黃建銘,張林友
(1.2.福建江夏學(xué)院圖書館,福建福州,350108)
應(yīng)用型高校圖書館文化建設(shè)
——基于文獻(xiàn)資源及相關(guān)服務(wù)的調(diào)查研究
黃建銘1,張林友2
(1.2.福建江夏學(xué)院圖書館,福建福州,350108)
文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)是圖書館文化體系的重要維度。基于個(gè)案問卷調(diào)查和重點(diǎn)訪談分析,對(duì)文獻(xiàn)資源層面文化建設(shè)狀況的診斷表明,應(yīng)用型高校文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)主要問題在于,文獻(xiàn)投入結(jié)構(gòu)不合理、區(qū)域文獻(xiàn)及外文文獻(xiàn)不足、專業(yè)咨詢服務(wù)缺乏等。結(jié)合應(yīng)用型本科高校發(fā)展戰(zhàn)略和圖書館職能定位,可以考慮在圖書館文獻(xiàn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、參考咨詢服務(wù)專業(yè)化、文獻(xiàn)資源品牌化等方面作針對(duì)性的改進(jìn)。
文獻(xiàn)資源;圖書館文化;應(yīng)用型高校
圖書館文化作為影響圖書館組織結(jié)構(gòu)、運(yùn)行狀況、績(jī)效水平等方面的重要隱性要素,越來(lái)越為學(xué)界、業(yè)界所重,研究者和圖書館館長(zhǎng)們都希望通過建設(shè)特色文化來(lái)彰顯圖書館的個(gè)性和存在價(jià)值。然而長(zhǎng)久以來(lái),無(wú)論是理論層面還是實(shí)踐層面,圖書館文化更多的是一種活動(dòng)文化,圖書館文化建設(shè)幾乎等同于形式多樣的閱讀推廣活動(dòng),而與文獻(xiàn)資源建設(shè)(包括電子資源建設(shè))、專業(yè)參考咨詢服務(wù)等圖書館傳統(tǒng)業(yè)務(wù)要素?zé)o甚相關(guān)。實(shí)際上,文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)不僅是圖書館文化的物質(zhì)基礎(chǔ),更是其中重要的組成部分。文獻(xiàn)資源既能形成特色館藏文化,其本身也是一種服務(wù)文化。本文從圖書館文化建設(shè)明顯忽視文獻(xiàn)資源服務(wù)這一現(xiàn)象的理論溯源入手,在個(gè)案學(xué)校教師群體接受文獻(xiàn)資源服務(wù)系統(tǒng)調(diào)查的基礎(chǔ)上,討論文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù),助益于圖書館文化建設(shè)存在的問題及改進(jìn)策略。
學(xué)者和企業(yè)管理者們對(duì)組織文化因素的關(guān)注始于20世紀(jì)30年代Mayo和Warner著名的“霍桑實(shí)驗(yàn)”。組織文化的關(guān)注者們認(rèn)為,理性并不是組織的唯一特征,他們更強(qiáng)調(diào)其中的非正式制度和人際關(guān)系。隨著組織研究的不斷推進(jìn),研究重點(diǎn)開始轉(zhuǎn)向環(huán)境、外部因素與組織內(nèi)部的交流,研究視角的轉(zhuǎn)變使組織文化研究的拓展并成為獨(dú)立研究領(lǐng)域成為可能。[1]20世紀(jì)80年代開始,學(xué)者們對(duì)組織文化進(jìn)行了全面研究,以企業(yè)管理為主的組織管理也進(jìn)入文化管理階段。
組織文化的相關(guān)研究引起了圖書館學(xué)界的注意。日常管理與戰(zhàn)略制定過程應(yīng)考慮文化因素逐漸成為共識(shí),而圖書館傳統(tǒng)文化與適用于發(fā)展戰(zhàn)略的組織文化間的沖突,需要主動(dòng)的文化建設(shè)或轉(zhuǎn)型。國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)圖書館文化的研究稍后于歐美學(xué)界并產(chǎn)生了較多的研究成果。[2]國(guó)內(nèi)外學(xué)界關(guān)于圖書館文化研究的交流多是單向的,即基本都是國(guó)內(nèi)學(xué)界對(duì)國(guó)外組織文化或圖書館文化研究概念、結(jié)構(gòu)、范式的引鑒。研究主題方面,主要集中于圖書館文化的概念、類型與結(jié)構(gòu)、文化現(xiàn)狀診斷與測(cè)度、圖書館文化建設(shè)策略等。稍有不同的是,在概念闡釋方面,國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)圖書館文化的分析更多是結(jié)構(gòu)主義的。揆其根本,各種對(duì)圖書館文化維度的分類并無(wú)實(shí)質(zhì)區(qū)別,都以物質(zhì)條件為基礎(chǔ),精神和意識(shí)形態(tài)為內(nèi)核,通過制度和具體實(shí)踐體現(xiàn)。
圖書館文化現(xiàn)狀的診斷及相關(guān)文化建設(shè)研究主要有三類:(1)根據(jù)圖書館文化的內(nèi)涵和定義,直接討論圖書館物質(zhì)、精神、制度、行為等優(yōu)化策略,或?qū)ζ渲心骋痪S度如圖書館活動(dòng)(閱讀推廣活動(dòng))、圖書館管理(戰(zhàn)略管理、人力資源管理)的研究。(2)基于問卷和訪談方法的圖書館文化定性診斷,即通過問卷、訪談、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查對(duì)組織文化的類型、層次和維度進(jìn)行質(zhì)地性評(píng)估,被廣泛應(yīng)用的主要有Schein提出的組織文化層次模型,Hatch描述組織不同文化層次相互作用的動(dòng)態(tài)模型等。張敏勤近年提出了涵蓋圖書館員工素質(zhì)、館員圖書館觀念、圖書館價(jià)值觀、圖書館管理、圖書館文化總體質(zhì)量在內(nèi)的圖書館文化評(píng)估指標(biāo)體系。[3]借鑒扎根理論,柯平對(duì)圖書館員組織文化感知維度進(jìn)行了編碼和歸類。[4](3)圖書館文化的量化主要通過量表實(shí)現(xiàn),包括價(jià)值觀和行為規(guī)范的測(cè)量,量化研究便于組織文化發(fā)展程度的測(cè)度和比較。從現(xiàn)有文獻(xiàn)看,在圖書館文化研究方面還未出現(xiàn)獨(dú)立的量表模型,多是對(duì)已被證明具有良好信度和效度量表的借鑒和修正。徐雙借鑒了Dension組織文化測(cè)量量表 ,得出包含12個(gè)維度圖書館文化評(píng)價(jià)體系。[5]在此基礎(chǔ)上,劉勐結(jié)合定性研究的方法,對(duì)該體系進(jìn)行了修正。[6]基于量表的圖書館文化研究更加精確可比,但量表開發(fā)難度大,可選的成熟模型較少。
綜觀圖書館文化內(nèi)涵和現(xiàn)狀診斷方面的成果,不難發(fā)現(xiàn),雖然大部分學(xué)者都將物質(zhì)文化作為圖書館文化的基礎(chǔ)層次,但在圖書館文化診斷的研究中——無(wú)論是定性還是定量的研究,都沒有涉及圖書館物質(zhì)文化,最終形成的指標(biāo)體系鮮少有對(duì)館藏、館舍和設(shè)備的評(píng)價(jià)。這或許因?yàn)榱勘碜鳛橐环N工具,主要作用是確定抽象概念量化測(cè)度的程序,是基于主觀效用的,很難與對(duì)館藏、設(shè)備等實(shí)體對(duì)象的量化結(jié)合。如何將圖書館的物質(zhì)條件,主要是館藏文獻(xiàn),包括可利用的文獻(xiàn)及相關(guān)服務(wù)納入圖書館文化研究的范疇,是本文的思維基點(diǎn),也是需要解決的主要問題。
館藏文獻(xiàn)雖獨(dú)立于圖書館制度、人員、精神而存在,但其作為圖書館文獻(xiàn)建設(shè)工作的長(zhǎng)期積淀,本身體現(xiàn)著文獻(xiàn)建設(shè)的策略、意圖及文化指向。對(duì)于歷史悠久的圖書館而言,館藏文獻(xiàn)構(gòu)成、分布都存儲(chǔ)著體現(xiàn)前人的智慧與精神。[7]更重要的,文獻(xiàn)的文化價(jià)值通過圖書館的各項(xiàng)服務(wù)體現(xiàn),文獻(xiàn)服務(wù)傳遞圖書館精神與價(jià)值觀,也是聯(lián)接文獻(xiàn)信息與圖書館文化內(nèi)核的中介。對(duì)圖書館文獻(xiàn)信息文化特征、文化水平的診斷,必須將文獻(xiàn)建設(shè)、文獻(xiàn)利用相關(guān)的服務(wù)納入考量。
(一)研究個(gè)案的選擇
從文獻(xiàn)資源角度討論圖書館文化的主要原則是關(guān)注文獻(xiàn)信息的利用效率、服務(wù)水平,而不僅僅是文獻(xiàn)存量,即通過服務(wù)對(duì)象文獻(xiàn)獲取效率及滿意程度表征文獻(xiàn)資源的文化價(jià)值。在方法上,則依據(jù)文獻(xiàn)信息需求滿意度主觀評(píng)價(jià)的問卷調(diào)查,問卷具體問題則通過事先的調(diào)研、訪談確定。本文將調(diào)查對(duì)象限于單一案例——一所新建本科高校圖書館。因?yàn)閳D書館文化具有相對(duì)獨(dú)立性,個(gè)案研究可避免服務(wù)對(duì)象對(duì)文獻(xiàn)利用情況感知的館際差異;同時(shí),新建本科高校圖書館由于文獻(xiàn)建設(shè)方面的不足,更傾向于通過提高文獻(xiàn)服務(wù)效率提升圖書館外在形象。
本文所選取的是一所以財(cái)經(jīng)、政法為優(yōu)勢(shì)學(xué)科的新建本科院校,同時(shí)致力于工程、新能源等新興工科專業(yè)的建設(shè)。學(xué)校定位的目標(biāo)是建設(shè)特色應(yīng)用型本科高校。學(xué)校目前紙本文獻(xiàn)存量154.75萬(wàn)冊(cè)45.56萬(wàn)種,其中2010年3月正式獲批成立以來(lái)的新增文獻(xiàn)26.88萬(wàn)冊(cè)15.21萬(wàn)種。為與新的辦學(xué)定位協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展目標(biāo),同時(shí)滿足本科教學(xué)水平合格評(píng)估對(duì)文獻(xiàn)信息儲(chǔ)備的總量、增量要求,圖書館著力提升文獻(xiàn)存量,優(yōu)化文獻(xiàn)結(jié)構(gòu)。近四年來(lái),紙本圖書年購(gòu)置經(jīng)費(fèi)從80萬(wàn)增至239萬(wàn),數(shù)據(jù)庫(kù)購(gòu)置經(jīng)費(fèi)從23萬(wàn)增至67萬(wàn)。學(xué)校特色館藏主要是經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、法律類圖書。
(二)問卷設(shè)計(jì)與調(diào)查過程
與文獻(xiàn)資源的存量規(guī)模相比,讀者對(duì)文獻(xiàn)資源利用的評(píng)價(jià)更能體現(xiàn)館藏文化,也更能反映圖書館服務(wù)效率和服務(wù)理念??紤]到讀者文獻(xiàn)需求類型和專業(yè)化程度的群體差異,本文將文獻(xiàn)資源利用情形的調(diào)查對(duì)象限于學(xué)校專任教師(不包括行政和教輔人員)。在新建本科院校,專任教師對(duì)圖書館文獻(xiàn)服務(wù)需求最為敏感,專業(yè)程度最高,也是圖書館參考咨詢服務(wù)的主要對(duì)象。為提高問卷的針對(duì)性與科學(xué)性,問卷編制之前,筆者首先深入各學(xué)院進(jìn)行調(diào)研、訪談,明確教師對(duì)圖書館文獻(xiàn)信息獲取的基本評(píng)價(jià)和問題反饋,在多次訪談的基礎(chǔ)上(直至沒有新的問題出現(xiàn)),對(duì)問題進(jìn)行總結(jié)歸類。問題主要涉及以下主題:(1)圖書館文獻(xiàn)總體滿足程度;(2)外文文獻(xiàn)的滿足程度;(3)區(qū)域性及臺(tái)灣文獻(xiàn)滿足程度;(4)數(shù)據(jù)庫(kù)、文獻(xiàn)檢索、推薦、傳遞平臺(tái)的使用習(xí)慣;(5)本校圖書館以外文獻(xiàn)獲取途徑;(6)教師文獻(xiàn)獲取習(xí)慣對(duì)學(xué)生的影響。針對(duì)這些主題共設(shè)計(jì)15道題,編制問卷。初步編制完成后,邀請(qǐng)圖書館參考咨詢部專業(yè)人員修正完善。本調(diào)查涵蓋了除公共體育部外所有學(xué)院、教研部和研究所。被調(diào)查學(xué)??傆?jì)專任教師697人,共發(fā)放問卷247份,其中有效問卷223份,有效率90%,樣本容量占總體的32%,所調(diào)查教師覆蓋全部二級(jí)教學(xué)單位,專業(yè)分布(分經(jīng)濟(jì)管理、法律政治、計(jì)算機(jī)電子、建筑工程、藝術(shù)人文)比率與教師總體專業(yè)分布相近。
應(yīng)用型高校在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)方面強(qiáng)調(diào)高水平的實(shí)用性,教學(xué)科研是以應(yīng)用為導(dǎo)向且貼近實(shí)踐的。[8]它“并不以理論溯源為最終目標(biāo),而更多的是尋求馬上可以得到實(shí)施的問題解決方案”。同時(shí),應(yīng)用型高校側(cè)重地方區(qū)域社會(huì)所急需的應(yīng)用技術(shù)研究,重點(diǎn)開展與地方經(jīng)濟(jì)相關(guān)的研究項(xiàng)目。
基于應(yīng)用型高校的發(fā)展定位和發(fā)展戰(zhàn)略,圖書館作為文獻(xiàn)服務(wù)機(jī)構(gòu),自應(yīng)與之相適。在文獻(xiàn)建設(shè)方面,則應(yīng)體現(xiàn)本校的專業(yè)特色、本地的區(qū)域特色。同時(shí),為更好地服務(wù)于應(yīng)用型導(dǎo)向的教學(xué)與科研,實(shí)證性、應(yīng)用性文獻(xiàn)應(yīng)受到格外關(guān)注。對(duì)照于此,結(jié)合問卷分析,可將被調(diào)查高校的文獻(xiàn)資源建設(shè)服務(wù)方面的問題概括如下。
(一)文獻(xiàn)總體需求與資金投入的結(jié)構(gòu)性矛盾
專職教師對(duì)紙本文獻(xiàn)整體滿足感較低,僅三成教師認(rèn)為滿足率超過50%,滿足率在30%~50%的不足四成,有約三成被調(diào)查者反映其紙本文獻(xiàn)的滿足感較差(低于30%),紙本文獻(xiàn)需求基本能得到滿足(滿足率高于80%)的教師僅占2%。電子文獻(xiàn)的滿足情況明顯優(yōu)于紙本文獻(xiàn),滿足率在50%~80%的占四成,滿足率較高和較低的群體分別占11.6%和18%。資金投入方面,因主管部門對(duì)文獻(xiàn)存量的評(píng)價(jià)主要針對(duì)紙本而不是電子文獻(xiàn),學(xué)校近年在紙本文獻(xiàn)上的投入約為數(shù)據(jù)庫(kù)的4倍,每5年年均新增紙本圖書超過2.5萬(wàn)種。有限的數(shù)據(jù)庫(kù)投入中有近一半為基礎(chǔ)保障性數(shù)據(jù)庫(kù)(如中國(guó)知網(wǎng)、讀秀數(shù)據(jù)庫(kù)等)支出,專業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)很少。文獻(xiàn)投入結(jié)構(gòu)似乎很難解釋教師讀者在紙本文獻(xiàn)和數(shù)據(jù)庫(kù)方面的滿意度差異。
盡管圖書館采訪人員認(rèn)為他們已經(jīng)極盡所能搜集書目信息,并根據(jù)本校的專業(yè)設(shè)置進(jìn)行了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟蛇x,但老師們似乎并不如此信任圖書館。
“我不知道圖書館專業(yè)圖書是如何選擇的,也不知道新采購(gòu)了哪些我需要的圖書,對(duì)于自己關(guān)注的新書,我傾向于自己買而不是向圖書館推薦,那需要太久?!保ㄔL談?dòng)涗洠?/p>
老師們并不是有意擺脫圖書館,但他們更多是在有明確的文獻(xiàn)需求后,利用圖書館檢索平臺(tái)進(jìn)行精確檢索,而不是通過瀏覽圖書館的實(shí)體館藏發(fā)現(xiàn)自己可能需要的文獻(xiàn)。同時(shí),由于新建本科高校圖書館文獻(xiàn)采訪人員專業(yè)背景的限制和文獻(xiàn)推薦渠道的欠缺,圖書館也很難甚至沒有自信向老師們主動(dòng)推介圖書。
對(duì)于電子資源,老師們似乎更加寬容,他們似乎出現(xiàn)了奧維格布茲所定義的“圖書館焦慮”的某種情形[9]:對(duì)于學(xué)校已購(gòu)數(shù)據(jù)庫(kù),老師們覺得因自己缺乏專業(yè)檢索技巧,很難獲得最全面和最精確的文獻(xiàn)。盡管他們對(duì)圖書館電子資源缺乏不滿,但卻很少表現(xiàn)出像紙質(zhì)書那么迫切。對(duì)于數(shù)據(jù)庫(kù)不足的意見和質(zhì)量的批評(píng),更多來(lái)自少數(shù)學(xué)術(shù)帶頭人和青年科研骨干。
將被調(diào)查者的專業(yè)差異納入考量可以發(fā)現(xiàn),以文獻(xiàn)滿足率超過50%為標(biāo)準(zhǔn),所有專業(yè)都有更多的老師認(rèn)為數(shù)據(jù)庫(kù)的表現(xiàn)優(yōu)于紙本圖書,在文獻(xiàn)滿足率低于30%這一范圍內(nèi),除了計(jì)算機(jī)和建筑專業(yè)外,老師們均更多針對(duì)紙本圖書。這是因?yàn)榻ㄖ?、?jì)算機(jī)非該校傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科,加上相關(guān)專業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)價(jià)格過高,學(xué)校并未購(gòu)置專業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù),對(duì)于財(cái)經(jīng)類院校而言,工科數(shù)據(jù)庫(kù)的試用機(jī)會(huì)也很少。此外,無(wú)論是紙本圖書還是數(shù)據(jù)庫(kù)的總體滿足率,經(jīng)濟(jì)管理、法律類專業(yè)都明顯優(yōu)于新建專業(yè)。
(二)區(qū)域性文獻(xiàn)、外文文獻(xiàn)不足及其影響
新建地方本科院校圖書館的館藏特色只能基于行業(yè)(專業(yè))特色和區(qū)域特色。需要強(qiáng)調(diào)的是,應(yīng)用型本科高校所關(guān)注的地方文獻(xiàn)并不是地方志、年鑒、家譜等地方史資料,而是應(yīng)該根據(jù)學(xué)校專業(yè)設(shè)置和科研需求,搜集相關(guān)專業(yè)以本地區(qū)為主題的學(xué)術(shù)著作。更廣泛的地方文獻(xiàn)還包括本地學(xué)者所著的相關(guān)專業(yè)著作。[10]
鑒于區(qū)域文獻(xiàn)界定標(biāo)準(zhǔn)和采選原則的復(fù)雜性,很難對(duì)館藏某一專業(yè)相關(guān)的區(qū)域性文獻(xiàn)進(jìn)行精確的統(tǒng)計(jì)。調(diào)查結(jié)果顯示,被調(diào)查學(xué)校圖書館區(qū)域性文獻(xiàn)(與福建、臺(tái)灣為主題或相關(guān)的文獻(xiàn),下文稱“閩臺(tái)文獻(xiàn)”)的總體滿足率很低,超過一半的被調(diào)查者認(rèn)為,他們?cè)谶@方面的需求滿足率低于30%,而文獻(xiàn)滿足率高于50% 的則不足兩成。區(qū)域性研究文獻(xiàn)儲(chǔ)備的欠缺影響了學(xué)者們對(duì)相關(guān)問題的研究,67%的受訪者表示,沒有與區(qū)域主題相關(guān)的研究成果和計(jì)劃,有研究成果或計(jì)劃的比例僅為15%和18%,文科專業(yè)的教師對(duì)區(qū)域性問題研究的意愿顯著高于理工科。經(jīng)濟(jì)管理、藝術(shù)人文類學(xué)者中表示有區(qū)域主題成果或研究意向的約為35%,政治法律類甚至高達(dá)65.7%,工科專業(yè)這一比例不超過15%。而正是區(qū)域性問題研究最集中的政治法律類學(xué)者,表現(xiàn)出對(duì)區(qū)域文獻(xiàn)不足的最嚴(yán)重不滿,超過67%的被調(diào)查者認(rèn)為,學(xué)校圖書館區(qū)域文獻(xiàn)對(duì)其教學(xué)科研的滿足率低于30%,而經(jīng)濟(jì)管理作為學(xué)校最重要的學(xué)科門類,這一比例亦接近50%。
外文文獻(xiàn)的缺乏是新建本科院校普遍問題,在經(jīng)費(fèi)有限的情形下,圖書館很難優(yōu)先考慮外文圖書、數(shù)據(jù)庫(kù)的建設(shè)。在我們所關(guān)注的學(xué)校,除了各學(xué)院和校內(nèi)科研單位購(gòu)置的少量外文圖書入藏各資料室外,圖書館并沒有購(gòu)置外文圖書和數(shù)據(jù)庫(kù),而是主要通過外文期刊資源檢索平臺(tái)進(jìn)行文獻(xiàn)傳遞。但調(diào)查結(jié)果顯示,有47.5%的教師從未使用過這一平臺(tái),而在使用者中,有1/3認(rèn)為滿足程度低于30%,高于50%的使用者不足8%。部分有需求的受訪者推薦了他們希望購(gòu)置的外文數(shù)據(jù)庫(kù),主要是Springer、Proquest等綜合性數(shù)據(jù)庫(kù)。
(三)圖書館服務(wù)能力的下降與教師讀者的疏離
新建高校圖書館在文獻(xiàn)建設(shè)方面的不足影響了其服務(wù)能力,也侵蝕了圖書館作為信息服務(wù)機(jī)構(gòu)的存在價(jià)值。對(duì)很多教師而言,圖書館只是一個(gè)可能藏有他們需要的部分圖書,并負(fù)責(zé)購(gòu)買少數(shù)基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)庫(kù)的“行政機(jī)構(gòu)”。一方面,老師們并不認(rèn)為圖書館能夠在專題圖書推薦、項(xiàng)目申報(bào)文獻(xiàn)搜集、嵌入式教學(xué)等方面發(fā)揮其專業(yè)優(yōu)勢(shì);另一方面,圖書館工作人員對(duì)教師文獻(xiàn)推薦表現(xiàn)出積極友善,但在更專業(yè)的文獻(xiàn)服務(wù)方面卻并不主動(dòng)。
圖書館在服務(wù)能力方面的欠缺,造成了其在教師讀者群體文獻(xiàn)索取及使用過程中的缺位,圖書館和教師讀者無(wú)法形成有效的信息傳遞與反饋。這種狀況影響了教師們對(duì)圖書館的認(rèn)知,甚至對(duì)圖書館提供的一些基礎(chǔ)性服務(wù)都沒有利用。調(diào)查結(jié)果顯示,從未向圖書館提出文獻(xiàn)推薦和文獻(xiàn)傳遞申請(qǐng)的教師均超過50%。在圖書館無(wú)法滿足老師們的文獻(xiàn)需求時(shí),他們選擇其他高校圖書館(館際互借和校外VPN賬號(hào))、網(wǎng)絡(luò)公開資源和自購(gòu)圖書,有47.3%的受訪者會(huì)首先選擇比本校文獻(xiàn)資源更豐富的圖書館。
從被調(diào)查高校教師文獻(xiàn)資源利用的情形來(lái)看,作為個(gè)案的新建應(yīng)用型本科高校,在館藏及相關(guān)服務(wù)的文化建設(shè)方面存在一定的問題。圖書館將更多的經(jīng)費(fèi)投入到紙本圖書,教師們卻對(duì)圖書表現(xiàn)出更多的不滿。區(qū)域性文獻(xiàn)建設(shè)方面的欠缺,不僅難以形成館藏特色,也影響了學(xué)??蒲性诘胤较嚓P(guān)問題研究方面的實(shí)力及在區(qū)域社會(huì)的影響力,對(duì)外文文獻(xiàn)的長(zhǎng)期漠視則制約了學(xué)校教學(xué)科研的層次。文獻(xiàn)資源建設(shè)方面的不足影響了圖書館提供高水平專業(yè)服務(wù)的能力,這種專業(yè)服務(wù)的能力的缺失不僅造成了教師群體在文獻(xiàn)獲取方面對(duì)圖書館的產(chǎn)生不積極的評(píng)價(jià),更可能將這種不滿和焦慮傳遞給學(xué)生及行政決策者,形成有關(guān)圖書館負(fù)面信息的積聚和擴(kuò)散。
新建應(yīng)用型本科高校圖書館在文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)方面的問題,其原因,在圖書館層面,主要是受經(jīng)費(fèi)投入和人力資源水平的制約。在經(jīng)費(fèi)方面,新建應(yīng)用型本科高校的有限經(jīng)費(fèi)只能應(yīng)付基本的新書增量和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù),增量指標(biāo)是教育部本科高校教學(xué)水平評(píng)估的重要觀測(cè)點(diǎn),而新建本科院校在這方面的投入幾乎是剛性的。這樣的背景下,應(yīng)用型本科高校圖書館在文獻(xiàn)建設(shè)方面很難數(shù)量、質(zhì)量兼顧,部分有時(shí)甚至是大多數(shù)專業(yè)研究領(lǐng)域的文獻(xiàn)無(wú)法保障。更主要的,由于歷史積習(xí)和人才引進(jìn)機(jī)制問題,應(yīng)用型高校圖書館無(wú)論是圖情專業(yè)技術(shù)人員,還是具有相關(guān)專業(yè)背景的學(xué)科館員都嚴(yán)重不足,高質(zhì)量的文獻(xiàn)資源建設(shè)及咨詢服務(wù)難以展開,成熟的服務(wù)模式難以形成;另一方面,新建本科院校學(xué)科發(fā)展迅速,優(yōu)勢(shì)專業(yè)方向不明顯,讀者層次復(fù)雜,其文獻(xiàn)需要結(jié)構(gòu)本身也難以明晰。文獻(xiàn)信息供需雙方的矛盾造成了圖書館與教師群體間彼此脫節(jié)與相互忽視。
(一)文獻(xiàn)資源的專業(yè)化、區(qū)域化及開放性資源建設(shè)
根據(jù)圖書館優(yōu)勢(shì)學(xué)科的發(fā)展需要,應(yīng)重點(diǎn)保障優(yōu)勢(shì)學(xué)科、特別是有影響力研究方向的文獻(xiàn)需求。對(duì)于新建專業(yè),更多是完善相關(guān)專業(yè)文獻(xiàn)的品種結(jié)構(gòu),補(bǔ)充理論經(jīng)典、精品教材和前沿動(dòng)態(tài)類文獻(xiàn)。為保證文獻(xiàn)質(zhì)量,可以邀請(qǐng)相關(guān)專業(yè)學(xué)術(shù)骨干參與圖書館和數(shù)據(jù)庫(kù)采選,并建議學(xué)校相關(guān)部門對(duì)專業(yè)教師的參與工作進(jìn)行量化折算,或者采取符合財(cái)務(wù)規(guī)定的補(bǔ)貼形式,形成教師參與圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。進(jìn)一步地,可以考慮委托各學(xué)院配合完成圖書館的部分學(xué)科或?qū)I(yè)方向的文獻(xiàn)建設(shè),經(jīng)費(fèi)由圖書館按規(guī)定配給。這方面的工作主要是重點(diǎn)學(xué)科(方向)專題文獻(xiàn)保障及院系資料室建設(shè)。圖書館文獻(xiàn)資源建設(shè)、參考咨詢相關(guān)部門發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì),對(duì)相關(guān)學(xué)科的文獻(xiàn)更新跟蹤關(guān)注,及時(shí)為院系提供文獻(xiàn)信息(包括特色數(shù)據(jù)庫(kù)資源),由院系決策采購(gòu),圖書館可以在采購(gòu)渠道、方式、價(jià)格、跟蹤服務(wù)等方面提供意見參考。
區(qū)域文獻(xiàn)建設(shè)方面:(1)可以與地方出版社合作,獲取相關(guān)專業(yè)區(qū)域性主題書目,同時(shí)可以請(qǐng)全國(guó)性的出版社對(duì)特定區(qū)域、特定學(xué)科的相關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行專門整理,有針對(duì)性地提供專題書目;(2)圖書館與各校圖書館、科研處合作,及時(shí)交換各校學(xué)者區(qū)域性研究文獻(xiàn)的成果信息,圖書館及時(shí)購(gòu)置本館所需文獻(xiàn),此種方式可以有效避免非區(qū)域性文獻(xiàn)中非正規(guī)出版物信息的缺失,如研究報(bào)告、會(huì)議論文集、非公開出版的課題結(jié)項(xiàng)成果等。此外,為減少新建本科院校數(shù)據(jù)庫(kù)購(gòu)置預(yù)算約束的負(fù)面影響,拓展可用數(shù)字資源,圖書館可以逐步搜集本校相關(guān)專業(yè)開放性獲取(OA)資源,著力建設(shè)適用于本校的知識(shí)資源港或一站式檢索平臺(tái)。
(二)咨詢服務(wù)的專業(yè)化
新建本科院校參考咨詢服務(wù)的弱化是普遍性的,部分學(xué)校甚至未設(shè)立專門的參考咨詢部,而是將其簡(jiǎn)單業(yè)務(wù)與資源建設(shè)部或技術(shù)服務(wù)部合并。因此,圖書館首先需要設(shè)置專門的參考咨詢部門,其人員配置可采取專業(yè)館員+學(xué)科館員的模式,即不僅需要熟悉文獻(xiàn)檢索的圖書情報(bào)人員,更需要根據(jù)學(xué)校專業(yè)設(shè)置需要,引進(jìn)具有相關(guān)專業(yè)背景的學(xué)科館員。作為與教師參與文獻(xiàn)資源建設(shè)工作的銜接,可以請(qǐng)相關(guān)教師做專業(yè)圖書的推薦與導(dǎo)讀,提高推薦書目的專業(yè)性與針對(duì)性。
專業(yè)參考咨詢?nèi)藛T除了常規(guī)咨詢工作外,可以考慮在以下方面形成服務(wù)特色:(1)聯(lián)系校內(nèi)科研機(jī)構(gòu)、研究團(tuán)隊(duì),推薦適用的專題書目和電子資源;(2)跟蹤科研骨干教師項(xiàng)目申報(bào)和研究進(jìn)展,開展文獻(xiàn)信息咨詢的個(gè)性化服務(wù);(3)開展針對(duì)教師群體信息資源檢索技巧培訓(xùn),提升老師們電子資源使用效率能力并介紹相關(guān)的開放獲取資源;(4)將參考咨詢部服務(wù)延伸至課堂,為有需要及有條件的專業(yè)開展嵌入式教學(xué),為專業(yè)課程提供參考書目獲取信息和其他必要服務(wù);(5)與學(xué)校教務(wù)部門及二級(jí)學(xué)院對(duì)接,針對(duì)教師學(xué)歷提升、訪學(xué)進(jìn)修、執(zhí)業(yè)資格認(rèn)證考試等方面提供專題文獻(xiàn)服務(wù)。
(三)文獻(xiàn)資源服務(wù)的品牌化建設(shè)
圖書館文化品牌建設(shè)是提升其服務(wù)能力和影響力的重要戰(zhàn)略。文化品牌是圖書館資源、服務(wù)與形象的綜合性標(biāo)識(shí)。文化品牌建設(shè)主要圍繞圖書館空間規(guī)劃、品牌文獻(xiàn)資源、特色服務(wù)、校園文化建設(shè)等多方面展開,在資源建設(shè)、文獻(xiàn)服務(wù)、活動(dòng)開展中集中體現(xiàn)圖書館價(jià)值與圖書館精神。在文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)層面,通過優(yōu)化館藏結(jié)構(gòu),豐富館藏資源,形成館藏特色,以此為基礎(chǔ)開展品牌性服務(wù),形成資源建設(shè)、參考咨詢一體的專業(yè)服務(wù)品牌,通過品牌資源、品牌服務(wù)建設(shè)提升圖書館的專業(yè)價(jià)值,改進(jìn)圖書館的外部形象。[11]
擴(kuò)大圖書館文獻(xiàn)資源及相關(guān)服務(wù)的影響力,應(yīng)研究制定文獻(xiàn)資源服務(wù)的品牌化建設(shè)策略,具體包括文獻(xiàn)資源的品牌化、文獻(xiàn)服務(wù)的品牌化、相關(guān)常規(guī)服務(wù)的品牌化等。首先需要根據(jù)文獻(xiàn)特色、服務(wù)特色提出品牌的文字表述、形象LOGO等。宣傳方面,除了海報(bào)、網(wǎng)站、微博、微信等常規(guī)宣傳途徑外,還可以將圖書館的文獻(xiàn)資源品牌推廣納入讀書月等全校性文化活動(dòng)中,改變將讀書月等同于閱讀推廣的單一模式。在優(yōu)化文獻(xiàn)資源品質(zhì),提升文獻(xiàn)服務(wù)質(zhì)量的同時(shí),重視讀者對(duì)文獻(xiàn)資源及相關(guān)服務(wù)的意見反饋,暢通意見反饋渠道,定期調(diào)研不同讀者群體,形成圖書館與讀者的信息互動(dòng)的良性機(jī)制。
圖書館特色文化的形成是一項(xiàng)綜合性工程,涵蓋圖書館館舍、資源、服務(wù)、管理、人員等各各方面,文獻(xiàn)資源建設(shè)及相關(guān)服務(wù)的推進(jìn)只是其中之一,因此,在更宏觀的層面還需要考慮圖書館文化與校園文化、活動(dòng)文化與館藏文化的關(guān)系。圖書館內(nèi)部則需要注意文獻(xiàn)資源儲(chǔ)備與文獻(xiàn)推廣、紙質(zhì)文獻(xiàn)與電子資源、文獻(xiàn)獲取與深度參考咨詢等不同維度要素間的協(xié)調(diào)互補(bǔ),互動(dòng)共生??偠灾?,圖書館需要樹立文獻(xiàn)資源及相關(guān)服務(wù)建設(shè)的品牌意識(shí),努力在文獻(xiàn)資源、信息服務(wù)方面形成關(guān)鍵優(yōu)勢(shì),打造核心競(jìng)爭(zhēng)力。除了文獻(xiàn)、服務(wù)自身品質(zhì)的提升外,品牌建設(shè)還需要借助品牌標(biāo)識(shí)、活動(dòng)推廣等方式并借力外部宣傳平臺(tái)提高品牌影響力。文獻(xiàn)資源、文獻(xiàn)利用的品牌化建設(shè)將有效改善圖書館外部形象,提升新建應(yīng)用型本科院校圖書館的服務(wù)能力及區(qū)域性影響力。
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(責(zé)任編輯 杜生權(quán))
The Library Cultural Construction of Applied Colleges and Universities:Based on the Research on the Literature Resources and Related Services
HUANG Jian-ming1, ZHANG Lin-you2
(1.2.The Library of Fujian Jiangxia University,F(xiàn)uzhou,350108,China)
In view of the ignorance of the library culture research in aspects of literature resource and relevant services,this paper takes the teacher group in applied colleges and universities as the survey object,and make diagnosis and analysis of the current status of the library literature resource and service culture construction by means of questionnaire and interview analysis,thus concluding the main problems such as the irrational literature input structure,insufficient regional and foreign literatures,lack of professional consulting services,etc..On this basis,with the combination of the development strategy of the applied undergraduate colleges and universities as well as the functional positioning of libraries,it puts forward the construction strategies in aspects of literature structure and referential consulting service branding.
literature resource;library cultural;applied colleges and universities
G258.6
A
2095-2082(2016)04-0079-07
2016-06-14
福建省教育廳社科重點(diǎn)項(xiàng)目(JAS14930);福建江夏學(xué)院青年科研人才培育基金項(xiàng)目(JXS2014022)
1.黃建銘(1958—),男,福建江夏學(xué)院圖書館研究館員,館長(zhǎng);
2.張林友(1987—),男,福建江夏學(xué)院圖書館助理館員。
福建江夏學(xué)院學(xué)報(bào)2016年4期