劉瑋
摘 要:校企合作是職業(yè)教育改革的重要方向,技工學(xué)校與企業(yè)開展校企合作、有利于學(xué)校人才培養(yǎng),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益。本文就技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)校企合作模式進(jìn)行了探討。
關(guān)鍵詞:服裝制作與營銷 校企合作
近期,全國職業(yè)教育工作會(huì)議在北京召開,習(xí)近平總書記就加快職業(yè)教育發(fā)展做出了重要指示。他強(qiáng)調(diào):職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開通往成功成才大門的重要途徑,肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責(zé);必須高度重視、加快發(fā)展。努力培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才;要牢牢把握服務(wù)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)的辦學(xué)方向,深化體制機(jī)制改革,創(chuàng)新各層次各類型職業(yè)教育模式;堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、知行合一;引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育,努力建設(shè)中國特色職業(yè)教育體系,努力讓每個(gè)人都有人生出彩的機(jī)會(huì)。
技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)是以培養(yǎng)具備從事服裝設(shè)計(jì)、服裝生產(chǎn)技術(shù)、服裝營銷、服裝管理等方面的中(初)級(jí)專門人才和高素質(zhì)的勞動(dòng)者;培養(yǎng)技術(shù)過硬,有很強(qiáng)的創(chuàng)新和開發(fā)能力的服裝人才為目標(biāo)。
例如,學(xué)校服裝專業(yè)的校企合作模式是:以冠名班的形式同企業(yè)合作,由企業(yè)提供實(shí)習(xí)設(shè)備及實(shí)習(xí)原材料(企業(yè)剪裁下的邊角廢料),企業(yè)參與學(xué)校教學(xué)計(jì)劃制訂并指派專業(yè)技術(shù)人員參與學(xué)校授課和教學(xué)實(shí)訓(xùn),學(xué)校定期安排專業(yè)老師深入企業(yè)一線學(xué)習(xí)和工作,企業(yè)技師及技術(shù)人員走進(jìn)校園給學(xué)生及專業(yè)老師授課,同時(shí)學(xué)校也為企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)和文化指導(dǎo),提高員工的素質(zhì)。通過校企雙方的互聘,既是學(xué)生在教學(xué)中獲得技能訓(xùn)練的過程、提高專業(yè)技能的過程,也是了解企業(yè)文化及生產(chǎn)產(chǎn)品的過程,而且更貼近一線生產(chǎn)實(shí)際。這樣既解決了實(shí)訓(xùn)材料緊缺的矛盾,熟悉了產(chǎn)品生產(chǎn)過程的各工序轉(zhuǎn)換,又練就了學(xué)生過硬的技術(shù)本領(lǐng)。實(shí)踐證明,通過建立校企合作的模式,學(xué)校為企業(yè)輸送專業(yè)人才,而企業(yè)則成為學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地,真正做到了校企互動(dòng),優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、雙方共贏、共同發(fā)展。通過校企合作使企業(yè)得到了人才,學(xué)生得到了技能,學(xué)校得到了發(fā)展。
學(xué)校指派服裝專業(yè)教師到企業(yè)與技術(shù)人員一起,參與對(duì)企業(yè)落后的生產(chǎn)模式進(jìn)行技術(shù)改革,推行目前較為先進(jìn)的服裝生產(chǎn)管理模式,通過校企雙方一起制訂方案、討論方案、修正方案,找出問題所在,并有針對(duì)性地消除隱藏在企業(yè)內(nèi)的各種浪費(fèi),以獲取更大的利益;共同合作研究減少不良產(chǎn)品的問題。
表1是同一個(gè)班組每天生產(chǎn)夾克的改進(jìn)管理模式前后對(duì)比。
表1
項(xiàng) 目 改進(jìn)前生產(chǎn)模式 改進(jìn)后生產(chǎn)模式
班組人數(shù) 48 45
工作時(shí)間 10 10
生產(chǎn)目標(biāo) 195 200
實(shí)際完成 195 211
合格率 90% 98%
通過改進(jìn)后對(duì)比,人員減少15%,生產(chǎn)周期縮短40%,成本可降低30%,生產(chǎn)場地可減小30%,產(chǎn)品合格率提高8%以上,員工工資增加了30%~60%。真正達(dá)到成本最小化、效益最大化,給企業(yè)帶來了真正的實(shí)際效益。校企合作降低了企業(yè)的培訓(xùn)成本,企業(yè)可以充分利用學(xué)校的教育功能,借助學(xué)校的師資、場地等軟硬件資源,讓學(xué)校和企業(yè)一起形成一個(gè)有組織、有系統(tǒng)的培訓(xùn)鏈,從而減小了企業(yè)的培訓(xùn)成本,提高了企業(yè)的培訓(xùn)效益。
學(xué)校經(jīng)常將專業(yè)教師和實(shí)習(xí)工廠的技師、技術(shù)人員組織在一起座談、交流,相互學(xué)習(xí),優(yōu)勢互補(bǔ),組建真正意義上的“雙師型”師資隊(duì)伍。學(xué)校利用企業(yè)實(shí)習(xí)崗位的設(shè)施設(shè)備和技術(shù)條件,將工學(xué)結(jié)合融合在生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境之中,把生產(chǎn)的現(xiàn)場作為教學(xué)的課堂,讓教師在現(xiàn)場講解實(shí)際操作和解決疑難問題,這樣不僅提高了學(xué)生實(shí)際動(dòng)手操作能力,而且增長了職業(yè)才干,能收到一舉兩得的效果。實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師在下企業(yè)指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的過程中,也容易發(fā)現(xiàn)一些工藝的變化和更新情況。
例如,學(xué)校老師在安排頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生參與企業(yè)生產(chǎn)中,發(fā)現(xiàn)正在生產(chǎn)的產(chǎn)品,總件數(shù)為:41198件的大單,有個(gè)工藝需要改進(jìn),經(jīng)過和企業(yè)技術(shù)人員協(xié)商,再與供貨商溝通得到確認(rèn)后,進(jìn)行了工藝創(chuàng)新,共節(jié)省費(fèi)用合計(jì):13079元,見表2。
表2
原有要求 弊端 改進(jìn)后 優(yōu)點(diǎn)
裙子上下段與中間腰節(jié)部位夾入橡皮筋,固定后與上下段拼接 中間拼接難度大,工藝復(fù)雜,拼縫線寬窄不一,有折皺 把上下段先連起來,改肩壓條貼上去,再穿橡皮筋 減少4個(gè)縫份
減少拷接工藝
省錢、好做、寬窄縫線一致,平整
通過校企合作辦學(xué)模式的實(shí)施,不但可培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神,培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀和價(jià)值觀,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)、獨(dú)立處事能力、社交溝通能力,還可提高學(xué)生技能操作能力。校企合作有利于學(xué)校的課程改革,有利于“雙師型”教師的培養(yǎng)。并且校企合作可以促進(jìn)學(xué)校教學(xué)方法的變革,帶動(dòng)專業(yè)知識(shí)的更新;可以促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,搭建互利雙贏的平臺(tái),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益,三方共贏。
(作者單位:江西工業(yè)技工學(xué)校)endprint
摘 要:校企合作是職業(yè)教育改革的重要方向,技工學(xué)校與企業(yè)開展校企合作、有利于學(xué)校人才培養(yǎng),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益。本文就技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)校企合作模式進(jìn)行了探討。
關(guān)鍵詞:服裝制作與營銷 校企合作
近期,全國職業(yè)教育工作會(huì)議在北京召開,習(xí)近平總書記就加快職業(yè)教育發(fā)展做出了重要指示。他強(qiáng)調(diào):職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開通往成功成才大門的重要途徑,肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責(zé);必須高度重視、加快發(fā)展。努力培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才;要牢牢把握服務(wù)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)的辦學(xué)方向,深化體制機(jī)制改革,創(chuàng)新各層次各類型職業(yè)教育模式;堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、知行合一;引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育,努力建設(shè)中國特色職業(yè)教育體系,努力讓每個(gè)人都有人生出彩的機(jī)會(huì)。
技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)是以培養(yǎng)具備從事服裝設(shè)計(jì)、服裝生產(chǎn)技術(shù)、服裝營銷、服裝管理等方面的中(初)級(jí)專門人才和高素質(zhì)的勞動(dòng)者;培養(yǎng)技術(shù)過硬,有很強(qiáng)的創(chuàng)新和開發(fā)能力的服裝人才為目標(biāo)。
例如,學(xué)校服裝專業(yè)的校企合作模式是:以冠名班的形式同企業(yè)合作,由企業(yè)提供實(shí)習(xí)設(shè)備及實(shí)習(xí)原材料(企業(yè)剪裁下的邊角廢料),企業(yè)參與學(xué)校教學(xué)計(jì)劃制訂并指派專業(yè)技術(shù)人員參與學(xué)校授課和教學(xué)實(shí)訓(xùn),學(xué)校定期安排專業(yè)老師深入企業(yè)一線學(xué)習(xí)和工作,企業(yè)技師及技術(shù)人員走進(jìn)校園給學(xué)生及專業(yè)老師授課,同時(shí)學(xué)校也為企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)和文化指導(dǎo),提高員工的素質(zhì)。通過校企雙方的互聘,既是學(xué)生在教學(xué)中獲得技能訓(xùn)練的過程、提高專業(yè)技能的過程,也是了解企業(yè)文化及生產(chǎn)產(chǎn)品的過程,而且更貼近一線生產(chǎn)實(shí)際。這樣既解決了實(shí)訓(xùn)材料緊缺的矛盾,熟悉了產(chǎn)品生產(chǎn)過程的各工序轉(zhuǎn)換,又練就了學(xué)生過硬的技術(shù)本領(lǐng)。實(shí)踐證明,通過建立校企合作的模式,學(xué)校為企業(yè)輸送專業(yè)人才,而企業(yè)則成為學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地,真正做到了校企互動(dòng),優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、雙方共贏、共同發(fā)展。通過校企合作使企業(yè)得到了人才,學(xué)生得到了技能,學(xué)校得到了發(fā)展。
學(xué)校指派服裝專業(yè)教師到企業(yè)與技術(shù)人員一起,參與對(duì)企業(yè)落后的生產(chǎn)模式進(jìn)行技術(shù)改革,推行目前較為先進(jìn)的服裝生產(chǎn)管理模式,通過校企雙方一起制訂方案、討論方案、修正方案,找出問題所在,并有針對(duì)性地消除隱藏在企業(yè)內(nèi)的各種浪費(fèi),以獲取更大的利益;共同合作研究減少不良產(chǎn)品的問題。
表1是同一個(gè)班組每天生產(chǎn)夾克的改進(jìn)管理模式前后對(duì)比。
表1
項(xiàng) 目 改進(jìn)前生產(chǎn)模式 改進(jìn)后生產(chǎn)模式
班組人數(shù) 48 45
工作時(shí)間 10 10
生產(chǎn)目標(biāo) 195 200
實(shí)際完成 195 211
合格率 90% 98%
通過改進(jìn)后對(duì)比,人員減少15%,生產(chǎn)周期縮短40%,成本可降低30%,生產(chǎn)場地可減小30%,產(chǎn)品合格率提高8%以上,員工工資增加了30%~60%。真正達(dá)到成本最小化、效益最大化,給企業(yè)帶來了真正的實(shí)際效益。校企合作降低了企業(yè)的培訓(xùn)成本,企業(yè)可以充分利用學(xué)校的教育功能,借助學(xué)校的師資、場地等軟硬件資源,讓學(xué)校和企業(yè)一起形成一個(gè)有組織、有系統(tǒng)的培訓(xùn)鏈,從而減小了企業(yè)的培訓(xùn)成本,提高了企業(yè)的培訓(xùn)效益。
學(xué)校經(jīng)常將專業(yè)教師和實(shí)習(xí)工廠的技師、技術(shù)人員組織在一起座談、交流,相互學(xué)習(xí),優(yōu)勢互補(bǔ),組建真正意義上的“雙師型”師資隊(duì)伍。學(xué)校利用企業(yè)實(shí)習(xí)崗位的設(shè)施設(shè)備和技術(shù)條件,將工學(xué)結(jié)合融合在生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境之中,把生產(chǎn)的現(xiàn)場作為教學(xué)的課堂,讓教師在現(xiàn)場講解實(shí)際操作和解決疑難問題,這樣不僅提高了學(xué)生實(shí)際動(dòng)手操作能力,而且增長了職業(yè)才干,能收到一舉兩得的效果。實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師在下企業(yè)指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的過程中,也容易發(fā)現(xiàn)一些工藝的變化和更新情況。
例如,學(xué)校老師在安排頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生參與企業(yè)生產(chǎn)中,發(fā)現(xiàn)正在生產(chǎn)的產(chǎn)品,總件數(shù)為:41198件的大單,有個(gè)工藝需要改進(jìn),經(jīng)過和企業(yè)技術(shù)人員協(xié)商,再與供貨商溝通得到確認(rèn)后,進(jìn)行了工藝創(chuàng)新,共節(jié)省費(fèi)用合計(jì):13079元,見表2。
表2
原有要求 弊端 改進(jìn)后 優(yōu)點(diǎn)
裙子上下段與中間腰節(jié)部位夾入橡皮筋,固定后與上下段拼接 中間拼接難度大,工藝復(fù)雜,拼縫線寬窄不一,有折皺 把上下段先連起來,改肩壓條貼上去,再穿橡皮筋 減少4個(gè)縫份
減少拷接工藝
省錢、好做、寬窄縫線一致,平整
通過校企合作辦學(xué)模式的實(shí)施,不但可培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神,培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀和價(jià)值觀,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)、獨(dú)立處事能力、社交溝通能力,還可提高學(xué)生技能操作能力。校企合作有利于學(xué)校的課程改革,有利于“雙師型”教師的培養(yǎng)。并且校企合作可以促進(jìn)學(xué)校教學(xué)方法的變革,帶動(dòng)專業(yè)知識(shí)的更新;可以促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,搭建互利雙贏的平臺(tái),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益,三方共贏。
(作者單位:江西工業(yè)技工學(xué)校)endprint
摘 要:校企合作是職業(yè)教育改革的重要方向,技工學(xué)校與企業(yè)開展校企合作、有利于學(xué)校人才培養(yǎng),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益。本文就技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)校企合作模式進(jìn)行了探討。
關(guān)鍵詞:服裝制作與營銷 校企合作
近期,全國職業(yè)教育工作會(huì)議在北京召開,習(xí)近平總書記就加快職業(yè)教育發(fā)展做出了重要指示。他強(qiáng)調(diào):職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分,是廣大青年打開通往成功成才大門的重要途徑,肩負(fù)著培養(yǎng)多樣化人才、傳承技術(shù)技能、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責(zé);必須高度重視、加快發(fā)展。努力培養(yǎng)數(shù)以億計(jì)的高素質(zhì)勞動(dòng)者和技術(shù)技能人才;要牢牢把握服務(wù)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)的辦學(xué)方向,深化體制機(jī)制改革,創(chuàng)新各層次各類型職業(yè)教育模式;堅(jiān)持產(chǎn)教融合、校企合作,堅(jiān)持工學(xué)結(jié)合、知行合一;引導(dǎo)社會(huì)各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育,努力建設(shè)中國特色職業(yè)教育體系,努力讓每個(gè)人都有人生出彩的機(jī)會(huì)。
技工學(xué)校服裝制作與營銷專業(yè)是以培養(yǎng)具備從事服裝設(shè)計(jì)、服裝生產(chǎn)技術(shù)、服裝營銷、服裝管理等方面的中(初)級(jí)專門人才和高素質(zhì)的勞動(dòng)者;培養(yǎng)技術(shù)過硬,有很強(qiáng)的創(chuàng)新和開發(fā)能力的服裝人才為目標(biāo)。
例如,學(xué)校服裝專業(yè)的校企合作模式是:以冠名班的形式同企業(yè)合作,由企業(yè)提供實(shí)習(xí)設(shè)備及實(shí)習(xí)原材料(企業(yè)剪裁下的邊角廢料),企業(yè)參與學(xué)校教學(xué)計(jì)劃制訂并指派專業(yè)技術(shù)人員參與學(xué)校授課和教學(xué)實(shí)訓(xùn),學(xué)校定期安排專業(yè)老師深入企業(yè)一線學(xué)習(xí)和工作,企業(yè)技師及技術(shù)人員走進(jìn)校園給學(xué)生及專業(yè)老師授課,同時(shí)學(xué)校也為企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)和文化指導(dǎo),提高員工的素質(zhì)。通過校企雙方的互聘,既是學(xué)生在教學(xué)中獲得技能訓(xùn)練的過程、提高專業(yè)技能的過程,也是了解企業(yè)文化及生產(chǎn)產(chǎn)品的過程,而且更貼近一線生產(chǎn)實(shí)際。這樣既解決了實(shí)訓(xùn)材料緊缺的矛盾,熟悉了產(chǎn)品生產(chǎn)過程的各工序轉(zhuǎn)換,又練就了學(xué)生過硬的技術(shù)本領(lǐng)。實(shí)踐證明,通過建立校企合作的模式,學(xué)校為企業(yè)輸送專業(yè)人才,而企業(yè)則成為學(xué)校的實(shí)訓(xùn)基地,真正做到了校企互動(dòng),優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、雙方共贏、共同發(fā)展。通過校企合作使企業(yè)得到了人才,學(xué)生得到了技能,學(xué)校得到了發(fā)展。
學(xué)校指派服裝專業(yè)教師到企業(yè)與技術(shù)人員一起,參與對(duì)企業(yè)落后的生產(chǎn)模式進(jìn)行技術(shù)改革,推行目前較為先進(jìn)的服裝生產(chǎn)管理模式,通過校企雙方一起制訂方案、討論方案、修正方案,找出問題所在,并有針對(duì)性地消除隱藏在企業(yè)內(nèi)的各種浪費(fèi),以獲取更大的利益;共同合作研究減少不良產(chǎn)品的問題。
表1是同一個(gè)班組每天生產(chǎn)夾克的改進(jìn)管理模式前后對(duì)比。
表1
項(xiàng) 目 改進(jìn)前生產(chǎn)模式 改進(jìn)后生產(chǎn)模式
班組人數(shù) 48 45
工作時(shí)間 10 10
生產(chǎn)目標(biāo) 195 200
實(shí)際完成 195 211
合格率 90% 98%
通過改進(jìn)后對(duì)比,人員減少15%,生產(chǎn)周期縮短40%,成本可降低30%,生產(chǎn)場地可減小30%,產(chǎn)品合格率提高8%以上,員工工資增加了30%~60%。真正達(dá)到成本最小化、效益最大化,給企業(yè)帶來了真正的實(shí)際效益。校企合作降低了企業(yè)的培訓(xùn)成本,企業(yè)可以充分利用學(xué)校的教育功能,借助學(xué)校的師資、場地等軟硬件資源,讓學(xué)校和企業(yè)一起形成一個(gè)有組織、有系統(tǒng)的培訓(xùn)鏈,從而減小了企業(yè)的培訓(xùn)成本,提高了企業(yè)的培訓(xùn)效益。
學(xué)校經(jīng)常將專業(yè)教師和實(shí)習(xí)工廠的技師、技術(shù)人員組織在一起座談、交流,相互學(xué)習(xí),優(yōu)勢互補(bǔ),組建真正意義上的“雙師型”師資隊(duì)伍。學(xué)校利用企業(yè)實(shí)習(xí)崗位的設(shè)施設(shè)備和技術(shù)條件,將工學(xué)結(jié)合融合在生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境之中,把生產(chǎn)的現(xiàn)場作為教學(xué)的課堂,讓教師在現(xiàn)場講解實(shí)際操作和解決疑難問題,這樣不僅提高了學(xué)生實(shí)際動(dòng)手操作能力,而且增長了職業(yè)才干,能收到一舉兩得的效果。實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師在下企業(yè)指導(dǎo)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的過程中,也容易發(fā)現(xiàn)一些工藝的變化和更新情況。
例如,學(xué)校老師在安排頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生參與企業(yè)生產(chǎn)中,發(fā)現(xiàn)正在生產(chǎn)的產(chǎn)品,總件數(shù)為:41198件的大單,有個(gè)工藝需要改進(jìn),經(jīng)過和企業(yè)技術(shù)人員協(xié)商,再與供貨商溝通得到確認(rèn)后,進(jìn)行了工藝創(chuàng)新,共節(jié)省費(fèi)用合計(jì):13079元,見表2。
表2
原有要求 弊端 改進(jìn)后 優(yōu)點(diǎn)
裙子上下段與中間腰節(jié)部位夾入橡皮筋,固定后與上下段拼接 中間拼接難度大,工藝復(fù)雜,拼縫線寬窄不一,有折皺 把上下段先連起來,改肩壓條貼上去,再穿橡皮筋 減少4個(gè)縫份
減少拷接工藝
省錢、好做、寬窄縫線一致,平整
通過校企合作辦學(xué)模式的實(shí)施,不但可培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞的精神,培養(yǎng)學(xué)生正確的人生觀和價(jià)值觀,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)、獨(dú)立處事能力、社交溝通能力,還可提高學(xué)生技能操作能力。校企合作有利于學(xué)校的課程改革,有利于“雙師型”教師的培養(yǎng)。并且校企合作可以促進(jìn)學(xué)校教學(xué)方法的變革,帶動(dòng)專業(yè)知識(shí)的更新;可以促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,搭建互利雙贏的平臺(tái),使學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生三方共同受益,三方共贏。
(作者單位:江西工業(yè)技工學(xué)校)endprint