高海亮

摘要：近年來，冀中能源機械裝備集團石家莊工業(yè)泵廠有限公司面對宏觀經(jīng)濟增速放緩、市場持續(xù)低迷等重大挑戰(zhàn)與考驗，企業(yè)搶抓機遇 ，一路攻堅克難，一路劈波斬浪，始終保持了強勁的發(fā)展勢頭。而企業(yè)黨建工作在這其中發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，各項工作均以中心任務(wù)為目標 ，煥發(fā)出了無限生機活力，取得了實實在在的驕人業(yè)績，創(chuàng)造了令人矚目的發(fā)展奇跡。

關(guān)鍵詞：服務(wù)型黨組織;理論學(xué)習(xí);支部建設(shè)

一、服務(wù)型黨組織建設(shè)在融入中心中持續(xù)推進

企業(yè)黨組織只有“融入中心、服務(wù)大局”才有生命力。因此，公司黨委始終堅持以圓滿完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)為出發(fā)點開展工作，公司黨委在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營 工作上下功夫出實招，全力抓好安全生產(chǎn)、職工培訓(xùn)、現(xiàn)場管理、形勢任務(wù)教育四項重點工作，為企業(yè)發(fā)展提供強大動力。

抓好安全生產(chǎn)。企業(yè)生產(chǎn)，安全為天，安全是其他一切工作的基礎(chǔ)和前提。為此，公司黨從講政治的高度，把安全管理作為重要工作來抓，正確處理安全與生產(chǎn)、管理、環(huán)保、效益等之間的關(guān)系，齊抓共管作用充分彰顯。各支部按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”要求，科學(xué)制定安全規(guī)章制度、嚴格安全生產(chǎn)責(zé)任制、嚴控規(guī)程措施落實。嚴格執(zhí)行支部班子成員值班帶班制度，加大現(xiàn)場巡視和監(jiān)督檢查力度，堅持用“四不放過”治理安全隱患;通過職工會、 黨員會、團員會、班前會等，學(xué)操作規(guī)程、講事故案例、做安全講評，提升了職工安全意識。工會、共青團組織廣泛開展了職工代表安全巡視、 安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建、一線職工安全訪談等，切實發(fā)揮了群監(jiān)網(wǎng)、青監(jiān)崗作用，進一步筑牢了群防群治的安全防線。

抓好職工培訓(xùn)。大力實施“人才強企”戰(zhàn)略，為企業(yè)發(fā)展提供了人才基礎(chǔ)和發(fā)展動力。堅持“自主培訓(xùn)，外委培訓(xùn)”相結(jié)合，采取走出去、請進來等多種形式搞好培訓(xùn)。在外培方面，注重發(fā)揮外部培訓(xùn)機構(gòu)作用，與河北科技大學(xué)聯(lián)、張家口煤機高級技工學(xué)校實施校企等院校聯(lián)合辦學(xué) ，對機工、焊工、鑄工等一線青工進行在職技能培訓(xùn)。與河北省企業(yè)家協(xié)會簽訂“培訓(xùn)聯(lián)動機制”服務(wù)協(xié)議，對中高層領(lǐng)導(dǎo)及各類專業(yè)技術(shù)、管理 人員，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。堅持“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，認真落實年度培訓(xùn)計劃，分層次、分種類，分對象開展安全生產(chǎn)、質(zhì)量提升、崗位技能、設(shè)備維護、職工轉(zhuǎn)崗、管理體系、制度規(guī)定等各類培訓(xùn)，有力促進了職工隊伍整體素質(zhì)的提升。

抓好現(xiàn)場管理。該公司在全面推行5S管理工作的基礎(chǔ)上，各黨支部緊密協(xié)助配合行政從 “鞏固前期成效、打造精品車間、自主管理班組、整改完善現(xiàn)場、提升全員素質(zhì)”等方面，持之以恒地抓好5S現(xiàn)場管理的鞏固深化和改進提升工作。加強了《5S管理標準》再培訓(xùn);分階段進行全面深入的整理、整頓、清掃、清潔工作;加強定期督查不斷線，嚴格按照5S標準，定期開展現(xiàn)場檢查，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題利用各類會議進行曝光，并從嚴考核各級管理責(zé)任人;開展了形式多樣的創(chuàng)建樣板、先進對標交流活動，以點帶面，示范引領(lǐng)，全面提升企業(yè)現(xiàn)場綜合管理水平;以 “成功開發(fā)渣漿泵30周年”為契機，在公司上下、車間內(nèi)外，全面掀起了“環(huán)境大整治”的熱潮，煥發(fā)出了更加動人、靚麗的光彩。

二、黨建工作在強基固本中全面加強

公司黨委一直把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展的重要任務(wù)來抓，堅持以上率下，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子的政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè) 、制度建設(shè)。

強化黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)力度。用習(xí)近平總書記系列講話、國家最新會議精神和集團、公司等上級重要會議、講話精神武裝頭腦，指導(dǎo)實踐。黨委班 子認真執(zhí)行和落實《月度工作碰頭會制度》，班子成員根據(jù)各自分管工作，總結(jié)當月工作，提出下月重點計劃，制度的推行，進一步凝聚了工作 合力，黨委班子推動企業(yè)發(fā)展的綜合能力顯著提升。各基層黨支部通過開展爭建先進黨支部、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員競賽、黨員亮牌示范、黨員責(zé)任區(qū)、認責(zé)承諾、“全面對標、奪旗爭星”、“三亮三評三比”等一系列活動，增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

大力推進“六基”標準化、規(guī)范化黨支部建設(shè)。按照“六基”考核標準，查漏補缺，不斷加以整改和完善。加強制度 建設(shè)，建立健全程序嚴密、配套完備、有效管用、操作性強的黨建制度共19項。利用公司成熟的信息技術(shù)和內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺，不斷完善電子黨務(wù)，推進了黨建工作信息化。持續(xù)開展“四優(yōu)五帶頭”競賽、黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員亮牌示范等活動，激發(fā)了黨員內(nèi)在動力，有效帶動 了全體黨員崗位建功立業(yè)。

努力構(gòu)建復(fù)合型干部隊伍。堅持以嚴細選人，高質(zhì)量、高標準招聘優(yōu)秀大學(xué)生，為企業(yè)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)人才資源。堅持感情留人，團委通過舉 辦“搭鵲橋、當紅娘”等青年聯(lián)誼活動，為青年大學(xué)生扎根企業(yè)、奉獻企業(yè)創(chuàng)造良好環(huán)境。公司黨委廣泛開展了弘揚工匠精神，爭當“比武狀元、季 度標兵、金牌工匠”活動，廣大職工崇尚學(xué)習(xí)、自強素質(zhì)、你追我趕的熱情普遍高漲，一線職工的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)有了明顯提高，在全公司樹 立了“尊重勞動、崇尚技術(shù)、尊重人才”的鮮明導(dǎo)向。

全面強化黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴格落實“兩個責(zé)任”，進一步健全完善了“三重一大”決策機制，出臺《黨委會議事規(guī)則》《關(guān)于加 強黨風(fēng)廉政建設(shè)的若干規(guī)定》等相關(guān)制度，把規(guī)矩和紀律挺在前面。持續(xù)強化廉潔文化建設(shè)，以學(xué)習(xí)黨章、《廉潔自律準則》等黨內(nèi)法規(guī)為重點，全面營造黨員干部廉政氛圍。嚴格執(zhí)行重大事項報告、誡勉談話、述職述廉等重要制度，管好班子，公司干部隊伍清正廉潔，企業(yè)發(fā)展風(fēng)清氣正。扎實開展 效能監(jiān)察，每年都要圍繞重點工作開展效能監(jiān)察，對推進企業(yè)順利完成任務(wù)，提升管理水平發(fā)揮了積極作用。

三、思想文化在宣傳引領(lǐng)中凝心聚力

思想政治工作是國有企業(yè)的生命線。公司黨委扎實做好宣傳思想政治工作，通過踐行新理念、豐富新內(nèi)容、踹你更新新方法，宣傳思想政治工作融入中心，服務(wù)發(fā)展，持續(xù)活躍。這條“生命線”，為企業(yè)發(fā)展提供了強有力的思想保證和智力支持。通過系列主題教育活動引導(dǎo)職工思想引領(lǐng)的主動權(quán)，為推 動公司轉(zhuǎn)型發(fā)展凝聚起了團結(jié)奮斗、攻堅克難的正能量。加強新聞輿論宣傳，充分發(fā)揮公司內(nèi)外網(wǎng)站、有線廣播、宣傳簡報、宣傳欄、宣傳標語 、LED顯示屏等輿論宣傳主陣地作用，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，精心策劃宣傳主題，設(shè)立各種宣傳欄目，及時更新宣傳內(nèi)容，綜合以文字、 聲音、圖像、視頻等形式，及時宣傳企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和階段目標，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強大的精神動力和智力支持。