
2017年14期
刊物介紹
現(xiàn)代企業(yè)文化中旬刊(理論版)由第二編輯室負(fù)責(zé)編輯出版,主要刊發(fā)學(xué)術(shù)理論作品,從更高角度和更深層次分析和探討與企業(yè)和企業(yè)文化相關(guān)的新問題、新觀點(diǎn)、新理念。開設(shè)的欄目主要有:政策導(dǎo)向、財(cái)經(jīng)觀察、企業(yè)戰(zhàn)略、產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新、人力資源、管理培訓(xùn)、資本運(yùn)營、公共管理、社會(huì)保障、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營銷、電子商務(wù)等。
現(xiàn)代企業(yè)文化·理論版
文化新論
工會(huì)工作
- 煤礦企業(yè)工會(huì)開展群眾性文體活動(dòng)的實(shí)踐思考
- 工會(huì)在建設(shè)和諧醫(yī)院中的定位和作用
- 加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣傳教育途徑
- 探討新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)管理工作的實(shí)踐及體會(huì)
- 淺析工會(huì)管理在企業(yè)發(fā)展中的作用
- 新時(shí)期企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)加強(qiáng)的探討
- 論怎樣加強(qiáng)新時(shí)期工會(huì)隊(duì)伍的建設(shè)
- 新時(shí)期工會(huì)組織如何有效運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”
- 關(guān)于企業(yè)工會(huì)開展職工合理化建議征集的探討
- 如何用創(chuàng)新思路加強(qiáng)企業(yè)工會(huì)工作
- 解析油田工會(huì)工作如何做到以人為本
- 試論新形勢(shì)下供電企業(yè)工會(huì)工作的困境與對(duì)策
- 關(guān)于如何做好企業(yè)工會(huì)工作的思索
企業(yè)黨建
- 試析城市社區(qū)黨建工作的特點(diǎn)及規(guī)律研究
- 探析十八大背景下黨建及思想政治工作思考與實(shí)踐
- 國有企業(yè)黨建工作“績(jī)效”考核研析
- 關(guān)于提升國企黨建工作活力的幾點(diǎn)思考
- 淺談國有企業(yè)黨務(wù)政工工作改革探析
- 新時(shí)期非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作問題探析
- 加強(qiáng)基層黨建和思想政治工作重要性的研究
- 加強(qiáng)企業(yè)基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)的有效途徑
- 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè) 推進(jìn)企業(yè)黨建工作
- 國有建筑企業(yè)項(xiàng)目黨建思想政治工作的現(xiàn)狀及對(duì)策
- 供電企業(yè)黨建與精神文明建設(shè)問題及對(duì)策探析
- 不忘初心 信念永恒
- 淺談如何創(chuàng)新國企黨建思想政治工作
- 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè) 護(hù)航企業(yè)健康發(fā)展
- “六個(gè)抓手”構(gòu)建供電企業(yè)全面從嚴(yán)治黨新常態(tài)
- 強(qiáng)化基層黨建 促進(jìn)安全生產(chǎn)
- 關(guān)于如何做好企業(yè)團(tuán)委工作的思索
- 淺談如何加強(qiáng)離退休黨員黨建工作
- 新時(shí)期企業(yè)黨建思想政治工作創(chuàng)新探析
- 新常態(tài)下創(chuàng)新黨建工作機(jī)制 引領(lǐng)煤炭企業(yè)改革發(fā)展的探索研究
- 淺談新時(shí)期如何提高企業(yè)黨務(wù)工作者的工作質(zhì)效
- 新時(shí)期國企黨建工作的困境及突破分析
- 淺談如何加強(qiáng)黨建工作在企業(yè)后勤管理中的對(duì)策
- 從嚴(yán)治黨形勢(shì)下加強(qiáng)國企基層紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)的思考
- 嚴(yán)明政治紀(jì)律,永葆黨員干部政治本色
- 為民要?jiǎng)?wù)實(shí) 為政要清廉
- 新形勢(shì)下煤炭企業(yè)黨建工作的創(chuàng)新研究
- 自媒體時(shí)代下國企黨建工作創(chuàng)新探討
- 探析深化國企改革中如何加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)
- 新形勢(shì)下如何做好縣級(jí)廣播電視臺(tái)黨建工作
- 讓黨建工作成為高效發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)引領(lǐng)
- 基于新形勢(shì)下加強(qiáng)國有企業(yè)黨員隊(duì)伍建設(shè)的途徑和方法
- 經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下的煤炭企業(yè)黨建思想政治工作淺析
- 論述煤礦企業(yè)黨建工作與企業(yè)安全文化的有機(jī)結(jié)合
- 淺談開展實(shí)效性的黨建政工工作的方法
- 淺談?dòng)吞稂h建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
- 新形勢(shì)下做好企業(yè)黨建工作的探索與實(shí)踐
- 試論學(xué)習(xí)在中國共產(chǎn)黨成長(zhǎng)進(jìn)步中作用
- 試論企業(yè)文化對(duì)黨建政工的促進(jìn)作用
- 加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè) 必須實(shí)現(xiàn)從“適應(yīng)”到“引領(lǐng)”的轉(zhuǎn)變
- 完善煤炭企業(yè)黨建工作激勵(lì)分析
- 抓好黨建 促進(jìn)企業(yè)發(fā)展之我見
- 淺談基層供電企業(yè)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)
- 如何加強(qiáng)新形勢(shì)下國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)
- 構(gòu)建企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的探索與實(shí)踐
- 石油企業(yè)黨建工作中“兩學(xué)一做”的重要作用
- 新時(shí)期如何做好石油企業(yè)基層黨建工作
- 淺議如何進(jìn)一步抓好反腐倡廉教育工作
政工之窗
- 國有建筑施工企業(yè)思想政治工作面臨的問題與對(duì)策淺析
- 淺談基層水利部門思想政治工作存在問題及對(duì)策
- 思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合的促進(jìn)作用及有效途徑
- 強(qiáng)化思想政治工作 應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)
- 提升企業(yè)思想政治宣傳時(shí)效性的方法
- 新形勢(shì)下企業(yè)政工人員具備的思想和能力
- 淺談國有企業(yè)政工干部的素質(zhì)培養(yǎng)
- 淺析如何做好新形勢(shì)下職工思想動(dòng)態(tài)分析工作
- 簡(jiǎn)析心理學(xué)在政工工作中的應(yīng)用要點(diǎn)
- 探究新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作現(xiàn)狀與對(duì)策
- 企業(yè)工會(huì)思想政治工作方法及途徑研究
- 高速公路運(yùn)營企業(yè)思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)的有機(jī)融合
- 強(qiáng)化形勢(shì)任務(wù)教育凝聚轉(zhuǎn)型發(fā)展正能量
- 創(chuàng)新黨建思政工作 加強(qiáng)建筑工程安全監(jiān)理
- 國有企業(yè)政工工作改革創(chuàng)新策略淺述
- 縣級(jí)廣播電視臺(tái)思想政治工作方法探討
- 淺議新形勢(shì)下如何開展思想政治工作
- 強(qiáng)化四個(gè)結(jié)合,做好社區(qū)思想政治工作
- 新媒體時(shí)代思想政治工作面臨的挑戰(zhàn)與對(duì)策
- 淺析如何增強(qiáng)油田宣傳思想工作活力
- 新時(shí)期企業(yè)政工工作困境及解決對(duì)策分析
- 淺談思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合
- 政工干部更要強(qiáng)化政治意識(shí)看齊意識(shí)
- 試論新形勢(shì)下如何加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)
- 做好職工思想政治工作,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展
- 如何充分發(fā)揮企業(yè)政工部門的職能作用解析
- 倡樹新作風(fēng) 匯聚正能量 為礦井傳承發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證
管理方略
- 淺談績(jī)效管理在企業(yè)中的應(yīng)用
- 借鑒安全風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)著力抓好企業(yè)“不能腐”防范機(jī)制建設(shè)
- 實(shí)現(xiàn)單臺(tái)設(shè)備核算,提高設(shè)備管理水平
- 血站業(yè)務(wù)檔案管理工作中存在的問題和對(duì)策
- 培訓(xùn)項(xiàng)目化運(yùn)作“四字訣”
- 核電廠安全重要部件老化機(jī)理分析方法探討
- 探究電力企業(yè)檔案管理中存在的問題和策略
- 供電企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的實(shí)踐做法研究論述
- 美國核電廠執(zhí)照更新的老化管理技術(shù)體系
- 核電廠延壽審查對(duì)象范圍的探討
- 如何構(gòu)建和諧企業(yè)
- 論企業(yè)管理中的激勵(lì)路徑選擇安排
- 淺談如何充分發(fā)揮國企紀(jì)檢監(jiān)察職能
- 核電廠全面風(fēng)險(xiǎn)管理研究
- 淺談國有企業(yè)檔案管理過程中的保密問題
- 探究現(xiàn)代企業(yè)檔案的利用服務(wù)工作
- 實(shí)施企業(yè)績(jī)效考核 激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力
- 淺談新時(shí)期企業(yè)檔案管理工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的影響
- 完善銷售管理模式在化工產(chǎn)品銷售中的應(yīng)用
- 關(guān)于企業(yè)管理轉(zhuǎn)型升級(jí)刪繁就簡(jiǎn)的途徑和對(duì)策的探析
- 淺談如何加強(qiáng)油田企業(yè)治安保衛(wèi)工作
- 淺談信訪在紀(jì)檢監(jiān)察工作中的作用
- 國企文書檔案管理的辦公自動(dòng)化研究
- 信息時(shí)代下檔案管理工作的創(chuàng)新
- 從大型央企看“經(jīng)營型、控制型”管理體系的構(gòu)建
- 創(chuàng)新管理模式,提高鑒定通過率
- 做好新形勢(shì)下國有企業(yè)效能監(jiān)察工作的實(shí)踐初探
- 實(shí)施“量化監(jiān)督”,創(chuàng)新安全環(huán)保監(jiān)督工作方式
- 核電廠生命周期全過程的老化管理
- 如何認(rèn)識(shí)電力企業(yè)安全保衛(wèi)工作
- 我國企業(yè)行政管理現(xiàn)存問題及改革思路
- 數(shù)字化采油作業(yè)區(qū)配套機(jī)制的管理思考
- 如何提高地鐵運(yùn)營公司的行政管理效率
- 中國企業(yè)管理創(chuàng)新的驅(qū)動(dòng)力
- 消防安全保衛(wèi)工作重要性分析
- 怎樣促進(jìn)基層公路部門紀(jì)檢監(jiān)察工作探究
- 圖書檔案管理系統(tǒng)在圖書管理中的應(yīng)用
- 淺談國企保衛(wèi)工作建設(shè)和防范重大安全問題
領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
- 引導(dǎo)監(jiān)督齊并進(jìn)八小時(shí)外總關(guān)情
- 如何抓好企業(yè)的干部作風(fēng)建設(shè)
- 淺議加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)
- 辦公室主任溝通協(xié)調(diào)藝術(shù)的分析
- 新時(shí)期加強(qiáng)干部監(jiān)督的思考
- 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)行為與團(tuán)隊(duì)心理安全:以信任為中介變量的研究
- 淺析如何提高國有企業(yè)共青團(tuán)干部的素質(zhì)
- 國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)思考
- 淺談如何加強(qiáng)國有控股合資企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理監(jiān)督問題
員工工程
- 企業(yè)保衛(wèi)部門政工工作探析
- 國有煤炭企業(yè)職業(yè)技能鑒定工作研究
- 淺談新形勢(shì)下多渠道創(chuàng)新載體加強(qiáng)員工思想政治工作
- TW核電站全員素質(zhì)提升工作淺析
- 新形勢(shì)下企業(yè)員工激勵(lì)機(jī)制建立的思考
- 員工職業(yè)生涯管理案例分析及啟示
- 談國企辦公室工作人員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)
- 淺談新形勢(shì)下青年員工的感恩教育
- 航天企業(yè)職業(yè)健康和環(huán)境保護(hù)一體化建設(shè)的研究
- 淺談新時(shí)期如何做好企業(yè)青年員工的思想政治工作
- 影響企業(yè)員工流失的組織因素分析
- 員工心理輔導(dǎo)方法創(chuàng)新
財(cái)稅研究
- 企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作中存在的問題及對(duì)策建議
- 高中生視角下分析如何建構(gòu)安全高效的金融財(cái)務(wù)管理保障體系
- 人民幣國際化的經(jīng)濟(jì)發(fā)展效應(yīng)及其存在的問題
- 發(fā)展新能源相關(guān)價(jià)格政策探討
- 扭轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)報(bào)銷簽字弊習(xí)必須綜合發(fā)力
- 關(guān)于優(yōu)化石油企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的方法分析
- 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估方法的分析
- 管理會(huì)計(jì)報(bào)告在央企應(yīng)用中存在的問題及對(duì)策
- 成本控制在企業(yè)管理中的應(yīng)用分析
- 淺談個(gè)人所得稅納稅籌劃
- 從大型央企看央企財(cái)務(wù)管理
- 淺析國有企業(yè)薪酬激勵(lì)機(jī)制
經(jīng)營戰(zhàn)略
- 電力營銷稽查中存在的問題及對(duì)策
- 建設(shè)“六型”團(tuán)委在推動(dòng)煤礦發(fā)展中的探索實(shí)踐
- 淺析水泥混凝土路面出現(xiàn)斷板的原因及處理措施
- N1—EAM在秦山核電的再優(yōu)化應(yīng)用實(shí)踐
- 智慧港口發(fā)展策略研究
- 淺談國有企業(yè)混合所有制改革
- 關(guān)于我國小微企業(yè)優(yōu)惠政策的研究
- 我國社?;鹜顿Y管理的規(guī)范與思考
- 淺談供電行業(yè)整治涉農(nóng)違規(guī)收費(fèi)行為工作經(jīng)驗(yàn)
- 關(guān)于對(duì)國企“三供—業(yè)”移交剝離工作的思考
- 淺析經(jīng)濟(jì)新常態(tài)背景下的煙草行業(yè)發(fā)展方向
- 我國中小企業(yè)市場(chǎng)環(huán)境分析
- “互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的電子商務(wù)
行業(yè)文化
人才戰(zhàn)略
- 造船企業(yè)高技能人才建設(shè)實(shí)踐
- “迷彩行動(dòng)”職教培訓(xùn)新模式的探索
- 淺談戰(zhàn)略人力資源管理對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響
- 淺析航天研究所人才流失應(yīng)對(duì)對(duì)策
- 淺論企業(yè)人力資源檔案集成管理的作用
- 試論國有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)存在的問題及方法
- 國企改革新形勢(shì)下高速公路人力資源管理創(chuàng)新思路
- 淺析國有企業(yè)人力資源管理存在問題及對(duì)策
- 論激勵(lì)在人力資源管理中的作用
- 應(yīng)對(duì)國有煤炭企業(yè)人才流失的幾點(diǎn)啟示
- 淺談人事制度創(chuàng)新是深化國企改革的重要環(huán)節(jié)
- 關(guān)于提升現(xiàn)代企業(yè)行政管理人員綜合能力的思考
- 人企共贏,人為本,企作舟
- 論人才意識(shí)與擔(dān)當(dāng)精神
- 人力資源與勞動(dòng)工資的和諧關(guān)系探微
- 淺談對(duì)新時(shí)期老年教育的幾點(diǎn)思考