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基于輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽的民辦高校輔導(dǎo)員專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展初探

2019-12-26 06:47唐明梅
文化創(chuàng)新比較研究 2019年25期
關(guān)鍵詞:網(wǎng)文競(jìng)賽輔導(dǎo)員

唐明梅

(重慶工商大學(xué)派斯學(xué)院,重慶 401520)

全國(guó)高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽原名全國(guó)高校輔導(dǎo)員技能大賽,截至2018年已成功舉辦7 屆,從2018年開(kāi)始每?jī)赡昱e辦一屆。 通過(guò)比賽大大提升了輔導(dǎo)員的專業(yè)化、職業(yè)化能力,對(duì)輔導(dǎo)員職業(yè)成長(zhǎng)起到了良好的宣傳和導(dǎo)向作用,有效提升了輔導(dǎo)員的歸屬感、自豪感和獲得感。 輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽是的目的是突出以賽代練、以賽代訓(xùn),強(qiáng)化以賽促學(xué)、以賽促建,不斷提升高校輔導(dǎo)員的理論水平、專業(yè)素養(yǎng)和宣講能力,促進(jìn)輔導(dǎo)員隊(duì)伍的專業(yè)化職業(yè)化發(fā)展。

1 輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽的筆試概述

1.1 基礎(chǔ)能力測(cè)試

筆試王道,厚積薄發(fā)。通過(guò)分析近三年輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽的工作方案,我們可以清楚地看出題型雖然沒(méi)變,但筆試內(nèi)容卻發(fā)生了很大變化。一是考試內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn)。 與以往的比賽方案不同,2017年大賽新增加了有關(guān)習(xí)近平總書(shū)記治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略和全國(guó)高校思想政治工作會(huì)議精神內(nèi)容。 在第七屆全國(guó)素質(zhì)能力大賽的工作方案中,筆試內(nèi)容增加了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、 黨的十九大精神、《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》(教育部第43 號(hào)令)《高校思想政治工作質(zhì)量提升工程實(shí)施綱要》 等內(nèi)容,緊跟時(shí)代步伐。 二是考試內(nèi)容范圍廣、內(nèi)容多。 筆試內(nèi)容主要由兩部分構(gòu)成,第一部分是基礎(chǔ)知識(shí)考試,題型主要由單項(xiàng)選擇題、不定項(xiàng)選擇、改錯(cuò)題、簡(jiǎn)答題和論述題5 部分構(gòu)成;第二部分是網(wǎng)文寫作。單選題和不定項(xiàng)選擇題基本是考“再認(rèn)”,簡(jiǎn)答題基本考“再現(xiàn)”,改錯(cuò)題比較有難度,也最有區(qū)分度,最難在選手對(duì)細(xì)節(jié)的把控上,要求選手準(zhǔn)確和大量的掌握相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。簡(jiǎn)答題和論述題要求把點(diǎn)答準(zhǔn),審題要明白,抓住關(guān)鍵詞,具體情況具體分析。

1.2 網(wǎng)文寫作

網(wǎng)絡(luò)思政,網(wǎng)文先行。 隨著時(shí)代的發(fā)展,自媒體廣泛發(fā)展,能夠主動(dòng)參與并占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思想政治教育的主陣地,是輔導(dǎo)員的職責(zé)和使命。 一是從博文到網(wǎng)文,這是形式的嬗變和時(shí)代的要求。 從全國(guó)第五屆輔導(dǎo)員職業(yè)能力大賽開(kāi)始,博文寫作改成了網(wǎng)文寫作,雖是一個(gè)字的差別,但是內(nèi)容和形式上都產(chǎn)生了較大的變化。顧名思義,博文是指在博客上的文章,網(wǎng)文是網(wǎng)絡(luò)文章的統(tǒng)稱,泛指發(fā)表于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上的單獨(dú)成篇的文字作品。二是網(wǎng)文寫作的“?!迸c“變”。 網(wǎng)絡(luò)思想政治教育關(guān)乎意識(shí)形態(tài)問(wèn)題,意義重大。網(wǎng)絡(luò)思想政治教育既能促進(jìn)大學(xué)生健康成長(zhǎng),也是提升輔導(dǎo)員職業(yè)能力的重要載體。 網(wǎng)文寫作的“?!笔侵肝恼聦懽鞯乃枷胄院徒Y(jié)構(gòu)框架,就思想性而言,要牢牢掌握和理解中央政策的精神,傳遞符合主流意識(shí)形態(tài)的正能量和符合社會(huì)主流價(jià)值的核心內(nèi)容,能夠讓學(xué)生耳目一新,醍醐灌頂。 網(wǎng)文寫作的“變”是指思維方式和表達(dá)方式以及傳播方式的不同,互聯(lián)網(wǎng)的交互式、開(kāi)放式、共享式特點(diǎn)和網(wǎng)絡(luò)傳播方式都深刻影響著網(wǎng)文寫作的表達(dá)方式,網(wǎng)文重在潛移默化地引領(lǐng)和潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的教育。

2 輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽中的案例分析和談心談話

2.1 案例分析

追本溯源,因材施教。案例分析是輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽各個(gè)層級(jí)比賽中的復(fù)賽三大環(huán)節(jié)之一,是輔導(dǎo)員日常學(xué)生事務(wù)管理工作中接觸最多、 最廣和最能體現(xiàn)輔導(dǎo)員工作能力、水平和經(jīng)驗(yàn)的環(huán)節(jié)。從第七屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽的案例環(huán)節(jié)要求中,加上了“思考問(wèn)題”的要求,雖然只有短短四個(gè)字,不但要求選手在答題過(guò)程中要更注重透過(guò)問(wèn)題現(xiàn)象看本質(zhì)的本領(lǐng),而且要加大對(duì)案例分析中經(jīng)驗(yàn)啟示部分的梳理和闡釋。選手正式上臺(tái)分析時(shí)不允許攜帶任何物品和資料,這對(duì)參賽選手的短時(shí)記憶、深度解讀、口語(yǔ)表達(dá)、氣場(chǎng)風(fēng)度和心理素質(zhì)等方面都進(jìn)行了更為綜合、 系統(tǒng)的考查。從前七屆輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽中可以看到,選手在案例分析環(huán)節(jié)中基本凝練出五大答題模塊,即問(wèn)題定性、關(guān)鍵點(diǎn)闡述、解決思路、實(shí)施舉措和經(jīng)驗(yàn)啟示,這也是目前認(rèn)可度和使用頻率較高的大體基本框架,選手結(jié)合題目的具體內(nèi)容進(jìn)行分析,結(jié)合自身的工作實(shí)際,從不同的角度全方位地對(duì)案例進(jìn)行闡述解析。

2.2 談心談話

望聞問(wèn)切,辨證施治。 良言一句三冬暖,談心談話是輔導(dǎo)員開(kāi)展思想政治教育工作的重要手段,是服務(wù)學(xué)生成長(zhǎng)成才不可或缺的重要載體,也是最直接、最有效的教育方法之一。 同樣的問(wèn)題,同樣的案例,不同的談話方式和方法的結(jié)果截然不同,效果也大相徑庭。冰凍三尺非一日之寒,良好談心談話能力的培養(yǎng)也不是一日之功,而是日積月累的沉淀。

通過(guò)分析前七屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽的談心談話環(huán)節(jié),選手在談心談話中應(yīng)遵循的原則和采用的基本思路已基本呈現(xiàn),即遵循尊重原則、 平等原則、循序漸進(jìn)原則、差異性原則和激勵(lì)原則,采用確定問(wèn)題(找出關(guān)鍵點(diǎn)、對(duì)問(wèn)題定性、確定談話思路)、分析問(wèn)題(建立關(guān)系、澄清問(wèn)題、分析問(wèn)題)、解決問(wèn)題(具體問(wèn)題具體處理、給出建設(shè)性、規(guī)劃性的建議、注重引導(dǎo)性,跟蹤反饋)的談話思路。

3 輔導(dǎo)員素質(zhì)能力競(jìng)賽中的理論宣講

固本培元,學(xué)理論道。 比賽名稱和比賽內(nèi)容的變化,標(biāo)志著大賽向著“內(nèi)涵式”方向發(fā)展從第一屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員職業(yè)技能競(jìng)賽到第二屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員職業(yè)技能大賽,從第三屆至第六屆的全國(guó)高校輔導(dǎo)員職業(yè)能力大賽,到2018年的第七屆全國(guó)高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽。 從稱謂變化中“技能競(jìng)賽”“職業(yè)技能大賽”“素質(zhì)能力大賽”,我們可以看出,從第一屆到第七屆,比賽內(nèi)容和比賽賽制都發(fā)生了很大變化,尤其是第七屆大賽,比賽內(nèi)容取消了主題班會(huì)環(huán)節(jié),并將“主題演講”改為“理論宣講”,這都是大賽制度的進(jìn)一步完善和與時(shí)俱進(jìn)。

宣講的基本原則和策略。 理論宣講環(huán)節(jié)注重考察參賽選手對(duì)理論宣講的政治性、思想性、理論性、政策性、導(dǎo)向性的把握。理論宣講要求選手掌握和運(yùn)用科學(xué)理論所蘊(yùn)含的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法,堅(jiān)持宣講的相關(guān)原則,通過(guò)使用學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于接受的方式,采用通俗易懂、具有吸引力的語(yǔ)言,最大限度地將思想和行動(dòng)統(tǒng)一結(jié)合起來(lái)。 理論宣講的原則主要包括政治性原則、思想性原則、理論性原則、政策性原則和導(dǎo)向性原則; 理論宣講的策略主要有注重宣講內(nèi)容要準(zhǔn)確把握黨和國(guó)家的政策理論,注重宣講內(nèi)容體現(xiàn)時(shí)代特點(diǎn),注重理論結(jié)合實(shí)踐,注重宣講內(nèi)容符合學(xué)生的成長(zhǎng)成才需求,注重宣講內(nèi)容的吸引力和生動(dòng)性。

4 民辦高校輔導(dǎo)員職業(yè)能力提升的路徑探索

4.1 以賽促學(xué):厚積薄發(fā),注重輔導(dǎo)員職業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累

多讀,多學(xué),多積累,做一名愛(ài)思考的輔導(dǎo)員。輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽是為了更好地促進(jìn)輔導(dǎo)員開(kāi)展日常工作,打鐵還需自身硬,輔導(dǎo)員專業(yè)化、職業(yè)化是輔導(dǎo)員個(gè)人職業(yè)規(guī)劃發(fā)展的必然趨勢(shì)。 這就要求輔導(dǎo)員不但要低頭干事,更要抬頭看路,平常多學(xué)習(xí)政策文件,吃透文件精神,并不斷進(jìn)行思考和總結(jié),讓日常工作理論化、科學(xué)化。

與時(shí)俱進(jìn),接觸、 運(yùn)用新媒體占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思政主陣地。時(shí)代是檢驗(yàn)輔導(dǎo)員思想政治教育工作的最好武器,隨著網(wǎng)絡(luò)世界的發(fā)展,輔導(dǎo)員是否能夠積極主動(dòng)地運(yùn)用新媒體占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思想政治教育主陣地成為考察輔導(dǎo)員創(chuàng)新能力的又一標(biāo)準(zhǔn)。最重要的是踏出第一步,自己學(xué)寫網(wǎng)文,占領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)思政主陣地。

4.2 以賽促建:完善引進(jìn)規(guī)劃、創(chuàng)新培養(yǎng)舉措、務(wù)實(shí)各項(xiàng)保障

4.2.1 完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍的引進(jìn)規(guī)劃

學(xué)院應(yīng)按照教育部第43 號(hào)文件要求,高度重視輔導(dǎo)員的準(zhǔn)入制度,設(shè)立專門的選聘機(jī)制。 第一,先面向全國(guó)進(jìn)行公開(kāi)招聘,或者直接通過(guò)校內(nèi)選拔的方式來(lái)選拔人才。第二,嚴(yán)格按照職業(yè)準(zhǔn)入規(guī)范來(lái)進(jìn)行招聘工作,嚴(yán)格經(jīng)過(guò)筆試、面試、心理測(cè)試等相關(guān)程序進(jìn)行選拔。 第三,從多個(gè)角度對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行實(shí)際考察,引進(jìn)一批專業(yè)匹配高、工作能力突出的優(yōu)秀輔導(dǎo)員儲(chǔ)備人才。

4.2.2 創(chuàng)新輔導(dǎo)員隊(duì)伍培養(yǎng)舉措

學(xué)院可以將輔導(dǎo)員的專業(yè)化方向進(jìn)行更為細(xì)致的劃分,按照工作內(nèi)容的不同將其定為思想政治教育方向、學(xué)生事務(wù)管理方向、職業(yè)生涯輔導(dǎo)方向以及心理健康教育等方向。 這樣一來(lái)便可以讓輔導(dǎo)員從自身角度出發(fā),按照自己的工作性質(zhì)進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)與技能的訓(xùn)練,也可以更好地為學(xué)生提供引導(dǎo)和服務(wù)。

4.2.3 不斷務(wù)實(shí)輔導(dǎo)員隊(duì)伍的各項(xiàng)保障

教育部第43 號(hào)令中明確指出,要不斷提高隊(duì)伍的專業(yè)水平和職業(yè)能力,保證輔導(dǎo)員工作有條件、干事有平臺(tái)、待遇有保障、發(fā)展有空間。 但很多民辦高校并不十分重視輔導(dǎo)員隊(duì)伍的各項(xiàng)保障工作,造成人事的大幅變動(dòng),不利于輔導(dǎo)員專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展和高校大學(xué)生的成長(zhǎng)成才培養(yǎng)。因此,各民辦高校應(yīng)當(dāng)建立專門的輔導(dǎo)員晉升機(jī)制、職稱評(píng)定機(jī)制、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制、培訓(xùn)機(jī)制等,適當(dāng)提升輔導(dǎo)員的薪酬福利待遇,推動(dòng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍專業(yè)化職業(yè)化建設(shè)。

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