摘 要:稅務審計工作通過運用先進的審計技術,對相關納稅人的信息進行詳細的分析,能夠有效的對企業(yè)稅務工作進行規(guī)范,從而促進企業(yè)的穩(wěn)定長遠發(fā)展。本文通過對企業(yè)的稅務審計工作中遇到的問題進行簡要的分析,并提出解決相關問題的措施和建議,以此來促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
關鍵詞:稅務審計工作;有效策略;措施與策略
在大多數(shù)企業(yè)內部,相關的稅務審計工作中都存在著或多或少的問題,但稅務審計工作的完善將在一定程度上促進整個企業(yè)的發(fā)展,因此,解決當前稅務審計工作中存在的問題是企業(yè)迫切需要重視的問題。
一、當前稅務審計工作中存在的問題
1.稅務審計管理體制不完善
按照我國目前的稅務審計相關的制度來看,在稅務審計方面的法律法規(guī)并不健全,在這種不健全的法律法規(guī)之下,企業(yè)的稅務審計管理制度顯然也會存在著相關的問題。首先,沒有制度約束企業(yè)內部的稅務審計人員,在這種企業(yè)環(huán)境下,有效的完成稅務審計工作是非常困難的,稅務審計人員往往按照自身的經驗來對工作進行判斷,缺乏相關規(guī)范制度的具體要求,導致企業(yè)在一定程度上承擔著巨大的風險。其次,沒有科學合理的制度也會造成企業(yè)對稅務審計工作的認知不清晰,大多數(shù)企業(yè)甚至覺得稅務審計工作是可有可無的,忽視了稅務審計工作的重要性。
2.忽視稅務審計工作的重要性
在大多數(shù)企業(yè)中,一方面由于企業(yè)對稅務審計工作的不重視,一些稅務審計工作人員對待工作態(tài)度比較消極怠慢,工作的時候只是走走過場,注重形式,敷衍了事。另一方面,稅務審計工作是一個耗時耗力的工作,需要稅務審計工作人員耗費巨大的精力來完成相應的工作,而大多數(shù)企業(yè)內部的稅務審計工作人員對工作不夠仔細,對賬本和數(shù)據的統(tǒng)計只進行簡單的翻算就當完成了工作,這類工作的完成只流于形式與表面,而在企業(yè)內部的工作中,一旦忽視了稅務審計工作的重要性,最終會導致企業(yè)面臨更大的稅務風險。
3.稅務審計工作人員的專業(yè)水平低下
在企業(yè)內部,審計隊伍的構成主要是審計機構的工作人員,審計人員的專業(yè)能力、政治涵養(yǎng)直接決定了稅務審計工作的執(zhí)行效果。稅務審計工作是一項較為繁瑣的工作,稅務審計工作人員在進行工作時要運用一定的專業(yè)知識,例如內部控制的測試技術與分析性的復合技術等等,只有將這種基本的技術運用好,才能獲得有效精確的審計結果,但在大多數(shù)的企業(yè)中,大多數(shù)稅務審計工作人員的專業(yè)程度不高,一方面是由于大多數(shù)的稅務審計工作人員年齡都偏老化,雖然工作經驗豐富,但是沒有經過專門的訓練,對新技術都不是很了解,尤其是對于信息技術的學習尤為欠缺,依舊沿用傳統(tǒng)的技術來開展工作,這樣不僅影響了工作效率,還影響了正確的工作決策,甚至于對工作的開展也帶來不便。另一方面,有些企業(yè)的稅務審計工作人員并不具有一定的審計方面的工作經驗與知識,大多數(shù)工作只是做做樣子,流于形式。
二、完善稅務審計工作的主要措施
1.建立健全稅務審計工作管理機制
隨著社會經濟的不斷發(fā)展和稅收征管工作的不斷強化,稅務審計工作在企業(yè)內部的作用的重要性不言而喻。相關部門應當要重視起稅務審計工作開展的重要性,建立健全相關的稅務審計制度,法院、檢察院、審計部門等相關部門都要參與其中,對當前稅務審計工作中出現(xiàn)的問題進行探討,對稅務審計制度進行整改,確保企業(yè)的稅務審計工作中出現(xiàn)的問題能得到有效的解決。
2.提升對稅務審計工作的重視
要想從根本上解決稅務審計工作中存在的問題,在思想層面上就要對稅務審計工作進行重視,改變以前忽視稅務審計工作的思想認識,為稅務審計工作開展的質量提供良好前提,從而提升企業(yè)的綜合實力。首先企業(yè)要加強對稅務審計工作的整改力度,要求內部審計人員嚴格按照規(guī)章制度來進行稅務審計,其次要宣傳稅務審計工作的重要性,讓整個企業(yè)都對其進行重視,從而讓稅務審計工作能夠順利的進行。
3.提升稅務審計工作人員的工作能力
要提高稅務審計工作人員的工作能力,主要從以下兩個方面入手:第一要強化稅務審計工作人員工作的責任意識,要求必須學習有關審計工作的法律法規(guī),明確自身的義務,保證審計人員能夠更好的完成工作。其次,在稅務審計工作的進行中,審計人員要不斷的發(fā)現(xiàn)自身的問題,將稅務工作進行仔細的檢查,看整個過程是否符合相關的標準,審計人員還應該在實際的工作中不斷加強自身的學習,以此來適應審計稅務制度不斷的變化。
三、結束語
稅務審計工作是一項復雜且重要的工作,在當前大多數(shù)企業(yè)中稅務審計工作還存在著很多問題,企業(yè)應積極尋找解決方法,這對于企業(yè)的發(fā)展有著重要的意義。通過建立稅務審計工作的相關制度,加強對稅務審計工作人員的培訓,加強思想教育等方面的培訓,運用可行性較強的措施,解決當前稅務審計工作中遇到的種種問題。
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作者簡介:李巧蘭(1972.05- ),女,漢族,籍貫:甘肅天水,會計本科學歷,職稱:會計師,研究方向:稅務籌劃及稅收稽查理論研究