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關(guān)于工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)的幾點(diǎn)思考

2012-08-15 00:52:47連麗君榮麗麗夏少波
關(guān)鍵詞:工科教師教學(xué)

連麗君,榮麗麗,夏少波

(山東廣播電視大學(xué),山東 濟(jì)南 250014)

實(shí)踐教學(xué)是工科院校教學(xué)環(huán)節(jié)的重要組成部分,它對(duì)學(xué)生的工程素質(zhì)培養(yǎng)起著十分重要的作用,也是工科遠(yuǎn)程教育教學(xué)質(zhì)量保證的重點(diǎn)與難點(diǎn)。工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)有其自身的特點(diǎn),而現(xiàn)有的工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)存在著眾多問(wèn)題,需要進(jìn)行改革創(chuàng)新。

一、工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)的特點(diǎn)

遠(yuǎn)程教育作為一種全新的教育模式,在教育對(duì)象、教學(xué)形式、教學(xué)手段、教學(xué)過(guò)程管理等方面都具有不同于其它教育形式的許多特點(diǎn)。與此相適應(yīng),遠(yuǎn)程教育的實(shí)踐教學(xué)也在多個(gè)方面體現(xiàn)了這些特點(diǎn)和規(guī)律。[1]

1.教學(xué)對(duì)象復(fù)雜

首先,遠(yuǎn)程教育學(xué)生的學(xué)歷背景復(fù)雜,其專業(yè)基礎(chǔ)水平有較大差異。比如,遠(yuǎn)程教育??茖W(xué)生的學(xué)歷背景有高中、職高、中專和技校等,這就決定了他們具備不同的工程素養(yǎng)和接受能力。本科層次的學(xué)生所選擇的專業(yè)經(jīng)常與其專業(yè)背景有較大的跨越,專業(yè)基礎(chǔ)水平參差不齊。

其次,學(xué)生在學(xué)習(xí)中更具主動(dòng)性。遠(yuǎn)程教育的學(xué)生一般都有明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),比如職稱評(píng)定、升職必須獲得某個(gè)層次的學(xué)歷,或者適應(yīng)新的職業(yè)或崗位要求掌握某個(gè)專業(yè)的知識(shí)技能等。所以,他們學(xué)習(xí)的主動(dòng)性較強(qiáng)。

再者,遠(yuǎn)程教育的學(xué)生具有一定的知識(shí)積累和生活積累,這些豐富的經(jīng)驗(yàn)是學(xué)習(xí)理論和實(shí)踐知識(shí)最好的基礎(chǔ)。

同時(shí),遠(yuǎn)程教育的學(xué)生面臨著一定的工學(xué)矛盾。開放教育97%以上的學(xué)生為在職從業(yè)人員,這些學(xué)生一般都有自己的工作和家庭,相當(dāng)多的學(xué)生是工作單位的骨干和家庭的頂梁柱,可以分配到學(xué)習(xí)中的時(shí)間與精力有限,他們不同程度的存在著工學(xué)矛盾、家庭負(fù)擔(dān)的問(wèn)題。

2.教師、學(xué)生的分布具有開放性

工科遠(yuǎn)程教育教師與學(xué)生的分布處于半分離狀態(tài),教師對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)很難實(shí)時(shí)、面對(duì)面的進(jìn)行,更多的是個(gè)別的、有針對(duì)性的指導(dǎo)。而且,學(xué)生分布在不同的單位,學(xué)生與學(xué)生之間也很難實(shí)現(xiàn)技術(shù)和情感的交流。

3.實(shí)施途徑多樣化

工科遠(yuǎn)程教育的實(shí)踐教學(xué)體現(xiàn)出多種媒體、多種手段優(yōu)化配置和綜合利用的特點(diǎn)。信息技術(shù),特別是多媒體技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),拓寬了實(shí)踐教學(xué)的實(shí)踐途徑和開展方式。例如模擬實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)的建設(shè),可逼真的完成特定的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)效果。

4.教學(xué)目標(biāo)的多層次性

工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)一般包括課程實(shí)踐、生產(chǎn)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)和職業(yè)實(shí)踐四個(gè)層次,每個(gè)層次側(cè)重點(diǎn)不同,所以各個(gè)層次都具有明確而獨(dú)特的目標(biāo)定位,由低到高,相互銜接,形成系統(tǒng)。

5.教學(xué)資源可共享

遠(yuǎn)程教育自身具有開放性,使得其實(shí)踐教學(xué)的很多資源在形式和分布上更加靈活,在各個(gè)教學(xué)實(shí)體之間更具備共享的空間。同時(shí),各遠(yuǎn)程教育實(shí)體單位都具備一定的實(shí)踐教學(xué)條件,但絕大部分做不到一應(yīng)俱全,需要通過(guò)建立校外實(shí)訓(xùn)基地、校企合作的方式,整合社會(huì)教育資源,實(shí)現(xiàn)學(xué)校和企業(yè)的實(shí)踐教學(xué)資源共享。

6.教學(xué)評(píng)價(jià)的多元化

運(yùn)用遠(yuǎn)程形式開展工科教育,特殊的教育途徑、教育方式和教育手段,顛覆了傳統(tǒng)實(shí)踐教學(xué)的評(píng)價(jià)體系。學(xué)生所面對(duì)的問(wèn)題,更具不明確性、復(fù)雜性和情境性,學(xué)生自身的專業(yè)基礎(chǔ)和擅長(zhǎng)點(diǎn)各不相同,所以學(xué)生的解決方案自然會(huì)有不同的方向、角度和途徑,實(shí)踐教學(xué)的評(píng)價(jià)模式也隨之更加多元化。另外,遠(yuǎn)程教育的學(xué)生在時(shí)間和空間上很難統(tǒng)一,實(shí)踐教學(xué)常采用集中實(shí)踐和個(gè)人自主實(shí)踐相結(jié)合的方式進(jìn)行,豐富了實(shí)踐教學(xué)形式的同時(shí),也對(duì)評(píng)價(jià)體系的靈活性提出更高的要求。

二、工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)存在的問(wèn)題

遠(yuǎn)程教育的發(fā)展已由辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)張進(jìn)入到內(nèi)涵發(fā)展階段。內(nèi)涵發(fā)展就是質(zhì)量發(fā)展。而提高質(zhì)量就必須改進(jìn)和提高實(shí)踐教學(xué)的質(zhì)量。舉辦遠(yuǎn)程教育以來(lái),實(shí)踐教學(xué)取得了一定進(jìn)展。但隨著教學(xué)改革的深入和社會(huì)對(duì)人才要求的提高,當(dāng)前實(shí)踐教學(xué)的狀態(tài)已顯得不相適應(yīng),存在著一些問(wèn)題。

1.教學(xué)過(guò)程中重理論、輕實(shí)踐,實(shí)踐教學(xué)弱化甚至形式化

工科的顯著特點(diǎn)在于其有很強(qiáng)的技術(shù)性、工程性和實(shí)踐性,工科專業(yè)忽視實(shí)踐教學(xué)較其他專業(yè)而言其后果更加嚴(yán)重。現(xiàn)今我國(guó)工科的實(shí)踐教學(xué)往往只是走過(guò)場(chǎng),教師和學(xué)生一起應(yīng)付過(guò)關(guān)了事。在遠(yuǎn)程教育中,有人認(rèn)為我們的學(xué)生主要是在職人員,他們有實(shí)踐,主要就是補(bǔ)充理論知識(shí),所以不需要重視實(shí)踐教學(xué)。其實(shí)這個(gè)認(rèn)識(shí)是有局限性的。雖然在職人員對(duì)專業(yè)課程有一些感性認(rèn)識(shí)和職業(yè)經(jīng)驗(yàn)積累,但是他們?cè)诠ぷ髦械膶?shí)踐還不夠系統(tǒng),是不能替代實(shí)踐教學(xué)的。這些是工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)在思想認(rèn)識(shí)上存在的阻力。

2.教學(xué)形式上模仿普通高校的傳統(tǒng)模式,且知識(shí)、設(shè)備陳舊

遠(yuǎn)程教育的培養(yǎng)目標(biāo)一般定位在培養(yǎng)職業(yè)拓展型人才,這與普通高校還是有一定差別的。但許多遠(yuǎn)程實(shí)踐教學(xué)仍未脫離普通高校的傳統(tǒng)模式,實(shí)驗(yàn)過(guò)程、實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目仍然由教師計(jì)劃安排,模式單一,學(xué)生處于被動(dòng)學(xué)習(xí)狀態(tài),限制了其能力培養(yǎng)的空間。

工科是一個(gè)發(fā)展很迅速的學(xué)科,新科技不斷涌現(xiàn),知識(shí)的發(fā)展和更替速度在不斷加快。但在我們的工科教育中,無(wú)論是理論教學(xué)還是實(shí)踐教學(xué),所選用的教材、知識(shí)很多時(shí)候都過(guò)于陳舊,新技術(shù)、新工藝得不到及時(shí)反映。實(shí)踐教學(xué)脫離生產(chǎn)實(shí)踐,造成了學(xué)生所學(xué)的內(nèi)容滯后于實(shí)際工作需求。

3.實(shí)踐教學(xué)缺乏高水平的師資隊(duì)伍

現(xiàn)今各高校都很注重青年教師的引進(jìn),青年教師數(shù)目的增加確實(shí)提高了師資隊(duì)伍的學(xué)歷層次,但是他們都存在一個(gè)普遍問(wèn)題:理論知識(shí)有余,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)不足。很多都是從校門到校門,較少接觸生產(chǎn)一線,缺乏企業(yè)經(jīng)歷,他們的工程素養(yǎng)無(wú)法滿足培養(yǎng)學(xué)生工程能力的要求。很多學(xué)校對(duì)專業(yè)教師的實(shí)踐能力培養(yǎng)并不重視,使得這些年輕教師在執(zhí)教后也鮮有渠道深入實(shí)踐第一線,以致“先天”的不足得不到彌補(bǔ)。而同時(shí),具有一定實(shí)踐能力的中老年教師,其知識(shí)又大多缺乏系統(tǒng)性和完整性,掌握的技術(shù)和方法也未及時(shí)進(jìn)行更新。高水平師資隊(duì)伍的缺乏已成為工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)發(fā)展的一個(gè)瓶頸。

4.教學(xué)資源建設(shè)不到位,實(shí)施方式不靈活

一些遠(yuǎn)程教育辦學(xué)單位實(shí)驗(yàn)設(shè)備缺乏,實(shí)習(xí)工廠設(shè)備陳舊,硬件設(shè)施相對(duì)薄弱,雖然有一定的校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),但未充分發(fā)揮其作用。實(shí)踐教學(xué)實(shí)施方式不靈活,沿襲傳統(tǒng)模式,缺乏創(chuàng)新,未能及時(shí)引入多平臺(tái)的實(shí)驗(yàn)環(huán)境。

三、實(shí)施工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)的建議[2]

1.端正辦學(xué)思想,更新教學(xué)觀念

強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),是人才培養(yǎng)目標(biāo)的內(nèi)在要求。工科遠(yuǎn)程教育是理論與實(shí)踐教學(xué)的統(tǒng)一體,而實(shí)踐教學(xué)的真正內(nèi)涵就是培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力、適應(yīng)能力、科研能力和創(chuàng)新能力。因此,實(shí)踐教學(xué)的效果如何,實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)能否落實(shí),直接影響著人才培養(yǎng)目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)。[3]

強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),是實(shí)施質(zhì)量立校的戰(zhàn)略要求。學(xué)校的口碑和學(xué)校事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,關(guān)鍵在教學(xué)質(zhì)量。社會(huì)對(duì)一所學(xué)校的辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估,一個(gè)重要的指標(biāo),就是畢業(yè)生的執(zhí)業(yè)能力和崗位能力。學(xué)生具備了較高的專業(yè)技能,在社會(huì)上就是一個(gè)鮮活生動(dòng)的廣告。全面提高教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,實(shí)踐教學(xué)水平的提高是重中之重。培養(yǎng)學(xué)生具有相應(yīng)的專業(yè)技能,更需要依靠有效地實(shí)踐教學(xué)。

強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),是深化教學(xué)改革的必然要求。實(shí)踐教學(xué)能否貫徹落實(shí),關(guān)系到專業(yè)和課程設(shè)置的目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)。目前,實(shí)踐教學(xué)仍然是遠(yuǎn)程教育的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié),仍然是影響教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)重要因素,也是遠(yuǎn)程教育得不到廣泛認(rèn)可的主要原因之一。因此,實(shí)踐教學(xué)能否得到加強(qiáng),在很大程度上關(guān)系到遠(yuǎn)程教育的持續(xù)健康發(fā)展。

2.加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)設(shè)施的建設(shè)

實(shí)踐教學(xué)設(shè)施建設(shè)是構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)模式的重點(diǎn)之一。[4]通過(guò)學(xué)校投入、借用、租用和校企共建等,不斷改善校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)條件,大力整合現(xiàn)有資源,優(yōu)化管理,扎扎實(shí)實(shí)地建設(shè)好實(shí)踐教學(xué)所需的實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)室、實(shí)訓(xùn)工廠等。同時(shí),建立一批相對(duì)穩(wěn)定的校外實(shí)踐基地,加強(qiáng)基地的科學(xué)管理,提高資源的使用效率。

此外,有組織、有計(jì)劃地引進(jìn)、開發(fā)基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、多媒體環(huán)境的模擬實(shí)踐教學(xué)系統(tǒng),以彌補(bǔ)物態(tài)設(shè)施的不足。模擬技術(shù)就是對(duì)課程的結(jié)構(gòu)、功能以及參與控制的人的思維過(guò)程和行為進(jìn)行動(dòng)態(tài)逼真的模仿,構(gòu)成一個(gè)可視化、可操作的實(shí)驗(yàn)環(huán)境。模擬仿真實(shí)驗(yàn)具多感知性、沉浸感、開放性、交互性和安全性的特點(diǎn),特別是一些對(duì)實(shí)驗(yàn)條件和儀器要求較高的實(shí)驗(yàn)課程,可組織開發(fā)適合學(xué)生模擬操作的實(shí)驗(yàn)平臺(tái)。模擬實(shí)驗(yàn)系統(tǒng)突破了傳統(tǒng)實(shí)驗(yàn)對(duì)“時(shí)、空”的限制,不僅為教師和學(xué)生提供了方便,更滿足一些偏遠(yuǎn)地區(qū)辦學(xué)單位的實(shí)驗(yàn)需求。

3.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高師資隊(duì)伍水平

正如那句名言所形容的:教師才是真正的魔術(shù)師——如果教師不了解如何更加有效地運(yùn)用實(shí)踐技術(shù),所有與實(shí)踐教學(xué)有關(guān)的動(dòng)作都將沒(méi)有任何實(shí)際意義。對(duì)于作為“教學(xué)藝術(shù)”主體的教師來(lái)說(shuō),實(shí)踐教學(xué)是個(gè)非常值得研究的課題。我們應(yīng)造就一支真正適應(yīng)工科遠(yuǎn)程教育實(shí)踐教學(xué)的需要,以專職教師為主體、專兼職師資相結(jié)合,具有較高工程素質(zhì)的教學(xué)隊(duì)伍。

要以雙師型教師隊(duì)伍建設(shè)為目標(biāo),一手抓引進(jìn)一手抓培養(yǎng),一方面出臺(tái)政策,營(yíng)造環(huán)境,筑巢引鳳,引進(jìn)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人。當(dāng)然,師資的引進(jìn)和培養(yǎng)需要假以時(shí)日,不可能一蹴而就,因此,在未來(lái)若干年內(nèi),通過(guò)與普通高校合作,彌補(bǔ)師資不足,這是務(wù)實(shí)之舉。還可從相關(guān)企業(yè)、行業(yè)聘請(qǐng)部分兼職教師或客座教授,作為實(shí)踐教學(xué)教師的有力補(bǔ)充。另一方面通過(guò)切實(shí)可行的途徑加大對(duì)現(xiàn)有師資的培養(yǎng)力度,組織實(shí)踐教學(xué)教師參加相關(guān)培訓(xùn),或定期派遣其到企業(yè)生產(chǎn)一線進(jìn)行鍛煉,鼓勵(lì)校內(nèi)外學(xué)術(shù)交流。同時(shí)注意發(fā)揮遠(yuǎn)程教育的特點(diǎn),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)師資的共享,從而建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、專兼結(jié)合、特色鮮明、相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)踐教學(xué)教師隊(duì)伍。

4.采用多種方式落實(shí)實(shí)踐教學(xué)

成人受教育者具有的豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)以及很高的學(xué)習(xí)主動(dòng)性,在實(shí)踐教育的落實(shí)上,可以采用校內(nèi)實(shí)踐和校外實(shí)踐相結(jié)合、課堂實(shí)踐和課外實(shí)踐相結(jié)合、集中實(shí)踐和個(gè)人自主實(shí)踐相結(jié)合、定時(shí)實(shí)踐和非定時(shí)實(shí)踐相結(jié)合等多樣化方式開展實(shí)踐教學(xué),豐富實(shí)踐教學(xué)的形式。校內(nèi)實(shí)踐往往提供最基本、覆蓋面最寬的實(shí)踐,應(yīng)精心組織,有條件的,校內(nèi)設(shè)施可向?qū)W生開放,讓學(xué)生根據(jù)自己的時(shí)間來(lái)校完成實(shí)踐任務(wù)。對(duì)有條件的學(xué)生,允許他們自行聯(lián)系實(shí)習(xí)單位,在教師審定批準(zhǔn)其實(shí)踐計(jì)劃和日程安排后,單獨(dú)實(shí)習(xí)。根據(jù)需要,也要充分利用校外實(shí)踐基地和社會(huì)資源,鼓勵(lì)采用頂崗實(shí)踐、現(xiàn)場(chǎng)授課等方式開展實(shí)踐教學(xué)。

5.處理好理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的關(guān)系

首先,以必備的基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)為起點(diǎn),以必要的專業(yè)知識(shí)和崗位技能為核心,以獲得較高的綜合職業(yè)能力素養(yǎng)為目標(biāo),調(diào)整知識(shí)類課程與實(shí)踐類課程的比例關(guān)系,必要時(shí)可以壓縮基礎(chǔ)課程比例,加大技能類課程以及實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的比例,適當(dāng)增設(shè)有助于提高學(xué)習(xí)者崗位競(jìng)爭(zhēng)能力、信息應(yīng)用能力、技術(shù)應(yīng)用能力的實(shí)踐類課程。

其次,應(yīng)摒棄理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的絕對(duì)獨(dú)立,促成兩者的緊密結(jié)合和有效融合,實(shí)現(xiàn)“你中有我,我中有你”,改善學(xué)生實(shí)踐認(rèn)知的效果。遠(yuǎn)程教育因其教學(xué)形式的開放性,在融合理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)方面的優(yōu)勢(shì)尤為突出,有利于一體化進(jìn)程的實(shí)現(xiàn)。

6.建立完善的實(shí)踐教學(xué)管理與監(jiān)控體系

要建立有效的實(shí)踐教學(xué)管理體系和質(zhì)量監(jiān)控機(jī)制。[5]一是需要對(duì)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控,同時(shí)還要建立相應(yīng)的效果評(píng)價(jià)機(jī)制,對(duì)實(shí)踐教學(xué)管理效果隨時(shí)評(píng)價(jià),以評(píng)促改,讓學(xué)生能在科學(xué)臺(tái)理的評(píng)價(jià)體系中,得到更多的學(xué)習(xí)支持。二是需要不斷完善管理制度,保證實(shí)踐教學(xué)管理規(guī)范化、有序化。要將課程實(shí)驗(yàn)、專業(yè)實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計(jì)這樣的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)作為流程管理的重點(diǎn),明確單個(gè)實(shí)踐環(huán)節(jié)的流程管理內(nèi)容,使實(shí)踐教學(xué)的開展和管理能環(huán)環(huán)緊扣,得到落實(shí),收到實(shí)效。在此過(guò)程中達(dá)到引導(dǎo)學(xué)生逐漸獲得自學(xué)能力和自我控制能力的教學(xué)目的。要針對(duì)教師及其實(shí)踐教學(xué)行為的管理、學(xué)生及其實(shí)踐活動(dòng)的管理、實(shí)踐教學(xué)資源及實(shí)踐技術(shù)手段的管理、實(shí)踐教學(xué)過(guò)程的管理、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控的管理、實(shí)踐教學(xué)考核及評(píng)價(jià)方式的管理、校外實(shí)踐教學(xué)基地的管理等分別制訂一系列有效的管理制度,通過(guò)制度去規(guī)范實(shí)踐教學(xué)及管理工作的步驟、程序、要求,使實(shí)踐教學(xué)與管理各環(huán)節(jié)落實(shí)到位。

[1]陶水龍.工科遠(yuǎn)程教育模式構(gòu)建[M].北京:中央廣播電視大學(xué)出版社,2009:15-151.

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新工科背景下項(xiàng)目推動(dòng)式教學(xué)模式的探索
微課讓高中數(shù)學(xué)教學(xué)更高效
甘肅教育(2020年14期)2020-09-11 07:57:50
教師如何說(shuō)課
甘肅教育(2020年22期)2020-04-13 08:11:16
未來(lái)教師的當(dāng)下使命
“自我診斷表”在高中數(shù)學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用
東方教育(2017年19期)2017-12-05 15:14:48
對(duì)外漢語(yǔ)教學(xué)中“想”和“要”的比較
工科研究生教學(xué)模式的思考與創(chuàng)新
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