張婷婷

摘 要：目前，隨著改革發(fā)展，企業(yè)對我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要意義，其中對人們生產(chǎn)生活有著重要影響的企業(yè)就是電力企業(yè)，是我國經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的重要組成部分。但電力企業(yè)在黨建和思想文明建設(shè)中也遇到了許多難題。這篇文章講的是電力企業(yè)在黨建和思想文化建設(shè)中的問題和解決辦法，更好的討論了怎么樣使供電的企業(yè)黨建活動和思想建設(shè)方面有效的開展。

關(guān)鍵詞：供電企業(yè);黨建工作;精神文明建設(shè);黨建團(tuán)隊;黨建部門

1.重要性分析

1.1 供電企業(yè)落實(shí)做好黨建工作的重要性分析

我們理解的黨建的意義，是指國家企業(yè)中一切能和黨的建設(shè)有關(guān)聯(lián)的活動。如果黨的建設(shè)團(tuán)隊可以構(gòu)建供電企業(yè)，那么它不僅要滿足電力企業(yè)的健康發(fā)展，還要指導(dǎo)他的工作。電力企業(yè)應(yīng)該緊緊跟隨黨的發(fā)展而發(fā)展，充分了解黨的需要。

所以電力企業(yè)要非常重視自身黨的建設(shè)，從而促進(jìn)企業(yè)自身可持續(xù)的發(fā)展。同時，如果在企業(yè)自身黨的建設(shè)中努力做好對電力企業(yè)的工作。保證了企業(yè)內(nèi)部人員能夠更好的維護(hù)和保證店里的穩(wěn)定性。

1.2 供電企業(yè)落實(shí)做好精神文明建設(shè)工作的重要性分析

當(dāng)我們中國的改革開放政策隨著時代的發(fā)展而出現(xiàn)時，我們的精神文明建設(shè)也隨之出現(xiàn)。這樣的時代機(jī)遇下，能否更好的將精神文明建設(shè)開展下去關(guān)系到了供電企業(yè)自身的發(fā)展。思想文化建設(shè)體現(xiàn)出一個企業(yè)的文明，所以要有效地傳承供電企業(yè)的精神文明。此外，對于供電企業(yè)是否能更好的增強(qiáng)員工的工作素養(yǎng)和能力。因此，供電企業(yè)要實(shí)現(xiàn)長期穩(wěn)定的發(fā)展和進(jìn)步，就必須開展黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)工作。

2.關(guān)于我國供電企業(yè)黨建工作存在的問題分析

2.1企業(yè)員工個人因素

就目前現(xiàn)狀分析，我國的社會主義市場條件供電企業(yè)執(zhí)行的實(shí)現(xiàn)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的政策，沒有更好的與自身實(shí)際相結(jié)合，企業(yè)為了追求更大的經(jīng)濟(jì)利益，只注重企業(yè)生產(chǎn)和管理工作，忽視了黨的重要建設(shè)，黨員跟不上時代的發(fā)展，缺乏先進(jìn)的黨的理論知識學(xué)習(xí)，知識素養(yǎng)仍然停留在電力改革的基礎(chǔ)上。雖然短期內(nèi)對供電企業(yè)有影響，但長期角度進(jìn)行分析，對企業(yè)的發(fā)展有很大阻力。

2.2企業(yè)部門因素

企業(yè)不能更好地開展黨建工作，不僅是黨員的問題，而且與供電企業(yè)的黨建工作也有著緊密的聯(lián)系。供電企業(yè)的改革和發(fā)展，對黨的工作能力有很大的挑戰(zhàn)，要求黨務(wù)部門高度重視黨員的理論知識培訓(xùn)，學(xué)習(xí)內(nèi)容的改革與創(chuàng)新，根據(jù)自己的不足及其現(xiàn)有的企業(yè)目標(biāo)，對企業(yè)以后的發(fā)展策略，以積極的思維方式開展與時俱進(jìn)的黨的建設(shè)，從而更好地體現(xiàn)出黨緊跟時代潮流。但是現(xiàn)在的供電企業(yè)沒有意識到自己的不足，仍然采用傳統(tǒng)的形式，使黨建工作不能與時俱進(jìn)。

2.3企業(yè)自身因素

企業(yè)制定的方針政策影響著企業(yè)未來的發(fā)展。對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有著重大的影響。目前，在供電企業(yè)內(nèi)部，黨務(wù)工作者通常認(rèn)為自己關(guān)注的是實(shí)際的服務(wù)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，錯誤的責(zé)任規(guī)范，沒有起到供電企業(yè)精神文明建設(shè)的重要作用，造成企業(yè)工作只能圍繞著良性發(fā)展進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營。

3.強(qiáng)化措施及相關(guān)對策的探究

3.1 實(shí)現(xiàn)電力的安全生產(chǎn)，有效增強(qiáng)供電企業(yè)的黨建工作與精神文明建設(shè)工作

當(dāng)前社會中，企業(yè)間的競爭日趨激烈，電力企業(yè)想要在國家市場中謀求地位，就必須要對自身的生產(chǎn)安全做出保證，把它作為目標(biāo)來實(shí)現(xiàn)。實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo)前提條件就是要將開展企業(yè)黨建工作和思想文化建設(shè)工作完美的融合起來。需要做到三點(diǎn)要求：第一，電力企業(yè)自身的黨建部門管理人員要意識到生產(chǎn)安全的意義，把它作為黨的一切工作的核心目標(biāo)。第二，電力企業(yè)要學(xué)會發(fā)現(xiàn)自身的問題并不斷的完善，找出符合自身發(fā)展需要的政策。同時，要努力激發(fā)員工的創(chuàng)新精神。進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)安全生產(chǎn)的目的。第三，企業(yè)要重視對生產(chǎn)安全宣傳。同時也要將黨的建設(shè)和思想文化建設(shè)結(jié)合來。

3.2 實(shí)現(xiàn)電力的穩(wěn)定發(fā)展，有效增強(qiáng)供電企業(yè)的黨建與精神文明建設(shè)工作

電力企業(yè)部門如果想要進(jìn)行持續(xù)性的發(fā)展，就一定要保障企業(yè)內(nèi)部的平穩(wěn)性發(fā)展。所以，如果從電力企業(yè)的自身發(fā)展來看，要在重視黨建工作的同時，要將維護(hù)企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展的要求作為企業(yè)的核心目標(biāo)。既要保證供電企業(yè)的安全，又要嚴(yán)格執(zhí)行黨的指導(dǎo)方針。有以下兩個方面要求：首先，對供電企業(yè)的黨和政府部門，必須要充分的理解和掌握自己企業(yè)內(nèi)部員工的思想狀態(tài)。給他們應(yīng)有的關(guān)心和關(guān)注。這樣做的目的有利于他們在生產(chǎn)和生活中更高效地解決企業(yè)中的問題。企業(yè)管理人員可以組織相應(yīng)的黨建活動，更好地增強(qiáng)員工之間的凝聚力和創(chuàng)造力。發(fā)揮他們的首創(chuàng)精神。其次，相對于其他企業(yè)而言，電力企業(yè)是直接關(guān)系到人們?nèi)粘Ｉ畹钠髽I(yè)。因此，供電企業(yè)能否有效地實(shí)施黨建和精神文明建設(shè)，對人們的日常生活和社會的和諧穩(wěn)定有著重大的影響。

3.3 實(shí)現(xiàn)電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，有效增強(qiáng)供電企業(yè)的黨建與精神文明建設(shè)工作

對于供電企業(yè)來說，只有發(fā)展才是硬道理。無論是在日常的黨建工作還是在精神文明建設(shè)的過程中，企業(yè)應(yīng)該要把自身的經(jīng)濟(jì)效益結(jié)合起來。更高效的開展黨建工作，對促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高有著重要的作用。同時，供電企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益也對促進(jìn)黨的建設(shè)工作和創(chuàng)新型發(fā)展有影響。使兩者彼此融合共同促進(jìn)還需要做到兩個方面：第一，要時刻注意著企業(yè)內(nèi)部黨建部門的工作，一旦發(fā)現(xiàn)有任何的失誤和不足。應(yīng)該在黨建部門的管理人員的指導(dǎo)和幫助下解決問題。第二，電力企業(yè)應(yīng)該把關(guān)注點(diǎn)著眼于企業(yè)內(nèi)部人員的培養(yǎng)和指導(dǎo)方面上來。從而能夠更好地使員工適應(yīng)國家黨建的發(fā)展要求。

4.結(jié)束語

從以上來看，我國的電力企業(yè)部門一定要黨建工作和思想文化建設(shè)要起到高度重視。只有這樣才能提高自身的效益，充分發(fā)揚(yáng)黨建和思想文化建設(shè)所具有的重要影響，評估形勢，抓住機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。在更好地服務(wù)于人民的同時，也能夠提高企業(yè)自身的經(jīng)濟(jì)效益。電力企業(yè)內(nèi)部發(fā)展的精神文明建設(shè)能夠激發(fā)員工的積極性，培養(yǎng)員工的團(tuán)隊精神。一個企業(yè)只有擁有了優(yōu)秀的精神文明建設(shè)，才能更高效更穩(wěn)定的進(jìn)行可持續(xù)發(fā)展的道路。對企業(yè)的未來有著積極的影響。

參考文獻(xiàn)

[1] 嚴(yán)弘 . 供電公司黨建與精神文明建設(shè)問題的探究 [J]. 環(huán)球市場，2016（25）：132-132.

[2] 張文勇 . 電力黨建和精神文明建設(shè)工作創(chuàng)新思考 [J]. 環(huán)球市場信息導(dǎo)報，2017（44）：129-129.

[3] 吳超.供電企業(yè)黨建工作創(chuàng)新探討[J].改革與開放，2010（8）：44.