè)積極主動(dòng)地參與企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),樹立社會(huì)責(zé)任意識(shí),提高企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的自覺性。這是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要任務(wù),也是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要途徑。
(三)運(yùn)用解放思想理論進(jìn)行廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,有利于探索建立科學(xué)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論體系的途徑和方法,形成科學(xué)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任制度。
加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),進(jìn)行廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,必須建設(shè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論體系,探索建設(shè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論體系的途徑和方法,形成科學(xué)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任制度。這是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要任務(wù),也是實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的重要形式和內(nèi)容,更是進(jìn)行廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論探索必須解決的問題。如果這個(gè)問題不能解決,或不能很好地解決,就談不上廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),更談不上實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)。
加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),有很多值得我們借鑒的國內(nèi)外經(jīng)驗(yàn)。這些經(jīng)驗(yàn)為我們研究廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)提供了模式指導(dǎo),特別是對(duì)我們實(shí)現(xiàn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)與國際接軌具有重要的參考價(jià)值和借鑒作用。比如,與國際接軌問題。與國際接軌不能以犧牲企業(yè)的根本利益為代價(jià),如何在加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的過程中,建立既符合廣東經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系和制度,又能與國際接軌,是一個(gè)必須認(rèn)真解決的問題,這個(gè)問題的解決必須依賴于廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新。在廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新的過程中,我們必須以解放思想和實(shí)事求是的態(tài)度,集中社會(huì)智慧,拓寬思路,認(rèn)真處理好借鑒與創(chuàng)新的關(guān)系,認(rèn)真處理好接軌與實(shí)情的關(guān)系,本著有利于廣東企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展的基本思路,采取靈活務(wù)實(shí)的積極態(tài)度和循序漸進(jìn)的原則,實(shí)事求是地解決企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)問題,建立符合廣東社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系。同時(shí),我們還要有勇氣打破企業(yè)社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)化局面,破除外來迷信,利用一切有利的機(jī)會(huì),不失時(shí)機(jī)地建立有利于廣東企業(yè)發(fā)展的企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),用我們的標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)的建設(shè)。
三、解放思想是促進(jìn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),防止企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化傾向的理論武器。
運(yùn)用解放思想理論進(jìn)行廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,有利于預(yù)防企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化,保護(hù)企業(yè)的自身利益,促進(jìn)企業(yè)的健康成長(zhǎng)。
近年來,在加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的問題上,出現(xiàn)了一種趨勢(shì)和傾向,這就是社會(huì)各界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)之內(nèi)容的界定有擴(kuò)大化的趨勢(shì),企業(yè)社會(huì)責(zé)任成為一個(gè)無所不包的責(zé)任范疇。由于社會(huì)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)這一問題的認(rèn)識(shí)相對(duì)不足,理念相對(duì)落后,體系相對(duì)被動(dòng)。比如,在涉外事務(wù)中,我國企業(yè)在履行社會(huì)責(zé)任時(shí)往往處于被動(dòng)局面,甚至常常受到歧視性指標(biāo)體系的制約。在國內(nèi),由于對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的定義、內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一甚至出現(xiàn)偏差,再加上有些社會(huì)組織出于自身利益的考慮,對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任采取不負(fù)責(zé)任的解釋,導(dǎo)致我國社會(huì)各界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的認(rèn)識(shí)和責(zé)任范圍有泛濫化的趨勢(shì),以至于我們自覺不自覺地與國際社會(huì)一起設(shè)置企業(yè)社會(huì)責(zé)任陷阱,把一切社會(huì)責(zé)任都推給企業(yè),要求企業(yè)去承擔(dān),導(dǎo)致社會(huì)對(duì)企業(yè)的要求越來越高,企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的負(fù)擔(dān)越來越重。其結(jié)果是社會(huì)對(duì)企業(yè)的滿意度逐漸降低,企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任不堪重負(fù),望而生畏。近年來社會(huì)對(duì)企業(yè)發(fā)展的諸多問題如工資水平問題、勞動(dòng)糾紛問題、能源消耗問題、環(huán)境保護(hù)問題、產(chǎn)業(yè)升級(jí)問題等等無不與企業(yè)社會(huì)責(zé)任掛鉤。在一定意義上說,2008年廣東省出現(xiàn)的企業(yè)倒閉潮,與企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)問題有關(guān)。
這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的信號(hào),一旦社會(huì)把一切責(zé)任都推給企業(yè),就會(huì)把企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)變成企業(yè)社會(huì)責(zé)任陷阱。不僅企業(yè)不堪重負(fù),難以承受,而且將產(chǎn)生社會(huì)意識(shí)混亂,造成企業(yè)責(zé)任人人喊打的局面,什么問題都要由企業(yè)來承擔(dān),什么問題都可以指責(zé)企業(yè),那么企業(yè)將無法樹立良好的社會(huì)形象。因此,解放思想促進(jìn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),需要注意防止企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化的傾向。
解放思想促進(jìn)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),首先要正確理解和界定企業(yè)社會(huì)責(zé)任的含義和內(nèi)容。正確理解和界定企業(yè)社會(huì)責(zé)任的含義和內(nèi)容已經(jīng)成為企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的一個(gè)重要問題,對(duì)于這個(gè)問題的解決,要注意兩個(gè)方面:一是要正確認(rèn)識(shí)企業(yè)的社會(huì)地位,企業(yè)是社會(huì)組織中的一員。企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,但并不等于社會(huì)責(zé)任就是企業(yè)的責(zé)任,不能把所有的社會(huì)責(zé)任都由企業(yè)來承擔(dān);二是分清社會(huì)責(zé)任與企業(yè)社會(huì)責(zé)任。如果這個(gè)問題分不清,則將導(dǎo)致責(zé)任不清,職責(zé)不明的問題出現(xiàn)。在社會(huì)組織中企業(yè)是弱者,如果責(zé)任不清,職責(zé)不明,把企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化,企業(yè)就會(huì)在政府、團(tuán)體、媒體、公眾圍攻之下無法生存。
加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的內(nèi)涵就是要正確區(qū)分社會(huì)責(zé)任與企業(yè)社會(huì)責(zé)任,科學(xué)地界定企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)容,科學(xué)地建立能夠衡量企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的指標(biāo)體系,建立科學(xué)的企業(yè)社會(huì)責(zé)任制度,防止企業(yè)社會(huì)責(zé)任泛濫化,鏟除企業(yè)社會(huì)責(zé)任陷阱。運(yùn)用解放思想這個(gè)法寶,加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè),就是要通過對(duì)加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的內(nèi)涵建設(shè),提高社會(huì)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的認(rèn)識(shí)水平,既能促進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的健康發(fā)展,又能減少企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的壓力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與社會(huì)的和諧發(fā)展,給企業(yè)創(chuàng)造良好的生存環(huán)境,促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的健康發(fā)展和不斷壯大,繼而實(shí)現(xiàn)國民經(jīng)濟(jì)的健康成長(zhǎng)和良性循環(huán)。
可見,加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)的理論創(chuàng)新,離不開解放思想、實(shí)事求是的法寶,解放思想的理論武器是加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)創(chuàng)新的理論基礎(chǔ)。◆
參考文獻(xiàn):
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本文是廣東省企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究會(huì)2008年度重點(diǎn)研究課題《解放思想與加強(qiáng)廣東企業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)》課題的階段性研究成果,課題編號(hào):08gdcsr003
作者簡(jiǎn)介:張紅武,男,山西稷山縣人。1971.10——。洋浦中合石油化工有限公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理,海南省企業(yè)家協(xié)會(huì)副監(jiān)事長(zhǎng)。