陳凱軍,趙迎春
(長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南長(zhǎng)沙 410124)
“教、學(xué)、做”一體化模式下商務(wù)英語(yǔ)課堂實(shí)踐教學(xué)模式探索
陳凱軍,趙迎春
(長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南長(zhǎng)沙 410124)
實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)是“教、學(xué)、做”一體化下商務(wù)英語(yǔ)課程教學(xué)的核心內(nèi)容。針對(duì)傳統(tǒng)實(shí)踐教學(xué)的缺陷,提出尊重語(yǔ)言教學(xué)規(guī)律、突出職業(yè)能力培養(yǎng)、確保教學(xué)質(zhì)量可監(jiān)控的三個(gè)原則,從實(shí)訓(xùn)內(nèi)容、載體、管理、形式、評(píng)估五個(gè)方面闡釋課堂實(shí)踐教學(xué)模式的構(gòu)建。
商務(wù)英語(yǔ);教學(xué)模式;課堂實(shí)踐
一般說(shuō)來(lái),教學(xué)體系包括理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué),兩者相輔相成,構(gòu)成一個(gè)有機(jī)的整體。[1]在高職院校的教學(xué)體系中,大多單獨(dú)設(shè)置了相對(duì)獨(dú)立的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),在商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)教學(xué)中具體表現(xiàn)為包括英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)實(shí)訓(xùn)、英語(yǔ)會(huì)話(huà)實(shí)訓(xùn)、綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)等在內(nèi)的諸多內(nèi)容。隨著高職教育理念的深化,人們對(duì)實(shí)踐教學(xué)有了更為深刻的理解,它不僅僅體現(xiàn)在獨(dú)立設(shè)置的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)中,也應(yīng)該滲透到理論教學(xué)過(guò)程中,做到課堂內(nèi)理論與實(shí)踐的有機(jī)融合,而“教、學(xué)、做”的模式適應(yīng)了這一要求。[2]在這一模式下,學(xué)生在課堂中輕松了解職業(yè)、進(jìn)入職業(yè)角色、適應(yīng)職業(yè)環(huán)境,從而實(shí)現(xiàn)教學(xué)與社會(huì)需求的零距離接觸、學(xué)生能力和崗位需要零距離接觸。因此,此種實(shí)踐教學(xué)模式也是實(shí)現(xiàn)高職《商務(wù)英語(yǔ)》課程的理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)有機(jī)融合的有效手段,能解決傳統(tǒng)教學(xué)中實(shí)踐教學(xué)不足的問(wèn)題。鑒于此,本文嘗試對(duì)“教、學(xué)、做”一體化模式下《商務(wù)英語(yǔ)》的課堂實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行探討,對(duì)本課題組在該課程課堂教學(xué)中所實(shí)行的實(shí)踐教學(xué)模式進(jìn)行總結(jié)。
根據(jù)本課題組對(duì)部分高職院校的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),目前高職《商務(wù)英語(yǔ)》課程教學(xué)存在一些問(wèn)題,至少表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
首先,教師在教學(xué)過(guò)程中存在對(duì)實(shí)踐教學(xué)重視程度不夠。一方面,受傳統(tǒng)教學(xué)觀(guān)的影響,部分教師重理論、輕實(shí)踐,“填鴨式”教學(xué)方法依然較為普遍,同時(shí),由于很多《商務(wù)英語(yǔ)》教材的編撰是基于偏重知識(shí)理論體系的學(xué)科體系基礎(chǔ)之上,教師被迫“依葫蘆畫(huà)瓢”,只能被動(dòng)地從頭講到尾照搬書(shū)本。另一方面,很多教師雖然清楚實(shí)踐教學(xué)的重要性,但由于缺乏具體的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),對(duì)該專(zhuān)業(yè)的實(shí)踐教學(xué)究竟要達(dá)到什么樣的目標(biāo)、要培養(yǎng)哪些方面的職業(yè)技能還沒(méi)有清楚的統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。[3]
其次,實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容不成體系。雖然很多教師懂得實(shí)踐教學(xué)的重要性,但由于實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教材研究沒(méi)有跟上,只能借助學(xué)科體系下編撰的傳統(tǒng)教材,而這些教材往往是以點(diǎn)的方式將各相關(guān)的知識(shí)串聯(lián)起來(lái),表面上看起來(lái)涉及到了商務(wù)知識(shí)的方方面面,但其內(nèi)容的銜接缺乏一條內(nèi)在的邏輯嚴(yán)密的主線(xiàn)。有些教師自行設(shè)計(jì)了一些實(shí)踐項(xiàng)目,具有一定的效果,但總體上實(shí)踐教學(xué)顯得零散而不成體系。
第三,實(shí)踐教學(xué)手段、方法單一。很多院校實(shí)訓(xùn)條件不足,即使有些教師使用了諸如多媒體等一些教學(xué)的手段,但大多僅限于將黑板上的內(nèi)容搬上了屏幕,或者對(duì)商務(wù)理論方面的內(nèi)容進(jìn)行了拓展,也有些教師對(duì)教材的知識(shí)通過(guò)一些聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)的練習(xí)來(lái)鞏固,但從本質(zhì)上來(lái)說(shuō),這也只是語(yǔ)言類(lèi)課程使用的常規(guī)手段,崗位的針對(duì)性不強(qiáng),很難達(dá)到實(shí)踐教學(xué)的真正目標(biāo)。[4]
最后,實(shí)踐教學(xué)缺乏系統(tǒng)評(píng)價(jià)。由于缺乏行之有效的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和方法,實(shí)踐教學(xué)和管理比較混亂,教師對(duì)教學(xué)的效果如何,學(xué)生掌握得程度如何不能進(jìn)行準(zhǔn)確評(píng)估,將直接導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)后在工作崗位上存在方方面面的知識(shí)與能力的不足。
《商務(wù)英語(yǔ)》教學(xué)首先是語(yǔ)言教學(xué),不管采取何種教學(xué)方式都必須尊重語(yǔ)言教學(xué)的基本規(guī)律。在本課題組研究中,《商務(wù)英語(yǔ)》教學(xué)以建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論為依據(jù),即知識(shí)不是通過(guò)教師傳授得到的,而是學(xué)習(xí)者在一定的情境下,借助其他人(包括教師和學(xué)習(xí)伙伴)的幫助,通過(guò)意義建構(gòu)的方式而獲得。在教學(xué)中,教師只發(fā)揮組織者、指導(dǎo)者、幫助者和促進(jìn)者的作用,以“情境”、“協(xié)作”、“會(huì)話(huà)”和“意義建構(gòu)”為要素,通過(guò)模擬商務(wù)環(huán)境和真實(shí)的工作任務(wù)來(lái)實(shí)現(xiàn)商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生與教師、學(xué)習(xí)伙伴進(jìn)行協(xié)作與對(duì)話(huà),支持學(xué)生對(duì)所學(xué)內(nèi)容與學(xué)習(xí)過(guò)程的反思,發(fā)展學(xué)生的自我控制和團(tuán)結(jié)合作的技能,為學(xué)生建構(gòu)一種對(duì)商務(wù)知識(shí)和技能的概念框架。
本課題研究從高職教育的基本特征出發(fā),建立了行動(dòng)體系下基于職業(yè)能力培養(yǎng)為目標(biāo)的原則。結(jié)合商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生從業(yè)的諸如業(yè)務(wù)員、跟單員、助理、翻譯等主要崗位群,針對(duì)這些崗位的能力結(jié)構(gòu)需求,通過(guò)模擬表演、實(shí)地考察、錄像等方式,設(shè)計(jì)和實(shí)施實(shí)踐教學(xué)。在構(gòu)建實(shí)踐體系時(shí),注意該體系的系統(tǒng)性,或者按照商務(wù)工作的主要業(yè)務(wù)流程的先后順序,或者每次實(shí)踐代表一種不同商務(wù)情景。[5]
《商務(wù)英語(yǔ)》“教、學(xué)、做”一體化模式的實(shí)踐環(huán)節(jié)要對(duì)每一次施訓(xùn)項(xiàng)目進(jìn)行精心設(shè)計(jì),按照業(yè)務(wù)流程將每個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行細(xì)化,分解成小的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,并保證每一個(gè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目都具有可操作性。教師要對(duì)每一次實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控,一方面要保證實(shí)訓(xùn)的有序進(jìn)行,另一方面,要對(duì)每一次的成績(jī)做出總結(jié),反饋給學(xué)生,并對(duì)表現(xiàn)好的要施以獎(jiǎng)勵(lì)措施,以示鼓勵(lì)。
其一,《商務(wù)英語(yǔ)實(shí)訓(xùn)教程》教材的系統(tǒng)設(shè)計(jì),以具體的工作崗位所需要知識(shí)與能力為參照點(diǎn),以“職業(yè)能力培養(yǎng)”為重點(diǎn),按照開(kāi)展商務(wù)業(yè)務(wù)具體的基本工作流程(進(jìn)入公司-進(jìn)行客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和接待-對(duì)產(chǎn)品的促銷(xiāo)和推廣-產(chǎn)品出口-售后)的先后順序,開(kāi)發(fā)5個(gè)實(shí)踐模塊,并細(xì)化五個(gè)模塊的技能點(diǎn),在每一個(gè)模塊下,設(shè)置對(duì)應(yīng)的商務(wù)情景。對(duì)于每一個(gè)實(shí)訓(xùn)模塊,明確實(shí)訓(xùn)目的、實(shí)訓(xùn)要點(diǎn)、注意事項(xiàng)以及他們的實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,確保學(xué)生對(duì)實(shí)踐任務(wù)做到胸有成竹。其二,一體化下的《實(shí)用商務(wù)英語(yǔ)》的每一篇課文均按照“聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯、模擬表演”幾個(gè)模塊全面鋪開(kāi),旨在鍛煉學(xué)生綜合技能。課堂上的實(shí)踐內(nèi)容盡量與職業(yè)技能鑒定考試的實(shí)踐模式掛鉤,使學(xué)生通過(guò)課堂掌握主要幾類(lèi)職業(yè)資格認(rèn)證考試如《全國(guó)國(guó)際商務(wù)單證考試》、《全國(guó)國(guó)際商務(wù)英語(yǔ)認(rèn)證考試》、《全國(guó)外貿(mào)跟單員考試》的實(shí)踐模式。
由于很多商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生在就業(yè)時(shí)進(jìn)入了各類(lèi)型的公司就職,因此,《商務(wù)英語(yǔ)》課程實(shí)踐的邏輯主線(xiàn)是以學(xué)生組建自己的模擬公司、并進(jìn)入模擬公司的各個(gè)部門(mén)開(kāi)展工作的方式來(lái)進(jìn)行的。
授課教師在期初首先對(duì)全班同學(xué)分組,要求每一組組建自己某種產(chǎn)品的模擬公司,用此種方式,一方面學(xué)生能熟悉公司的外部以及內(nèi)部環(huán)境,另一方面,學(xué)生在實(shí)踐的過(guò)程中有一個(gè)實(shí)實(shí)在在的實(shí)踐載體。學(xué)生在仿真的虛擬公司里,成立了自己的公司,并完成了公司命名、logo設(shè)計(jì)、經(jīng)營(yíng)范圍設(shè)計(jì)、進(jìn)入公司各個(gè)部門(mén)并各司其責(zé)的實(shí)踐任務(wù),在模擬公司的業(yè)務(wù)部門(mén),學(xué)生能模擬開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)流程的各個(gè)活動(dòng)。學(xué)生在實(shí)踐過(guò)程中模擬著現(xiàn)實(shí)公司中不同的角色、模擬分擔(dān)了不同的工作,親身體會(huì)或欣賞了其它同學(xué)模擬工作的工作性質(zhì)、任務(wù)要求。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中,他們除了了解了商務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí),同時(shí)還了解了管理、人事、禮儀、策劃、廣告、文化差異等方面的綜合性知識(shí)。
本課程課堂實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)如果管理不當(dāng),最容易導(dǎo)致優(yōu)秀的學(xué)生會(huì)更優(yōu)秀,而基礎(chǔ)不好的學(xué)生可能會(huì)混水摸魚(yú)而得不到提高,因而,教師要加強(qiáng)此環(huán)節(jié)的有效管理,做到各層次的學(xué)生一起提升。一方面,在課堂管理上實(shí)行金字塔式的層級(jí)管理模式,實(shí)行課代表和小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。課代表負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)班務(wù)的上傳下達(dá)、人員分配、資料整理等班務(wù)進(jìn)行管理,模擬公司的負(fù)責(zé)人(小組長(zhǎng))負(fù)責(zé)本小組所有活動(dòng),而各成員按照模擬公司的人事安排進(jìn)行相應(yīng)事宜,如公司負(fù)責(zé)人做公司介紹發(fā)言、助理撰寫(xiě)發(fā)言稿等分工合作,做到人人參與,密切合作,并實(shí)行個(gè)人負(fù)責(zé)制。
另一方面,授課教師要在行課前制定好《<商務(wù)英語(yǔ)>課程課堂管理辦法》、《(模擬)公司手冊(cè)》、《小組模擬表演成績(jī)表》、《小組模擬表演總評(píng)表》等各種文件,教師以此來(lái)展開(kāi)實(shí)訓(xùn),使教學(xué)組織有條不紊,課堂管理井井有條。學(xué)生通過(guò)這樣系統(tǒng)的實(shí)踐,可以不斷調(diào)整理論學(xué)習(xí)的思路,增強(qiáng)了學(xué)習(xí)目的性,理論聯(lián)系實(shí)際,增強(qiáng)了學(xué)生解決問(wèn)題的能力,也培養(yǎng)了學(xué)生的跨課程、跨崗位的學(xué)習(xí)和實(shí)踐能力。
在“教、學(xué)、做”一體化下的《商務(wù)英語(yǔ)》教學(xué)中,教學(xué)是從“聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)、譯、模擬表演”六個(gè)方面來(lái)構(gòu)建的,在這六大因素中,“讀”依據(jù)“夠用為度”的原則給學(xué)生提供必要的商務(wù)背景知識(shí),而其他五個(gè)環(huán)節(jié)則是對(duì)商務(wù)知識(shí)或者英語(yǔ)語(yǔ)言方面的實(shí)踐訓(xùn)練環(huán)節(jié),每一次課的“聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě)、譯、模擬表演”環(huán)節(jié)都是與當(dāng)次課的商務(wù)知識(shí)掛鉤,訓(xùn)練學(xué)生在商務(wù)情境中與人溝通、用英文寫(xiě)作等方面的技能,模擬表演往往是對(duì)是對(duì)“聽(tīng)”、“說(shuō)”、“讀”、“寫(xiě)”和“譯”一個(gè)綜合項(xiàng)目,因而也被放在了比較重要的位置。
本課程實(shí)踐教學(xué)效果的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)直接關(guān)系到實(shí)踐教學(xué)的成效和學(xué)生的商務(wù)應(yīng)用技能水平,是實(shí)踐教學(xué)的最后環(huán)節(jié)。[6]對(duì)學(xué)生的評(píng)估管理采取了形成性評(píng)估和終結(jié)性評(píng)估相結(jié)合的方式進(jìn)行,形成性評(píng)估包括課內(nèi)表現(xiàn)、課外作業(yè)、課內(nèi)作業(yè)、課堂模擬表演、學(xué)習(xí)效果、自主學(xué)習(xí)(以上因素占40%),平時(shí)測(cè)驗(yàn)(10%);終結(jié)性評(píng)估主要采用期末考試(50%)等方式。
對(duì)于每一個(gè)大實(shí)踐項(xiàng)目的考核,將針對(duì)個(gè)人表現(xiàn)(50%)和小組表現(xiàn)(50%)綜合評(píng)定并由全班同學(xué)投票表決評(píng)選出最佳表演者1人,由教師評(píng)選出最佳表演組1組,對(duì)最佳表演個(gè)人,將在當(dāng)次成績(jī)上加5分,對(duì)最佳表演組所有成員將在當(dāng)次成績(jī)上加2分??己藢恼Z(yǔ)音、熟練度、膽量、儀態(tài)、創(chuàng)新、合作、特色、出勤(包括到課和遵守語(yǔ)音室規(guī)章制度與否)方面做詳細(xì)記載,并于期末進(jìn)行折算打分。
在對(duì)某院商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)07級(jí)、08級(jí)的實(shí)證研究中,學(xué)生對(duì)“教、學(xué)、做”一體化模式表現(xiàn)出極大的興趣和熱情,他們以主人翁的身份進(jìn)入了課堂,表現(xiàn)出創(chuàng)新性、獨(dú)創(chuàng)性和競(jìng)爭(zhēng)性,這些都證明“教、學(xué)、做”一體化模式的實(shí)踐與理論并重的改革受到了學(xué)生的歡迎。同時(shí),在改革后的學(xué)生與傳統(tǒng)模式下的學(xué)生成績(jī)進(jìn)行對(duì)比分析中發(fā)現(xiàn),改革后學(xué)生的商務(wù)英語(yǔ)技能有了較為明顯的優(yōu)勢(shì),論證了本課題研究具有實(shí)際意義與成效。
[1]崔秀敏.談構(gòu)建高職商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系[J].中國(guó)成人教育,2007(14):173-174.
[2]唐冬生.“教學(xué)做合一”高職實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建的研究與實(shí)踐[J].教育與職業(yè),2008(11):154-155.
[3]嚴(yán)希清,陳紅艷.基于工作過(guò)程的“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)模式探索與實(shí)踐[J].職業(yè)教育研究,2009(04): 149-150.
[4]元傳偉,任艷斐.高職高專(zhuān)實(shí)訓(xùn)教學(xué)存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].職教論壇,2004(12X):52-53.
[5]張?jiān)牛畼?gòu)建具有高職特色的商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)踐體系[J].商場(chǎng)現(xiàn)代化,2008(31):397-398.
[6]劉玉昌.關(guān)于構(gòu)建高職商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)動(dòng)態(tài)實(shí)踐教學(xué)體系的思考[J].河南職業(yè)技術(shù)師范學(xué)院學(xué)報(bào),2007 (03):113-115.
[編校:楊虹]
An Exp loration into Class Practice Modes in Business English Course under Integration of Teaching,Studying and Practice
CHEN Kaijun,ZHAO Yingchun
(Changsha Aeronautical Vocational and Technical College,Changsha Hunan 410124)
Practice plays a key role in Business English teaching under the integrated teaching mode of"Teaching,Studying and Practice".This article proposes,against problems of traditional practice teaching,three teaching principles:abiding by language teaching discipline,highlighting competence training,and ensuring teaching quality's regulatability,and expounds construction of classroom teaching in such aspects as teaching material,teaching carrier,teaching management,teaching form and assessment.
Business English;teachingmode;in-class practice
G712
A
1671-9654(2011)01-025-04
2011-03-01
陳凱軍(1973-),男,湖南寧鄉(xiāng)人,副教授,文學(xué)碩士,研究方向?yàn)榉g理論與實(shí)踐、外語(yǔ)教學(xué)與實(shí)踐。
趙迎春(1974-),女,湖南益陽(yáng)人,副教授,文學(xué)碩士,研究方向?yàn)榉g理論與實(shí)踐、英語(yǔ)教學(xué)改革。
本文為長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院院級(jí)重點(diǎn)課題《高職<商務(wù)英語(yǔ)>課程"教、學(xué)、做"一體化教學(xué)模式的探索與實(shí)踐》(編號(hào): YB0906);2009-2010年中國(guó)職教學(xué)會(huì)教學(xué)工作委員會(huì)高職高專(zhuān)英語(yǔ)類(lèi)教學(xué)改革與建設(shè)課題《基于ISO管理理念的高職<商務(wù)英語(yǔ)>課程教學(xué)研究》(編號(hào):2-06)階段性研究成果。