王金華
摘 要: 新課改對教學方式的新要求及小組合作學習自身所具有的特點, 使得小組合作學習在中小學教學中得到了廣泛應用, 給沉悶枯燥的課堂帶來了無限的生機和活力。作者就此闡述了自己的心得體會。
關鍵詞: 小組合作學習 生物教學 組建小組 存在問題 解決辦法
新課改對教學方式的新要求及小組合作學習自身所具有的特點,使得小組合作學習在中小學教學中得到了廣泛運用,給沉悶枯燥的課堂帶來了無限的生機和活力。作為一線老師,我深深體會到課堂教學的組織形式在悄然發(fā)生變化。而令我體會最深的是小組合作學習,它能營造寬松自由的學習環(huán)境,使每位學生的自主性都得到發(fā)揮,個性得到張揚,實現有效學習。但在運用小組合作學習教學模式的過程中,我遇到了一些令人困惑的問題,比如:教學效果不佳等。于是我在教學實踐中不斷總結反思,探索提高小組合作學習有效性的策略。通過一段時間的教學實踐,我有以下有關“小組合作學習”教學模式的心得體會。
一、合作小組的組建
1.合理分組。我班36人,依據學生學業(yè)基礎、學習能力、性格特點、性別等方面的差異,共分9組,每組4人,每個小組都有一個優(yōu)等生、一個中等生和兩個學困生。男女生數量相對平衡,且每個小組都有高、中、低三個層次的學生。精心地編排學生座位,力求使每個小組的水平保持相對均衡。各小組均有自己富有特色的組名和小組奮斗格言。比如:“智多星”組、“紅蜻蜓”組、“無敵戰(zhàn)士”組、“青蘋果”組、“花仙子”組、“外星探險”組等,激發(fā)學生興趣,盡快進入學習狀態(tài)。
2.合作小組的管理分工及職責。每個小組內安排組長、副組長、記錄員、發(fā)言人各一名,確定每個成員的職責,明確每個成員的任務。組長要精挑細選,因為組長是小組的靈魂,既是小組活動的領導者又是小組活動的組織者,在合作學習中具有舉足輕重的地位。組長要帶頭遵守執(zhí)行小組內的各項制度,組內的各項任務要最先高質量完成,時時處處帶頭維護小組榮譽,起榜樣作用,做好示范。組長遵照小組合作制度對組員進行客觀評價并將結果按時反饋給班主任和組員。每個組員都有公平的鍛煉機會,輪流完成各項任務。在討論中,成績最好的主持討論,成績中等的做記錄,成績下等的發(fā)言,再由成績好的補充。如果題目多,則組長要分配好,讓所有組員均有發(fā)言機會。
3.實施。小組合作學習的過程:個體獨立思考—小組合作學習—全班統(tǒng)一交流。如,學生帶著問題自己閱讀學習,然后小組合作學習,小組交流后,各小組將遇到的問題歸納、總結,由小組發(fā)言人問老師,最后由小組發(fā)言人教會其他三個成員。
4.小組評價。我先制定了小組合作學習評價指標,主要從預習完成情況、課堂表現情況、作業(yè)完成情況三個方面進行,預習完成情況以組員實際完成的預習任務的情況為依據,將組員劃分三個等級(A\B\C)依次計3、2、1分;課堂表現情況根據學生參與課堂的實際情況按三個等級(A\B\C)依次計3、2、1分;作業(yè)完成質量情況按三個等級(A\B\C)依次計3、2、1分。在小組評價時,對個人合作學習參與度、積極性、獨創(chuàng)性等也要給予恰當評價,這樣可以在小組內樹立榜樣,激發(fā)組內競爭,調動每位成員參與的積極性,消除個別學生的依賴思想。
二、合作學習中存在的問題及解決辦法
小組合作學習與傳統(tǒng)的班級授課制相比,有很強的優(yōu)越性。根據建構主義學習理論,學生是在自己已有的知識、經驗和文化背景的基礎上建構新知識的,學生知識、經驗和文化背景的差異會導致對理解知識的側重點不同。小組合作學習通過學生間的互動交流能夠實現優(yōu)勢互補,從而促進知識的建構。通過合作學習,學生的合作意識和能力(包括合作的知識、技能和情感態(tài)度等)得到了培養(yǎng),學生在學習過程中減輕了壓力、增強了自信心,增加了動手實踐的機會,因此能夠培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力,同時促進全體學生的個性發(fā)展(包括學習成績、情感等個性品質的發(fā)展)。但是小組合作學習中也存在許多問題,在教學中我不斷總結并找出解決這些問題的辦法。
問題1:小組成員間缺乏必要的人際交流和小組合作技能,學生不知道怎樣與他人進行有效的互動。
解決辦法:學會表達自己的見解。表達自己的見解就是“說”,這種“說”的能力包括思維的邏輯性、語言的組織能力等,這不是一朝一夕就可以形成的,需要教師在教學中甚至生活中不斷地為學生提供練習的機會。
問題2:學優(yōu)生在小組中處于主宰地位,承擔了主要的職責,學困生則處于從屬或忽略地位。而一些學困生因為基礎薄弱,參與性和主動性欠缺,思維的敏捷性、深刻性稍遜,總是落后優(yōu)等生半步,失去了思考、發(fā)言、表現的機會,在一定程度上被變相剝奪了學習權利。
解決辦法:合作學習中除了要獨立思考,還應具有認真傾聽他人發(fā)言的習慣。不僅要讓學生肯聽,更要讓學生會聽,能夠聽出別人說的重點和問題,才能重視并采納他人意見,達到優(yōu)勢互補,共同提高。沒有找到規(guī)律的同學在交流中吸取他人有效的成果修正自我觀點,取人之長為己用,因此也就能體驗到合作學習帶來的收獲。
問題3:教師為了讓學生能夠廣泛參與,一有問題,不管合適與否,難易如何,都要學生合作討論,似乎只有讓學生合作討論,才能解決問題,造成學生逐漸感到厭倦;一些沒有思維容量,甚至是一些根本就不屑一論的問題充斥其中,學生沒有參與討論的興趣,教學時間大量浪費,教學效果事半功倍。
解決辦法:教師要認真鉆鉆研教材,研究大綱,了解學生的認識水平,合理設計問題。
問題4:問題一出現,教師不引導學生認真讀書,深入思考,就組織小組討論。這樣的合作學習不但解決不了疑難,反而在無意中剝奪了學生獨立思考、自主學習的機會,有悖于合作學習之真諦。
解決辦法:在小組學習過程中,學生是為教學活動的積極參與者,而不是單純的旁觀者。還是掌握某種知識和技能的成員,把知識和技能教給組內的其他成員,達到人人教我,我教人人。為了能夠教得清楚、透徹,作為講授者的學生,就必須對所要解釋的材料認真閱讀和分析,從而提高自己對知識的掌握程度。
我們在實踐中嘗到了“小組合作學習”的甜頭,它不失為一種提高課堂教學質量,發(fā)揮學生主體作用的有效方法,但還有許多方面有待進一步深入研究,相信在新課程探索的道路上,我們將走得更遠。