杜成林,劉暉,張磊,張秀梅,王立杰
(1.濟南大學(xué)山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院醫(yī)學(xué)與生命科學(xué)學(xué)院,山東濟南 250200;2.山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院藥物研究所,山東濟南 250062;3.山東科苑創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司,山東濟南 250014)
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一種人才培養(yǎng)新模式,目標(biāo)在于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力[1]。通過開發(fā)大學(xué)生的潛能,使其具備未來生存和發(fā)展所需的知識、技能和創(chuàng)造力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育本質(zhì)上是一種素質(zhì)教育,在于對人的綜合素質(zhì)的提升以及職業(yè)品格的塑造,是推動人才成長的時代趨勢。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育作為培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的有效方式,有利于喚醒大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,提升創(chuàng)業(yè)能力,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,扶助創(chuàng)業(yè)實踐,進而推進大學(xué)的創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)和人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高[2]。
深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,是國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、促進經(jīng)濟提質(zhì)增效升級的迫切需要,是推進高等教育綜合改革、促進高校畢業(yè)生更高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)就業(yè)的重要舉措[3]。教育部《關(guān)于加快建設(shè)高水平本科教育 全面提高人才培養(yǎng)能力的意見》(征求意見稿)把深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革作為推進高等教育綜合改革的突破口。
課程是教育教學(xué)活動的基本依據(jù),是實現(xiàn)教育目標(biāo)的基本保證。課程體系是實現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)的載體,是保障和提高教育質(zhì)量的關(guān)鍵。國辦發(fā)〔2015〕36號[3]文件和魯政辦發(fā)〔2016〕13號[4]文件均明確要求健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。魯政辦發(fā)〔2016〕13號文件進一步要求各高校要建立人才培養(yǎng)方案定期修訂制度,科學(xué)合理設(shè)置創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)必修課和選修課,納入學(xué)分管理。
該課題組在執(zhí)行濟南大學(xué)醫(yī)學(xué)與生命科學(xué)學(xué)院2014版培養(yǎng)方案,開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育四年來,在教學(xué)實踐中不斷探索創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置改革,力爭健全創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。經(jīng)兩年的教學(xué)研究,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置的內(nèi)容、學(xué)時和學(xué)分、設(shè)置學(xué)期和授課模式進行了改革,取得了階段性成果。研究成果基本實現(xiàn)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育貫穿于整個大學(xué)教育過程,初步實現(xiàn)了將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置深度融合于課程體系。本研究成果已在2018版培養(yǎng)方案中推廣應(yīng)用。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)貫穿于整個大學(xué)培養(yǎng)過程,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置應(yīng)深度融合于課程體系,因此創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置的內(nèi)容應(yīng)充分結(jié)合專業(yè)特點、課程設(shè)置的學(xué)期應(yīng)結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律、課程設(shè)置的學(xué)時和學(xué)分應(yīng)結(jié)合培養(yǎng)目標(biāo)的要求、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的授課模式應(yīng)結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)特點。2014版培養(yǎng)方案中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置對以上要求均不能滿足,改革勢在必行。
課程設(shè)置按照 “創(chuàng)新意識激發(fā)—創(chuàng)新思維誘導(dǎo)—創(chuàng)業(yè)思路開拓—創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)”的思路,建立完整的課程體系。具體體現(xiàn)為大學(xué)一年級,進行“創(chuàng)新意識的激發(fā)和創(chuàng)新思維的誘導(dǎo)”;大學(xué)二年級,進行“創(chuàng)業(yè)思路的引導(dǎo)和開拓”;大學(xué)三年級,進行“創(chuàng)業(yè)技能的培訓(xùn)”;大學(xué)四年級,選取優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)計劃書參加各級“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”,在比賽中取長補短,進一步完善創(chuàng)業(yè)計劃書,并模擬創(chuàng)辦企業(yè)。
經(jīng)過兩年的教學(xué)研究,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程設(shè)置改革的研究成果在2018版培養(yǎng)方案中推廣應(yīng)用。
(1)大一上學(xué)期,設(shè)置“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)(一)”:理論課,16學(xué)時,1學(xué)分,課堂教學(xué)。教學(xué)目標(biāo)在于創(chuàng)新意識的喚醒、激發(fā)和創(chuàng)新思維的誘導(dǎo)。
大一的學(xué)生,對未來充滿了憧憬,精力旺盛,富有激情,勇于挑戰(zhàn),愿意接受新事物。充分利用學(xué)生的學(xué)習(xí)特點,播下創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)的種子,經(jīng)過近一年的精心呵護,圓滿度過萌芽期。
(2)大二上學(xué)期,“創(chuàng)新實踐”:集中實踐課,兩周,2學(xué)分,創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)思路的引導(dǎo)和開拓。經(jīng)過集中交流和師生思路碰撞,確立創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)方向,選定創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)方案。
創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新的具體化,兩者緊密聯(lián)系。同時,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育要與專業(yè)教育深度融合,才能推進學(xué)生知識、能力和素質(zhì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展[5-8]。為此同時開展科研創(chuàng)新能力培訓(xùn),實施《本科生科研創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng)教學(xué)改革實施方案》,擇優(yōu)選取20%的學(xué)生深度參與教師科研課題,直至畢業(yè),按照《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)考核方式改革與創(chuàng)新實施方案》進行考核。
本科生科研創(chuàng)新實踐能力培養(yǎng),由該院教師指導(dǎo)。
(3)大三上學(xué)期,“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)(二)”:實踐課,24學(xué)時,1學(xué)分,創(chuàng)新實踐點評和創(chuàng)業(yè)方案路演。
該課程由該院教師和協(xié)作單位山東科苑創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司共同指導(dǎo),以后者為主。
(4)大四上學(xué)期,“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽”:選取優(yōu)秀創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)計劃書,參加各級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽。在比賽中開闊思路,汲取經(jīng)驗,為創(chuàng)新及創(chuàng)業(yè)實踐打下堅實基礎(chǔ)。
該課程由該院教師和協(xié)作單位山東科苑創(chuàng)業(yè)服務(wù)有限公司共同指導(dǎo),以后者為主。
正在執(zhí)行的2018版培養(yǎng)方案與2014版培養(yǎng)方案相比,在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置上有了較大的改革,主要體現(xiàn)在以下三點。
在2014版培養(yǎng)方案中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置是理論課16學(xué)時,實踐課32學(xué)時,共2學(xué)分。在2018版培養(yǎng)方案中,改為16學(xué)時理論課時,實踐課時為24學(xué)時+2周集中實踐,共4學(xué)分,其中實踐教學(xué)為3學(xué)分。
課時和學(xué)分改革的邏輯在于充分重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐教學(xué)。
在2014版培養(yǎng)方案中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置為1門課—《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)》;在2018版培養(yǎng)方案中,改為三門課——《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)》(一)、《創(chuàng)新實踐》《創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)》(二)。
課程設(shè)置數(shù)量改革的邏輯在于充分結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)規(guī)律和特點,采取循序漸進的教學(xué)方式。
在2014版培養(yǎng)方案中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置在第七學(xué)期。兩年的教學(xué)實踐證明,課程設(shè)置時間非常不合理,原因有三。
(1)三年大學(xué)經(jīng)歷后,學(xué)生已過創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的激情期。
(2)正處于擇業(yè)和考研復(fù)習(xí)時間,無心他顧。
(3)“創(chuàng)新意識激發(fā)—創(chuàng)新思維誘導(dǎo)—創(chuàng)業(yè)思路開拓—創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)”,要在一個學(xué)期完成,基本不可能。
課程設(shè)置學(xué)期的改革邏輯在于,由一學(xué)期改為三學(xué)期(部分優(yōu)秀案例四個學(xué)期),按照“創(chuàng)新意識激發(fā)—創(chuàng)新思維誘導(dǎo)—創(chuàng)業(yè)思路開拓—創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)”循序漸進,不僅遵循了學(xué)生的學(xué)習(xí)特點和學(xué)習(xí)規(guī)律,也充分考慮到大學(xué)教育的現(xiàn)實。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是一個系統(tǒng)工程,課程設(shè)置是否合理是影響教育質(zhì)量的因素之一。只有在實踐中遵循人才成長規(guī)律,不斷改革以適應(yīng)形勢發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育才能結(jié)出碩果。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論研究與實踐2018年9期