鈕云祥
【關(guān)鍵詞】教學(xué)法規(guī);課程計(jì)劃;教學(xué)管理
【中圖分類號】G464【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A【文章編號】1005-6009(2016)02-0052-02
教育管理涉及方方面面,如果面面俱到,勢必蜻蜓點(diǎn)水,浮于表面,我們在實(shí)踐“1+X”督導(dǎo)中,著力于“三個兼顧”,優(yōu)化對學(xué)校教學(xué)管理的督導(dǎo),以點(diǎn)帶面,力求做到無縫隙、無漏洞、無死角,督出亮點(diǎn),查出問題,導(dǎo)出良策,促進(jìn)被督學(xué)校教學(xué)管理水平的不斷躍升。
一、基點(diǎn)與難點(diǎn)兼顧
基點(diǎn),就是學(xué)校必須遵守、執(zhí)行的教學(xué)法規(guī),上級規(guī)定的課程計(jì)劃、作息時間和其他明確規(guī)定的有關(guān)條例、要求等。這些基本要求是所有學(xué)校都應(yīng)該不折不扣達(dá)成的,也是“1+X”督導(dǎo)最基本內(nèi)容之一。一是看課程計(jì)劃在具體的實(shí)施過程中有沒有疏漏,如隨意調(diào)換課、小學(xué)科隨意少上;二是看教學(xué)時間有沒有隨意增減,有沒有整班補(bǔ)課情況;三是看有沒有學(xué)生被某位教師隨意“截留”,或罰站,或在上小學(xué)科時讓學(xué)生做大學(xué)科的作業(yè),剝奪他們上小學(xué)科的權(quán)利。
一經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題,便要求學(xué)校馬上整改。教學(xué)改革中有些難點(diǎn)問題能否得到解決直接影響教學(xué)管理的質(zhì)量和水平。因此,在加強(qiáng)基點(diǎn)督導(dǎo)的同時我們還加強(qiáng)難點(diǎn)的督查。譬如備課,或曰教學(xué)設(shè)計(jì),是教學(xué)的重要環(huán)節(jié)。怎樣的備課才算規(guī)范?是手寫好還是電子備課好?各校做法不一,似乎都有自己的道理。作為責(zé)任督學(xué)該不該督查這一難點(diǎn)?不督,似乎放棄了教學(xué)的關(guān)鍵處,有失職之嫌;督,如何評估?我們思考再三,確定兩條督點(diǎn):一是隨機(jī)抽查聽了的課有沒有備,二是備與教是否一致。再如,學(xué)困生的課外輔導(dǎo)轉(zhuǎn)化是教學(xué)的一個方面。督查這方面的工作要作出較為合理評估確有難度,但我們還是通過學(xué)生問卷調(diào)查、學(xué)困生訪談、查看學(xué)科質(zhì)量調(diào)研成績來了解這方面的工作,掌握了較為理想的實(shí)況。
二、重點(diǎn)與細(xì)微點(diǎn)兼顧
教學(xué)管理督導(dǎo)的重點(diǎn)應(yīng)該是“教學(xué)管理”。被督學(xué)校教學(xué)上取得的成績、亮點(diǎn)歸根到底是管理上有好的舉措,被督學(xué)校教學(xué)上出現(xiàn)的各種問題歸根到底也是管理上缺失良好的策略。我們在督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題最終還是要靠被督學(xué)校管理者去解決。因此,我們在教學(xué)管理的督導(dǎo)中,必聽校長、分管校長及教導(dǎo)主任的匯報,必看學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教師教學(xué)質(zhì)量考核評估方案,必查教學(xué)管理過程性資料,必開師生座談會,必深入課堂聽課,必進(jìn)教師辦公室查看備課、作業(yè),在此基礎(chǔ)上完整、全面地了解被督學(xué)校的教學(xué)管理實(shí)際,發(fā)掘亮點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題。重點(diǎn)或許比較容易督,其實(shí)學(xué)校中很多工作往往是細(xì)微的,這些細(xì)微點(diǎn)容易被忽視,而恰恰是這些細(xì)微點(diǎn)對學(xué)校的教學(xué)工作產(chǎn)生巨大的影響。為此,我們盡力捕捉,認(rèn)真督查,以“小”見“大”,找尋問題實(shí)質(zhì)。例如教師對學(xué)生作業(yè)評價時書寫的“優(yōu)秀”“良好”“及格”“不及格”的字跡,我們覺得也有督查的必要。有的老師字跡潦草得沒法辨認(rèn)。我們認(rèn)為小學(xué)老師寫給學(xué)生看的字應(yīng)該筆畫清楚,字跡工整,盡可能給學(xué)生以示范。但發(fā)現(xiàn)所督學(xué)校這樣書寫的老師比例不高。為此,我們要求學(xué)校在教學(xué)管理中明確要求老師批改學(xué)生作業(yè)時書寫工整、規(guī)范,并把這作為評價老師是否認(rèn)真批改作業(yè)的重要指標(biāo)加以重視。又如教師上課能否準(zhǔn)時這個細(xì)小的方面我們也細(xì)致督查。通過訪問學(xué)生,實(shí)地巡查,發(fā)現(xiàn)有的老師上課鈴聲未響就上課了,有的上課時間到了還未進(jìn)教室,還有的老師提前幾分鐘下課(大多為小學(xué)科老師)。對此,我們要求被督學(xué)校高度重視這一教學(xué)的細(xì)微處,切實(shí)規(guī)范教師的教學(xué)行為。
三、盲點(diǎn)與暗點(diǎn)兼顧
所謂盲點(diǎn),也即教學(xué)管理中往往疏忽的教學(xué)的某一方面、某一環(huán)節(jié)。如體育課,我們往往關(guān)注正常天氣狀態(tài)下的室外體育教學(xué),而忽視了雨雪天,在沒有足夠室內(nèi)場地的條件下,體育老師是怎么進(jìn)行教學(xué)的。為此,我們就這一方面進(jìn)行專項(xiàng)督查。經(jīng)查,發(fā)現(xiàn)被督學(xué)校都存在問題:有的體育課成了語數(shù)外的作業(yè)課,有的上成了課外閱讀課,有的上成了影視觀摩課……就是很少上成與體育(健教)關(guān)聯(lián)度高的真正意義上的體育課。一堂堂室內(nèi)體育課就這樣變了味,學(xué)生接受體育教學(xué)的時間被大大壓縮了。督查教學(xué)盲點(diǎn),不是為了出被督學(xué)校的丑,揭有關(guān)老師的短,而是查到實(shí)實(shí)在在的問題,想辦法切切實(shí)實(shí)解決問題,從而優(yōu)化教學(xué)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。所謂暗點(diǎn)即一般不易察覺的地方。教學(xué)中有些環(huán)節(jié)、有些方面不易看到,卻對教學(xué)成效有著很大影響。這些“暗點(diǎn)”,我們在督導(dǎo)時也加以留心、關(guān)注。如作文教學(xué)中指導(dǎo)與批改、講評的時間差一般不易察看,卻引起我們的留意。我們在督查某位教師的作文教學(xué)時,發(fā)現(xiàn)其批改作文的時間與作文指導(dǎo)的時間相差兩周,作后講評的時間又挪后一周,幾乎每次作文教學(xué)都這樣。再了解該班作文質(zhì)量時,發(fā)現(xiàn)同平行班其他班有一定的差距。有類似情況的語文老師每校均有好幾位。我們把這一情況反饋給學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),希望學(xué)校在作文教學(xué)管理時規(guī)定作文批改及作后講評的期限,在“及時”上做好文章。
教學(xué)管理的督導(dǎo)是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性、技術(shù)性很強(qiáng)的工作。作為責(zé)任督學(xué)首先必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)教育教學(xué)法規(guī),學(xué)習(xí)上級教育部門文件、會議精神,學(xué)習(xí)教研部門的學(xué)年度、學(xué)期計(jì)劃,領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)。只有這樣,才能督有方向,導(dǎo)有策略,否則容易督出笑話。其次要真督實(shí)導(dǎo)。不打招呼,隨機(jī)查看,摸到被督學(xué)校的“原生態(tài)”,這樣才能事半功倍,有的放矢。再次要定好位。該督的不能疏漏,這叫不缺位;不該督的不要亂督,不該導(dǎo)的不能亂導(dǎo),這叫不越位。最重要的是責(zé)任督學(xué)要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識,視所督學(xué)校為“我的學(xué)校”,盡心盡力為所督學(xué)校提供力所能及的服務(wù)。
(作者單位:江蘇省蘇州市吳江區(qū)壇丘小學(xué))