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新時(shí)代體育教師自我發(fā)展內(nèi)部矛盾及其化解

2021-10-09 17:24張雙夏樹花
體育教學(xué) 2021年8期
關(guān)鍵詞:矛盾論自我發(fā)展體育教師

張雙 夏樹花

摘? 要:新時(shí)代社會(huì)主要矛盾直接影響體育教師自我發(fā)展內(nèi)部矛盾,應(yīng)聚焦體育教師自我發(fā)展層面,與體育教師美好生活向往緊密結(jié)合起來。近年來我國(guó)體育教師現(xiàn)實(shí)發(fā)展卻不容樂觀,忽略體育教師職業(yè)感受,體育教師生命主體性缺失。本文基于矛盾論視角,從體育教師職業(yè)感受出發(fā),探索體育教師自我發(fā)展根本動(dòng)力,穩(wěn)定和建設(shè)高素質(zhì)體育教師隊(duì)伍。建議體育教師樹立正確的教育觀;提高自身專業(yè)素養(yǎng);積極參與體育工作;促進(jìn)內(nèi)部矛盾協(xié)調(diào)發(fā)展;加強(qiáng)內(nèi)外因共同作用,從而化解內(nèi)部矛盾。

關(guān)鍵詞:體育教師;自我發(fā)展;內(nèi)部矛盾;矛盾論

中圖分類號(hào):G633.96? ? ?文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A? ? ?文章編號(hào):1005-2410(2021)08-0043-03

2018年全國(guó)教育大會(huì)以來,我國(guó)體育基礎(chǔ)教育進(jìn)入到育人新時(shí)代,優(yōu)質(zhì)教育的需求不斷提升,人民呼喚高素質(zhì)體育教師隊(duì)伍。體育教師職業(yè)生存狀態(tài)穩(wěn)定、職業(yè)的自我認(rèn)同、生活幸福是體育教師自我發(fā)展生命力的體現(xiàn)。習(xí)近平總書記在黨的十九大指出:“中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代,我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需求和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾?!毙聲r(shí)代社會(huì)主要矛盾直接影響體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部矛盾,應(yīng)聚焦體育教師自我發(fā)展層面,與體育教師美好生活向往緊密結(jié)合起來。近年來我國(guó)體育教師現(xiàn)實(shí)發(fā)展卻不容樂觀,忽略體育教師職業(yè)感受,體育教師生命主體性缺失。推動(dòng)體育教師自我發(fā)展的根本在于其內(nèi)部矛盾性,體育教師職業(yè)感受各因素之間擁有怎樣的矛盾性,互相之間有著怎樣的聯(lián)系,找到并化解其內(nèi)部矛盾,探索體育教師自我發(fā)展根本動(dòng)力、促進(jìn)體育教師的自我發(fā)展,尋找穩(wěn)定和建設(shè)高素質(zhì)體育教師隊(duì)伍行之有效的途徑。

一、找到內(nèi)部矛盾,探索體育教師自我發(fā)展的根本動(dòng)力

在國(guó)家、社會(huì)、學(xué)校、家庭等外部因素制約之下,我們注重外部因素的影響,看重體育教師專業(yè)發(fā)展而忽視體育教師的自我發(fā)展。依據(jù)矛盾論,體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部矛盾,是體育教師自我發(fā)展的根本動(dòng)力和源泉。體育師資隊(duì)伍的專業(yè)發(fā)展水平不高、工具意識(shí)太強(qiáng)、目標(biāo)意識(shí)薄弱、學(xué)習(xí)主動(dòng)性不足等往往突出表現(xiàn)在自我發(fā)展層面[1]。舒宗禮[2](2018)調(diào)查發(fā)現(xiàn),我國(guó)體育教師為了專業(yè)發(fā)展而迫于應(yīng)付、多停留于表面、過于形式化,注重體育教師的專業(yè)發(fā)展而忽略了自我發(fā)展的需要。體育教師是課堂的實(shí)施者,是教學(xué)活動(dòng)的主體,體育教師的專業(yè)發(fā)展也需要自我發(fā)展。如此,體育教師職業(yè)生存狀態(tài)如何?個(gè)人感受如何?在教學(xué)活動(dòng)中有什么實(shí)際問題?在工作中期待著什么等都是自我發(fā)展的體現(xiàn)。大量研究從體育教師職業(yè)感受即職業(yè)認(rèn)同感、職業(yè)壓力與職業(yè)倦怠、職業(yè)成就感、職業(yè)幸福感、主觀能動(dòng)性等方面來解釋體育教師自我發(fā)展過程中的內(nèi)部因素,本文據(jù)此將選取以下幾方面來探討體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部矛盾。

(一)找到職業(yè)認(rèn)同感的矛盾,探索自我成長(zhǎng)的內(nèi)動(dòng)力

職業(yè)認(rèn)同感與職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠、職業(yè)成就感、主觀能動(dòng)性和職業(yè)幸福感的關(guān)系。體育教師在社會(huì)中相對(duì)于其他學(xué)科教師地位較低,例如社會(huì)上調(diào)侃的流行語(yǔ)“你的數(shù)學(xué)是體育老師教的”與“四肢發(fā)達(dá)、頭腦簡(jiǎn)單”異語(yǔ)同義,導(dǎo)致大眾對(duì)體育教師的認(rèn)識(shí)陷入誤區(qū),也造成了體育教師自身價(jià)值認(rèn)同較低,職業(yè)壓力與日俱增,長(zhǎng)期缺乏成就感會(huì)對(duì)自身工作產(chǎn)生倦怠感,甚至選擇離職。同時(shí),認(rèn)同感也與成就感密不可分,教師從外部環(huán)境得到認(rèn)可,在教學(xué)活動(dòng)過程中,使學(xué)生掌握動(dòng)作技能、訓(xùn)練水平提高,自我價(jià)值得以實(shí)現(xiàn);同時(shí)掌握知識(shí)理論和技術(shù)技能,能夠勝任教學(xué)工作,并有信心完成工作中的任務(wù),得到學(xué)校重視,會(huì)使體育教師獲得成就感。但有些地區(qū)受傳統(tǒng)觀念和教育制度的影響,體育課被占課的現(xiàn)象屢見不鮮,體育課變得無(wú)關(guān)緊要。長(zhǎng)期以來,體育教師的社會(huì)認(rèn)同低,自我認(rèn)同也將大大折扣,嚴(yán)重打擊體育教師的積極性。體育教師經(jīng)常被稱為“陽(yáng)光下最光輝的職業(yè)”,當(dāng)體育教師職業(yè)獲得社會(huì)更多肯定時(shí),會(huì)更加堅(jiān)定繼續(xù)教育事業(yè)的信心,對(duì)自己職業(yè)的價(jià)值有很高的認(rèn)知,獲得更強(qiáng)的職業(yè)幸福感。

(二)找到職業(yè)壓力的矛盾,探索身心發(fā)展的阻礙力

體育教師職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠與自我效能感、職業(yè)成就感、主觀能動(dòng)性和職業(yè)幸福感的關(guān)系。從一定程度來說,體育教師職業(yè)效能感越高,工作積極性就越強(qiáng),而職業(yè)壓力也會(huì)相應(yīng)降低。在教學(xué)工作過程中學(xué)生如果不能達(dá)到自己的預(yù)期、工作沒有達(dá)到自己的預(yù)期回報(bào),工作壓力也會(huì)隨之增強(qiáng),從而產(chǎn)生職業(yè)倦怠。由于體育教師工作繁雜,不僅僅上課和教學(xué),還經(jīng)常要組織課間操、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng),甚至?xí)嫫渌颇窟M(jìn)行教課,體育教師的教學(xué)環(huán)境與其他科目不同,一個(gè)哨子兩袖灰塵、三寸場(chǎng)地,工作強(qiáng)度大且有著一定的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),也會(huì)影響體育教師的幸福感。體育教師由身心疲憊到形成職業(yè)倦怠,逐漸喪失積極進(jìn)取的精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

(三)找到職業(yè)成就感的矛盾,探索教師職業(yè)的吸引力

職業(yè)成就感與主觀能動(dòng)性和職業(yè)幸福感的關(guān)系。體育教師與其他學(xué)科一樣,最大的幸福感和成就感來源于學(xué)生的進(jìn)步。學(xué)生學(xué)會(huì)了幾個(gè)動(dòng)作,訓(xùn)練得到了提高,比賽中取得理想成績(jī),教師自身價(jià)值也得到了體現(xiàn),就會(huì)獲得成就感,工作積極性增強(qiáng),激勵(lì)教師更有動(dòng)力去投入到體育工作中。

(四)找到職業(yè)幸福感的矛盾,探索自我發(fā)展的持久活力

職業(yè)幸福感與主觀能動(dòng)性的關(guān)系。體育課堂經(jīng)常是千篇一律的,每天機(jī)械地重復(fù)教學(xué)內(nèi)容,幾十年如一日的重復(fù)性工作使他們深感工作的單調(diào)性,教學(xué)積極性被打消,幸福感大打折扣。相關(guān)調(diào)查顯示,全國(guó)有58.1%的體育教師認(rèn)為相對(duì)于其他學(xué)科教師地位具有差異;有70.5%的體育教師表示需要完成額外的臨時(shí)性工作;有81.6%的體育教師要帶訓(xùn)練隊(duì)且沒有補(bǔ)助;有超過50%的體育教師身體健康不理想,壓力重重,甚至對(duì)工作有抵觸情緒;幸福指數(shù)偏低,且隨著工齡的增長(zhǎng)呈下降趨勢(shì)[3]。

內(nèi)部矛盾是體育教師自我發(fā)展的根本動(dòng)力,內(nèi)部影響因素相互作用又相互協(xié)調(diào),解決體育教師的自我發(fā)展問題,需要調(diào)動(dòng)體育教師的主觀能動(dòng)性,提升體育教師工作成就感、職業(yè)認(rèn)同感,降低體育教師職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠,提高體育教師職業(yè)幸福感。

二、化解內(nèi)部矛盾,促進(jìn)體育教師自我發(fā)展

內(nèi)部矛盾是體育教師自我發(fā)展的根本動(dòng)力和源泉,既互相對(duì)立又互相依存,在一定條件下能夠相互轉(zhuǎn)化。因此,要積極創(chuàng)造條件,以矛盾論為指導(dǎo),以客觀條件為基礎(chǔ),有效化解內(nèi)部矛盾,促進(jìn)體育教師自我發(fā)展。

(一)樹立正確的體育教育觀,提升職業(yè)認(rèn)同感

隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,體育逐漸受到社會(huì)重視。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)要把發(fā)展體育工作擺上重要日程,加快把我國(guó)建設(shè)成為體育強(qiáng)國(guó)。體育承載著國(guó)家強(qiáng)盛、民族振興的夢(mèng)想,體育教師作為體育教育工作的主要力量,要擔(dān)任起建設(shè)體育強(qiáng)國(guó)的重要責(zé)任,為自己樹立體育育人的自我理想,促進(jìn)體育教師自我發(fā)展,為打造體育強(qiáng)國(guó)貢獻(xiàn)力量。作為一名一線體育工作者要熱愛體育,理解從事體育教育事業(yè)的意義并擔(dān)負(fù)起這個(gè)巨大的責(zé)任。要以正確的體育教育觀和積極的心態(tài)提升職業(yè)社會(huì)認(rèn)同并積極面對(duì)工作,要堅(jiān)信“體育教師是陽(yáng)光下最光輝的職業(yè)”。

(二)提高自身專業(yè)素養(yǎng),降低職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠感

體育教師一般專業(yè)技能較強(qiáng),相對(duì)于其他科目教師,計(jì)算機(jī)、外語(yǔ)等其他專業(yè)水平相對(duì)不高,職稱上不去,造成工資待遇不高,制約體育教師的自我發(fā)展。長(zhǎng)期以來,學(xué)校的不重視,使體育教師主觀感受上大打折扣,不能在體育工作中游刃有余,不能勝任體育教師工作,職業(yè)壓力必然會(huì)增大。新時(shí)代對(duì)體育教師要求越來越高,原有的策略與技巧已經(jīng)不能完全適用于現(xiàn)代的學(xué)生。因此,體育教師需要不斷提升專業(yè)素養(yǎng),提高教學(xué)能力,積極學(xué)習(xí)體育新課程,才能降低職業(yè)壓力、職業(yè)倦怠,在社會(huì)(教育領(lǐng)域)中葆有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

(三)積極參與體育工作,提高職業(yè)成就感

千篇一律的體育課堂,每天機(jī)械的重復(fù)教學(xué)內(nèi)容,很容易降低體育教師的積極主動(dòng)性,加之工作任務(wù)重、教學(xué)環(huán)境差、社會(huì)地位低等外部影響也會(huì)影響到工作的積極性和職業(yè)成就感。但是,打鐵還需自身硬,體育教師若都能以身作則,積極備課、學(xué)習(xí)技能、要求進(jìn)步,使內(nèi)心獲得成就感,以實(shí)力說話,自我價(jià)值得到體現(xiàn),獲得成就感,才能不被社會(huì)所淘汰,擁有專業(yè)自信面向社會(huì),促進(jìn)自身自我發(fā)展,將必然贏得學(xué)校和社會(huì)的尊重。積極正確的職業(yè)認(rèn)同感有助于減輕職業(yè)壓力,降低職業(yè)倦怠水平,使體育教師更有動(dòng)力投入到體育工作中去。

(四)促進(jìn)內(nèi)部矛盾協(xié)調(diào)發(fā)展,獲得職業(yè)幸福感

體育教師作為一個(gè)學(xué)科特點(diǎn)突出的職業(yè),要更加重視體育教師的直觀感受,要注重內(nèi)部因素的相互作用、互相聯(lián)系、補(bǔ)充和轉(zhuǎn)化,使體育教師獲得幸福感。體育教師自我的提升和價(jià)值體現(xiàn)有助于獲得幸福感。[4]體育教師的價(jià)值和能力認(rèn)同使體育工作受到更多重視,內(nèi)心獲得滿足感,職業(yè)成就感大大提升。而教師的主觀幸福感受到角色價(jià)值觀的影響。當(dāng)體育教師某一內(nèi)因降低時(shí),可以從其他幾個(gè)因素來促進(jìn),從根本上促進(jìn)體育教師的自我發(fā)展。只有內(nèi)部矛盾協(xié)調(diào)發(fā)展,才能積極投身于教師職業(yè),教師的職業(yè)自豪感和幸福感也將與日俱增,促進(jìn)自我發(fā)展。

(五)加強(qiáng)內(nèi)外因共同作用,化解內(nèi)部矛盾

影響體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部因素是多方面的,如何才能促進(jìn)其真正發(fā)展呢?不能僅僅依靠一個(gè)或者幾個(gè)內(nèi)因的作用,還需要其外部因素共同積極配合,只關(guān)注其內(nèi)部矛盾有片面性,過于重視內(nèi)因而忽視外因的存在也是偏頗的。外因是體育教師發(fā)展的條件,內(nèi)因是體育教師發(fā)展的根本,外因通過內(nèi)因而起作用。國(guó)家的政策因素、各地對(duì)體育改革的重視程度、學(xué)校的環(huán)境培訓(xùn)評(píng)價(jià)制度、家庭觀念等外部因素常常會(huì)影響體育教師的內(nèi)部因素,從而影響體育教師的自我發(fā)展。習(xí)近平總書記在全國(guó)教育大會(huì)上強(qiáng)調(diào),辦好教育事業(yè),家庭、學(xué)校、政府、社會(huì)都有責(zé)任。只有國(guó)家、社會(huì)、學(xué)校、家庭聯(lián)手,從根本上化解體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部矛盾,促進(jìn)體育教師自身積極性,內(nèi)外因共同作用,才能穩(wěn)定體育教師隊(duì)伍,促進(jìn)我國(guó)體育教育事業(yè)的發(fā)展。

三、結(jié)語(yǔ)

體育教師自我發(fā)展不再是被動(dòng)的、被宰制的過程,而是教師生命體驗(yàn)的過程。當(dāng)體育教師某一職業(yè)狀態(tài)呈現(xiàn)消極狀態(tài)時(shí),可以從另一職業(yè)狀態(tài)促進(jìn)化解內(nèi)部矛盾,從而從根本上促進(jìn)體育教師的自我發(fā)展。毛澤東認(rèn)為在一定條件之下兩個(gè)矛盾方面能夠互相聯(lián)結(jié)起來,獲得同一性??傊\(yùn)用矛盾論的哲學(xué)思想,正確分析體育教師自我發(fā)展的內(nèi)部矛盾,積極創(chuàng)造條件,促進(jìn)內(nèi)部矛盾的化解,達(dá)到促進(jìn)體育教師自我發(fā)展的目的,穩(wěn)定和建設(shè)高素質(zhì)體育教師隊(duì)伍,推進(jìn)當(dāng)前我國(guó)學(xué)校體育教學(xué)改革的發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]季瀏,馬德浩.新時(shí)代我國(guó)學(xué)校體育改革與發(fā)展[J].體育科學(xué),2019,39(03):3-12.

[2]舒宗禮,王華倬.教育生命視閾下的體育教師專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)狀態(tài)及未來愿景[J].北京體育大學(xué)學(xué)報(bào),2018,41(12):91-98,106.

[3]潘建芬,毛振明,陳雁飛.體育教師論[M].北京:北京體育大學(xué)出版社,2014:181-194.

[4]孫衛(wèi)紅,王華倬,陳荔.中小學(xué)體育教師職業(yè)幸福感的影響因素及提升策略——基于體育教師職業(yè)生存狀態(tài)的分析[J].體育學(xué)刊,2016,23(04):106-109.

【基金項(xiàng)目:2020年河南師范大學(xué)教育科學(xué)研究項(xiàng)目“體育教師數(shù)據(jù)素養(yǎng)結(jié)構(gòu)模型及評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究”,項(xiàng)目編號(hào):2020JK12;2020年河南師范大學(xué)研究生科研創(chuàng)新項(xiàng)目“基于OBE理念的體育教育專業(yè)學(xué)生教學(xué)能力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究”,項(xiàng)目編號(hào):YW202015】

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