古小波
(延安大學(xué) 公共管理學(xué)院,陜西 延安 716000)
我國社會工作專業(yè)教育自1988年在北京大學(xué)設(shè)立社會工作專業(yè)算起,截至目前,已有200余所高等院校設(shè)立了社會工作專業(yè),形成了大專、本科、研究生三個辦學(xué)層次的教育結(jié)構(gòu)。20多年的實(shí)踐證明,高校要培養(yǎng)合格的社會工作專業(yè)的畢業(yè)生,僅有高質(zhì)量的課堂教學(xué)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,甚至可以說,社會工作專業(yè)建設(shè)成功與否,關(guān)鍵在于實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),構(gòu)建符合社會工作專業(yè)特點(diǎn)的實(shí)踐教學(xué)模式,是社會工作專業(yè)建設(shè)的一項(xiàng)核心內(nèi)容[1]。國外的社會工作專業(yè)教育都要求學(xué)生必須要有一定的實(shí)踐學(xué)時才能畢業(yè),一般來說本科生要有800學(xué)時的實(shí)踐時間[2]。我國社會工作專業(yè)教育受多方因素的影響,存在著“重理論而輕實(shí)踐”的傾向,加之社會工作專業(yè)實(shí)踐教育的相對落后,一方面制約了社會工作專業(yè)化與職業(yè)化的發(fā)展,另一方面也嚴(yán)重影響社會工作專業(yè)學(xué)生專業(yè)能力的培養(yǎng)。與我國發(fā)達(dá)地區(qū)社會工作教育相比,西北高校社會工作教育雖然取得了一定的成績,但是依然存在著較大差距,這種差距不僅體現(xiàn)在理論教育方面,更為明顯地體現(xiàn)在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)上。本文通過分析西北高校社會工作專業(yè)實(shí)踐教育所面臨的困境,有針對性地對社會工作專業(yè)實(shí)踐教育進(jìn)行創(chuàng)新性研究。
教師實(shí)踐能力是專業(yè)實(shí)踐教育的前提與基礎(chǔ),而教師的實(shí)踐能力直接決定著社會工作專業(yè)學(xué)生實(shí)踐教育的專業(yè)化程度。我國目前社會工作專業(yè)教師的實(shí)踐能力普遍較為缺乏,西北地區(qū)高校更是如此,絕大多數(shù)教師實(shí)踐能力嚴(yán)重缺乏。這些教師大多都是半路出家或是自學(xué)成才,盡管對社會工作專業(yè)有很高的積極性,但是受到學(xué)科背景的限制和系統(tǒng)性專業(yè)知識缺乏的影響,不可避免地存在著兩個問題:一是教師本身對社會工作專業(yè)的基本知識的掌握在短期內(nèi)難以充分內(nèi)化,使教育質(zhì)量難以保證;二是由于社會工作專業(yè)教師缺乏社工實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),必然使個案工作、小組工作、社區(qū)工作等實(shí)務(wù)性非常強(qiáng)的學(xué)科在教學(xué)過程中只能照本宣科,使教育僅停留在理論層面上,教學(xué)質(zhì)量也大打折扣[3]。至于如何運(yùn)用,如何透過實(shí)踐教學(xué)將理論與實(shí)踐結(jié)合,以及如何在實(shí)踐中發(fā)展本土知識則相對忽略[4]。加之由于西北地區(qū)高校經(jīng)費(fèi)的限制,社會工作專業(yè)教師外出進(jìn)修、培訓(xùn),參加各種學(xué)術(shù)會議、研討會的機(jī)會相對較少,更加拉大了社會工作教師實(shí)踐能力與東部和沿海地區(qū)高校教師間的差距。
合理的課程教學(xué)大綱和專業(yè)化、實(shí)踐性強(qiáng)的課程設(shè)置是培養(yǎng)優(yōu)秀社會工作人才的根本依據(jù)。社會工作的知識體系應(yīng)該是價值、知識、技術(shù)三結(jié)合的知識體系[5]。社會工作專業(yè)的課程設(shè)置應(yīng)凸顯社會工作的價值理念、知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)技術(shù)能力。社會工作實(shí)踐教學(xué)課程體系應(yīng)以人才培養(yǎng)目標(biāo)為依據(jù),以培養(yǎng)社會工作實(shí)務(wù)能力為本位,以適應(yīng)市場為原則,把傳授知識、培養(yǎng)能力、提高素質(zhì)融為一體,建立“厚基礎(chǔ)、寬專業(yè)、重實(shí)踐、強(qiáng)能力”的人才培養(yǎng)模式[6]。西北地區(qū)高校由于教師實(shí)踐能力偏低,教學(xué)經(jīng)費(fèi)缺乏等原因在課程設(shè)置上往往理論性課程偏多,而實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)課程較少。即使開設(shè)了一些方法類的課程,也大都以理論教學(xué)的方式完成,比如課堂上的模擬,缺乏針對性的教學(xué)手段[7]。實(shí)踐課程較少直接造成了社會工作專業(yè)學(xué)生動手能力較差,專業(yè)技能掌握偏少。此外由于教學(xué)條件的限制,部分應(yīng)開課程卻沒有開設(shè),或者開設(shè)卻沒有嚴(yán)格按照教學(xué)大綱進(jìn)行,例如SPSS、個案工作、小組工作等課程由于機(jī)房和社會工作實(shí)驗(yàn)室的缺乏,學(xué)生很難完整掌握本門課程的核心內(nèi)容和實(shí)踐方法。
社會工作專業(yè)是一門應(yīng)用性、實(shí)踐性非常強(qiáng)的學(xué)科,離開了實(shí)踐性,社會工作就無法成就其“助人”服務(wù)本質(zhì)[8]。個案工作、小組工作等課程必須依靠社會工作實(shí)驗(yàn)室的應(yīng)用操作和練習(xí)才能增進(jìn)學(xué)生對工作方法的理解。但目前西北高校大多沒有設(shè)立社會工作實(shí)驗(yàn)室,對于社會工作專業(yè)學(xué)生在應(yīng)用能力和實(shí)踐能力的培養(yǎng)上存在較大缺陷。社會工作專業(yè)的實(shí)習(xí)見習(xí)是社會工作實(shí)踐教育不可或缺的組成部分,對于學(xué)生理解社會工作的工作領(lǐng)域、工作對象、工作價值和工作倫理至關(guān)重要。西北地區(qū)由于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展較為緩慢,加之政府和社會缺少對社會工作專業(yè)的了解和認(rèn)同,社會工作見習(xí)實(shí)習(xí)基地的建設(shè)上也相應(yīng)較為遲緩。一方面,目前見習(xí)實(shí)習(xí)的基地主要集中在政府、民政、社區(qū)、工青婦等部門,學(xué)生在實(shí)習(xí)見習(xí)的過程中主要是協(xié)助相關(guān)部門進(jìn)行管理活動,而很少運(yùn)用社會工作的專業(yè)方法,對提升學(xué)生專業(yè)實(shí)踐能力幫助有限。另一方面,本應(yīng)成為社會工作專業(yè)見習(xí)實(shí)習(xí)重要領(lǐng)域的非政府組織和非營利組織等部門卻由于發(fā)展較為緩慢,無法提供較多的實(shí)習(xí)見習(xí)崗位,制約了學(xué)生實(shí)踐能力的獲得和鍛煉。
西北高校社會工作專業(yè)實(shí)踐教育內(nèi)容大多以課程見習(xí)、畢業(yè)實(shí)習(xí)、課程實(shí)驗(yàn)為主,實(shí)踐教育形式主要為集體和固定形式,內(nèi)容與形式較為單一。在實(shí)踐教育過程中,學(xué)生普遍表示收效甚微,課程見習(xí)由于時間較短而僅停留在表面,畢業(yè)實(shí)習(xí)由于社會工作機(jī)構(gòu)的缺乏而流于形式,沒有起到增進(jìn)學(xué)生實(shí)踐能力的目的。社會工作專業(yè)實(shí)踐教育的質(zhì)量很大程度上與督導(dǎo)相關(guān),高素質(zhì)的督導(dǎo)教師對于學(xué)生實(shí)踐能力的提高有明顯的積極作用。但目前社工專業(yè)教師中受過社會工作督導(dǎo)訓(xùn)練的人更是鳳毛麟角,加之內(nèi)地缺乏社會工作專業(yè)機(jī)構(gòu)與制度,能夠勝任專業(yè)督導(dǎo)工作的導(dǎo)師無論從數(shù)量還是質(zhì)量上都嚴(yán)重不足,影響了社會工作專業(yè)教育的發(fā)展[9]。
較強(qiáng)的教師實(shí)踐能力是保障社會工作實(shí)踐教育順利開展的前提,針對西北高校社會工作專業(yè)教師實(shí)踐能力較低的現(xiàn)狀,可以從以下幾種途徑提升教師實(shí)踐能力。首先,將社會工作實(shí)務(wù)和社會工作理論結(jié)合起來,做到在實(shí)踐基礎(chǔ)之上總結(jié)專業(yè)理論,在專業(yè)理論指導(dǎo)之下踐行專業(yè)實(shí)踐。例如長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院要求社會工作專業(yè)教師每年保證實(shí)踐受訓(xùn)時間在12天以上,同時要求每位教師每學(xué)期必須到社區(qū)或社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu)志愿工作40小時以上,并將這點(diǎn)列入了教師的工作考核范圍[10]。其次,西北高校應(yīng)加強(qiáng)和香港、東部沿海及社會工作專業(yè)教育發(fā)達(dá)地區(qū)的高校交流與合作,促進(jìn)教師實(shí)踐能力的增加。再次,西北高校還應(yīng)重視社會工作專業(yè)的特殊性,注重在科研等項(xiàng)目上給予一定的支持和幫助,提倡教師以團(tuán)隊(duì)的形式開展社會工作教育研究、社會工作實(shí)踐能力研究等,從多個方面加強(qiáng)專業(yè)師資隊(duì)伍的實(shí)踐能力。
社會工作專業(yè)課程設(shè)置必須符合社會工作的學(xué)科內(nèi)在規(guī)律和社會發(fā)展的需要,以培養(yǎng)合格的社會工作人才為最終目標(biāo)。課程的設(shè)置應(yīng)注意能力培養(yǎng),以能力為本位,以解決問題為目的,兼顧理論傳受[11]。課程定位應(yīng)為在價值理論指導(dǎo)下的實(shí)訓(xùn)課程,課程的框架結(jié)構(gòu)為:與專業(yè)理念、專業(yè)精神相結(jié)合的實(shí)訓(xùn)課程;反映專業(yè)知識、專業(yè)方法的實(shí)訓(xùn)課程;反映職業(yè)能力的實(shí)訓(xùn)課程;反映解決社會問題的實(shí)訓(xùn)課程。西北地區(qū)高校應(yīng)按照以上原則注重開設(shè)培訓(xùn)學(xué)生實(shí)踐能力的課程,在課程教學(xué)中體現(xiàn)實(shí)務(wù)和實(shí)踐特點(diǎn)。例如在個案工作、小組工作、社區(qū)工作等課程中應(yīng)有一定比例的課時是鍛煉學(xué)生的實(shí)踐能力。在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),建立實(shí)踐教學(xué)考核體系,加大學(xué)生在實(shí)踐教學(xué)中的主體地位,通過學(xué)生對實(shí)踐教學(xué)的評價和建議,改進(jìn)和完善實(shí)踐教學(xué)的方法和思路。在畢業(yè)論文寫作環(huán)節(jié),應(yīng)突出論文的社會工作特色,在論文的寫作過程應(yīng)鼓勵學(xué)生通過社會調(diào)查、實(shí)踐等環(huán)節(jié)完成論文設(shè)計(jì)。應(yīng)定期修訂培養(yǎng)方案,增加符合社會發(fā)展的新興的課程和實(shí)踐性的課程,滿足社會需求,擴(kuò)大社會工作畢業(yè)生的就業(yè)面。
社會工作實(shí)驗(yàn)室是社會工作專業(yè)教育重要的教學(xué)條件之一,社會工作實(shí)驗(yàn)室有助于學(xué)生在課堂之外不斷的角色扮演、換位思考、分享交流,對于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力非常重要[12]。因此,西北高校一定要積極爭取建設(shè)實(shí)驗(yàn)室的項(xiàng)目和資金,加強(qiáng)社會工作實(shí)驗(yàn)室建設(shè)。社會工作專業(yè)的見習(xí)實(shí)習(xí)有助于學(xué)生將課上所學(xué)的知識、價值和技巧運(yùn)用到實(shí)際工作情境中,即將社會工作的價值、知識與技巧整合、內(nèi)化到學(xué)生的工作行為中去,并能轉(zhuǎn)化為實(shí)際的行為[13]。西北地區(qū)高校應(yīng)高度重視見習(xí)實(shí)習(xí)基地建設(shè)對社會工作教育的重要作用,積極拓寬見習(xí)實(shí)習(xí)基地,與政府、社區(qū)、非政府組織、福利機(jī)構(gòu)等部門加強(qiáng)交流合作,充分挖掘本地資源,為學(xué)生提供鍛煉實(shí)務(wù)能力的平臺。在實(shí)習(xí)見習(xí)過程中,應(yīng)注意將機(jī)構(gòu)需求、案主需求、學(xué)生需求進(jìn)行合理整合[14];加強(qiáng)學(xué)生見習(xí)實(shí)習(xí)過程中機(jī)構(gòu)督導(dǎo)和學(xué)校指導(dǎo)教師對見習(xí)實(shí)習(xí)過程的指導(dǎo)作用,不斷增強(qiáng)學(xué)生的實(shí)踐能力和處理問題的綜合能力。
社會工作實(shí)踐教育應(yīng)根據(jù)專業(yè)教育具體情況采取多元化的教育形式開展,比如在課程見習(xí)環(huán)節(jié),可以采取集體參觀和個體長期實(shí)習(xí)的形式增強(qiáng)實(shí)踐能力;在課堂實(shí)踐環(huán)節(jié),通過角色扮演、分組討論、集體觀摩等形式培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力。將課內(nèi)與課外、校內(nèi)與校外、分散與集中結(jié)合起來,實(shí)施社會工作專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)。鼓勵學(xué)生通過個案訪談、成立小組、社區(qū)實(shí)踐與開展活動等多種形式整體提升學(xué)生實(shí)踐能力。要制定嚴(yán)格完整的督導(dǎo)制度,發(fā)揮督導(dǎo)教師在實(shí)踐教學(xué)尤其在專業(yè)實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)中的重要作用。督導(dǎo)教師應(yīng)協(xié)助學(xué)生明確自己的實(shí)踐目標(biāo)和任務(wù),協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和學(xué)生之間的良性關(guān)系,幫助學(xué)生在實(shí)踐期間解決學(xué)習(xí)及生活中的困難,準(zhǔn)確定位社會工作督導(dǎo)的教育者、協(xié)調(diào)者、支持者、同行者、評估者的角色[15]。建立學(xué)校督導(dǎo)和機(jī)構(gòu)督導(dǎo)良性互動機(jī)制,發(fā)揮二者各自優(yōu)勢共同強(qiáng)化學(xué)生實(shí)踐能力。
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