劉 蕾
(山東青年政治學(xué)院,山東濟(jì)南,250103)
知識經(jīng)濟(jì)時代的到來,預(yù)示著以知識、信息、技術(shù)為基礎(chǔ),以創(chuàng)新為動力的新興經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的革新。這不僅會對我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變提出新要求,亦會對我國教育發(fā)展走向,高校人才培養(yǎng)的理念、方式和路徑等產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。民辦高校作為高校的重要組成部分之一,應(yīng)適應(yīng)當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改革的現(xiàn)實要求,滿足社會經(jīng)濟(jì)改革對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的需求。而創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),應(yīng)提高人才培養(yǎng)的職業(yè)性、實踐性與開放性。實踐實訓(xùn)基地作為高校培養(yǎng)技能型人才的重要教學(xué)實踐場所,是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式改革的切入點和突破口,也是提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵。近年來,各民辦高校在遵循人才培養(yǎng)規(guī)律及高校自身辦學(xué)歷史和傳統(tǒng)的前提下,積極開展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐實訓(xùn)基地建設(shè)工作。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的本質(zhì)是通過課程體系和教學(xué)內(nèi)容的改革,改變過去單一培養(yǎng)理論型和研究型人才的現(xiàn)狀。這一目標(biāo)的實現(xiàn)要求高校改變教育思想、更新教育理念,探索適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)的新思路和新路徑。對此,民辦高校應(yīng)不斷轉(zhuǎn)變創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的思路,通過強化頂層設(shè)計、建立制度保障、搭建實踐實訓(xùn)平臺、優(yōu)化實踐實訓(xùn)教學(xué)條件等一系列措施,積極推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育實踐實訓(xùn)基地建設(shè),逐步建立起雙創(chuàng)實踐實訓(xùn)新格局。
大多數(shù)民辦高校在實踐實訓(xùn)基地建設(shè)的過程中,皆建立了相關(guān)保障制度,為基地運行和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)提供制度保障和經(jīng)費支持,如完善的管理制度、經(jīng)費保障制度、激勵制度等。一般而言,高校管理制度是指高校對內(nèi)外部教育教學(xué)資源進(jìn)行合理分配和調(diào)整,對高校的辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)定位、辦學(xué)職能的明確和界定,涉及管理組織架構(gòu)的形成和完善,是為實現(xiàn)高校管理目標(biāo)而采取的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和反饋等一系列活動所依據(jù)的規(guī)范形式的總和。民辦高校雙創(chuàng)實踐實訓(xùn)基地的運行,已逐步建立起適宜創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作開展的管理機構(gòu),能夠為高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系的建設(shè)、教學(xué)工作的開展提供指導(dǎo)、咨詢、管理服務(wù),做好政策咨詢、教育培訓(xùn)、項目推薦等基礎(chǔ)服務(wù),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目開業(yè)指導(dǎo)、專題輔導(dǎo)、經(jīng)營診斷、法律援助、人力志愿服務(wù)、跟蹤評估、信息服務(wù)等技術(shù)服務(wù)以及資金扶持、媒體宣傳等專屬服務(wù)。例如,武漢工商學(xué)院早在2012年就成立了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的定位、規(guī)劃及未來發(fā)展。鄭州科技學(xué)院在創(chuàng)新實踐基地中實施“學(xué)生參與、項目驅(qū)動、開放式運行”的管理模式,支持學(xué)生進(jìn)行立項研究、學(xué)科競賽和科技創(chuàng)新,在全校范圍內(nèi)廣泛開展科技創(chuàng)新活動。此外,各民辦高校為校內(nèi)外實踐實訓(xùn)基地的運行提供了強力的資金支持,以保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)、場所建設(shè)等方面具有穩(wěn)定的、充足的資金支持。例如,銀川能源學(xué)院(銀川大學(xué))每年設(shè)立15萬元為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的工作經(jīng)費,用于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的日常運行和管理,并且每年撥款20萬元用于支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者實體創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)業(yè)項目實踐。
作為培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)觀念、意識與技能的重要物質(zhì)基礎(chǔ),雙創(chuàng)實踐實訓(xùn)基地的建設(shè)需要校內(nèi)外實踐基地、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地等多種平臺通力合作,以最大限度發(fā)揮平臺的信息服務(wù)功能、資源整合功能以及實驗功能。民辦高校在積極探索的過程中,在利用現(xiàn)有校內(nèi)實踐平臺的基礎(chǔ)上,加強校企合作,不斷統(tǒng)籌創(chuàng)立雙創(chuàng)基地,搭建了多樣化的實踐實訓(xùn)基地。具體而言,一是充分發(fā)揮高校創(chuàng)業(yè)學(xué)院、創(chuàng)業(yè)營、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地等的職能,為入駐項目提供全方位的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策咨詢服務(wù),提供完整的創(chuàng)業(yè)教育、指導(dǎo)和培訓(xùn)服務(wù),如吉林大學(xué)珠海學(xué)院鼓勵學(xué)生參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實驗室、創(chuàng)客空間、創(chuàng)業(yè)苗圃內(nèi)的創(chuàng)業(yè)活動,形成良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)校園文化。吉林大學(xué)珠海學(xué)院規(guī)定從2015級學(xué)生起,沒有前述經(jīng)歷的學(xué)生,必須參加“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)綜合設(shè)計”并經(jīng)評審取得相應(yīng)的成績,并占畢業(yè)論文總成績的30%。二是通過加強校企合作共建實訓(xùn)基地,充分發(fā)揮實訓(xùn)基地的輻射作用,對實踐性強、市場運作化程度強的項目進(jìn)行資金資助,如大連楓葉職業(yè)技術(shù)學(xué)院在打造內(nèi)部“體驗式創(chuàng)業(yè)”的同時,堅持走出去,探索實戰(zhàn)創(chuàng)業(yè)之路。三是充分利用高??蒲衅脚_的輻射、帶動作用,通過與相關(guān)行業(yè)企業(yè)的對接和合作,將科研成果轉(zhuǎn)化為具有操作性的可實施的創(chuàng)業(yè)項目,積極引導(dǎo)和激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維、意識、精神、能力和人格,鼓勵和支持學(xué)生參與相關(guān)科研、實踐實訓(xùn)項目的立項,開拓學(xué)生視野,提高學(xué)生的實踐能力和專業(yè)水平。例如,三亞學(xué)院與國家發(fā)改委國際合作中心、時尚集團(tuán)共建時尚健康產(chǎn)業(yè)學(xué)院和健康產(chǎn)業(yè)研究院,與中國社會科學(xué)院研究生院籌建中國社會科學(xué)院研究生院三亞分院,為專業(yè)建設(shè)、科研拓展、學(xué)生實習(xí)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供新的平臺和資源。
職業(yè)教育要求理論教學(xué)以適用、實用、夠用為度;實踐教學(xué)則應(yīng)當(dāng)遵循由簡單到復(fù)雜、由熟悉到熟練的循序漸進(jìn)的過程。[1]實踐實訓(xùn)基地建設(shè)的根本目的是提高實踐教學(xué)質(zhì)量和大學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。條件建設(shè)是開展好實踐教學(xué)活動的前提與基礎(chǔ),而實踐實訓(xùn)教學(xué)改革則是進(jìn)一步優(yōu)化“雙實雙創(chuàng)”實踐教學(xué)基地,提高學(xué)生創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力、培養(yǎng)創(chuàng)新精神的根本。[2]民辦高校要在加強實踐實訓(xùn)基地建設(shè)的基礎(chǔ)上,通過整合校內(nèi)外資源,優(yōu)化實踐實訓(xùn)教學(xué)方式,進(jìn)一步促進(jìn)教學(xué)內(nèi)涵建設(shè)。例如,上海杉達(dá)學(xué)院搭建了多功能雙創(chuàng)主題實踐實訓(xùn)平臺,基本形成了“校外實踐教育基地—雙創(chuàng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)—產(chǎn)學(xué)合作教育基地—綜合實驗實訓(xùn)中心—創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)站”校內(nèi)外相結(jié)合、多功能兼容的大學(xué)生雙創(chuàng)實踐實訓(xùn)新格局。河北美術(shù)學(xué)院從美術(shù)和設(shè)計學(xué)科的專業(yè)特點出發(fā),構(gòu)建了“以探索為基礎(chǔ)”的實踐教學(xué)模式和“以能力為取向”的評估辦法,以項目帶動教學(xué)、以創(chuàng)新實踐促進(jìn)教學(xué)、以產(chǎn)業(yè)拉動教學(xué),為教學(xué)水平提升和創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化積極搭建合作平臺。
經(jīng)過多年的實踐探索,民辦高校實踐實訓(xùn)基地建設(shè)和實踐教學(xué)改革已經(jīng)取得一系列成績,積累了豐富的實踐經(jīng)驗,但不可否認(rèn),在建設(shè)過程中仍存在著一定問題,如:思想觀念上,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的宣傳和引導(dǎo),仍停留在意識教育方面,而對于如何利用基地進(jìn)行知識培訓(xùn)、完善戰(zhàn)略、開展實戰(zhàn)活動等方面關(guān)注較少;師資隊伍建設(shè)方面,具備創(chuàng)新能力、有創(chuàng)業(yè)實踐的教師十分缺乏;實訓(xùn)的生產(chǎn)設(shè)備相對落后、更新較慢,實驗室利用程度低等。因此,只有解決這些根本性問題,實踐實訓(xùn)基地才能真正發(fā)揮指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的作用,才能真正培養(yǎng)出具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的高水平人才,才能真正實現(xiàn)民辦高校的特色發(fā)展、規(guī)范發(fā)展,進(jìn)而解決高校畢業(yè)生就業(yè)難問題,為我國民辦高校成為國內(nèi)一流大學(xué)、世界一流大學(xué)打下堅實基礎(chǔ)。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐實訓(xùn)基地的建設(shè)應(yīng)堅持“以就業(yè)為導(dǎo)向”的辦學(xué)理念和方針,推動人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新和轉(zhuǎn)變。教育思想和建設(shè)理念的轉(zhuǎn)變,需要管理者、教師、學(xué)生等相關(guān)利益群體共同努力。對高校管理者而言,應(yīng)將實踐實訓(xùn)基地建設(shè)納入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作的重點和主要任務(wù)之一,從思想上重視基地建設(shè)、管理、運行以及監(jiān)控工作。高校管理者要通過建立體制機制,明確高校內(nèi)部各職能部門的分工,堅持責(zé)任到人,逐步建立起有利于各職能部門、二級學(xué)院協(xié)調(diào)工作的雙創(chuàng)實踐實訓(xùn)平臺。此外,只有具有較強的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力、實踐經(jīng)驗豐富的教師才能培養(yǎng)出真正的高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。因此,教師需要不斷更新教育教學(xué)理念,提高自身素養(yǎng),在做好實訓(xùn)教學(xué)工作的同時,不斷提高自身實踐操作能力,積極引導(dǎo)學(xué)生走創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展之路。學(xué)生作為高校教育工作的主體,其思想意識的轉(zhuǎn)變、教育理念的更新決定著高校實踐實訓(xùn)基地的建設(shè)成敗。學(xué)生需及時更新相關(guān)信息,主動適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新趨勢,在實踐中不斷探索新的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念和模式,加強自主學(xué)習(xí)、調(diào)整學(xué)習(xí)思路,明確自身的發(fā)展方向和就業(yè)方向,加強對社會生活和生產(chǎn)實踐的了解。
全國職業(yè)教育工作會議明確提出:實訓(xùn)基地建設(shè)要注意發(fā)揮市場機制的作用,調(diào)動社會各方面力量共同參與,多渠道籌集建設(shè)經(jīng)費,實行政府、企業(yè)、院校和社會培訓(xùn)機構(gòu)共建共管。[3]但目前來看,民辦高?;亟ㄔO(shè)的資金來源主要以高校自身投資為主,即經(jīng)費源自學(xué)生學(xué)費,而非政府的財政支持或企業(yè)投資。這種單一化的投資渠道、內(nèi)耗式的基地建設(shè)方式易造成民辦高校經(jīng)費緊張,長此以往甚至?xí)斐擅褶k高校自身發(fā)展受阻。由于短時間內(nèi)尋求政府直接資金支持難以實現(xiàn),因此,民辦高校應(yīng)將重點放到尋求企業(yè)投資方面。例如,黃河科技學(xué)院通過引企入校、收購企業(yè)和建立企業(yè)三種方式,實現(xiàn)了實踐教學(xué)與企業(yè)生產(chǎn)實際的無縫對接。此外,民辦高校應(yīng)盡力獲得各級政府在法律、政策、資源等方面的間接支持,激勵和動員各種社會力量參與,通過間接投資的形式建立實踐實訓(xùn)基地。資金保障是實踐實訓(xùn)基地建設(shè)的物質(zhì)保障和基礎(chǔ),而建立一支理論水平高、實踐能力強、擁有一定創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗的多元化的專兼職教師隊伍則是民辦高校實踐實訓(xùn)基地建設(shè)持續(xù)、高校運行的關(guān)鍵要素之一。民辦高校要著重培養(yǎng)具有學(xué)歷基礎(chǔ)和企業(yè)經(jīng)歷的雙創(chuàng)雙師型教師。具體而言,一是要從企業(yè)行業(yè)中引進(jìn)一批具有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的成功企業(yè)家、實踐經(jīng)驗豐富的高層次管理人才和技術(shù)人才,以及具有一定創(chuàng)新成果的高水平人才擔(dān)任實踐實訓(xùn)基地的指導(dǎo)教師;二是要加強對現(xiàn)有教師的培訓(xùn),有計劃、有重點地遴選一批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作相關(guān)教師參加課程培訓(xùn),并邀請相關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育方面專家來校通過開設(shè)培訓(xùn)班、組織大型講座等方式,對負(fù)責(zé)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐實訓(xùn)基地建設(shè)和運行的領(lǐng)導(dǎo)干部、輔導(dǎo)員及教師進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高民辦高校師資隊伍的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和能力;三是要堅持引進(jìn)來和走出去相結(jié)合的原則,鼓勵實訓(xùn)指導(dǎo)教師、實踐導(dǎo)師到創(chuàng)業(yè)公司、相關(guān)行業(yè)企業(yè)掛職,出臺相關(guān)文件激勵教師參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐。
目前,從校企合作看,民辦高校主要以前期合作、全程合作為主;從校企合作形式看,主要以共建實習(xí)實訓(xùn)基地,共同制訂人才培養(yǎng)方案、聯(lián)合培養(yǎng)人才,且以訂單式合作等傳統(tǒng)校企合作方式為主;從校企合作模式看,主要以高校引進(jìn)企業(yè)模式、工學(xué)交替模式為主,較少涉及校企互動式合作。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐實訓(xùn)基地的建設(shè)與運行,需要校企雙方各司其職,最大限度地發(fā)揮各自潛能,由過去單向的企業(yè)為高校提供實習(xí)場所和實踐基地變?yōu)楦咝T诮邮芷髽I(yè)資助的同時,為企業(yè)提供學(xué)歷進(jìn)修、技能培訓(xùn),由消耗型的實習(xí)變?yōu)槌龀晒蛯嵙?xí),由形式化的商業(yè)實踐變?yōu)閷嵭缘膶嵺`活動,真正建立起合作共贏的校外實踐實訓(xùn)基地。