呂天旭
(長(zhǎng)春市第159中學(xué) 吉林長(zhǎng)春 130606)
樹(shù)立自信,體驗(yàn)成功的教育理念研究
呂天旭
(長(zhǎng)春市第159中學(xué) 吉林長(zhǎng)春 130606)
十年樹(shù)木,百年樹(shù)人。教育一直都是一個(gè)國(guó)家的根基。學(xué)校的發(fā)展是以學(xué)生為中心,學(xué)生的發(fā)展不僅僅分?jǐn)?shù)的提高、更多的是綜合素質(zhì)的提高。本文重點(diǎn)分析如何培養(yǎng)學(xué)生的自信,讓他們體驗(yàn)到成功的樂(lè)趣。素質(zhì)教育不再是傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)成績(jī)的培養(yǎng)而是自信的樹(shù)立,讓學(xué)生體驗(yàn)到成功的快樂(lè),這樣才能促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵式的發(fā)展。
自信 成功 內(nèi)涵 發(fā)展
每個(gè)孩子都是降落人間的天使。他們需要正確的引導(dǎo)與培養(yǎng),才能成為社會(huì)有用人才。
1.鼓勵(lì)學(xué)生相信自己可以做得更好
在學(xué)習(xí)考試中,大部分的學(xué)生都是不夠自信的,這種不自信多數(shù)來(lái)自對(duì)于知識(shí)點(diǎn)的掌握,對(duì)考試的熟練程度。所以因材施教,放大學(xué)生的有點(diǎn),發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),是每位教師應(yīng)該做的責(zé)任。恰到好處的鼓勵(lì),會(huì)讓學(xué)生熱愛(ài)學(xué)習(xí),善于發(fā)現(xiàn),善于總結(jié)。“拇指教育”遠(yuǎn)比“食指教育”更加有效果和成就。例如,可以多組織學(xué)生進(jìn)行有效的拓展訓(xùn)練,教師把“豎拇指”當(dāng)成習(xí)慣,把“你真棒”當(dāng)成口頭語(yǔ),這樣無(wú)時(shí)無(wú)刻的鼓勵(lì),學(xué)習(xí)會(huì)慢慢的自信起來(lái)。但是,這并不意味著沒(méi)有批評(píng),只是批評(píng)要掌握好“度”,既能指出學(xué)生的錯(cuò)誤,又不能傷害學(xué)生的自尊心。[1]
2.打造優(yōu)秀的教師隊(duì)伍
教師——“人類靈魂的工程師”。身教勝于言教,因此教師要提高業(yè)務(wù)水平的同時(shí),更應(yīng)該提高內(nèi)在的水平。首先,教師要有一個(gè)明確的培養(yǎng)學(xué)生自信的思路和方法。其次,教師還應(yīng)該在樹(shù)立學(xué)生自信的時(shí)候注意一些問(wèn)題。樹(shù)立自信可以通過(guò)多種方法。假如學(xué)生在課堂上犯錯(cuò)誤了,教師要適當(dāng)?shù)闹赋?,“點(diǎn)到即止”這樣既提示該生犯錯(cuò)了又顧忌到學(xué)生的面子;課后,找到該生像朋友談心一樣,告訴學(xué)生這樣做所帶來(lái)的后果,最后峰回路轉(zhuǎn)說(shuō)出老師對(duì)他的期待。比如:小明在課堂上不停地打了同桌一下。教師在課堂上只需要喊他一下就可以。放學(xué)后,把小明叫到操場(chǎng)上相對(duì)比較開(kāi)闊靜謐的地方,先詢問(wèn)他為什么這樣做,然后指出這樣做的的后果:一是會(huì)傷到同桌,二是會(huì)影響別的同學(xué)學(xué)習(xí)。最后說(shuō)出,老師相信小明是個(gè)聰明懂事的孩子,以后一定會(huì)團(tuán)結(jié)友愛(ài),互相幫助的。[2]
3.實(shí)踐出真知
無(wú)論是哪種鼓勵(lì)方法,實(shí)踐是檢驗(yàn)一切最好的措施。把紙上規(guī)劃的計(jì)劃、方法付諸行動(dòng),帶著愛(ài),把樹(shù)立學(xué)生自信當(dāng)成習(xí)慣。同時(shí)還需要與家長(zhǎng)進(jìn)行良好的配合,有效的溝通,這樣多方面合作才能樹(shù)立起學(xué)生的自信。有自信的人不一定會(huì)成功,但沒(méi)有自信的人一定不會(huì)成功,所以,樹(shù)立學(xué)生自信,勢(shì)在必行!
人類在成長(zhǎng)的過(guò)程中對(duì)于成功似乎是一種本能的需求和體現(xiàn),學(xué)生也不例外。那么如何讓學(xué)生體驗(yàn)到成功的快樂(lè),需要注意以下幾點(diǎn)。
1.分?jǐn)?shù)的高低遠(yuǎn)沒(méi)有學(xué)生綜合素質(zhì)重要
雖然我國(guó)的教育體制仍然以應(yīng)試教育為主,但分?jǐn)?shù)已經(jīng)不是衡量一個(gè)學(xué)生好壞的標(biāo)準(zhǔn)了。有學(xué)者調(diào)查研究發(fā)現(xiàn):班里學(xué)習(xí)成績(jī)最好的,未來(lái)基本都是最普通的上班族;學(xué)習(xí)成績(jī)中等人緣特別好的學(xué)生未來(lái)的發(fā)展普遍是最好的;學(xué)習(xí)成績(jī)不突出的學(xué)生,未來(lái)少部分自己開(kāi)了大公司,小部分打工。社會(huì)需要的是全面型人才,不是“高分低能型”人才。所以,需要應(yīng)該避免把分?jǐn)?shù)作為衡量學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)系統(tǒng)全面的評(píng)價(jià)才能更好的發(fā)掘?qū)W生的潛能。
2.創(chuàng)設(shè)有利成功環(huán)境,鼓勵(lì)學(xué)生自我實(shí)現(xiàn)
(1)鼓勵(lì)比批評(píng)更有用
體驗(yàn)成功的意思幫助每一名學(xué)生自我發(fā)現(xiàn)和自我實(shí)現(xiàn)的一個(gè)過(guò)程。學(xué)生在成長(zhǎng)發(fā)育過(guò)程中會(huì)有很多的疑惑和矛盾,比如學(xué)習(xí)是應(yīng)該以興趣為主還是應(yīng)該以分?jǐn)?shù)為主?與同學(xué)的交往是應(yīng)該和A更好一些還是應(yīng)該和B更好一些?等等諸多問(wèn)題困擾著學(xué)生。我們需要發(fā)現(xiàn)困擾學(xué)生的問(wèn)題,有效的去解決和鼓勵(lì)。每個(gè)學(xué)生在成長(zhǎng)的過(guò)程中并不是一帆風(fēng)樹(shù)的,有向前奔跑的推力,也有牽絆前進(jìn)的妨礙力。推力更多的是來(lái)自學(xué)生的內(nèi)心,來(lái)自他們對(duì)于某件事物的渴求;而妨礙力恰好相反,是他們?cè)谧非髩?mèng)想道路上的困難。教師“教書”的同時(shí)更應(yīng)該“育人”,鼓勵(lì)學(xué)生面對(duì)困難,勇于挑戰(zhàn),要比批評(píng)他們害怕困難更加的有效。[3]
(2)有效的評(píng)語(yǔ),逐級(jí)的成功體驗(yàn)
如果說(shuō)自我發(fā)現(xiàn)是一個(gè)過(guò)程,那么自我實(shí)現(xiàn)也不只是一種結(jié)果。自我的實(shí)現(xiàn)是一種價(jià)值的體現(xiàn),它在無(wú)時(shí)無(wú)刻的激發(fā)學(xué)生潛能,提高自我??梢允且粋€(gè)長(zhǎng)期有效的方法。因此教師的評(píng)語(yǔ)也不再是單一的,固定化的。也就是說(shuō),教師對(duì)于學(xué)生的評(píng)價(jià)要全方位,綜合具體,哪怕是他掃地特別干凈這樣的小事,也值得表?yè)P(yáng)。學(xué)生內(nèi)心得到滿足,才會(huì)更加的積極正能量,進(jìn)步才會(huì)更大。[4]
3.家校合作,讓成功來(lái)的更具體
(1)學(xué)校方面
對(duì)于成功的體驗(yàn),自信的樹(shù)立需要也需要環(huán)境。環(huán)境可以改變一個(gè)人。因此學(xué)校應(yīng)當(dāng)在考慮育人、特色、整體方面做好充分的準(zhǔn)備工作,并時(shí)時(shí)準(zhǔn)備。第一,對(duì)于校園育人物質(zhì)文化建設(shè)。包括室外環(huán)境布置、班級(jí)環(huán)境布置、科室文化建設(shè)、文化長(zhǎng)廊展現(xiàn)特色等等。第二,校園精神文化建設(shè)。學(xué)校應(yīng)當(dāng)充分利用各種有利契機(jī),對(duì)學(xué)生進(jìn)行自信教育。第三,也是最關(guān)鍵的一點(diǎn)就是校園制度文化建設(shè)。“軟環(huán)境”比“硬環(huán)境”更讓人信服。[5]
(2)教師方面
正如上面所提到的那樣,教師除了提高職業(yè)的硬件條件,還應(yīng)該豐富軟件條件。這樣才能更加了解各個(gè)年齡段學(xué)生的特點(diǎn)。對(duì)癥下藥,鼓勵(lì)學(xué)生的每一次進(jìn)步。在課堂上多多開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐,培養(yǎng)學(xué)生合作學(xué)習(xí)習(xí)慣。對(duì)于高年級(jí)的學(xué)生可以在課堂教學(xué)上,遵循“分層次、多展示、勤質(zhì)疑、善評(píng)價(jià)”。的原則,分層布置作業(yè)、評(píng)價(jià);教師多組織,學(xué)生多展示;鼓勵(lì)學(xué)生敢于說(shuō)“不”,并學(xué)會(huì)自我評(píng)價(jià)。
(3)家長(zhǎng)方面
教學(xué)學(xué)生不單單是學(xué)校和教師的責(zé)任,更是家長(zhǎng)的義務(wù)。榜樣的力量是無(wú)窮的。愛(ài)看書的家長(zhǎng),其子女必愛(ài)學(xué)習(xí);喜歡粗口的家長(zhǎng),其子女必然臟話連篇。所以想要樹(shù)立學(xué)生的自信,讓學(xué)生體驗(yàn)到成功的喜悅,也應(yīng)該讓家長(zhǎng)配合。家長(zhǎng)的配合,才會(huì)讓工作更加的事半功倍。
綜上所述,樹(shù)立自信,體驗(yàn)成功,任重而道遠(yuǎn)。
[1]梁銳標(biāo).體驗(yàn)成功,發(fā)現(xiàn)自我——中學(xué)德育實(shí)踐探究.教育觀察(中下旬刊)2016-01-28
[2]張銳.學(xué)生自信心培養(yǎng)的有效策略.班主任之友(小學(xué)版).2016-04-15
[3]別敦榮.論高校內(nèi)涵發(fā)展.中國(guó)高教研究.2016-05-20
[4]劉彥博.行業(yè)特色大學(xué)內(nèi)涵發(fā)展的要素解析與運(yùn)用策略.中國(guó)地質(zhì)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版)
[5]潘金細(xì).用愛(ài)心讓學(xué)生重拾信心——淺談?wù)Z文教學(xué)中學(xué)困生的轉(zhuǎn)化方法.當(dāng)代教研論叢.2016-02-05