王剛拒絕埋頭傻干,對自己有著清醒的定位:作為當代產(chǎn)業(yè)工人不僅要具備高超的操作技能,也要有專業(yè)的理論功底。
在沈陽飛機制造廠邊長大的孩子多多少少都對天空懷有憧憬,每當有一款飛機御風起航,拉著白線消失在遠空,地面上的孩子就起勁兒地追逐著飛機的軌跡奔跑。王剛就是那個追飛機的孩子,稚嫩的心里埋下了小小的“航空夢”。
進入青年,王剛不再追著飛機奔跑,而是更加篤定少年時許下的航空理想。王剛動手能力強的天賦逐漸顯露,他熱愛手工,時常鉆研一些工藝技法,“做不了駕駛飛機的藍天英豪,那就做平凡光榮的飛機制造工人”。文化課成績優(yōu)秀的王剛放棄了老師建議,而是“執(zhí)拗”地考取了沈飛技校,邁出了實現(xiàn)理想的第一步。
1999年,王剛從沈飛技校畢業(yè),以成績優(yōu)異被沈飛公司錄用,成為一名普普通通的銑工。第一次走進這個兒時繞著跑了不知多少圈的航空工廠,第一次站在腦海中演繹無數(shù)次的車床邊,第一次拿起了注定相伴整個青春壯年的卡尺銼刀,王剛享受每一個第一次的新鮮感,享受廠房里轟鳴的響動和熱火朝天的繁忙。他知道,年輕的生命在這一片嘈雜和一方銑床的天地里有了新的坐標。
王剛?cè)肼氈?,正值世紀交替,世界格局動蕩不安。年輕的銑工王剛被分配到殲-8飛機生產(chǎn)任務中,負責飛機前大梁加工。在工作中王剛勤于求教,悉心鉆研,早上5點到崗,常加班至深夜,每月至少工作300小時,連續(xù)多年全年無休,下班了還不停琢磨工藝技法。
王剛拒絕埋頭傻干,對自己有著清醒的定位:作為當代產(chǎn)業(yè)工人不僅要具備高超的操作技能,也要有專業(yè)的理論功底?;谶@種認識,王剛在主動拜名師學技藝、用心揣摩苦練基本功的同時,還不忘充實自己的理論知識。他自費2萬余元購買了專業(yè)書籍,幾乎將所有的業(yè)余時間用在學習上。王剛積極參加項目研制的技術攻關及技能大賽,不斷磨煉自己,從中尋找差距和不足。勤學苦練終于結(jié)成了碩果,廠房里,王剛成為大家公認的“銑工專家”和專治數(shù)控生產(chǎn)中各種疑難雜癥的“妙手神醫(yī)”。他根據(jù)零件的特點和工藝要求,花費數(shù)年時間潛心鉆研,無數(shù)次模擬實踐,最終解決了銑削加工難題,使加工精度可以達到0.005毫米,這比一般數(shù)控機床的加工精度(0.008~0.010毫米)還要高,堪稱銑削加工領域的奇跡。
2008年,他參加“振興杯”全國青年職業(yè)技能大賽,提前半個小時完成參賽作品,以優(yōu)異的成績奪得銑工冠軍。4年后,他參加全國職工職業(yè)技能大賽再登巔峰,成就了“雙冠王”的美譽?!笆昴ヒ粍?,礪得梅花香。”王剛用10年時間淬煉著自己年少時的航空夢想。
航空武器裝備是無比精良的“國之重器”,其產(chǎn)品質(zhì)量很大程度上依賴于制造技術水平。他在每一次加工產(chǎn)品前,總要告誡自己“產(chǎn)品就是人品,它折射著加工者智慧和人性的光芒?!被谶@種理念,他每一次拿到待加工的零件時,都要反復進行揣摩加工工藝和材料特質(zhì),研究加工方法,選擇適合的夾具和刀具,以確保產(chǎn)品一次性精美交付。針對不規(guī)則曲面結(jié)構(gòu)的薄壁零件,加工極易變形的情況,他深入研究特種材料加工特點和特種工藝應用方法,創(chuàng)新出“不規(guī)則曲面裝夾定位方法”,解決了關鍵零件加工難題,保證了該類零件的質(zhì)量,加快推進了型號研制進度,為我國航空裝備跨代發(fā)展做出了貢獻。多年來,他攻克了大量的技術難題和生產(chǎn)瓶頸,累計創(chuàng)造了600余項技術革新和工藝改進,獲得2項國家專利,提出了合理化建議1000余條,累計為沈飛公司創(chuàng)造經(jīng)濟效益2000余萬元。
2010年,剛過而立之年的王剛肩負起新的使命,沈飛成立了第一個以員工名字命名的班組“王剛班”,他任班組長。然而,年輕的班組長王剛知道, “一枝獨秀不是春,百花爭艷春滿園”的道理。作為團隊帶頭人,王剛深知分享與創(chuàng)新是推動技術進步的源動力,是傳統(tǒng)工人向大國工匠轉(zhuǎn)型的必備素養(yǎng),是中國高端航空制造業(yè)戮力前行的時代要求。于是,他白天利用班組會把自己多年總結(jié)積累的加工絕活與大家分享,晚上通過社交軟件與班組成員進行經(jīng)驗交流,共同研究技術,攜手創(chuàng)新實踐。經(jīng)過一段時間的實踐,王剛班形成了“點子最多”“精度最高”“速度最快”“質(zhì)量最好”的“四最”工作風格,逐漸成長為能人聚集的高手團隊。在王剛的帶領下, “王剛班”先后獲得了全國工人先鋒號、全國“安康杯”競賽優(yōu)秀班組、中央企業(yè)先進集體等榮譽稱號。班組成員累計7次奪得全國、省市技能大賽冠軍。
2011年,沈飛成立了王剛勞模創(chuàng)新工作室。“哪里有技術難題,哪里就有我們勞模創(chuàng)新工作室?!边@是王剛在工作室成立之初做出的承諾。目前,工作室集聚了方文墨、孫飛等一批來自公司不同工種的各級技術精英54人。工作室堅持以“顧問專家領軍、生產(chǎn)攻關同步、創(chuàng)新育人并舉”為導向,以面向科研生產(chǎn)解決技術難題和生產(chǎn)瓶頸為目標,實現(xiàn)大量的技術革新、生產(chǎn)攻堅、工藝改進的目標,共完成技術革新和工藝改進480余項,創(chuàng)造經(jīng)濟價值2億多元。
2017年初,沈飛公司賦予王剛新的重任,在數(shù)控加工廠組建了以優(yōu)質(zhì)高效為主要目標,全程貫穿精益生產(chǎn)的核心思想和理念的生產(chǎn)組織模式——精益加工單元,由王剛擔任單元主任,從而實現(xiàn)了傳統(tǒng)生產(chǎn)模式向先進生產(chǎn)模式轉(zhuǎn)變。之后,又將其納入到“王剛勞模創(chuàng)新工作室”中進行管理。至此,“王剛勞模創(chuàng)新工作室”擁有理論培訓基地一活動室、創(chuàng)新實踐基地一精鏜間、技能訓練基地一王剛班、精益生產(chǎn)基地一精益加工單元4大業(yè)務板塊。該單元成立9個多月來,通過創(chuàng)新管理模式、優(yōu)化生產(chǎn)流程、實施技術改進、進行標準化建設等方法,生產(chǎn)過程更加科學合理,達到產(chǎn)品生產(chǎn)高質(zhì)量、高效率、低成本的目標。月產(chǎn)工時總額和設備利用率得到大幅提升;優(yōu)化后的程序?qū)Ρ葍?yōu)化前平均效率提高138%,質(zhì)量合格率達到100%;刀具數(shù)量從原來的100多種降到目前的30多種,操作人員從15人降到9人。成為數(shù)控加工廠又一支活躍在科研生產(chǎn)線上的“尖兵”。
時代賦予了王剛這樣有理想,有追求的年輕產(chǎn)業(yè)工人嶄露頭角、實現(xiàn)價值的廣闊舞臺,他先后榮獲全國勞動模范、中華技能大獎、全國技術能手、全國五一勞動獎章、全國青年崗位能手、中國質(zhì)量獎提名獎、新中國成立60周年航空報國突出貢獻獎等榮譽稱號,享受國務院政府特殊津貼,是中國航空工業(yè)集團公司首席技能專家。為所有奮戰(zhàn)在航空工業(yè)一線的技能工人樹立起大國工匠的精神榜樣。