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淺議技工院校一體化課程教學(xué)改革的關(guān)鍵問題

2014-08-29 23:12:28丁步溫
職業(yè)·中旬 2014年8期
關(guān)鍵詞:技工院校問題

丁步溫

摘 要:全國技工院校一體化課程教學(xué)改革自2009開始以來,現(xiàn)已取得一些階段性成果,但從實(shí)踐來看,一體化改革仍有部分問題需要研究解決。本文結(jié)合筆者多年教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),分析了技工院校一體化課程教學(xué)改革中存在的關(guān)鍵問題,并給出了自己的建議。

關(guān)鍵詞:技工院校 一體化改革 問題

在人社部的大力倡導(dǎo)下,自2009年在全國確立第一批試點(diǎn)院校開始,全國技工院校積極開展一體化課程教學(xué)改革試點(diǎn)工作,現(xiàn)已取得一些階段性成果,但是在試點(diǎn)過程中也遇到過許多困難和問題。本文結(jié)合筆者多年的教學(xué)及教學(xué)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),淺析技工院校一體化課程教學(xué)改革的關(guān)鍵問題,以期對(duì)現(xiàn)在正進(jìn)行的教學(xué)試點(diǎn)有一些啟發(fā)和幫助。

一、教學(xué)改革的現(xiàn)實(shí)意義

一體化課程教學(xué)改革,是技工院校發(fā)展的大勢(shì)所趨、方向所在、歷史必然。人社部一體化課程教學(xué)改革文件明確的改革指導(dǎo)思想是:深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞我國新型工業(yè)化對(duì)技能人才的要求,加大技工院校教學(xué)改革力度,建立以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向、以校企合作為基礎(chǔ)、以綜合職業(yè)能力培養(yǎng)為核心,理論教學(xué)與技能操作融會(huì)貫通的課程體系,提高技能人才培養(yǎng)質(zhì)量,加快技能人才規(guī)模化培養(yǎng),探索中國特色的技工教育改革與發(fā)展之路。這一指導(dǎo)思想是教學(xué)改革的根本依據(jù),為教學(xué)改革指明了方向。通過一體化課程教學(xué)改革,要實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的統(tǒng)一、教學(xué)與生產(chǎn)內(nèi)容的統(tǒng)一、教與學(xué)的統(tǒng)一、學(xué)與用的統(tǒng)一、能力與素質(zhì)提高的統(tǒng)一;要解決學(xué)生學(xué)習(xí)被動(dòng)、積極性不高的問題;要培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí)、自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、會(huì)學(xué)善學(xué)的能力。一體化課程教學(xué)改革,將對(duì)技工院校發(fā)展提供強(qiáng)大的推動(dòng)力,也為技工院校的生存注入堅(jiān)強(qiáng)的生命力。

二、教學(xué)改革面臨的困難和問題

一體化課程教學(xué)改革是技工院校教學(xué)工作大勢(shì)所趨,是今后技工院校教學(xué)工作的方向,但是任何一項(xiàng)改革,都要挑戰(zhàn)原有的觀念和秩序,都會(huì)遇到各種困難和問題。一體化課程教學(xué)改革主要面臨的困難和問題有以下幾個(gè)方面:一是打破了原有教學(xué)模式,新的教學(xué)模式有待建立的問題。原有灌輸式課堂教學(xué)模式已經(jīng)不適應(yīng)新的教學(xué)要求,必須建立新的教學(xué)模式,以適應(yīng)一體化課程教學(xué)任務(wù)要求,對(duì)新的教學(xué)模式,師生都需要適應(yīng);二是原有的教學(xué)內(nèi)容體系需要打破,建立新的一體化課程教學(xué)內(nèi)容體系,而教學(xué)內(nèi)容的遴選,困難多、工作量大;三是教學(xué)條件不能適應(yīng)一體化教學(xué)要求,教學(xué)設(shè)備、場(chǎng)地、師資都達(dá)不到一體化教學(xué)要求。教師和學(xué)生都對(duì)原有的教學(xué)模式有依賴性,對(duì)新的教學(xué)形式很難認(rèn)識(shí)到位,不會(huì)立即就適應(yīng)一體化課程教學(xué),要經(jīng)過多次反復(fù)和糾正。一體化課程教學(xué)改革的困難和問題主要來自于這三個(gè)方面,每個(gè)方面都有很多因素,因此在進(jìn)行一體化課程教學(xué)改革的過程中需要解決各種困難和問題,重點(diǎn)要做好制定教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、整合教學(xué)素材和教學(xué)組織形式轉(zhuǎn)變的問題。

1.教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的制定

開展一體化課程教學(xué)改革,教學(xué)工作要以學(xué)生為本位,在調(diào)研學(xué)生就業(yè)單位的基礎(chǔ)上,根據(jù)學(xué)生在用人單位應(yīng)發(fā)揮的作用,結(jié)合具體崗位對(duì)學(xué)生技能素質(zhì)、職業(yè)能力等要求,制定專業(yè)的培訓(xùn)方向。專業(yè)培訓(xùn)方向確定后,以綜合職業(yè)能力培養(yǎng)為目標(biāo),制定新的一體化課程教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是指導(dǎo)一體化課程教學(xué)的綱領(lǐng)性文件,新的教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)要依據(jù)每一門一體化課程和學(xué)習(xí)項(xiàng)目,制定出學(xué)生通過一體化項(xiàng)目學(xué)習(xí),規(guī)定掌握的綜合職業(yè)能力、專業(yè)能力、方法能力和社會(huì)能力的目標(biāo)要求。不同的教學(xué)項(xiàng)目對(duì)于學(xué)生能力培養(yǎng)側(cè)重點(diǎn)不同,因此每一個(gè)教學(xué)項(xiàng)目要有明確的能力目標(biāo)、情感目標(biāo)、過程與方法等目標(biāo)。教學(xué)內(nèi)容要打破原來按學(xué)科、按章節(jié)編排的模式,重新按典型工作任務(wù)分解為多個(gè)學(xué)習(xí)項(xiàng)目,作為培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力、專業(yè)能力、方法能力和社會(huì)能力的載體。不同的學(xué)習(xí)項(xiàng)目,承載著不同的能力訓(xùn)練任務(wù),就要賦予不同的課程目標(biāo)。教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)是檢驗(yàn)教學(xué)工作完成課程目標(biāo)的標(biāo)桿,教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的確定,為評(píng)價(jià)教學(xué)質(zhì)量提供了評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。因此,教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的制定要科學(xué)、規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn),便于評(píng)價(jià)操作。

2.教學(xué)素材的選取

一體化教學(xué)改革要有好的教學(xué)素材,教學(xué)素材的選取來自于兩個(gè)方面。一是在調(diào)研學(xué)生就業(yè)單位的基礎(chǔ)上,制定專業(yè)的培養(yǎng)方向,根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)方向選取典型工作任務(wù),圍繞典型工作任務(wù)確定課程目標(biāo)。在課程目標(biāo)指導(dǎo)下選擇課程內(nèi)容作為主要教學(xué)素材,突出職業(yè)能力培養(yǎng)。二是以現(xiàn)行的部頒教材作為專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)和專業(yè)能力基礎(chǔ)教學(xué)素材,突出方法能力和思維能力的培養(yǎng)。二者必須進(jìn)行有機(jī)地組合,打破原來教學(xué)計(jì)劃按學(xué)科—課程—章節(jié)編排學(xué)習(xí)內(nèi)容的模式,重新按一體化課程教學(xué)要求編排專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,其結(jié)構(gòu)是專業(yè)培養(yǎng)方向—典型工作任務(wù)—教學(xué)項(xiàng)目—功能模塊。一體化課程教師按照這樣的順序來制定專業(yè)培養(yǎng)計(jì)劃,選定學(xué)習(xí)內(nèi)容,制定學(xué)習(xí)目標(biāo),設(shè)計(jì)考核評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)效果。教學(xué)素材在選取專業(yè)典型工作任務(wù)為教學(xué)案例后,根據(jù)完成典型工作任務(wù)的不同階段,分解為多個(gè)學(xué)習(xí)項(xiàng)目,結(jié)合原部頒教材內(nèi)容編制一體化課程教案。教案內(nèi)容主要應(yīng)包括:工作任務(wù)敘述、任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求、考核方法和標(biāo)準(zhǔn)要求等。教案要突出一體化課程教學(xué)的特色,注重學(xué)生本位的教學(xué)思想,以引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)為方向,以提升學(xué)生各項(xiàng)職業(yè)能力為教學(xué)目標(biāo)。

3.教學(xué)組織形式的轉(zhuǎn)變

為適應(yīng)一體化課程教學(xué),教學(xué)組織形式必須進(jìn)行改變,教師的教學(xué)、教學(xué)組織、教學(xué)評(píng)價(jià)、學(xué)生的學(xué)習(xí)等形式必須進(jìn)行相應(yīng)的改變。一體化課程教學(xué)改革目的是:教學(xué)過程以學(xué)生為中心,構(gòu)建有效促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自我管理的教學(xué)模式和評(píng)價(jià)模式,突出學(xué)以致用,在學(xué)習(xí)中體驗(yàn)工作的責(zé)任和經(jīng)驗(yàn),在工作中學(xué)習(xí)知識(shí)和技能,加快實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到勞動(dòng)者的角色轉(zhuǎn)換。教師教學(xué)的轉(zhuǎn)變主要是教師不再是乏味的課本內(nèi)容講授者,而是利用課堂時(shí)間布置學(xué)習(xí)任務(wù),進(jìn)行答疑輔導(dǎo),糾正學(xué)生的錯(cuò)誤,指導(dǎo)學(xué)生完成工作任務(wù),檢查學(xué)生完成任務(wù)的質(zhì)量。教學(xué)組織形式轉(zhuǎn)變,不再以班級(jí)為單位組織課堂教學(xué),而是以學(xué)習(xí)小組為單位,開展自主學(xué)習(xí)和小組討論,學(xué)生不再局限于課堂學(xué)習(xí),圖書館、實(shí)訓(xùn)室、宿舍等場(chǎng)所都應(yīng)是學(xué)生開展學(xué)習(xí)及討論的學(xué)習(xí)場(chǎng)所,擴(kuò)大了學(xué)生學(xué)習(xí)的時(shí)間和空間。教學(xué)評(píng)價(jià)要摒棄以考試成績?cè)u(píng)價(jià)學(xué)習(xí)質(zhì)量的形式,轉(zhuǎn)變?yōu)閷?duì)各個(gè)學(xué)習(xí)模塊、項(xiàng)目、任務(wù)進(jìn)行逐一檢查考核是否達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)習(xí)項(xiàng)目的考核要實(shí)行達(dá)標(biāo)制,達(dá)不到目標(biāo)要求不能通過,需繼續(xù)學(xué)習(xí),直至達(dá)標(biāo)為止。學(xué)生學(xué)習(xí)形式的轉(zhuǎn)變是,不再是教師教、學(xué)生個(gè)人學(xué),而是以學(xué)習(xí)小組為單位,分工學(xué)習(xí),集體討論,以學(xué)生自主學(xué)修為主,每個(gè)小組學(xué)習(xí)進(jìn)度可以不同,學(xué)得快的小組可以提前進(jìn)入下一項(xiàng)目學(xué)習(xí),可以提前進(jìn)行典型任務(wù)操作,由此創(chuàng)造比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)氛圍,有效地調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。

總之,作為教學(xué)改革的參與實(shí)踐者,必須認(rèn)識(shí)到位,堅(jiān)定信心;找準(zhǔn)問題,尋求突破;制定標(biāo)準(zhǔn),教有所依;選好素材,學(xué)有基礎(chǔ);轉(zhuǎn)變形式,易教樂學(xué)。一體化課程教學(xué)改革是一項(xiàng)浩大的教育改革工程,對(duì)于高技能人才培養(yǎng)具有戰(zhàn)略意義,只有得到主管部門的高度重視、院校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持以及相關(guān)部門及企業(yè)的大力配合,一體化教學(xué)改革才能順利開展,而參與教改的教師必須有忘我的精神和堅(jiān)強(qiáng)的毅力,不斷付出艱辛和努力,才能完成教學(xué)改革任務(wù)。

(作者單位:淄博市技師學(xué)院)

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