摘要 很多人在購買衣服或是在搭配服裝的時候會出現(xiàn)諸多問題，例如，個人膚色對服裝顏色的選擇，在出現(xiàn)上述問題時，就需要我們?nèi)シ治鰝€人的形象與性格特征，找尋出適合個人穿著的色彩群，搭配出不同的效果，展現(xiàn)個人魅力。本文通過對色相、明度和艷濁度這三個方面對服飾色彩的選擇與搭配進(jìn)行分析，旨在交流共勉。

關(guān)鍵詞：服飾 和諧 色彩 平衡 形象 選擇 搭配

很多人在購買衣服或是在搭配服裝的時候會出現(xiàn)諸多問題，例如，個人膚色對服裝顏色的選擇，這些問題反映出了服飾色彩在個人形象中所占的重要地位。從美學(xué)角度分析說明服飾色彩影響外在的形象美。服飾色彩不能夠改變一個人的外在容貌，但是可以通過服飾色彩與面部所達(dá)到的一種平衡關(guān)系，造就一種和諧、自然、舒適的視覺感受，從而達(dá)到心理上的美感。人的內(nèi)在形象能夠影響到個人對色彩群的表現(xiàn)力和色彩搭配進(jìn)對比度的強弱。色彩具有性格特性，它是通過不同的色彩加以傳達(dá)，換句話講就是色彩可以通過冷與暖、明與暗的對比表達(dá)出不同的心理象征。正如，我們?nèi)艘粯?，膚色、發(fā)色、五官的比例以及性格和行為的舉止，都存在著不同與差異性?；诖耍覀冋J(rèn)為服裝在色彩的選擇上，可以依照人的精神氣質(zhì)和性格上所呈現(xiàn)出的特點，并結(jié)合服裝色彩基本的屬性加以選擇與搭配。

色彩有三個基本屬性，即色相、明度、純度。人的形象分為外在形象與內(nèi)在形象兩種。那么如何選擇適合自己的色彩，就需要我們從中找尋二者相對應(yīng)的平衡點。在實際的生活中，人們對色彩所表現(xiàn)出的主觀和偏好都是其社會價值觀的累積所導(dǎo)致的。例如，某人非常喜歡咖啡色，所以此人對咖啡色的衣服也非常青睞。而當(dāng)著此色彩的服裝時，周圍的親朋、好友都給予肯定和贊許時，那么他就會認(rèn)定自己選擇的色彩是好看的。但或許此人選擇其他顏色的服飾會更加適合，只是從未去嘗試過而已。這種有偏差判斷的現(xiàn)象在現(xiàn)實生活中還是很常見的，很多人往往認(rèn)為他們穿起來不難看的顏色，便是她們的最佳色彩群，卻不知道這也許并非是他們的最佳選擇，或許他們穿其他色彩的服飾會更加好看。對色彩的不了解會使人們產(chǎn)生錯誤性的判斷，事實證明，錯誤性的判斷遠(yuǎn)比不進(jìn)行判斷的結(jié)果還要糟。所以，擁有判斷色彩的能力對于喜愛選擇服裝的人是非常重要的。所以，為自己選擇合適的色彩群時一定要非常小心，要從“心”開始，一切歸零。下面本文將從色相、明度和艷濁度三個方面加以闡述服裝色彩選擇之道。

一 色相的選擇

服裝的色相所指的是色彩的基本相貌，是區(qū)別于其他色彩的根本性標(biāo)志。林路認(rèn)為，色相也可以稱之為色別，其是色之間的區(qū)別。色別的內(nèi)容基本上是由紅色、橙色、黃色、綠色、青色、藍(lán)色以及紫色等七種以及各種中間的顏色組成。日常所說的五彩繽紛，就是基于色別的基礎(chǔ)上的。研究結(jié)果顯示，人的肉眼所能辨別出的色別數(shù)量可以達(dá)到180種之多。其中，光譜有150種，混合色有30多種。色相分類上也可以分成冷、暖兩大類，色彩上的冷、暖往往與所含的黃色或者藍(lán)色的基調(diào)有關(guān)聯(lián)性。同時，色彩所呈現(xiàn)出的冷、暖是一種相對性的，這是因為色彩所帶給欣賞者的心理印象是不同的。例如，在色彩中所含的是以黃色的基調(diào)為主，那么其所呈現(xiàn)出的心理印象就表現(xiàn)為暖色。相反，是以藍(lán)色作為基調(diào)的色彩，往往因人們易聯(lián)想到大海的顏色，天空的顏色，冰雪的顏色，而這些水、天空以及冰雪等所帶給我們的是“遙遠(yuǎn)”、是冷的感覺。冷基調(diào)的皮膚需要冷色色彩來襯托，暖基調(diào)的皮膚適合暖色色彩來映襯，這樣皮膚與色彩會達(dá)到一種平衡。白色雖然看起來很干凈，但它是會給人以膨脹感的顏色，由于白色是種潔凈的顏色，所以在國際上，醫(yī)生護士均穿白色制服。另一方面，由于白色有膨脹感，所以白色襪只適合雙腿修長的人穿著，對于身材圓潤的人來說則極不適合。所以，穿著白襪的護士，其小腿總會給人以粗短之感。又如，雙腳較粗短與身高不成比例的人，切忌穿著白色的皮鞋，因為這會使得原本較胖的腳更顯得更加驚人。暖基調(diào)的皮膚在暖色的襯托下會更加柔和、細(xì)膩、紅潤自然，而在冷色的映襯下會顯得生硬、死板、缺乏生活感，而且皮膚上的瑕疵、斑點或皺紋會越發(fā)的明顯。

對于色彩與皮膚等所具有冷暖特征的了解，將有利于我們選擇合適的服飾色彩與搭配。一般而言，在進(jìn)行判斷色彩與皮膚冷暖的屬性平衡關(guān)系時，我們就可以選擇兩種冷暖比較明顯的色彩。例如：磚紅色和桔紅色、黃綠色和正綠色。通過將兩種不同的色彩交替性地放置胸前，分別從面部柔和度、紅潤度、細(xì)膩感、瑕疵度等幾個方面加以觀察面部在色彩的映襯下所發(fā)生的瞬間變化。因為，當(dāng)我們的皮膚和色彩在冷暖的屬性上達(dá)到一定的平衡時，色彩和皮膚就會呈現(xiàn)出比較自然、柔和與生動的表現(xiàn)，而且瑕疵也會得到弱化，就如同化妝修飾過一般。如果說磚紅色和黃綠色能夠使一些人的面部看上去更生動且更加充滿活力，那么這些人的皮膚就更偏于暖色；如果說艷麗的桔紅色和正綠色能夠使某些人的皮膚顯得更出色，那么這些人的皮膚就更偏于冷色。

二 明度的選擇

色彩的明度是指色彩所具有的明暗程度，也就是平時我們所說的深色與淺色。換句話來說，就是指同一種顏色，由于深淺上不同，往往會形成不同明度的效果。例如，從黑色到白色的過渡，其中間就需要經(jīng)過無數(shù)的灰色。如果，在純色中加入不同比例的灰色，那么就會形成灰色調(diào)或輕柔色調(diào)及濁色調(diào)了。如：灰綠色、淺棕色、咖啡色、鳧色，這些色彩群看上去顯得模糊、渾濁，但是卻能給人以安靜、保守、樸實、穩(wěn)重的印象，是很適合在職場中采用的一些色彩群，同時能很適合那些從外觀形象到內(nèi)在性格都給人以柔和、親切、樸實的一類人群。以明度為主的色彩搭配主要體現(xiàn)在色彩的明暗關(guān)系，它是服裝色彩設(shè)計的常用方法?？梢哉f，這種明暗搭配的同時也會使觀者產(chǎn)生柔和悅目和深淺對比的視覺效果。當(dāng)然，通常情況下明度性質(zhì)在其配色組合也會產(chǎn)生令人聯(lián)想的心理效果，例如：寧靜與活潑、輕盈與厚重、柔軟與挺爽等。通常而言，明度差較小的色彩配置容易使觀者產(chǎn)生靜的視覺，相反明度差較大的色彩搭配往往會使觀者產(chǎn)生動的視覺效應(yīng)。后者，我們可以通過春夏服裝和運動系列服裝上得以驗證。

通常情況下，我們在選擇色彩明暗度上，是可以根據(jù)對年齡、性格上的特點加以判斷的。我們知道，有一些人對于同齡的人來說，面容顯得相對要年輕些，這些人的皮膚表現(xiàn)出的是細(xì)膩緊致、膚色上偏白晰，五官上給人的感覺就如同人們所常說的“娃娃臉”。同理，在同年齡的人群中有些人會顯得更為成熟，這類人群沉穩(wěn)、內(nèi)斂，即使是年青人也會有“大人”的成熟感，甚至有些女性還有男性化的硬朗印象。這是從其外在形象特點方面留給其他人的印象。因此，我們在找尋色彩明度方面的平衡時，那些年輕印象的人群，更適合給人以年輕、活潑印象的淺淡明亮色調(diào)；而給人以成熟印象的人群，則會把那些具有穩(wěn)重、成熟印象的暗色調(diào)和深色調(diào)色彩群表現(xiàn)得更出色。

三 艷濁度的選擇

艷濁度主要體現(xiàn)在色彩飽和度和色彩純度上。色彩飽和度是指色彩純度，事實證明色彩飽和度越低則色彩就越淡，相反，如果色彩飽和度越高，其色彩也就越濃。色彩的純度也被稱之色度、彩度以及飽和度及強度等。實踐告訴我們，色彩純度越高，其表現(xiàn)出的結(jié)果就更為明亮鮮艷。而純度低的色彩群是由于在純色中添加了黑色、灰色、白色而變得不飽和了。尤其是加入灰色部分的色彩群會顯得混濁，我們稱為濁色。對于濁色而言，其看上去的感覺是不干凈與不清晰，時常給人造成陳舊之感，可從另一個角度來看，這些濁色又能呈現(xiàn)出沉靜、保守與含蓄的效果。人在性格特點上也同樣存在這樣的特點，有些人的性格比較張揚外向、動感十足，人群之中的他們非常顯眼，就如同閃爍的鉆石一樣光芒而奪目。這類人群對純度高的色彩群具有很強的掌控力，他們動感、張揚的性格特點與高純度色的印象協(xié)調(diào)平衡，因此，雖然高純度色會帶給人們視覺上的沖擊，但是人們也會從中感覺到和諧的美感。另外，有一些人群，性格安靜、穩(wěn)重，這些與濁色的色彩印象相平衡，因此，這類人群會將濁色表現(xiàn)得更出色，而濁色也會更好地襯托這類人群的氣質(zhì)。由于純度上的差別形成的色彩上的對比主要體現(xiàn)在色彩之間的艷麗和灰暗關(guān)系上。

例如，選擇純度為主的強對比色彩搭配方式，常常會令人產(chǎn)生一種色彩上的沖撞感。而通過純度差別較大的色彩搭配也常常會給人造成艷麗、生動和活潑的視覺感受。這樣的搭配與選擇，比較適合那些風(fēng)格上青春活潑且比較前衛(wèi)新潮的設(shè)計。例如，鮮艷色與黑白灰、淡色、中間色等不同的組合。還有一種搭配就是純度差相對適中的色彩搭配，會使欣賞者產(chǎn)生飽滿、高雅及明快的視覺效果。

綜上所述，色彩具有千變?nèi)f化、多姿多彩的特性。我們分析個人的形象與性格特征，有利于找尋出適合我們穿著的色彩群，搭配出不同的效果，展現(xiàn)出個人的魅力。事實證明，我們所找尋的是適合個人大面積使用的色彩群，而這些色彩更適合靠近面部來加以表現(xiàn)。實際生活中，我們不應(yīng)該只穿一種色彩的服裝，或者說總是穿黑白灰色的，而應(yīng)是不同色彩的有效搭配。我們只有大膽地去嘗試、去分析、去找尋，才能更好地把握住個人形象的特點，并通過這些特點最大程度地實現(xiàn)與色彩屬性間的平衡。從而把個人形象的優(yōu)勢進(jìn)一步地加以表現(xiàn)出來，讓自己的生活變得多姿多彩，更加豐富。

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（于莉，遼寧輕工職業(yè)學(xué)院講師）