盧彪　國紅軍　于子甲　劉明龍　周瑋

摘 要：本系統(tǒng)整體基于B/S架構(gòu)，采用MyBatis框架，運(yùn)用Java中的Servlet、Jsp等關(guān)鍵技術(shù)，并結(jié)合Mysql數(shù)據(jù)庫的使用，為招聘者和求職者搭建了一個(gè)高效、便利的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。本系統(tǒng)分別為求職者和招聘者提供了信息注冊功能，登錄功能和信息維護(hù)功能。除此之外，求職者可以選擇發(fā)布、撤銷或打印自己的簡歷，也可以瀏覽到管理員實(shí)時(shí)的招聘信息，從而選擇合適的管理員應(yīng)聘。招聘者可以選擇發(fā)布或撤銷自己的招聘信息，也可以瀏覽到求職人員的信息，選擇是否同意他的應(yīng)聘請(qǐng)求，并向其發(fā)送通知。

關(guān)鍵詞：人工智能產(chǎn)業(yè)鏈；四位融一體促三創(chuàng)；人才培養(yǎng)

一、系統(tǒng)功能模塊劃分

結(jié)合需求分析階段的數(shù)據(jù)流圖及數(shù)據(jù)字典，得出了系統(tǒng)的功能模塊圖。該系統(tǒng)通過對(duì)用戶類型的區(qū)分，分為個(gè)人用戶管理和管理員用戶管理兩大模塊。系統(tǒng)功能的模塊圖如圖1所示。

二、模塊功能介紹

（一）個(gè)人信息管理模塊

信息管理模塊是整個(gè)系統(tǒng)中最為基礎(chǔ)，但也是最為重要的的一環(huán)。因?yàn)樵谥蟮哪K中，所有的操作都圍繞著數(shù)據(jù)、信息進(jìn)行。個(gè)人信息管理模塊的功能就是確保個(gè)人用戶在使用系統(tǒng)時(shí)，個(gè)人的信息是完整的、準(zhǔn)確的。該模塊又劃分為以下幾個(gè)子模塊：

1.注冊模塊：個(gè)人用戶在第一次使用該系統(tǒng)時(shí)，需要按照相應(yīng)的約束填寫自己的信息，從而進(jìn)行注冊。2.登錄模塊：判斷用戶輸入的登錄信息正確與否，從而決定是否讓用戶進(jìn)行后面的操作。除了注冊功能外，該系統(tǒng)其他的功能都是建立在成功登錄系統(tǒng)的前提下的。所以用戶想要進(jìn)行后續(xù)的操作，必須先按照之前注冊的信息進(jìn)行登錄。3.信息修改模塊：該模塊可以讓用戶對(duì)自己的個(gè)人信息進(jìn)行更新、維護(hù)。

（二）簡歷管理模塊

簡歷管理模塊包括個(gè)人用戶對(duì)自己簡歷管理的所有操作。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：1.簡歷發(fā)布：用戶在成功發(fā)布簡歷后，自己的信息才能被相關(guān)管理員所看到。每個(gè)用戶只能發(fā)布一份簡歷。2.簡歷撤銷：用戶如果由于某些原因，暫時(shí)不想?yún)⒓诱衅?，則可以選擇撤銷掉自己的簡歷，個(gè)人信息就不會(huì)出現(xiàn)在人才庫中，不會(huì)被別人所看到。用戶如果還沒有發(fā)布過簡歷，則不可以進(jìn)行該操作。

3.簡歷下載：該功能可以讓個(gè)人用戶的將自己的簡歷信息從網(wǎng)頁上下載到電腦上，以word格式進(jìn)行永久保存或打印操作。

（三）求職申請(qǐng)模塊

職申請(qǐng)模塊是該系統(tǒng)的核心模塊。個(gè)人用戶只有通過使用該模塊的一些功能，才能向管理員發(fā)布求職申請(qǐng)，與管理員之間建立聯(lián)系；管理員也才能收到求職者的信息進(jìn)行后續(xù)的操作。個(gè)人用戶在成功登錄系統(tǒng)后，一般會(huì)按照下面的步驟進(jìn)行操作：

1.瀏覽管理員信息：在個(gè)人用戶的主界面上，會(huì)顯示出所有已被管理員發(fā)布過的招聘信息的主要內(nèi)容，如果需要深入了解管理員，則可以點(diǎn)擊后面附帶的按鈕查看詳細(xì)信息。2.檢索管理員信息：該功能可以讓個(gè)人用戶根據(jù)不同的檢索條件，對(duì)管理員進(jìn)行篩選。比如：職位類別、薪資范圍、發(fā)布時(shí)間。用戶可以選擇其中的一種進(jìn)行篩選，也可以選擇多種進(jìn)行聯(lián)合檢索。3.發(fā)出求職申請(qǐng)：個(gè)人用戶在瀏覽完各種招聘信息后，可以向一個(gè)或多個(gè)心儀的管理員發(fā)出求職申請(qǐng)。但對(duì)同一家管理員，只能申請(qǐng)一次。4.等候通知：用戶在每次申請(qǐng)過后，便會(huì)生成一條相應(yīng)的求職記錄，它會(huì)顯示求職者當(dāng)前申請(qǐng)的狀態(tài)，讓求職者了解到簡歷是否通過。

（四）管理員信息管理模塊

管理員信息管理模塊與個(gè)人信息管理模塊功能類似，它管理的信息與管理員相關(guān)，與個(gè)人無關(guān)。例如：公司名稱、公司地點(diǎn)、職位需求等等。在該模塊中，管理員用戶也可通過注冊、登錄、修改的功能，完善管理員信息，進(jìn)行后續(xù)操作。

（五）招聘管理模塊

管理員用戶通過該模塊可以實(shí)現(xiàn)以下幾個(gè)功能：1.發(fā)布招聘信息：招聘信息只有發(fā)布，才能被求職者所看到，他們才能向相應(yīng)的管理員發(fā)送申請(qǐng)。一個(gè)管理員只能發(fā)布一則招聘信息。2.撤銷招聘信息：管理員如果不再需要招聘，則可以撤銷掉招聘信息。其他人都不會(huì)瀏覽到該招聘信息。招聘信息已發(fā)布狀態(tài)，才能被撤銷。3.篩選人才信息：管理員用戶成功登陸系統(tǒng)后，會(huì)看到所有被發(fā)布的求職信息。管理員也可根據(jù)需要，對(duì)求職者的專業(yè)、薪資要求、簡歷發(fā)布時(shí)間、畢業(yè)學(xué)校條件進(jìn)行檢索，顯示出滿足條件的求職者。4.發(fā)送通知：當(dāng)有求職者向管理員發(fā)送申請(qǐng)后，這條求職記錄會(huì)被管理員看到，管理員可根據(jù)求職者的簡歷決定是否同意他的請(qǐng)求，從而向他發(fā)出通知。

三、系統(tǒng)測試

測試主要考察系統(tǒng)界面布局是否合理、文字圖片是否規(guī)范、操作起來是否符合用戶的習(xí)慣、部分功能是否對(duì)用戶具有引導(dǎo)性等等。界面測試的結(jié)果如表1所示。

作者簡介：盧彪，宿州學(xué)院在職教師；國紅軍，宿州學(xué)院教師；于子甲，宿州學(xué)院教師；劉明龍，宿州學(xué)院教師。

基金號(hào)：宿州學(xué)院校級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目2022yzd13；安徽省教育廳高?？茖W(xué)研究重點(diǎn)項(xiàng)目2022AH051373; 安徽省教育廳高?？茖W(xué)研究重點(diǎn)項(xiàng)目2022AH051350；質(zhì)量工程項(xiàng)目2022sdxx029；安徽省教育廳高校科學(xué)研究重點(diǎn)項(xiàng)目2022AH051376;