馬紅強 周凱 郭志楷
【摘要】隨著機務部隊“官改兵”深入推進,軍士的重要性和主體性地位將愈加明顯。本文以學校航空軍士職業(yè)技術教育學員為研究對象,從學習動機、學習信心、學習策略、課堂教學等方面采用質(zhì)性和量化研究結合法進行分析,可為其后續(xù)學習能力提升培養(yǎng)提供針對性的策略制定依據(jù)。
【關鍵詞】軍士學員∣職業(yè)技術教育∣學習能力
強軍興軍,關鍵靠人才,基礎在教育[1]。隨著新型航空機務裝備大批交付部隊服役,其更新速度越來越快,技術結構越來越復雜,再加上當前機務部隊“官改兵”制度的深入推進,機務人員結構發(fā)生變化,軍官承擔的維修保障任務將由軍士承擔,擔當起“負責人”的重任[2],這些因素均促使機務部隊對軍士的要求越來越高。從部隊現(xiàn)狀來看,航空機務士官隊伍整體素質(zhì)仍不容樂觀,航空機務裝備維護保障能力與空軍轉型建設要求還有較大差距。為此,本文選取學校軍士技術教育學員群體為研究對象,通過問卷調(diào)查深入分析軍士職業(yè)技術教育學員目前的學習能力現(xiàn)狀,為后續(xù)提高學員學習能力、勝任工作崗位提供理論參考。
一、研究方法
(一)研究對象
本文采用問卷調(diào)查,選取學校航空機務維修軍士職業(yè)技術教育學員為調(diào)查對象,采用等距抽樣法確定樣本學員。本次調(diào)查共發(fā)出調(diào)查問卷160份,收回有效卷145份,回收率為91%。研究對象年齡方面,18歲以下占比0.7%,18-22歲占比58.6%,22-25歲占比39.3%,25歲以上占比1.4%。
(二)調(diào)查問卷設計
為全面了解軍士職業(yè)技術教育學員的學習能力,本問卷調(diào)查內(nèi)容涉及學習動機、學習信心、學習策略、課堂教學4個方面,共25項問題。其中學習動機包括學習興趣、學習目的、學習獲益等;學習信心考查學員是否對自己能力充滿信心、是否快速理解授課內(nèi)容、是否克服學習困難等;學習策略考查學員是否制訂學習計劃、是否合理管理時間、是否只完成教員布置任務、課后復習、知識面拓展等;課堂教學包括學員是否更喜歡基礎課程、師生關系、課堂狀態(tài)等。
二、研究結果及分析
(一)學習動機
從學習動機看,專業(yè)學習有興趣占比69%,較感興趣占比29.7%,不感興趣的占1.3%;學習目的明確占比97.9%,不明確占比2.1%;所有學員均贊同學習可以實現(xiàn)自身價值,獲得自我突破,能夠更好更快適應將來工作崗位;41.4%的學員表示學習是為了得到教員和隊干部的肯定和認可,不認可占比55.2%,不確定占比3.4%;37.9%的學員表示學習只是是為了順利拿到畢業(yè)文憑,不認可占比60%,不確定占比2.1%。
“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。興趣在學習中有著不可忽視的重要性,是學習動機中最活躍和最實際的因素。這些學員均從部隊考學進入軍校學習,原先已從事航空機務航電專業(yè)工作崗位,熟悉設備操作和維護流程,但缺乏對設備工作原理的理解,本身對相關知識有一定的探索欲和求知欲,再加上專業(yè)學習與今后從事的工作崗位直接相關,所以這部分學員對專業(yè)學習興趣較高;部分學員原先未從事相關工作,不清楚其工作崗位職責和內(nèi)容,對涉及到相關知識沒有任何基礎,所以缺乏一定的學習興趣。另外,有將近一半的學員學習是為了得到教員和隊干部的肯定和認可,這從心理學和行為主義來說,屬于學習動機中的附屬內(nèi)驅(qū)力范疇。它是指個人為了保持長者們或者權威們的贊許和認可,而表現(xiàn)出來的一種把學習和工作做好的需要,屬于外部學習動機。如果學員在學習過程中,沒有獲得教員或者隊干部以及同學的認可,學習動力有可能會減弱甚至喪失。相反,如果教員或者隊干部能夠在這些學員學習過程中,給予足夠的肯定和認可,即使他們原本對學習不感興趣,也能促使他們在學習過程中投入更多精力和時間,從而提高自己的學習能力。與之相對應的還有認知內(nèi)驅(qū)力和自我提高內(nèi)驅(qū)力。認知內(nèi)驅(qū)力是指要求了解、理解和掌握知識以及解決問題的需要。在有意義的學習中,認知內(nèi)驅(qū)力是重要而穩(wěn)定的動機,屬于內(nèi)部動機。自我提高內(nèi)驅(qū)力是指個體因為自己勝任或工作能力而贏得相應地位的需要,屬于外部動機。調(diào)查結果中其他一半學員不屬于附屬內(nèi)驅(qū)力,而是屬于認知內(nèi)驅(qū)力和自我提高內(nèi)驅(qū)力。因此,教員在制訂軍士學員學習能力培養(yǎng)策略時,應充分考慮不同學員的學習動機,靈活運用方法便能取得較好效果。另外,大部分學員在思想上已經(jīng)較為成熟,知道自己的學習目的是實現(xiàn)自身價值,適應將來工作崗位,并不單純?yōu)榱隧樌厴I(yè)。
(二) 學習信心
從學習信心看,98.6%學員非常自信,1.4%無信心;89.7%學員認為其學習能力較強,4.8%不認同,5.5%不確定;51.7%學員能夠快速理解并掌握授課內(nèi)容,44.8%不能,3.5%不確定;97.2%學員能克服學習困難,28%不能;89.7%學員有信心學好專業(yè)知識,1.3%無信心,9%不確定。
對以上數(shù)據(jù)分析,主要原因:一是與航電專業(yè)知識體系和自身特點有關。電子專業(yè)課程內(nèi)容豐富、涉及知識面廣,與數(shù)學、物理等多門學科交叉融合。就內(nèi)容本身而言,不像機械專業(yè)知識形象具體化,而是抽象晦澀難懂。學員反饋,他們僅在學習《電子技術基礎》《電工技術基礎》《高頻電子線路》這些基礎課程時,就已極度吃力。若基礎課程學習不好,勢必影響到航電專業(yè)設備原理課程的學習。二是與其文化程度有直接關系。軍士職業(yè)技術教育學員絕大部分基礎薄弱,抽象思維能力較弱。近些年,學兵的招生學歷層次已不斷提高,至少為大專學歷,相信后續(xù)在這方面會有一定程度的緩解。盡管他們對學習內(nèi)容不易理解和掌握,但是從統(tǒng)計數(shù)據(jù)看,絕大部分學員對自己有足夠的信心,也敢于克服學習遇到的困難,相信通過自己的努力,可以學好專業(yè)知識,取得較好成績,這與軍隊培養(yǎng)人才的方式及價值觀引領有直接關系,這種迎難而上、不畏艱險的精神已深深扎根他們心中。
(三)學習策略
從學習策略看,學習計劃明確占比93.1%,6.9%無計劃;89.7%學員只選擇完成教員規(guī)定的學習任務,多余知識較少主動學習,8.9%不認同,1.4%不確定;98%學員課后會主動預習復習學習內(nèi)容,1.4%不會,0.6%不確定;96.6%學員愿意花更多時間拓展知識,1.3%不會,2.1%不確定;96.6%學員表示有其學習方法,3.4%不確定。
軍校與地方院校明顯不同,軍校學員受學員隊和教員雙重管理,手機由隊里統(tǒng)一保管,并且日?;顒佑申犂锝y(tǒng)一組織,這就大大減少了他們玩手機的時間。因此,可以說是被動地約束管理好學習時間。在完成任務方面,客觀原因是軍士職業(yè)技術教育學員學習周期為兩年,學習課程較多,每天幾乎能達到6學時,下午七八節(jié)還組織體能訓練,因此,學員負擔較重,只選擇完成教員規(guī)定的學習任務。主觀原因是他們從原部隊考學進入軍校培訓,只要順利畢業(yè)就能回原單位,工作有保障。因此,沒有本領恐慌意識,主動學習的愿望不強烈。在預習和復習學習內(nèi)容方面,絕大部分學員都會主動作為。這主要與學校近幾年教學制度規(guī)范化有關,教員上課會加大提問,而提問成績直接影響到學員本門課程的平時成績。在知識面拓展方面,幾乎所有學員表示愿意花更多時間拓展感興趣的知識??梢姡词姑鎸碗s難學內(nèi)容,學生有興趣,也愿意花更多精力和時間全身心投入。因此,教員在制訂學員培養(yǎng)策略時,要對學員的學習興趣加以肯定,引領學員堅持自己的愛好,提高自我。針對學習方法而言,絕大部分學員表示有自己的一套學習方法,并且能取得較好效果。經(jīng)與學員深入交流,他們的學習方法主要還是死記硬背,有些內(nèi)容并沒有消化吸收。這種死記硬背的方法雖然直接效率高,但只是應付考試,一旦時間過長,就會遺忘?!笆谥贼~,不如授之以漁”。因此,教員在傳授知識的同時,必須要不斷傳授良好的學習方法,并不斷與學員進行交流,及時對學員的學習方法進行糾偏和優(yōu)化。
(四)課堂教學
從課堂教學來看,62.1%學員表示相比于專業(yè)課程,其更喜歡基礎課程,34.5%不認可,3.4%不確定;相比于權威性上下級式、對立式,所有學員均喜歡民主朋友式師生關系;在課堂狀態(tài)方面,91.7%學員思維活躍,一般占比2.3%;37.2%學員會選擇最先完成嚴厲教員的作業(yè),62.8%不認同。
基礎課程相對來說,較為簡單,學員學習較為輕松。但專業(yè)課程對學生抽象思維能力、知識運用能力、分析問題和解決問題等綜合能力要求更高。因此,在專業(yè)課程學習上,學員可能會產(chǎn)生厭學情緒和畏難情緒。民主朋友式師生關系屬于較為和諧的類型,學生信任老師,老師尊重學生,這樣就會充分調(diào)動學生的積極性,不搞一言堂,學生在老師面前也沒有太大的壓力和反感情緒,能夠與老師敞開心扉,老師能夠深入學生心理。另外,絕大部分學員表示不會差別對待老師布置的任務,有三分之一的學員會選擇最先完成嚴厲的教員的作業(yè),這一點教員應引導學員,不要差別對待不同課程,應結合自身優(yōu)點及課程情況,選擇對自己而言最容易完成的作業(yè)。
三、結語
航空機務軍士職業(yè)技術教育學員是今后部隊航空機務維修的主體,對其調(diào)查分析學習能力現(xiàn)狀,可以為后續(xù)提高學員學習能力、勝任工作崗位提供理論參考。
參考文獻
[1]付建,廉海波,張鑫,等.潛艇輪機專業(yè)軍士崗位任職能力培養(yǎng)對策[J].機械職業(yè)教育,2023(3):37-40.
[2]謝巖甫,全靜,翟旭升.航空機務維修專業(yè)實踐教學體系構建與優(yōu)化[J].軍事交通學院學報,2022(5):72-76.
(作者單位:馬紅強、郭志楷,空軍工程大學航空機務士官學校;周凱,95903部隊)