程春香
摘要:隨著我國社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和事業(yè)單位改革的不斷深入,事業(yè)單位的內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生了很大的變化,加之事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)較企業(yè)相對(duì)簡單,因此在內(nèi)部控制制度建設(shè)上存在著領(lǐng)導(dǎo)重視不夠、內(nèi)控部門和職能部門權(quán)責(zé)不分明、意識(shí)淡薄、管理不到位等一系列問題,制約了事業(yè)單位工作效率的提高,也影響了事業(yè)單位自身的提升和發(fā)展。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;內(nèi)部控制;思考
2012年11月29日,財(cái)政部印發(fā)了《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》,這一規(guī)范的出臺(tái),使人們認(rèn)識(shí)到了內(nèi)部控制在行政事業(yè)單位的重要意義,彌補(bǔ)了行政事業(yè)單位內(nèi)部控制方面存在的不足,為行政事業(yè)單位加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,建立合理有效的內(nèi)部控制制度提供了依據(jù),對(duì)于規(guī)范行政事業(yè)單位內(nèi)部控制、提高單位管理水平、加強(qiáng)單位廉政建設(shè)、積極防控風(fēng)險(xiǎn)具有舉足輕重的作用。
一、事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的組織與實(shí)施
財(cái)政部副部長張少春強(qiáng)調(diào)指出,內(nèi)控既是行政事業(yè)單位的一項(xiàng)重要管理活動(dòng),又是一項(xiàng)重要的制度安排,是行政事業(yè)單位治理的基石。單位內(nèi)部控制的目標(biāo)是合理保證單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)合法合規(guī)、資產(chǎn)安全和有效使用、財(cái)務(wù)信息的真實(shí)完整,以有效防范舞弊和腐敗、提高服務(wù)的效率和效果。實(shí)施好內(nèi)部控制規(guī)范,對(duì)于規(guī)范單位財(cái)經(jīng)秩序、加強(qiáng)單位經(jīng)費(fèi)監(jiān)管、確保資金安全運(yùn)行、預(yù)防貪污和腐敗、提高單位管理水平具有十分重要的意義。
規(guī)范明確指出,單位負(fù)責(zé)人對(duì)本單位內(nèi)部控制的建立健全和有效實(shí)施負(fù)責(zé)。一個(gè)單位內(nèi)部控制制度建設(shè)的好壞,與單位領(lǐng)導(dǎo)的重視程度是分不開的。單位負(fù)責(zé)人要高度重視,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制規(guī)范實(shí)施的組織領(lǐng)導(dǎo),組建曲單位負(fù)責(zé)人任組長的內(nèi)控建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,單獨(dú)設(shè)置內(nèi)部控制職能部門或牽頭部門(一般由財(cái)務(wù)部門擔(dān)當(dāng)),與本單位的實(shí)際相結(jié)合,建立健全內(nèi)部控制制度。“打鐵還需自身硬”,內(nèi)控部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制規(guī)范的學(xué)習(xí),吃透精神,準(zhǔn)確把握內(nèi)控規(guī)范的內(nèi)涵和要點(diǎn),結(jié)合當(dāng)前開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求,積極發(fā)揮表率作用,嚴(yán)格要求自己;在實(shí)施內(nèi)部控制過程中,梳理各類經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的業(yè)務(wù)流程,瞄準(zhǔn)內(nèi)部管理中存在的薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化制度建設(shè),將制衡機(jī)制嵌入到內(nèi)部管理制度之中。內(nèi)部控制工作應(yīng)貫穿單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的決策、執(zhí)行和監(jiān)督的全過程,覆蓋經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所涉及的各個(gè)業(yè)務(wù)和事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全面控制,要重點(diǎn)關(guān)注本單位重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的重大風(fēng)險(xiǎn),采取積極有效的風(fēng)險(xiǎn)防控措施,在符合國家有關(guān)規(guī)定的前提下,結(jié)合本單位實(shí)際情況,根據(jù)內(nèi)、外部環(huán)境和管理要求的變化,不斷進(jìn)行修訂和完善。
二、事業(yè)單位內(nèi)部控制的現(xiàn)狀
近年來,隨著事業(yè)單位部門預(yù)算和資金收支兩條線、國庫集中支付、政府采購等相關(guān)制度及相關(guān)法律法規(guī)的頒布實(shí)施,其財(cái)務(wù)管理水平和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法合規(guī)性在總體上得到不斷提升。但是,有些單位在管理制度上仍存在著設(shè)計(jì)不完善、執(zhí)行不到位、監(jiān)督走過場等問題,財(cái)務(wù)管理混亂,缺乏內(nèi)部控制和監(jiān)督,造成國有資產(chǎn)的流失和損失,財(cái)務(wù)信息資料失實(shí)失真,滋生了貪污和腐敗。
一是內(nèi)控意識(shí)不強(qiáng),內(nèi)控制度不健全,制度執(zhí)行力不強(qiáng),內(nèi)部監(jiān)督流于形式;崗位設(shè)置受單位編制限制,人手緊張,一人多崗,不相容崗位不能相互分離,違背內(nèi)部制衡性原則,監(jiān)督和制約作用得不到發(fā)揮;人員的選配不合理,專業(yè)勝任能力和道德素養(yǎng)達(dá)不到要求。
二是財(cái)務(wù)管理不規(guī)范,會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作不完善,資金缺乏有效管理,人員經(jīng)費(fèi)和日常公用經(jīng)費(fèi)此增彼減,隨意調(diào)劑,專項(xiàng)資金不能做到??顚S?;在資金安排上缺乏統(tǒng)籌和規(guī)劃,對(duì)支出的合理性、效益性分析不夠,重復(fù)開支現(xiàn)象嚴(yán)重;原始票據(jù)等會(huì)計(jì)資料失真,現(xiàn)金管理混亂;經(jīng)費(fèi)開支無控制,開支項(xiàng)目無計(jì)劃,定額標(biāo)準(zhǔn)不明確;出借銀行賬戶,私設(shè)“小金庫”,未經(jīng)批準(zhǔn)擅自對(duì)外簽訂經(jīng)濟(jì)合同等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;不重視對(duì)相關(guān)人員的業(yè)務(wù)和素質(zhì)的培養(yǎng)、培訓(xùn)。
三是資產(chǎn)管理和使用混亂。實(shí)行政府集中采購制度后,資產(chǎn)的購置得到有效的控制,但管理上仍缺乏相應(yīng)的機(jī)制,重復(fù)購置,重購輕管,缺乏資產(chǎn)清查盤點(diǎn)制度,未按規(guī)定的程序處置固定資產(chǎn),造成資產(chǎn)流失和損失。
四是在預(yù)算的編制、審批和執(zhí)行、評(píng)價(jià)過程中存在著預(yù)算編制質(zhì)量低、預(yù)算批復(fù)不合理、預(yù)算執(zhí)行不嚴(yán)格、評(píng)價(jià)機(jī)制不完善等情況。
因此,加強(qiáng)和完善行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制建設(shè),構(gòu)建有中國特色的、適合行政事業(yè)單位特點(diǎn)和管理模式的內(nèi)部控制制度就顯得十分必要和迫切。
三、行政事業(yè)單位實(shí)施內(nèi)部控制的建議與思考
各行政事業(yè)單位應(yīng)按照內(nèi)控規(guī)范的要求,加強(qiáng)內(nèi)部控制體系建設(shè),建立健全內(nèi)部控制制度,堵塞漏洞,全面、客觀地進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,防范單位重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn),重點(diǎn)從以下幾方面入手。
(一)強(qiáng)化內(nèi)控意識(shí),營造良好的內(nèi)控環(huán)境
單位負(fù)責(zé)人作為單位內(nèi)部控制建設(shè)的帶頭人,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)內(nèi)控意識(shí),對(duì)本單位內(nèi)控建設(shè)持積極態(tài)度,直接參與內(nèi)控建設(shè)過程,提供必要的人力和物力支持;采取強(qiáng)有力的措施,結(jié)合本單位實(shí)際情況,建立合適的內(nèi)控制度,配備專業(yè)勝任能力、職業(yè)道德修養(yǎng)兼?zhèn)涞膯T工,將內(nèi)控責(zé)任落到實(shí)處,保證內(nèi)控制度的有效實(shí)施;加強(qiáng)宣傳教育,通過召開動(dòng)員大會(huì)等形式讓全體員工知悉有關(guān)知識(shí)和制度要求,人人參與,營造誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的單位文化,充分調(diào)動(dòng)員工的工作熱情和工作積極性;加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督,建立健全內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、監(jiān)督機(jī)制,客觀公正地進(jìn)行考核和評(píng)價(jià),獎(jiǎng)懲分明,保證內(nèi)部控制制度運(yùn)行良好、單位各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
(二)規(guī)范財(cái)務(wù)管理工作,實(shí)行崗位責(zé)任制,加強(qiáng)會(huì)計(jì)控制
單位應(yīng)建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)體系,根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定建立會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu),配備會(huì)計(jì)人員,按照國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度對(duì)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,確保賬務(wù)信息真實(shí)、完整;建立健全崗位責(zé)任制,確保不相容崗位(如經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的決策、執(zhí)行、監(jiān)督,以及業(yè)務(wù)經(jīng)辦、會(huì)計(jì)記錄、資產(chǎn)保管)相互分離、相互制約、相互監(jiān)督,對(duì)諸如預(yù)算管理、業(yè)務(wù)收支、政府采購、資產(chǎn)管理、建設(shè)項(xiàng)目、內(nèi)部監(jiān)督等關(guān)鍵崗位實(shí)行定期輪崗制度;加強(qiáng)對(duì)關(guān)鍵崗位人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育,不斷提升其業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
在日常會(huì)計(jì)工作中,會(huì)計(jì)人員要嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行“收支兩條線”的管理規(guī)定,對(duì)于手續(xù)不完備、事實(shí)不清楚的業(yè)務(wù)和事項(xiàng)拒絕受理。建立健全資產(chǎn)內(nèi)部管理制度,合理設(shè)置崗位,對(duì)資產(chǎn)實(shí)行分類管理,確保資產(chǎn)安全和有效使用。加強(qiáng)貨幣資金管理,開源節(jié)流,量入為出,按照規(guī)定的用途使用資金,提高資金的使用效益,不相容崗位相互分離、相互牽制;對(duì)實(shí)物資產(chǎn)的管理應(yīng)明確歸口管理部門,實(shí)行資源共享,按照事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)劑、租借、投資、處置等業(yè)務(wù),建立資產(chǎn)臺(tái)賬和盤點(diǎn)制度,確保賬實(shí)相符,建立資產(chǎn)信息管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)對(duì)資產(chǎn)的動(dòng)態(tài)管理;提高會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì),通過多種形式加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政治思想教育,提升會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德,把會(huì)計(jì)工作做得更好。
(三)建立健全預(yù)算控制體系,加強(qiáng)預(yù)算控制
預(yù)算控制在單位內(nèi)部控制體系中起著領(lǐng)頭羊的作用,預(yù)算編制是否規(guī)范合理在單位管理中有著非常重要的作用。要建立完善的預(yù)算編制的組織管理體制,正確把握相關(guān)政策,規(guī)范編制程序,采用科學(xué)的編制方法,細(xì)化預(yù)算編制,將預(yù)算指標(biāo)分解落實(shí),建立預(yù)算約束機(jī)制。加強(qiáng)項(xiàng)目預(yù)算控制,增加項(xiàng)目立項(xiàng)與概預(yù)算的透明度;加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理,制定部門支出預(yù)算定額并嚴(yán)格按照批復(fù)的定額和用途使用經(jīng)費(fèi),對(duì)招待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、差旅費(fèi)、車輛運(yùn)行費(fèi)等制定嚴(yán)格的開支標(biāo)準(zhǔn)并認(rèn)真執(zhí)行,履行節(jié)約,杜絕浪費(fèi),對(duì)于超定額、預(yù)算外合理的經(jīng)費(fèi)開支應(yīng)履行預(yù)算追加調(diào)整、審批程序;編制采購預(yù)算,加強(qiáng)政府采購管理,履行采購審批手續(xù);加強(qiáng)預(yù)算績效管理,建立“預(yù)算編制有目標(biāo)、預(yù)算執(zhí)行有監(jiān)督、預(yù)算完成有評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)結(jié)果有反饋、反饋結(jié)果有應(yīng)用”的全過程管理機(jī)制。
(四)運(yùn)用信息技術(shù),保護(hù)信息安全
事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)充發(fā)利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)手段,積極推進(jìn)信息化建設(shè) ,在實(shí)施辦公自動(dòng)化、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理信息化系統(tǒng)的過程中將經(jīng)濟(jì)活動(dòng)及其內(nèi)部控制的流程和措施嵌入單位信息系統(tǒng)中,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制的程序化和常態(tài)化,改變信息不共享、信息孤島等局面;管理方式由傳統(tǒng)的日常管理向宏觀經(jīng)濟(jì)管理轉(zhuǎn)變,使領(lǐng)導(dǎo)有精力和時(shí)間處理重大問題、重大風(fēng)險(xiǎn);減少或消除人為操縱因素,保護(hù)信息安全,使單位業(yè)務(wù)高效穩(wěn)健運(yùn)行,提高管理效率和效果。
內(nèi)部控制建設(shè)是一項(xiàng)重要而又復(fù)雜的系統(tǒng)工程,事業(yè)單位要通過有效的制衡機(jī)制和必要的信息手段,加強(qiáng)內(nèi)控知識(shí)的宣傳和引導(dǎo),貫徹實(shí)施好內(nèi)部控制,防范風(fēng)險(xiǎn),消除隱患,提升整體管理水平。
(作者單位:山東水利技師學(xué)院)