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高職助產(chǎn)技術實訓教學的現(xiàn)狀及對策

2017-03-09 01:12朱慧芳
衛(wèi)生職業(yè)教育 2017年20期
關鍵詞:助產(chǎn)士助產(chǎn)勝任

朱慧芳

(江蘇護理職業(yè)學院,江蘇 淮安 223001)

高職助產(chǎn)技術實訓教學的現(xiàn)狀及對策

朱慧芳

(江蘇護理職業(yè)學院,江蘇 淮安 223001)

隨著我國全面開放二胎政策的頒布和高危孕產(chǎn)婦數(shù)量的增加,助產(chǎn)士必須具備過硬的技術,才能勝任臨床工作。助產(chǎn)教育工作者必須改革助產(chǎn)實訓課程,加強對助產(chǎn)專業(yè)學生技能的訓練,培養(yǎng)合格的助產(chǎn)士,為母嬰健康提供保障。主要從助產(chǎn)學實訓教材、實訓教學團隊、實訓基地建設、教學方法、考核方式等方面進行闡述,以期為助產(chǎn)學實訓課程的深化改革提供參考依據(jù)。

高職;助產(chǎn)技術;實訓教學

黨的十八屆五中全會提出我國全面開放二胎政策,將迎來生育高峰,并且高齡、高危孕產(chǎn)婦數(shù)量的增加對助產(chǎn)士綜合素質(zhì)要求更高。助產(chǎn)士在降低孕產(chǎn)婦死亡率及患病率方面發(fā)揮著至關重要的作用,助產(chǎn)士必須具備過硬的專業(yè)知識與技能才能應對各種突發(fā)病情,勝任復雜的臨床工作,為孕產(chǎn)婦及新生兒的健康提供保障?!夺t(yī)藥衛(wèi)生中長期人才發(fā)展規(guī)劃(2011—2020年)》明確提出要探索加強助產(chǎn)士隊伍建設的有效途徑,強化助產(chǎn)教育。實訓教學在助產(chǎn)教育和人才培養(yǎng)中占有非常重要的地位,是實現(xiàn)培養(yǎng)目標的關鍵性教學環(huán)節(jié)[1]。北京大學護理學院助產(chǎn)項目研究組指出我國助產(chǎn)士技能水平有待提高[2],因此對助產(chǎn)學實訓課程進行改革勢在必行。

1 助產(chǎn)學實訓教材的改革

1.1 現(xiàn)狀

國外部分國家助產(chǎn)教育分為本科、碩士和博士3個培養(yǎng)層次,根據(jù)相應的培養(yǎng)目標編制經(jīng)典的教材,為教學質(zhì)量提供保障。衛(wèi)計委于2014年在北京、天津等8個省市進行助產(chǎn)本科教育試點,但目前國內(nèi)助產(chǎn)專業(yè)教育仍然以中高職層次為主。在助產(chǎn)學實訓教材的選擇上,多數(shù)高職院校使用人民衛(wèi)生出版社的助產(chǎn)實訓教材,或者使用院校合作編寫的校本實訓教材,這些教材的使用效果仍然處于探索階段,我國尚缺乏全國統(tǒng)編的實訓教材。

1.2 對策

以核心勝任力為基礎的教育理念產(chǎn)生于20世紀80年代中后期的美國,它提倡培養(yǎng)能勝任崗位工作的人才,將傳授知識、培養(yǎng)能力和提高素質(zhì)融為一體,注重素質(zhì)教育。助產(chǎn)專業(yè)學生進入臨床后必須具備能勝任臨床工作任務的能力,助產(chǎn)士的核心勝任力主要有職業(yè)素養(yǎng)、妊娠期保健、分娩期保健、產(chǎn)后保健、新生兒保健、公共衛(wèi)生保健、婦女保健7個板塊[3]。助產(chǎn)學實訓教材內(nèi)容的編制必須緊緊圍繞培養(yǎng)助產(chǎn)士核心勝任力并結(jié)合母嬰保健技術考核項目進行改革,一方面有助于培養(yǎng)助產(chǎn)士可持續(xù)發(fā)展的核心勝任力,另一方面為助產(chǎn)專業(yè)學生畢業(yè)走上工作崗位后順利通過母嬰保健技術資格考試奠定基礎。

2 助產(chǎn)學實訓教學團隊的改革

2.1 現(xiàn)狀

高職助產(chǎn)實訓教學由學校專業(yè)教師和醫(yī)院兼職教師共同完成,雖然學校專業(yè)教師每年都會利用假期到醫(yī)院實踐,但由于管理體制不夠完善、臨床工作繁重、資格受限等因素,導致專業(yè)教師并不能鍛煉自己的助產(chǎn)技能。部分醫(yī)院兼職教師不了解教學對象的特點、教學方法不得當?shù)仁怪a(chǎn)實訓效果不能達標。

2.2 對策

加強“雙師型”師資隊伍的建設,一方面學校助產(chǎn)專業(yè)教師可以脫產(chǎn)半年到醫(yī)院實踐,嚴格遵守醫(yī)院管理制度,完成臨床實踐任務,并進行臨床研究,切實地提高自己的助產(chǎn)理論與技能水平,同時使產(chǎn)學研一體化真正落實;另一方面,醫(yī)院兼職教師在授課前必須經(jīng)過培訓,熟悉學校實訓環(huán)境及設施,了解學生的特點、學習基礎,參與集體備課,掌握教材的內(nèi)容、教學技巧等,必要時可以安排試講,合格后才能進行實訓教學。

3 助產(chǎn)學實訓基地建設的改革

3.1 現(xiàn)狀

部分高職院校實訓室資源浪費嚴重,實訓教學設備及器材缺乏、破舊、不實用。校外實訓基地建設較少,目前學生助產(chǎn)技能的培訓仍然以集中到醫(yī)院科室見習、實習為主。由于助產(chǎn)學生實踐時間、臨床傳統(tǒng)帶教模式的限制,實訓效果不理想。

3.2 對策

校內(nèi)實訓建設應打造與臨床接軌的仿真實訓環(huán)境。每個實訓室設計要以科學性、實用性為原則,為理實一體信息化教學創(chuàng)造條件。增添實訓器材、模型,勿與臨床脫節(jié)。進一步開發(fā)校外實訓基地,組織學生假期開展社會實踐,到醫(yī)院見習、實習,到婦幼保健院、計劃生育服務站參觀[3]。

4 助產(chǎn)學實訓教學方法的改革

4.1 現(xiàn)狀

由于受到實訓教學軟硬件條件以及教師信息化教學水平的限制,目前多數(shù)高職院校助產(chǎn)實訓教學方法仍然以“教師示教—學生練習”為主,學生的學習興趣及主動性缺乏,不利于培養(yǎng)學生的核心勝任力。

4.2 對策

助產(chǎn)實訓教學方法應以學生為主體,注重學生能力的培養(yǎng)。張瑞花、高曉陽[4]在助產(chǎn)技術實訓課中應用項目教學法,增強了學生的病患溝通能力、團隊協(xié)作精神、學習興趣及積極性、助產(chǎn)技術動手操作能力等。有助產(chǎn)教育者在助產(chǎn)實訓教學中采用情景模擬教學法收到了良好的效果,激發(fā)了學生的學習興趣,提高了學生的實際操作能力[5-6]。郎賓等[7]在助產(chǎn)實訓教學過程中采用以問題為導向的教學法、病例分析法、情景教學法、角色扮演法等多種教學方法,有效地突破了教學難點,提高了學生的溝通能力,受到學生的一致好評。

5 助產(chǎn)學實訓考核方式的改革

5.1 現(xiàn)狀

目前高職院校助產(chǎn)實訓考核方式單一,以終末一次考核成績?yōu)樽罱K成績,缺乏科學性。這種考核方式導致學生不夠重視平時實訓練習,不能真正掌握助產(chǎn)技能。

5.2 對策

助產(chǎn)實訓課程的評價方法應注重過程性評價,傅文君[8]提出教學評價應將理實一體的過程評價與目標評價相結(jié)合。學生的實訓成績應結(jié)合實訓課堂紀律、操作表現(xiàn)、階段性考核成績等進行評定。

綜上所述,助產(chǎn)士在保障母嬰健康中起著關鍵作用,為了縮小學校助產(chǎn)教育與臨床崗位需求的差距,必須對助產(chǎn)技術實訓課程進行改革,培養(yǎng)合格的助產(chǎn)士。

[1]陸難平.高職高專人才培養(yǎng)模式研究的探索[J].黑龍江教育學院學報,2013(8):29-30.

[2]陸虹.助產(chǎn)專業(yè)在我國發(fā)展的思考與探索——從探索性研究到實踐性改革[J].中國護理管理,2017(1):10-12.

[3]王玉蓉,黃華山,鄒坤,等.新形勢下高職助產(chǎn)專業(yè)改革的思考[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2016,34(13):12-14.

[4]張瑞花,高曉陽.項目教學法在助產(chǎn)技術實訓課中的應用效果評價[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2015,33(11):91-92.

[5]李秋玲,林淑貞,楊崢,等.情景模擬聯(lián)合強化訓練在助產(chǎn)實訓課程教學中的應用研究[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2016,34(24):105-107.

[6]曹嬌嬌,劉繼超,張潔羽.情景模擬教學法在高職助產(chǎn)專業(yè)教學中的應用[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2014,32(5):51-52.

[7]郎賓,李亞蘭,毛瓊,等.高職助產(chǎn)專業(yè)高級助產(chǎn)技術課程改革[J].現(xiàn)代醫(yī)藥衛(wèi)生,2012,28(3):465-467.

[8]傅文君.助產(chǎn)技術課程教學的改革與實踐[J].中國醫(yī)藥科學,2011(18):127-128.

G420

B

1671-1246(2017)20-0086-02

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