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如何提高英語教學(xué)的有效性

2017-03-20 21:24陳林青
校園英語·上旬 2017年2期
關(guān)鍵詞:新課標理念教學(xué)環(huán)境教學(xué)反思

陳林青

【摘要】本文從新課程理念出發(fā),總結(jié)了良好的教育資源,教學(xué)環(huán)境,教學(xué)設(shè)施是完成提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平這一英語教育的重要任務(wù)的物質(zhì)保障。而不斷完善教學(xué)方法又是提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平的前提。

【關(guān)鍵詞】教育教學(xué) 教學(xué)環(huán)境 教學(xué)反思 新課標理念 教學(xué)質(zhì)量

教育是一個永恒的話題。教學(xué)行為是指教師在課前、課中及課后的教學(xué)過程中,基于一定的教學(xué)思想,對具體教學(xué)情景與問題所采取的教學(xué)操作方式,有效的教學(xué)行為可以起到事半功倍的效果,對提升課堂教學(xué)成果,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān),實現(xiàn)“輕負擔(dān)高質(zhì)量”的課堂教學(xué)有明顯的促進作用。而對于如何提高英語課堂教學(xué)的有效性,我主要是以下幾個方面著手的。

第一方面:狠抓課堂紀律。紀律是成績的保障。一個班級的紀律好與否,直接影響這個班的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)。我的要求是這樣的:A.上課必須抬頭,看著我的眼睛,那樣的話我才能知道你有沒有發(fā)呆。這也是對老師最起碼的尊重,而且一個人的眼睛是不會撒謊的。B.上課必須舉手。C.上課必須開口,隨時應(yīng)和老師的的問題。這樣的話也會讓你的思路更加敏捷。D.課前3分鐘,科代表一定要帶讀,利用課前帶讀,在老師還沒上課前先把上節(jié)課的知識復(fù)習(xí)一遍。至于上課不能講話,不能睡覺,這已經(jīng)是最最基本的了,堅持做一個月,班上的紀律和上課聽課習(xí)慣就會得到很大的改善。俗話講的好教不嚴,師之惰,一名合格的教師一定要具備駕馭課堂的能力。

第二方面,要規(guī)范教學(xué)環(huán)境。教學(xué)環(huán)境包括教師教的環(huán)境和學(xué)生學(xué)的環(huán)境兩部分。這里主要討論學(xué)生學(xué)的環(huán)境。研究表明學(xué)生的認知與情緒水平在很大程度上受到教學(xué)環(huán)境因素的影響,正確的師生關(guān)系應(yīng)該是一種合作關(guān)系。合作是實現(xiàn)英語課堂教學(xué)促進功能的必要條件,這種合作關(guān)系可促進學(xué)生智力的發(fā)展,使學(xué)生學(xué)會如何學(xué)習(xí),并使課堂氣氛和諧友好。

第三方面,在教學(xué)的方法與方式上要多下功夫。有效的教學(xué)方法是提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量的重要保障。在紀律得到保障的前提下,如何組織教學(xué)就是接下來要考慮的。首先課前認真?zhèn)浜谜n,這肯定是必不可少的。開展集體備課是幫助教師準確把握課程標準、靈活使用教材、實現(xiàn)知識共享的最佳途徑。教師能否上好課,備課是關(guān)鍵。集體備課的過程既是教師互相幫助、互相學(xué)習(xí),不斷提高教學(xué)能力的過程,也是研讀課標、分析教材、不斷提升語言素質(zhì)的過程。當(dāng)然最重要的就是如何提高課堂效率,首先備課要仔細。第二盡量創(chuàng)造性地設(shè)計貼近學(xué)生實際的教學(xué)活動,吸引和組織他們積極參與,真正做到“在用中學(xué),在學(xué)中用。”所以我在設(shè)計課堂活動時盡量遵循以下原則:1.貼近學(xué)生實際生活;2.基于學(xué)生已有的認知水平;3.重視效果,兼顧形式;4.由易到難,層層遞進。第二,對學(xué)生的筆記要求一定要規(guī)范。第三,提高英語課堂教學(xué)提問的有效性。課堂提問是教師訓(xùn)練和培養(yǎng)學(xué)生思維能力的重要工具,是課堂上師生互動交流的紐帶,更是有效課堂教學(xué)的保障。課堂提問的成功與否,對于教學(xué)的成效,往往有著重要的影響。所以我們的提問盡量要做到以下幾點:1.通盤考慮,問在關(guān)鍵處。2.貼近生活,問在興趣點。3.掌握難易度,問在“最近發(fā)展區(qū)”,最近發(fā)展區(qū)理論是前蘇聯(lián)心理學(xué)家維果斯基提出的。4.提問要有一定的針對性和目的性。5.提問要留給學(xué)生必要的思考時間,教師要避免提問后立即給出正確的答案。如果課堂教學(xué)只是一問一答,表面上是師生之間的互動,實際上是用提問的方式在灌輸。6.提問要注重傾聽,善于做出適當(dāng)反饋。學(xué)生回答問題時,教師要靜聽,面帶微笑,眼睛要注視著生學(xué),讓學(xué)生把話說完,不時地用“Body language”與之交流互動。對于不完整的回答,教師要進一步鼓勵。7.提問要突破“預(yù)設(shè)”達到“動態(tài)生成”。有時在師生互問、生生互問的過程中,隨時會產(chǎn)生許多教師事先無法預(yù)測的東西。8.提問要合理,問域要適度。9.提問要留下懸念,激發(fā)學(xué)生求知欲??傊?,教師在課堂提問時應(yīng)遵循(1)循序漸進原則;(2)針對性原則;(3)全面性原則;(4)科學(xué)性原則;(5)思想性原則。這是發(fā)展學(xué)生語言技能和提高學(xué)生語言運用能力的重要途徑,也是保證和提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。第四,課后的要求也不能放松。首先要規(guī)范作業(yè)布置,要提高作業(yè)的有效性、教師應(yīng)做到精選、幫助學(xué)生跳出題海;另外,分層布置作業(yè)也是提高課堂效率,減輕學(xué)生負擔(dān)的有效方法之一。再次作業(yè)一定要認真批改,對于個別特殊錯誤,或重大錯誤的作業(yè)本,要寫上面評,并規(guī)定要當(dāng)天內(nèi)找到老師面評。最后,英語學(xué)習(xí)首先是一個記憶進程,課堂上你再怎么認真也無法記住整堂課的所有知識,這就是要課后的背誦、記憶了。背誦課上的筆記,背誦當(dāng)天的單詞,背誦重要的句型,甚至還要背誦課文;即使不背也得熟讀。教師就像一個設(shè)計師,他很想給學(xué)生蓋一幢美麗的大樓,但學(xué)生也得把材料準備好呀!第五,在教學(xué)過程中,語言要具有幽默性。你要一個孩子一節(jié)課認真聽講,沒問題,但你要他每節(jié)課都認真聽講,天天都認真聽講那就難了。所以我們要做的就是盡是讓每堂課都生動有趣。

第四方面,思想工作要跟上。這一點是很多老師會忽略的一點,總覺得這種工作應(yīng)該是班主任的事情,其實錯了,作為科任老師也要經(jīng)常找學(xué)生們進行自主、主動學(xué)習(xí)英語的思想教育,要經(jīng)常灌輸學(xué)英語的重要性。對于英語成績有所下降的學(xué)生,要及時了解情況,并及時的與家長溝通,讓家長也能感受到在這么多的學(xué)生中,你對他孩子的重視與關(guān)注。

第五方面,要想提高教學(xué)效果,還要不斷地培養(yǎng)教師的自身素質(zhì)。就英語教學(xué)而言,課堂教學(xué)對教師的要求是比較高的,英語教師首先必須具備一個普通教師最基本的素質(zhì),即淵博的知識和優(yōu)良品格,其次必須具備所教語言,即英語的基本能力。因此,英語教學(xué)在思想上要求教師對英語的教學(xué)工作要有正確的認識,認真的態(tài)度,有愛心和責(zé)任心,業(yè)務(wù)上要有堅實的英語教學(xué)法理論知識,完善的知識結(jié)構(gòu),豐富的知識面以及較強的英語口語表達能力,行動上要不斷完善教學(xué)方法,熟悉教學(xué)技巧,提高教學(xué)技能。只有這樣,才能提高英語教學(xué)能力,實現(xiàn)英語教學(xué)目標。

第六方面,要塑造自己的人格魅力。作為一名合格的教師一定要有自己的魅力。它是你與學(xué)生相處中所表現(xiàn)出來的品格、道德、學(xué)法、能力、情趣等綜合因素。對學(xué)生的認知、行為、志向等方面產(chǎn)生的積極影響。甚至一名教師的外表、生活習(xí)慣、生活作風(fēng)等都會對學(xué)生產(chǎn)生影響,教師的人格魅力一旦形成,在學(xué)生心中的威望就一定很高,學(xué)生會在感情上、心理上接納這位老師,這樣友好、和諧、信任的師生關(guān)系就容易形成。

第七方面,規(guī)范教學(xué)反思。波斯納提出了一個教師成長的公式:教師的成長=經(jīng)驗+反思。他以為“沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能形成膚淺的知識。只有經(jīng)過反思,教師的經(jīng)驗方能上升到一定的高度,并對后繼行為產(chǎn)生影響?!比~瀾教授也曾指出:“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師,如果一個教師寫三年教學(xué)反思,就有可能成為名師?!笨梢娂皶r做好課后反思能夠不斷改進教學(xué)方法,提高教學(xué)效率。也是提高課堂教學(xué)有效性的重要舉措。一要反思自己的教學(xué)行為。二要反思教學(xué)的各個步驟。三要反思學(xué)生的錯誤成因。四要反思教師的教學(xué)指令。五要反思教師的評價效果。

最后,要取得好的英語成績,還必須有一個和諧的工作氛圍,僅靠個人的能力,不與同組同事進行交流或互相學(xué)習(xí),不虛心的向他人取經(jīng),這是無法取得良好的成績的。

參考文獻:

[1]馬懷忠,周曉賢,周海峰.教師素質(zhì)在中學(xué)英語教學(xué)創(chuàng)意設(shè)計中的作用[J].中學(xué)外語教與學(xué),2011(2).

[2]王萬芹.重視教學(xué)要素 促進教師發(fā)展[J].中學(xué)外語教與學(xué), 2011(2).

[3]李東梅.關(guān)于教學(xué)行為有效性的幾點思考[J].中學(xué)外語教與學(xué),2011(1).

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