李云鵬

（中國石油化工集團(tuán)公司，北京 100728）

深度探析

思想覺悟 思想境界 思想水平
——談年輕干部思想成長之路

李云鵬

（中國石油化工集團(tuán)公司，北京 100728）

提高思想覺悟、思想境界、思想水平是年輕干部從合格、優(yōu)秀走向卓越的必由之路。它蘊(yùn)含了做人、謀事、為官的大智慧，揭示了站穩(wěn)、走正、行遠(yuǎn)的大方向。

思想覺悟；思想境界；思想水平；年輕干部

年輕干部健康成長，首要在于思想的成長成熟。在當(dāng)今思想大活躍、觀念大碰撞、文化大交融的新時代，準(zhǔn)確把握思想覺悟——思想境界——思想水平這個發(fā)展邏輯，對于年輕干部行穩(wěn)致遠(yuǎn)、健康成長意義重大。

1 提高思想覺悟

思想覺悟是對世界觀、人生觀、價值觀的一種選擇。習(xí)近平總書記指出：“面對公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂的矛盾，是選擇前者還是后者，靠的就是覺悟，最終檢驗的是對黨和人民的忠誠?！彼枷胗X悟是基礎(chǔ)，是根本，年輕干部必須把提高思想覺悟作為成長發(fā)展的基石。

1.1 提高政治覺悟，明辨是和非

領(lǐng)導(dǎo)干部的覺悟，首要的是政治覺悟。有了政治覺悟，才能做到理想信念堅定，在重大原則問題上不搖擺，在大是大非面前不含糊，在紛繁萬象面前不迷惑。

要提高政治站位。作為黨員干部，必須始終牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，旗幟鮮明講政治，理直氣壯講政治，始終保持思想政治上的先進(jìn)性和純潔性。國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部既要有政治家的視野和判斷，牢固樹立“在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域為黨工作”理念，自覺把企業(yè)工作放到黨和人民事業(yè)的大局中去思考、定位、謀劃，又要不斷增強(qiáng)政治使命感，切實做到“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”，成為讓黨放心、讓人民滿意的國企好干部。

要堅定政治立場。必須牢固樹立政治理想，任何時候都堅信馬克思主義的科學(xué)性、真理性，堅定社會主義和共產(chǎn)主義信念，堅持走中國特色社會主義道路。必須牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，任何時候都與黨同心同德，任何情況下堅決跟黨走，不能為一己之私犧牲人民群眾的根本利益。年輕干部要錘煉政治定力，堅持正確立場，保持正確方向，始終忠誠于黨和人民。

要保持政治清醒。一些年輕干部政治辨別力不夠、政治敏感性不強(qiáng)，很容易被一些穿著美麗外衣的錯誤言論所左右，失去自己的判斷。對那些歪曲事實、顛倒黑白、混淆是非、抹黑中國共產(chǎn)黨的錯誤言行，如何看透辨明，如何斗爭？遇到同事朋友傳播政治謠言、亂開政治玩笑，如何看待、如何應(yīng)對？等等，都考驗著政治辨別能力。年輕干部在復(fù)雜斗爭考驗面前，政治警覺性一刻也不能放松，政治辨別力一刻也不能弱化，政治免疫力一刻也不能降低，對各種錯誤思潮侵襲要堅決抵制，做到不為噪音所擾，不為流言所惑，不為暗流所動，始終與黨中央保持高度一致。

1.2 提高道德覺悟，明辨公和私

公與私，歷來是檢驗人品官德的“試金石”。正確處理好公與私的關(guān)系,是黨員干部最基本的職業(yè)操守和從政的道德底線。提高道德覺悟，才能在處理公與私的問題時找準(zhǔn)“定盤星”。

要有公私分明的底線。“大賢秉高鑒，公燭無私光”，古代清官就懂得要明辨公與私。公與私之間的界線，其實就是廉與貪之間的紅線，一旦突破就觸犯了為官的職業(yè)操守和道德底線。許多貪腐分子都是從公私不分、占公家便宜開始的。南京市原市長季建業(yè)懺悔“私念一箭穿心”，不僅毀了自己的政治前途，而且害了家庭和親友，落得身敗名裂的下場。年輕干部必須做到公私分明，把“公款姓公，一分一厘都不能亂花；公權(quán)為民，一絲一毫都不能私用”作為一條底線來堅守。

要有先公后私的自覺。領(lǐng)導(dǎo)干部都有一定的權(quán)力，必須堅持“治官事則不營私家，在公門則不言貨利”，不僅要把公列于私前，而且要把私控制在法律和政策規(guī)定的范圍內(nèi)，自覺做到“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”。當(dāng)然，領(lǐng)導(dǎo)干部可以有不妨礙公的私，有公之后的私，但必須知先后、明輕重，考慮公應(yīng)大于、多于、先于考慮私，切不可優(yōu)先安排自己的私、有意放大自己的私。

要有大公無私的追求。以大公無私的態(tài)度和理念處理公共事務(wù)，既是對黨員干部的要求，又是黨員干部具有遠(yuǎn)見和智慧的表現(xiàn)。“公生明、廉生威”，只有一心為公、事事出于公心，才能坦蕩做人、謹(jǐn)慎用權(quán)。只有心底無私，秉公辦事，才能得到群眾信任，切實提升黨的公信力、凝聚力、號召力。莊子說“至人無己”，在處理公與私的關(guān)系時，黨員干部即使暫時不能成為“至人”，也應(yīng)該站在公私分明的起跑線上，向著大公無私的目標(biāo)奮進(jìn)。

1.3 提高人格覺悟，明辨義和利

人格能夠反映出一個人的思想覺悟、道德情操所達(dá)到的水準(zhǔn)。提高人格覺悟，就是在現(xiàn)實利益面前，守住人格底線，自覺追求高尚人格，在義與利的選擇中彰顯黨性和人格力量。

要學(xué)習(xí)君子品格。君子，是中國古代儒家塑造和推崇的人格典范?！墩撜Z》中講：君子喻于義，小人喻于利。在義與利面前能否心端行正，是識辨一個人正直與否、高尚與否、擔(dān)當(dāng)與否的重要指標(biāo)。孔子說“不義而富且貴，于我如浮云”，孟子則倡導(dǎo)“舍生而取義”?？梢钥闯觯邮冀K把仁義、正道放在首位。作為黨員干部，要學(xué)習(xí)君子品格，始終把人民群眾的利益放在首位，把國家利益和民族大義高高舉過頭頂，在利益考驗面前體現(xiàn)自己的品格。

要加強(qiáng)人格修養(yǎng)。人們在現(xiàn)實利益面前的選擇，最能夠反映其思想狀況與人格覺悟。年輕干部必須正確對待個人利益，常懷律己之心, 常思貪欲之禍，對自己的缺點、弱點以及錯誤思想苗頭經(jīng)常反躬自省、自警自糾，不斷升華自己的人格覺悟。要經(jīng)常對照“三嚴(yán)三實”要求檢視自己，對照先進(jìn)典型之鏡反思自己，隨時發(fā)現(xiàn)和清除思想上的灰塵和污漬，始終堅守共產(chǎn)黨人的精神高地。

要增強(qiáng)人格力量。鄧小平同志說：“共產(chǎn)黨人干事業(yè)，一靠真理的力量，二靠人格的力量?！?真理力量集中體現(xiàn)為我們黨的正確理論，人格力量指依靠人的信仰、氣質(zhì)、品德、才智等匯聚而成的號召力、影響力、帶動力。高尚的人格既是贏得別人尊敬和信賴的“無形磁石”，也是自己干事創(chuàng)業(yè)的“無形資產(chǎn)”。年輕干部必須注重涵養(yǎng)人格的魅力，增強(qiáng)人格的力量，釋放人格的光芒，用高尚情操影響人，用優(yōu)良品德團(tuán)結(jié)人，用表率形象感召人，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大合力。

提高思想覺悟，不是一陣子，而是一輩子。年輕干部必須把提高思想覺悟作為必修課、每日功、終身事，堅持不懈、持之以恒、久久為功，在工作實踐中不斷磨礪，在黨內(nèi)政治生活中不斷熔煉，在修身養(yǎng)德中不斷升華，在學(xué)思踐悟中不斷提高。

2 提高思想境界

思想境界指的是一個人思想覺悟和精神修養(yǎng)的水平。提高思想境界其實就是要追求高水平的覺悟，追求高層次的格局和品位。對領(lǐng)導(dǎo)干部來講，在事業(yè)發(fā)展中如何擔(dān)當(dāng)，在履職盡責(zé)中如何用權(quán)，在名利地位上持何心態(tài)，最能看出做人做事做官的思想境界。習(xí)近平同志指出，各級黨員干部要在對待黨和國家事業(yè)上始終保持進(jìn)取之心，在對待人民賦予的權(quán)力上始終保持敬畏之心，在對待個人名利地位上始終保持平常之心。這“三心”要求為領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想境界指明了方向。

2.1 以進(jìn)取之心對待工作和生活

有了進(jìn)取之心，才能不斷開拓人生新境界。

要增強(qiáng)進(jìn)取意識。工作要干好，一要愿干，二要會干。愿干是前提，只要有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和事業(yè)心，能力強(qiáng)的可以把工作做得更好，能力相對弱的可以在實踐中不斷提高，把工作越做越好。年輕干部要以想干事作為激勵自己的動力，以多干事作為鍛煉自己的途徑，以會干事作為自己的追求，以干成事作為自己的目標(biāo)，不斷在實踐中磨練和檢驗自己。

要弘揚(yáng)進(jìn)取精神?！叭丝偸且幸稽c精神的”。這個精神，就是不斷拼搏進(jìn)取的朝氣和銳氣，就是敢想、實干、勇闖的精氣神。年輕干部應(yīng)該有激情、有魄力，面對難題時敢闖敢試、敢為人先，面對矛盾時敢抓敢管、敢于碰硬，面對風(fēng)險時敢于作為、敢于犧牲，謹(jǐn)防精神“早衰”、精神懈怠，不能做“身體年輕、精神年老”的人。要始終保持敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職?，勇挑重?fù)?dān)的銳氣，舍我其誰的豪氣，為理想頑強(qiáng)奮斗，為成功努力拼搏。

要積極進(jìn)取有為。年輕干部要在干事創(chuàng)業(yè)中展現(xiàn)大作為，必須求真務(wù)實、善作善成，不僅善于干事情，更善于把事情干好、干成、干出成效，推動工作上臺階、上水平。孔子說：“不患無位，患所以立，不患莫己知，求為可知也?！蹦贻p干部要在立志做大事中實現(xiàn)自己的理想，在造福人民中贏得大家的肯定。作為國企干部，要牢記“興企有為”的要求，勇于擔(dān)當(dāng)起經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會責(zé)任，為推動國有企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)做大做出更大貢獻(xiàn)。

2.2 以敬畏之心對待權(quán)力

對權(quán)力保持敬畏之心，才能不被權(quán)力所役，才能到達(dá)“從心所欲不逾矩”的自由境界。

要“敬”?！熬础斌w現(xiàn)的是一種價值追求與人生態(tài)度。敬權(quán)，就是要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)識手中權(quán)力的神圣，時刻提醒自己權(quán)力是人民群眾賦予的，要盡心盡責(zé)為群眾謀福利。政府公務(wù)員任職要宣誓，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部任職要在職工群眾面前表態(tài)發(fā)言，這些宣誓、承諾都是提醒干部謹(jǐn)記人民賦權(quán)的神圣。年輕干部必須明白權(quán)力運(yùn)行的本質(zhì)，把權(quán)力當(dāng)做為人民服務(wù)的平臺，而非滿足一己私欲的工具，讓權(quán)力始終圍繞人民群眾的所思所想所需去運(yùn)行。

要“慎”?！吧鳌斌w現(xiàn)的是一種負(fù)責(zé)態(tài)度和科學(xué)精神。干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，掌握了權(quán)力，同時也有了不同于一般人的重大責(zé)任。一個主意、一個決策，就可能關(guān)系一項工作的成敗，關(guān)系一個單位的興衰。必須清醒地認(rèn)識到“責(zé)任重于泰山”，自覺消除私心雜念，時刻恪守權(quán)力的邊界，做到依法用權(quán)、科學(xué)用權(quán)、廉潔用權(quán)。

要“畏”。“畏”體現(xiàn)的是一種自省智慧與警示界限?！疤煜轮?，成于懼而敗于忽”。權(quán)力是一把“雙刃劍”，秉公用權(quán)，造福一方；以權(quán)謀私，危害無窮。面對各種誘惑挑戰(zhàn)，年輕干部要有如履薄冰、如臨深淵的自覺，嚴(yán)格要求自己，堂堂正正為人，踏踏實實做事，干干凈凈做官。如果心里“無所畏”，做事“無所懼”，也就離違紀(jì)違法不遠(yuǎn)了，這方面的例子比比皆是。

2.3 以平常之心對待名利地位

對普通人來說，有名利心，無非世俗市儈一些。但對黨員干部而言，沉溺于追名逐利，醉心于沽名釣譽(yù)，就無異于打開“潘多拉”盒子，萬般惡事多因此而起。修煉一顆平常心，是幸福一生的智慧選擇，也是人生境界的高潔追求。

要保持淡泊心境。非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠(yuǎn)。年輕干部對待名利應(yīng)當(dāng)有一種超脫的境界，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”。要做到遇好事不失態(tài)，得意淡然；遇挫折不沮喪，失意泰然；遇到委屈不動怒，從容超然，真正做到任勞任怨、無私奉獻(xiàn)。只有淡泊名利才能內(nèi)心清凈，內(nèi)心清凈才能心無旁騖干事業(yè)。

要保持平和心態(tài)。在對待名利地位上，容易因攀比造成心態(tài)失衡。心態(tài)一失衡，思想防線就失守，行為就失范、逾矩。在成長進(jìn)步道路上，每個人都會經(jīng)歷矛盾碰撞、利益沖突和挫折考驗，保持平和心態(tài)，就能夠客觀看待名利得失，正確應(yīng)對順境逆境。年輕干部追求進(jìn)步無可厚非，但絕對不能盲目攀比，不能心浮氣躁，要沉得住氣，耐得住性子，要相信，干部進(jìn)步“有快有慢是常態(tài)，永遠(yuǎn)都快是例外”，老實人有時吃虧，但老實人最終不會吃虧。

要保持高潔心性。心懷良知璞玉，方能敦行致遠(yuǎn)。年輕干部要修煉高潔心性，追求璞玉般的自然和純潔，追求翠竹般的挺拔和堅韌，追求蓮荷般的清新和高雅。面對當(dāng)前形形色色、大大小小的誘惑，必須涵養(yǎng)黨性，砥礪心性，遠(yuǎn)離享樂誘惑與名利紛擾，筑牢思想防線，守好精神家園。要終身修煉心性，培養(yǎng)氣節(jié)，崇尚名節(jié)，做到習(xí)近平總書記要求的 “像珍惜生命一樣珍惜名節(jié)和操守”。

進(jìn)取心是干事創(chuàng)業(yè)的“發(fā)動機(jī)”，敬畏心是安身立命的“護(hù)身符”，平常心是修身養(yǎng)性的“鎮(zhèn)靜劑”，年輕干部始終保持此“三心”，人生一定能達(dá)到高境界。

3 提高思想水平

思想水平是思想覺悟和思想境界的集中體現(xiàn)。思想水平體現(xiàn)的是一個人精神的高度、視野的廣度、胸襟的氣度、思維的深度。年輕干部要把提高思想水平作為個人成長發(fā)展的不懈追求。

3.1 在“三深”追求中提升思想水平

思想的深度，決定了人生“金字塔”的高度。一個有深厚積淀、深刻理論、深邃思想的人，才會有堅定的思想信念，才會煥發(fā)出巨大的精神力量，才會散發(fā)出獨特的人格魅力。

深厚底蘊(yùn)。領(lǐng)導(dǎo)干部言行舉止輻射力、影響力的強(qiáng)弱，關(guān)鍵看底蘊(yùn)和修養(yǎng)。腹有詩書氣自華，博學(xué)多思，氣韻自成。一個人學(xué)得越多、鉆得越深，眼界就越開闊，境界就越高遠(yuǎn)，思想就越深刻。學(xué)習(xí)不廣不深，難免井蛙之見、孤陋寡聞，自然就認(rèn)識片面、思想淺薄、信仰迷茫。正如習(xí)近平同志所說：沒有中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進(jìn)文化的底蘊(yùn)和滋養(yǎng)，信仰信念就難以深沉而執(zhí)著。因此，年輕干部必須夯實理論功底，提高理論素養(yǎng)，真正做到以理論堅定保證政治上的清醒；不斷完善知識結(jié)構(gòu)，豐富文化素養(yǎng)，以豐富的知識提升自己的文化品位和精神境界。

深度思考。深度思考比勤奮更重要。想清楚，才能干明白，把問題想透徹了，才能順利解決問題。深度思考，往往能抓住稍縱即逝的機(jī)遇，開辟出一片新天地。馬云對電商的深刻理解及遠(yuǎn)見成就了阿里；周鴻祎對流量的深刻理解使奇虎發(fā)生了天壤之別的變化；中航502所對離子發(fā)動機(jī)技術(shù)的深度研究，讓他們造出了世界最先進(jìn)的離子發(fā)動機(jī)。年輕干部要掌握科學(xué)的思維方法，多做理性分析，多做系統(tǒng)研究，把各方面問題想細(xì)想深，悟透規(guī)律，把握趨勢，做深度思考有見地的領(lǐng)導(dǎo)干部。

深遠(yuǎn)謀劃。年輕干部要自覺培養(yǎng)系統(tǒng)思維，做到超前謀劃，長遠(yuǎn)謀劃，謀定而后動，切實增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。比如，全球科技革命和產(chǎn)業(yè)變革給公司未來發(fā)展帶來哪些機(jī)遇和挑戰(zhàn)？國家“一帶一路”建設(shè)帶給中國石化哪些新機(jī)遇？五大發(fā)展理念、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理念、新舉措，如何在中國石化落實？中國石化五大發(fā)展戰(zhàn)略在本單位如何落地？等等，要結(jié)合實際工作鍛煉提升“謀”的能力。

3.2 在“三寬”修養(yǎng)中提升思想水平

思想的寬度、理念的廣度，往往決定發(fā)展的高度、前進(jìn)的速度。我們無法改變?nèi)松拈L度，但可以改變?nèi)松膶挾葟V度。

眼界寬。眼界決定世界，格局決定勝局。眼界寬者其成就必大，眼界狹者其作為必微。人生的結(jié)局有很大一部分制約于眼界，單位的發(fā)展也同樣受到領(lǐng)導(dǎo)眼界的影響。眼界寬的領(lǐng)導(dǎo)干部，善于從全局、宏觀、長遠(yuǎn)上認(rèn)識和把握大勢，能夠多方面、多層次、多角度地觀察和分析問題，自然就能更好地引領(lǐng)單位發(fā)展，做到順勢而上、持續(xù)進(jìn)步。年輕干部要著力培養(yǎng)世界眼光、戰(zhàn)略眼光和歷史眼光，不斷拓寬自己的視野。

胸襟寬。擁有寬廣的胸懷是履職盡責(zé)和重賢用能的基礎(chǔ)。年輕干部要自覺加強(qiáng)鍛煉和修養(yǎng)，做到胸懷天下立大志、虛懷若谷寬待人。胸懷大志，就是要把個人理想和國家前途命運(yùn)、企業(yè)改革發(fā)展融合在一起，立志干出一番事業(yè)。虛懷若谷，就是要兼容并蓄、容人容事。胸襟寬，做人就會陽光大氣，就不會斤斤計較，也不會迷惑于小恩小惠，就能夠全身心地投入事業(yè)。

思路寬。思路決定出路。正確思路來自集思廣益、深思熟慮，關(guān)鍵在于堅持正確的思想路線，實事求是，與時俱進(jìn)。只有盤活思路，做事才能成竹在胸、勝券在握。年輕干部一定要多研究工作，多琢磨事情，勤于總結(jié)提煉，逐步構(gòu)建自己的思維體系，形成自己獨到的解決問題思路。

3.3 在“三高”實踐中提升思想水平

人生如登山，每一步都是一個新高度。年輕干部要做勇立時代潮頭的奮進(jìn)者和開拓者，高水平做事，高標(biāo)準(zhǔn)做人，不斷攀登人生新高度。

高屋建瓴。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部，一定具有高瞻遠(yuǎn)矚的戰(zhàn)略思維，善于駕馭全局、駕馭復(fù)雜局面。年輕干部要學(xué)會從大局出發(fā)、從宏觀入手，高點定位、大處著眼，善于抓根本、抓關(guān)鍵、抓問題的主要矛盾，處理好主與次、重與輕、急與緩、難與易等諸方面的關(guān)系；必須擺脫一人、一事、一個局部、一個地區(qū)的狹隘眼界，超越就事論事的層次，把握問題本質(zhì)，從整體上把握事物發(fā)展的總體趨勢和根本方向，應(yīng)時而為，順勢發(fā)展，趁勢而上。

高歌猛進(jìn)。一馬當(dāng)先、勇爭一流是年輕人應(yīng)有的精神狀態(tài)。年輕干部一定要以“一流的精神狀態(tài)、一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、一流的工作作風(fēng)、一流的工作成效”扎實抓好各項工作，奮勇爭先，力爭上游，做到思想上先人一步、 行動上快人一拍、成效上高人一籌。中國石化正處在爬坡過坎、攻堅克難的關(guān)鍵時期，更需要年輕干部擔(dān)負(fù)起改革攻堅的重任，擼起袖子加油干，甩開膀子拼命干，高歌猛進(jìn)推進(jìn)發(fā)展。

高風(fēng)亮節(jié)。思想領(lǐng)先、行動垂范是年輕干部應(yīng)樹立的先鋒形象。年輕干部要率先垂范，努力成為思想純潔、品行端正的示范者，愛崗敬業(yè)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)牧π姓?，明禮誠信、遵紀(jì)守法的踐行者，生活正派、情趣健康的引領(lǐng)者，做一個政治上的明白人、經(jīng)濟(jì)上的清白人、作風(fēng)上的正派人，充分發(fā)揮模范帶頭作用。

思想有多遠(yuǎn)，路就有多遠(yuǎn)。年輕干部要成為有思想的領(lǐng)導(dǎo)者，必須勤學(xué)深思，登高望遠(yuǎn)，大力拓展思想的深度、廣度和高度，這樣才能不斷提高思想水平、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。

從思想覺悟，到思想境界，再到思想水平，逐步演進(jìn)，螺旋上升，這是思想成長的大邏輯，也是領(lǐng)導(dǎo)干部從合格、優(yōu)秀走向卓越的必由之路。它蘊(yùn)含了做人、謀事、為官的大智慧，揭示了站穩(wěn)、走正、行遠(yuǎn)的大方向。按照這個大邏輯，朝著這個大方向來努力，不斷加強(qiáng)思想改造，提升思想能力，才能全面成長、健康成長、快速成長。

（本文摘自《中國石化》2017年第8期）

Ideological Awareness, Ideological State and Ideological Level—On the Path to Ideological Growth of Young Cadres

Li Yunpeng
(SINOPEC, Beijing 100728, China)

The way for a young cadre to develop from a qualified one to excellence is to improve his/her ideological awareness, ideological state and ideological level, which embodies the wisdom of how to conduct oneself, how to handle matters and how to serve as an official, and points out to the general direction for a cadre to first get a foothold, then follow the correct path and go far.

ideological awareness, ideological state, ideological level, young cadres

2017-8。

李云鵬，現(xiàn)任中國石油化工集團(tuán)公司黨組副書記、副總經(jīng)理。