潘小玲
微格教學(xué)(Microteaching),又稱“微型教學(xué)”、“微觀教學(xué)”,是以現(xiàn)代教育理論為基礎(chǔ),利用先進的多媒體信息技術(shù),依據(jù)反饋原理和教學(xué)評價理論,分階段系統(tǒng)地培養(yǎng)師范生和在職教師基本教學(xué)技能的方法。它是1963年美國斯坦福大學(xué)在培養(yǎng)教師的課程中,為了訓(xùn)練基本的教學(xué)技能而提出的。微格教學(xué)在歐美不斷發(fā)展與完善,到上世紀70年代基本定型,成為單項技能訓(xùn)練的一種成熟而常用的模式?,F(xiàn)在,這種模式的效果已為世界發(fā)達國家所廣泛承認,其運用范圍已從師范院校向成人教育、職業(yè)技術(shù)教育、教育管理等領(lǐng)域發(fā)展。我國上世紀80年代引入微格教學(xué),主要用于師范教育培訓(xùn)。這種培訓(xùn)形式將復(fù)雜的課堂教學(xué)分解簡化,創(chuàng)造出一種可操作、易重復(fù)、易觀測的教學(xué)環(huán)境。在英語教學(xué)上,這種形式主要運用于“英語教學(xué)與研究”即英語教學(xué)法這門課程中。
與傳統(tǒng)教學(xué)相比,運用微格教學(xué)有助于提高師范生的教學(xué)技能。在傳統(tǒng)的教學(xué)方式里,教師在教學(xué)法的課程上以班級授課制為主,以“黑板+粉筆+圖片”方式,通過教師的言傳身教使師范生理解教學(xué)、學(xué)習(xí)教學(xué)。學(xué)生練習(xí)教學(xué)技能(以下稱“試教”)時也是困難重重:試教時間和地點不固定,而且要動用許多非教學(xué)法教師來指導(dǎo)和監(jiān)督學(xué)生試教;教師不能錄下教學(xué)的全過程,因此,教師不能獲得試教全過程的信息反饋,師生不能對試教過程作課后觀摩。為了改進傳統(tǒng)教學(xué)的弊端,更好地培訓(xùn)師范生的教學(xué)技能,學(xué)校引進了先進的微格教學(xué)系統(tǒng)。該系統(tǒng)設(shè)立了主控室,示范室和多間微格教學(xué)實驗室。室內(nèi)的電教設(shè)備有計算機、錄像機、攝像機、電視機、幻燈機、錄音機、閉路電視系統(tǒng)和閉路廣播系統(tǒng)。所有設(shè)備都由計算機來控制。其中主控室的計算機可控制示范室和微格實驗室的所有設(shè)備,示范室和微格室的計算機也可單獨控制室內(nèi)的設(shè)備。示范室供學(xué)生上微格教學(xué)實驗課(試教)采用,教師可同時監(jiān)視監(jiān)聽或抽樣編輯學(xué)生試教情況。
微格教學(xué)系統(tǒng)主要為教學(xué)法課程服務(wù)的。在微格教學(xué)法中,教師除了向?qū)W生介紹微格教學(xué)的概念、實施微格教學(xué)的意義和教學(xué)技能的分類與運用技巧等,更要鍛煉學(xué)生教學(xué)技能的實際應(yīng)用能力,積累學(xué)生的教學(xué)實戰(zhàn)經(jīng)驗。下面是如何使用微格教學(xué)系統(tǒng)來培訓(xùn)師范生的教學(xué)技能的實踐嘗試。
1.學(xué)習(xí)設(shè)備使用。學(xué)生用微格室進行試教之前,我們安排3-4個學(xué)時的時間培訓(xùn)學(xué)生學(xué)會使用微格室的設(shè)備。如:怎樣操作電腦來控制室內(nèi)的電教設(shè)備,如何使用錄像機,幻燈機的使用與幻燈片的制作等,力求每位學(xué)生都能熟練掌握室內(nèi)的電教設(shè)備。
2.分組。把一個班的學(xué)生(一般為24-26人)分成5個小組,每組5-6人,每個小組選1個小組長(負責(zé)整個小組試教組織工作)。分好組后,每組成員一般不變動,每次試教都以小組為單位進行。
3.配備教具。每個小組都配備一盒錄像帶(用以攝下小組成員試教全過程,以便課后觀摩)和一本試教記錄本(用以記錄試教中出現(xiàn)的問題及試教后的小組評議)。
4.學(xué)習(xí)教學(xué)技能評分標準。教師擬定《英語教學(xué)技能評分細目表》(略)并組織學(xué)生在第一次試教前認真學(xué)習(xí)評分表的要求,以后每次試教都以此表為標準評分。這樣,學(xué)生試教完后進行小組互評時就有據(jù)可依。
教師在講授英語教學(xué)法課時,把學(xué)生需要掌握的教學(xué)法理論與技能分成若干專題,每個專題都在示范室進行示范教學(xué)。在教學(xué)過程中,教師充分運用室內(nèi)的電教設(shè)備,教師把每一個專題的講授分成“英語教學(xué)基本理論與教學(xué)技能的培養(yǎng)”、“英語教材分析與教學(xué)技能的運用”、“英語課堂教學(xué)錄像觀摩與分析”等幾個部分,并把每一個部分有機地結(jié)合起來。每個專題的示范教學(xué)時間一般為四個課時。教師示教完后,及時布置學(xué)生就所講的教學(xué)專題進行試教準備,學(xué)生必須在一周內(nèi)寫好教案,制作完教具。
教師上完示范課一周后,組織學(xué)生到微格教室試教
1.準備。各個小組各自選取一節(jié)課內(nèi)容,首先小組成員獨立備課,然后在規(guī)定的時間每個成員用3-5分鐘分別陳述各自對這堂課的設(shè)計,再集體討論各個設(shè)計的優(yōu)勢,具體準備試教這堂課。
2.教學(xué)過程。(1)學(xué)生分組進入指定的微格教室,教師在主控室運用閉路廣播系統(tǒng)講清楚試教的要求(5分鐘)。(2)分小組試教。各小組成員輪流上講臺試教,完整展示這堂課的教學(xué)設(shè)計與教學(xué)步驟。教師在主控室監(jiān)視監(jiān)聽,并可抽出典型課例進行錄像編輯,為課后講評提供原始資料(60分鐘)。(3)講評。全體學(xué)生試教完后,教師挑出幾個有代表性的錄像,組織學(xué)生觀看錄像。對于有爭議的內(nèi)容采用慢放、暫停、重放等辦法,然后教師與學(xué)生一起分析錄像內(nèi)容,從中找出全體學(xué)生在試教過程中出現(xiàn)共性問題,指出優(yōu)點和不足的地方(15分鐘)。(4)小組成員互評。各小組成員根據(jù)上課錄像,以《英語教學(xué)技能評分細目表》為基準評價各位同學(xué)試教的優(yōu)缺點,并逐項評分,小組長在試教記錄本上記下評議結(jié)果。
3.資料存留。小組長保存錄像帶,教師收齊試教記錄本,以便課后閱讀,試教結(jié)束。
由于微格教室試教的安排較緊,學(xué)生試教完后,沒有時間詳細觀看自己試教的錄像。于是,每次上完微格課后,我們都會定時開放微格教室,學(xué)生可在課余時間觀看試教錄像,這樣,學(xué)生在仔細觀摩自己上課錄像的過程中,更清楚地了解自身的優(yōu)點與不足,這是微格教學(xué)的補充環(huán)節(jié),但對于學(xué)生自學(xué)能力和教學(xué)能力的提高卻有著舉足輕重的作用。這也是微格教學(xué)系統(tǒng)對于傳統(tǒng)的教學(xué)設(shè)備的優(yōu)越之處。
通過幾年的教學(xué)實踐,大家都深深體會到微格教學(xué)系統(tǒng)在培養(yǎng)師范生的教學(xué)技能上發(fā)揮了非常重要的作用。目前很多示范大學(xué)都采用這種教學(xué)法訓(xùn)練學(xué)生。抓住學(xué)生好奇心強、喜歡嘗試的心理特點適時安排課堂小實驗,努力提高課堂氣氛。從運用微格教學(xué)系統(tǒng)以來,本校畢業(yè)生的教學(xué)技能有了較大的提高,學(xué)生初涉講臺就能自信、熟練地進行英語教學(xué)。這就大大縮短了新教師的成熟過程,受到用人單位的廣泛好評。希望通過這篇文章,與廣大同仁交流,促進微格教學(xué)在提高師范生英語教學(xué)技能方面發(fā)揮更大作用。
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