王敏

摘要：隨著我國經(jīng)濟的不斷推進(jìn)和開放，中小型企業(yè)隨之增多。中小型企業(yè)的會計問題也受到了廣泛關(guān)注，尤其是會計信息失真嚴(yán)重這一現(xiàn)象。會計信息失真制約著社會和經(jīng)濟的發(fā)展，影響我國經(jīng)濟建設(shè)和秩序。本文通過對中小型企業(yè)會計失真的分類及表現(xiàn)做出了簡要的闡述，分析會計信息失真的根本原因，針對這些因素提出幾點預(yù)防中小型企業(yè)會計信息失真的措施。

關(guān)鍵詞：會計；信息失真；中小企業(yè)

1.引言

會計信息是財務(wù)相關(guān)部門以特定形式提供單位財政情況和運營成果等信息給單位管理者。當(dāng)會計信息的輸入與輸出不相同時，就會產(chǎn)生虛假的財務(wù)信息。作為我國對宏觀經(jīng)濟決策的制定依據(jù)，會計信息也成為各個企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)相關(guān)人員對企業(yè)的財政及運營發(fā)展?fàn)顩r的主要依據(jù)，是企業(yè)經(jīng)濟行為確定的重要條件。會計信息失真主要表現(xiàn)為盈虧不真實、資產(chǎn)不相符、債務(wù)及債權(quán)混亂、財務(wù)報表失真。會計信息是社會經(jīng)濟信息的重要信息之一，單位和企業(yè)將會計信息當(dāng)作商業(yè)機密，因此十分的重視會計信息的真實性和準(zhǔn)確性。

2.中小型企業(yè)會計失真的分類

2.1企業(yè)會計信息無意失真

企業(yè)會計信息因客觀或主觀等方面的原因造成失真，若因會計主體自身業(yè)務(wù)不精造成會計信息錯誤，被稱為無意失真。無意失真是會計工作者在對財務(wù)報表進(jìn)行核算時，由于粗心大意或是對會計相關(guān)專業(yè)知識認(rèn)識不全面造成對信息的誤解，致使單位的財政狀況和運營結(jié)果的信息不能準(zhǔn)確及時的反饋到相關(guān)部門。這樣的會計信息失真是因會計工作人員對會計不熟練、沒有準(zhǔn)確把握住會計相關(guān)準(zhǔn)則引起的失誤，屬于專業(yè)技能方面的原因，并不是會計人員故意為之。由于這種類型的信息失真不屬于會計工作者職業(yè)道德和法律法規(guī)方面的缺失，從客觀的角度上看，并沒有因個人利益觸犯到法律，也沒有造成十分惡劣的影響。由于會計人員面對大量繁雜的信息，在處理信息時難免會失誤，由于這些失誤的信息不具有隱藏性，因此可以通過報表核對、審計、試算平衡、資產(chǎn)查賬等方式檢查出來[1]。而我國中小型企業(yè)因會計人員專業(yè)素質(zhì)普遍偏低，會計信息的無意失真現(xiàn)狀較為嚴(yán)重。

2.2企業(yè)會計信息故意失真

會計信息舞弊，也就是故意失真。在會計主體方面來說，故意失真是會計相關(guān)人員與企業(yè)管理者相勾結(jié)，通過針對性的計劃和預(yù)謀，對企業(yè)財政信息弄虛作假。部分管理者為滿足自己的利益，不顧企業(yè)單位和他人的利益，應(yīng)用不法手段（如，假冒、更改、銷毀原始會計相關(guān)報表和憑證）蒙蔽他人，欺騙其他會計信息需求者，是一種違反職業(yè)道德的舞弊行為。就信息失真的本質(zhì)而言，故意失真比無意失真造成的影響更為惡劣，后果更為嚴(yán)重。企業(yè)會計信息故意失真讓企業(yè)的共同財產(chǎn)私下變成“個人財產(chǎn)”，企業(yè)公共財產(chǎn)的大量流失影響了正常稅收，滋長腐敗貪污的風(fēng)氣，擾亂了經(jīng)濟秩序，制約了經(jīng)濟的整體發(fā)展。由于會計人員利用其自身職位的便利，經(jīng)過各種手段，操作會計信息，覆蓋真實的會計信息，因此故意失真的信息隱蔽性高，很難發(fā)現(xiàn)其財政漏洞，給貪張枉法之人提供了犯罪渠道。

3.造成中小型企業(yè)會計信息失真的因素

3.1會計人員業(yè)務(wù)不精，企業(yè)會計體制不全

經(jīng)濟發(fā)展速度迅猛，現(xiàn)如今會計專業(yè)人員已經(jīng)供不應(yīng)求，導(dǎo)致許多企業(yè)的會計從業(yè)人員非科班出身，專業(yè)素養(yǎng)普遍偏低。中小型企業(yè)的會計工作滯留在信息核算和財政報表等表面上，對會計的準(zhǔn)則、會計制度、相關(guān)的法律法規(guī)都不熟悉，不僅增加了企業(yè)會計信息的錯誤率，部分職業(yè)道德素質(zhì)較低的會計人員為個人利益，串通企業(yè)管理者，故意掩蓋真實的會計信息[2]。對于企業(yè)會計信息無意失真愈加嚴(yán)重的現(xiàn)狀，可知由于中小型企業(yè)會計系統(tǒng)不完善，受到經(jīng)濟、規(guī)模和運營者整體水平的局限，企業(yè)在會計方面的建設(shè)缺失，專業(yè)人員缺失，分工不合理等原因都加大了會計信息失真的概率。此外，中小型企業(yè)的會計人員無論是專業(yè)技能還是職業(yè)道德素質(zhì)都較低，由于中小型企業(yè)業(yè)務(wù)量相對較少，身兼數(shù)職的會計工作人員在中小企業(yè)中屢見不鮮，這也導(dǎo)致了會計信息準(zhǔn)確度的下降。中小型企業(yè)對會計工作環(huán)境的不重視，也是會計信息失真的原因，特別是對會計資料的保管缺乏一定體系的規(guī)范管理，在會計進(jìn)行審核的過程中，經(jīng)常會出現(xiàn)信息丟失等現(xiàn)象。

3.2相關(guān)法律制度不嚴(yán)謹(jǐn)，導(dǎo)致經(jīng)營者趁虛而入

企業(yè)一向以擴大自身利益為主要目標(biāo)，隨著經(jīng)濟的不斷改革發(fā)展，中小型企業(yè)如春筍般冒出，然而絕大部分的中小型企業(yè)因資金短缺、建設(shè)規(guī)模小、技術(shù)較落后等局限，讓中小型企業(yè)為了生存和自身利益，不惜弄虛作假，偽造財務(wù)信息，公司財務(wù)計算多為成本高收入低，如不開發(fā)票、收入計算缺斤少兩等，更有甚者偽造假賬目，以蒙混過關(guān)[3]。這些行為都導(dǎo)致會計信息失真，破壞了市場經(jīng)濟秩序。而造成這些現(xiàn)象的根本原因在于我國對于中小型企業(yè)會計管理的相關(guān)條例并不完善，雖然會計法、企業(yè)會計準(zhǔn)則等新法律法規(guī)逐漸落實，但還是存在一定的缺陷。這些缺陷讓會計工作人員及企業(yè)的管理者趁虛而入，聯(lián)合起來制造假信息、隱瞞真實的財政狀況，以此逃避國家相關(guān)部門的檢查。如，一些企業(yè)鉆法律漏洞，通過資產(chǎn)評估、虛擬利息、資產(chǎn)重組等手段，制造一些看似合法但不合理的財務(wù)信息，偽造企業(yè)運營業(yè)務(wù)，以違規(guī)會計準(zhǔn)則的手法以此來提高企業(yè)的經(jīng)濟利益。

4.防范會計信息失真舉措

4.1提高會計相關(guān)人員的專業(yè)素養(yǎng)

會計工作者是企業(yè)會計業(yè)務(wù)的主題，他們的專業(yè)技能和整體素質(zhì)是會計信息質(zhì)量的保證，因此中小型企業(yè)必須對會計工作人員的聘用進(jìn)行嚴(yán)格的篩選。從會計工作者方面入手降低會計信息失真率需要做到幾點，首先堅持持證上崗原則，提高會計證的相關(guān)管理，對持假證上崗，無證上崗的現(xiàn)象予以嚴(yán)厲的打擊，樹立起會計證的權(quán)威。其次，會計人員必須不斷學(xué)習(xí)新知識和技能，提升職業(yè)道德。企業(yè)要嚴(yán)格制定會計人員的聘用條件，對企業(yè)現(xiàn)有的會計人員實行考核制度。給一定的技術(shù)資格予通過經(jīng)驗和技能的考核的會計工作者，樹立會計工作者的競爭意識，加強其專業(yè)水平，確保企業(yè)會計信息的準(zhǔn)確性。最后，要加強對會計工作者的管理和約束，提高會計工作隊伍的職業(yè)素養(yǎng)，在個人利益的驅(qū)使下，堅決不被金錢所誘惑，保證企業(yè)會計信息的真實性，保障我國經(jīng)濟有效地健康的發(fā)展。

4.2完善相關(guān)法律機制

要確保會計信息的真實性，首先保障會計的各項業(yè)務(wù)有法可依。因此，會計相關(guān)的法律法規(guī)必須根據(jù)我國經(jīng)濟體制的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行不斷的更新。完善會計相關(guān)的法律必須要銜接好其他相關(guān)的法律，符合當(dāng)下的經(jīng)濟發(fā)展，健全會計法律法規(guī)，對會計信息失真的現(xiàn)象以合理性、科學(xué)性、可用性的手段去處理。此外，相關(guān)部門要加大執(zhí)法力度，絕不姑息損害國家、單位利益的行為。提高中小型企業(yè)運營者和會計人員的法律意識，對強迫會計人員偽造會計信息的管理者，應(yīng)當(dāng)及時舉報，相關(guān)的人員要配合執(zhí)法人員，彼此進(jìn)行監(jiān)督，對企業(yè)的會計信息做出準(zhǔn)確、真實的反饋。執(zhí)法人員不能徇私枉法，對違法行為要根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)給予一定的懲罰。

4.3加強會計信息監(jiān)督力度

加強會計信息真實性除了依靠健全的法律法規(guī)和高素質(zhì)會計人員外，還要加強對會計信息的執(zhí)行監(jiān)督力度，通過外界施壓，形成以工商部門、財政部門、稅務(wù)部門、銀行及相關(guān)事務(wù)所為主要社會管理部門的會計信息監(jiān)督體系[4]。財政部門是會計工作的總管理部門，對會計人員的日常工作管理、會計人員的選聘等事務(wù)要做好嚴(yán)格的把關(guān)管理。對中小型企業(yè)的財政賬目進(jìn)行強制性建賬，定期檢查企業(yè)會信息質(zhì)量，對違反會計相關(guān)法律法規(guī)的人員予以嚴(yán)厲處分。稅務(wù)監(jiān)督不僅要完善稅務(wù)相關(guān)制度，提高征稅管理質(zhì)量還要擴大檢查范圍，加大檢查力度?？偠灾?，要以注冊會計師為重點，健全會計信息社會監(jiān)督體系，將各個部門有機結(jié)合到一起，形成完善的相互制約的會計信息監(jiān)督體系，才能確保企業(yè)會計信息的真實性。

5.結(jié)語

我國中小型會計信息失真不僅受到企業(yè)主觀因素的影響，也受到我國經(jīng)濟體制客觀因素的制約，當(dāng)下中小型企業(yè)的會計信息失真問題越來越嚴(yán)重，這些問題如果得不到有效的解決，就會制約我國經(jīng)濟的進(jìn)一步發(fā)展，擾亂我國經(jīng)濟秩序，助長貪污腐敗之風(fēng)。因此，我們必須認(rèn)識到中小型企業(yè)會計失真問題的形成原因，針對會計工作人員的持證上崗、會計相關(guān)法律法規(guī)制度的完善以及社會監(jiān)督管理機制的建立，此外，還要調(diào)整整體宏觀經(jīng)濟體制，鼓勵和支持中小型企業(yè)的發(fā)展，提高中小企業(yè)運營環(huán)境質(zhì)量，以此有效地降低中小型企業(yè)會計信息的失真率。（作者單位：湖北三峽職業(yè)技術(shù)學(xué)院）

參考文獻(xiàn)：

[1]司興彬.中小企業(yè)會計信息失真原因分析[J]. 新西部，2013（11）：67-68.

[2]張安波.會計信息失真的表現(xiàn)成因及對策[J]. 經(jīng)濟師，2005（06）：236-237.

[3]張志梅.淺談治理中小企業(yè)會計信息失真的對策[J]. 經(jīng)濟師，2012（03）：167-169.

[4]張棟鋒.中小企業(yè)會計信息失真剖析及對策[J]. 審計與理財，2014（09）：47-48.