趙宇昕
摘 要:高職學(xué)生雖然在學(xué)習(xí)方面沒(méi)有優(yōu)勢(shì),但是每個(gè)人都是具有潛能的,根據(jù)多元智能理論發(fā)揮學(xué)生的優(yōu)勢(shì)智能,提高學(xué)習(xí)興趣,改善學(xué)習(xí)方法,揚(yáng)長(zhǎng)避短,個(gè)個(gè)都能成才。
關(guān)鍵詞:多元智能理論;高職學(xué)生;潛能
職業(yè)教育是為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)實(shí)用型、技能型人才的一種教育類(lèi)型。通過(guò)多年的高職教學(xué)經(jīng)驗(yàn)我們認(rèn)為目前高職學(xué)生有以下幾個(gè)特點(diǎn):首先是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、學(xué)習(xí)習(xí)慣差、沒(méi)有學(xué)習(xí)動(dòng)力。其次是大部以無(wú)可奈何的心態(tài)進(jìn)入職業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)的;第三大部分學(xué)生沒(méi)有良好的行為習(xí)慣;第四認(rèn)為進(jìn)入高職學(xué)校非常丟人,是學(xué)習(xí)上的“失敗者”。在高職教學(xué)中我們不但要教會(huì)學(xué)生學(xué)到知識(shí)和技能,教學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),更重要的是教會(huì)他們?nèi)绾巫鋈?。借鑒多元智能理論,開(kāi)發(fā)高職學(xué)生的潛能,為高等職業(yè)學(xué)校教育教學(xué)提供了一條嶄新的思路,使“人人有才,人無(wú)全才,揚(yáng)長(zhǎng)避短,個(gè)個(gè)成才”,應(yīng)該成為高等職業(yè)學(xué)校的辦學(xué)理念。應(yīng)用多元智能理論在教學(xué)中開(kāi)發(fā)高職學(xué)生的潛能是我們要研究的一個(gè)課題。
1 多元智能理論
霍華德·加德納認(rèn)為,智能是彼此相互獨(dú)立、以多元方式存在的,他于1998年,提出八種智能,這些智能包括:言語(yǔ)一語(yǔ)言智能、音樂(lè)一節(jié)奏智能、邏輯一數(shù)理智能、視覺(jué)一空間智能、身體一動(dòng)覺(jué)智能、自知一自省智能、交往一交流智能、自然觀察智能。
多元智能理論強(qiáng)調(diào)智能的多元性、整體性、差異性、實(shí)踐性和可開(kāi)發(fā)性。人的智能不僅是多元的,而且是可以開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)的,每個(gè)人都有能力使每一種智能發(fā)展到相當(dāng)?shù)乃剑械暮⒆佣加蟹A賦、所有的學(xué)生都能成功,教育的任務(wù)就是找出他們的優(yōu)勢(shì)智能是什么,并使這些優(yōu)勢(shì)智能得到最大限度的發(fā)揮。
其實(shí)高職學(xué)生智力是正常的,學(xué)習(xí)上的差異,他們有發(fā)展的潛力,開(kāi)發(fā)他們的潛力,是學(xué)校的責(zé)任,通過(guò)多方面的努力,運(yùn)用多元智能理論,引導(dǎo)學(xué)生重新認(rèn)識(shí)自己、了解自已、增強(qiáng)自信心、揚(yáng)長(zhǎng)避短地發(fā)展自己,為即將開(kāi)展的職業(yè)生涯奠定基礎(chǔ),以自信者、成功者的心態(tài)去迎接未來(lái)。
2 潛能
最早研究人的潛能的是美國(guó)著名心理學(xué)家、哲學(xué)家威廉·詹姆斯。他認(rèn)為普通人只利用了他們潛能極小部分。心理學(xué)上將潛能解釋為個(gè)人在將來(lái)有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)可能在行為上表現(xiàn)出的能力,是一種潛在的、指向?qū)?lái)的能力傾向,具有很大的可塑性。
在開(kāi)發(fā)高職學(xué)生潛能過(guò)程中,重點(diǎn)應(yīng)放在學(xué)習(xí)潛能、綜合素質(zhì)潛能兩個(gè)方面。
學(xué)習(xí)潛能的開(kāi)發(fā)。在學(xué)習(xí)過(guò)程中要培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高他們的學(xué)習(xí)能力,具體表現(xiàn)為:制定學(xué)習(xí)計(jì)劃的能力,收集資料的能力,使用學(xué)習(xí)工具的能力,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力,分析問(wèn)題的能力,理解問(wèn)題的能力,閱讀、計(jì)算和寫(xiě)作的能力,表達(dá)能力,動(dòng)手能力,以及自我監(jiān)控的能力。
綜合素質(zhì)的潛能開(kāi)發(fā)。增強(qiáng)自信心,培養(yǎng)文明行為習(xí)慣,良好的意志品質(zhì),提高適應(yīng)艱苦環(huán)境的能力,增強(qiáng)自我調(diào)節(jié)能力和面對(duì)挫折的應(yīng)對(duì)能力,提高人際交往的能力,改善人際關(guān)系的狀況。
3 多元智能理論與高職學(xué)生潛能開(kāi)發(fā)的關(guān)系
借鑒多元智能理論,針對(duì)高職學(xué)生的個(gè)別差異和職業(yè)教育的特點(diǎn),改變傳統(tǒng)觀念,開(kāi)發(fā)高職學(xué)生的優(yōu)勢(shì)和潛能,保護(hù)學(xué)生的個(gè)性,對(duì)于高職學(xué)生的成長(zhǎng)有重要意義。多元智能理論為高職學(xué)生潛能開(kāi)發(fā)提供了理論支持與保障。在多元智能理論視角下,高職學(xué)校的每位學(xué)生都有各自的智能強(qiáng)項(xiàng),有各自的學(xué)習(xí)風(fēng)格,只要我們?cè)诮虒W(xué)思想、理念、課程設(shè)置、班級(jí)管理、教學(xué)評(píng)價(jià)方面充分考慮他們的智能強(qiáng)項(xiàng),根據(jù)他們的強(qiáng)項(xiàng)創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,最大限度地開(kāi)發(fā)他們的潛能,每個(gè)學(xué)生會(huì)同樣地出色。
在教學(xué)實(shí)踐中教師應(yīng)該從以下幾方面來(lái)考慮:
l、教學(xué)過(guò)程中教師要將自己的智能強(qiáng)項(xiàng)運(yùn)用于課堂教學(xué)。每位教師都應(yīng)作為獨(dú)特的個(gè)人存在,他們同樣應(yīng)該發(fā)現(xiàn)自己的智能強(qiáng)項(xiàng),并根據(jù)這些設(shè)計(jì)課程和教學(xué),這樣將會(huì)在學(xué)生面前呈現(xiàn)一個(gè)豐富多彩、足以使學(xué)生的好奇心、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)產(chǎn)生渴望的教學(xué)過(guò)程,教師把自己的觀點(diǎn)轉(zhuǎn)化為課堂上的師生交流,這樣可以更好的激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,開(kāi)發(fā)學(xué)生的潛能。
2、了解學(xué)生的智能差異。首先要調(diào)查學(xué)生的智能,了解他們的差異及優(yōu)勢(shì)所在。在美國(guó)開(kāi)展多元智能的研究中,了解學(xué)生的差異可以通過(guò)觀察,了解學(xué)生與眾不同的表現(xiàn),并且以多種形式對(duì)其行為及結(jié)果予以記錄。
3、正確認(rèn)識(shí)學(xué)生間的差異,會(huì)用多元化的教學(xué)方法。高職學(xué)生除了多元智能方面的差異外,還有認(rèn)知風(fēng)格、反應(yīng)速度和方式等方面的差異,所有差異可能導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)結(jié)果、速度、方法及品格方面的差異,如果在在教學(xué)過(guò)程中,能夠滿足學(xué)生的這些差異需要,那么他們的潛能和自信心都將得到很大的提高,也有利于將來(lái)進(jìn)入豐富的多元社會(huì)。多元智能理論的內(nèi)涵是:好的教學(xué)的本質(zhì)應(yīng)該是促進(jìn)每個(gè)學(xué)生都發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)并利用優(yōu)勢(shì)實(shí)現(xiàn)自我的追求。
4、充分利用對(duì)學(xué)生提期望的方法。教師的期望對(duì)不同的成績(jī)的學(xué)生有不同的期望,這個(gè)的期望或明或暗地傳遞給學(xué)生,學(xué)生會(huì)按照教師所期望的方向來(lái)塑造自己的行為,這就是學(xué)生發(fā)展的動(dòng)力。
5、努力為學(xué)生提供展示智能成果的平臺(tái)。在授課過(guò)程中教師要對(duì)學(xué)生智能成果引起重視并提供條件讓他充分得到展示。每個(gè)人都有展示自己的機(jī)會(huì),而不是只為一小部分所謂的“好學(xué)生”提供便利,每個(gè)人的成長(zhǎng)是建立在自己多方面發(fā)展上的,這種發(fā)展的可能性是很大的,發(fā)展中個(gè)性化程度也有會(huì)有充分的體現(xiàn),所以教師應(yīng)該為每個(gè)學(xué)生提供展示的空間。
6、充分利用現(xiàn)代化的教學(xué)手段。在信息化高速發(fā)達(dá)的時(shí)代,電視、電影、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊、圖書(shū)都能為我們提供大容量的知識(shí)信息。如何將這些資源中有用的部分應(yīng)用于教學(xué)中,幫助學(xué)生開(kāi)發(fā)潛能呢?這就要對(duì)信息進(jìn)行選擇、積累、創(chuàng)造;然后再要把有用的視聽(tīng)材料作為學(xué)習(xí)的補(bǔ)充資源。
通過(guò)實(shí)踐中我們認(rèn)為,只要教師改變教育觀念,認(rèn)識(shí)到學(xué)生的差異,尊重學(xué)生的差異,并且相信每一個(gè)學(xué)生都能成才,教學(xué)中能夠根據(jù)學(xué)生不同的智能結(jié)構(gòu),創(chuàng)設(shè)不同的情境,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)揮出自己的優(yōu)勢(shì)智能,這些方法能夠幫助高職學(xué)生增強(qiáng)信心,提高學(xué)習(xí)興趣,改善學(xué)習(xí)方法,并幫助他們體驗(yàn)成功的樂(lè)趣。