張香玲
(中牟縣刁家鄉(xiāng)人民政府,河南 中牟 451484)
雖然中小企業(yè)具有一定的發(fā)展?jié)摿?,但其?jīng)濟(jì)難以支撐企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn),需要對(duì)財(cái)政稅收制度進(jìn)行創(chuàng)新規(guī)劃,但由于部分中小企業(yè)的稅制結(jié)構(gòu)還不夠完善,難以發(fā)揮出財(cái)政稅收制度的優(yōu)勢(shì),為了改善這一現(xiàn)狀,需要進(jìn)行拓展建設(shè),發(fā)揮出創(chuàng)新優(yōu)勢(shì),推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展。面臨著百年未有之大變局,我國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中的諸要素面臨著發(fā)展的機(jī)遇,同時(shí)也面臨著諸多挑戰(zhàn)。當(dāng)前我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中的各項(xiàng)競(jìng)爭(zhēng)都異常激烈,建立一個(gè)相對(duì)完備的制度對(duì)于中小企業(yè)的發(fā)展來說十分重要,尤其是相關(guān)稅收制度的建立,更是深深地印證了這一點(diǎn)。為了促進(jìn)這些企業(yè)的發(fā)展,提升行業(yè)水準(zhǔn),擴(kuò)大企業(yè)的發(fā)展規(guī)模,黨和政府制定了諸多有利于該行業(yè)發(fā)展的政策性措施。通過不斷的變革,實(shí)現(xiàn)新的飛躍,而這一切的前提就是做出科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),落實(shí)在實(shí)處的諸項(xiàng)措施。
中小型的企業(yè)受到自身發(fā)展規(guī)模的限制,一般來說,對(duì)于抵御外界風(fēng)險(xiǎn)的能力比較弱,對(duì)于整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系的大環(huán)境中的融入能力也比較差,因此,發(fā)展不具備充足的動(dòng)力。部分企業(yè)由于發(fā)展受限,難以做出正確的判斷而攫取眼前一時(shí)的利益,對(duì)于行業(yè)發(fā)展前景也不具備一個(gè)清晰的認(rèn)知。這些原因使得該部分企業(yè)對(duì)于資金的運(yùn)用和周轉(zhuǎn)具有很大的困難性。資金鏈薄弱、發(fā)展具備不穩(wěn)定性,抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力較弱,因此發(fā)展受到以上因素極大的限制。由于資金的短缺,也難以進(jìn)行自我優(yōu)化,從而尋求更適合自身的發(fā)展方向。
綜上所述,以上所有問題的出現(xiàn)都是由于資金的因素引起的。通過財(cái)政稅收制度創(chuàng)新對(duì)于中小企業(yè)的扶持,逐漸通過提供充足資金流動(dòng)的形式實(shí)現(xiàn)了中小企業(yè)的不斷向前發(fā)展。資金問題的解決,意味著眾多困難的解決。通過增強(qiáng)對(duì)于相關(guān)企業(yè)的投資,不僅能夠精確地幫助到企業(yè),緩解企業(yè)壓力,促進(jìn)其發(fā)展,更重要的是能夠促進(jìn)整個(gè)企業(yè)向高精尖方向發(fā)展,增強(qiáng)各行各業(yè)的科技含量,逐漸迎合整個(gè)世界所發(fā)展的趨勢(shì)。最為主要的是,各行各業(yè)行業(yè)水準(zhǔn)的提升,以及未來相關(guān)的宏觀計(jì)劃的設(shè)立,將會(huì)促進(jìn)我國(guó)現(xiàn)有市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的欣欣向榮和向上發(fā)展,而且能夠促進(jìn)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)和科技最持續(xù)的進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)一舉多得。
政策的支持主要體現(xiàn)在對(duì)于相關(guān)資源的分配與傾斜之以往,由于中小企業(yè)在我國(guó)整體的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中所占的比例較小,往往得不到能夠促進(jìn)和保障自身發(fā)展的諸多資源。但是由于財(cái)政稅收制度創(chuàng)新,國(guó)家對(duì)于中小企業(yè)有了更加深刻的重視力度,因而提供了諸多有利于中小企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠性的政策和條件。比如說,簡(jiǎn)化中小企業(yè)的辦事流程、實(shí)現(xiàn)高度的電子化進(jìn)行相應(yīng)的制度建設(shè)?;诖?,中小企業(yè)發(fā)展的時(shí)間成本和資源成本都會(huì)降低,將會(huì)實(shí)現(xiàn)更加自由有序地發(fā)展?;诖?,不斷加強(qiáng)與政府之間的合作與交易,不斷增強(qiáng)自身的抵御風(fēng)險(xiǎn)能力。
政策的支持與傾斜,是一定建設(shè)在完備的制度基礎(chǔ)之上的。因此,財(cái)政稅收制度創(chuàng)新不僅會(huì)對(duì)中小企業(yè)帶來優(yōu)惠,而且能在很大的程度上促進(jìn)相關(guān)部門的制度建設(shè)與再完善。在完善的制度基礎(chǔ)上,中小企業(yè)將會(huì)在優(yōu)惠政策的支持下,實(shí)現(xiàn)更高程度的發(fā)展以及更為完備的發(fā)展規(guī)模和體系。
中小企業(yè)是我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中不可缺少的一部分,雖力量微弱,但也是實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一分力量。因此,不斷的鼓勵(lì)和推動(dòng)中小企業(yè)的發(fā)展,是我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制所要面對(duì)的必要發(fā)展趨勢(shì),是發(fā)展的必由之路,具有強(qiáng)大的不可逆性。隨著近幾年對(duì)于中小企業(yè)扶持的力度不斷加深,其發(fā)展越來越迎合社會(huì)的總體趨勢(shì),實(shí)現(xiàn)了先進(jìn)性地向前發(fā)展。企業(yè)立身的根本之一就是擁有較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,這是一個(gè)企業(yè)區(qū)別于另一個(gè)企業(yè)的核心性元素。通過加強(qiáng)對(duì)于財(cái)政方面的支持,會(huì)不斷地解除掉中小企業(yè)發(fā)展的阻礙性因素,打破常規(guī),實(shí)現(xiàn)企業(yè)在市場(chǎng)中掌握更大的主動(dòng)權(quán)和競(jìng)爭(zhēng)力。實(shí)現(xiàn)迎合社會(huì)的總體趨勢(shì),就會(huì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身進(jìn)行不斷的自我革新。在經(jīng)濟(jì)和財(cái)政的支持下,企業(yè)發(fā)展的阻力不斷較少,直至實(shí)現(xiàn)較為自由和先進(jìn)的發(fā)展模式。另外,企業(yè)也會(huì)不斷地向先進(jìn)的企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自身的管理能力和綜合實(shí)力,不斷地加強(qiáng)抵御外界風(fēng)險(xiǎn)的能力。
加強(qiáng)對(duì)中小企業(yè)的扶持,在滿足其經(jīng)濟(jì)發(fā)展的條件中,不斷地實(shí)現(xiàn)其社會(huì)效益的發(fā)展以及社會(huì)總體趨勢(shì)的迎合。不斷地優(yōu)化中小企業(yè)的發(fā)展環(huán)境,不斷地拓寬中小企業(yè)發(fā)展的路徑,幫助中小企業(yè)不斷地提升自身的科技含量,向高精尖方向發(fā)展。最終,將會(huì)實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)以及總體實(shí)力的不斷進(jìn)步。
由于該制度在我國(guó)發(fā)展的時(shí)間還較為短暫,又由于各級(jí)的主管機(jī)構(gòu)對(duì)于中小企業(yè)的扶持存在著一個(gè)較強(qiáng)的主觀性因素,因此,還未形成一個(gè)完備的相關(guān)體系進(jìn)行科學(xué)完備的制度保障。第一,財(cái)政稅收是一個(gè)影響多元化的因素,無法對(duì)其進(jìn)行單一的判定。自身的復(fù)雜化導(dǎo)致了管理難度的增加,很多中小企業(yè)因此受到影響無法參與到優(yōu)惠政策之中。第二,在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),經(jīng)濟(jì)命脈大都由龍頭性的企業(yè)所把握,相對(duì)應(yīng)的便是中小企業(yè)的發(fā)展地位較為不樂觀。由于地位和發(fā)展受限,當(dāng)?shù)氐闹鞴懿块T往往會(huì)忽視該類企業(yè)的發(fā)展,而是把更多的精力和資源放在龍頭企業(yè)一端,從而造成了中小企業(yè)的發(fā)展低迷,受到較大限制的因素。第三,由于缺乏相關(guān)的制度保障,久而久之,也就會(huì)造成相關(guān)監(jiān)察體系的缺失。市場(chǎng)監(jiān)督管理部門會(huì)忽視中小企業(yè)的各項(xiàng)發(fā)展,也缺乏對(duì)其進(jìn)行合理的監(jiān)察,提供相應(yīng)的保障,由此帶來了發(fā)展更加不均勻的問題。資源傾斜,扶持不充分,必要發(fā)展條件缺失等一系列的問題。不僅不會(huì)促進(jìn)中小企業(yè)的發(fā)展,反而更加地加大了中小企業(yè)發(fā)展的阻力。
單一化表現(xiàn)在方法和扶持途徑的單一化,由于發(fā)展歷程較為短暫,相關(guān)的制度并沒有得到十分完全的保障,因此,呈現(xiàn)出了較強(qiáng)的單一化特點(diǎn)。在當(dāng)前,雖然我國(guó)的政策十分地支持中小企業(yè)的發(fā)展,但是相關(guān)的優(yōu)惠政策在實(shí)施的時(shí)候,總是會(huì)呈現(xiàn)出“落實(shí)粗放的特點(diǎn)”。具體表現(xiàn)在其發(fā)展對(duì)象不夠明確,發(fā)展方式較為簡(jiǎn)單,扶持方法較為一元化。由于扶持的單一性,大部分的中小企業(yè)發(fā)展中所面臨的問題都無法全面翔實(shí)具體地解決。廣大的中小企業(yè)在發(fā)展面臨轉(zhuǎn)型的時(shí)刻往往內(nèi)生動(dòng)力不足,發(fā)展受到了很大程度上的阻礙。
缺乏靈活性主要是講在進(jìn)行扶持的過程中,缺乏具體問題具體分析的過程,而是進(jìn)行寬泛的給予扶持。這就使得眾多中小企業(yè)發(fā)展所面臨的問題根本沒有方式和途徑進(jìn)行全面的解決,缺乏發(fā)展的空間。靈活性的缺乏還表現(xiàn)在為了追求“量”的平等,而忽視個(gè)體發(fā)展的差異性。中小企業(yè)雖然在國(guó)家龍頭企業(yè)面前,企業(yè)規(guī)模都比較小,但是在中小企業(yè)的群體中,其內(nèi)部也是有大大小小的差異的。個(gè)體發(fā)展的差異性,決定了一個(gè)企業(yè)發(fā)展的深度和廣度。忽視個(gè)體差異性,在最終也很難形成一個(gè)良性的發(fā)展秩序,最終會(huì)阻礙相關(guān)的發(fā)展。
嚴(yán)抓思想作風(fēng),提升法律意識(shí),這是新形勢(shì)下財(cái)政稅收制度創(chuàng)新下中小企業(yè)發(fā)展的第一步,也是重中之重。企業(yè)應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)所有從業(yè)者從根源思想上,強(qiáng)化責(zé)任主體意識(shí),并將其強(qiáng)調(diào)為所有工作的首位,不容任何一個(gè)人忽視。堅(jiān)決維護(hù)黨和國(guó)家提出的方針政策,安全第一,遵守行業(yè)規(guī)范,保守行業(yè)機(jī)密。日常的工作中,不斷地進(jìn)行相關(guān)的實(shí)踐,尊重客觀規(guī)律、發(fā)揮主觀能動(dòng)性,維護(hù)國(guó)家法律和相關(guān)法制的尊嚴(yán),不斷提升自身的綜合素質(zhì)和綜合能力,久而久之,實(shí)現(xiàn)根本意義上的轉(zhuǎn)變。
在從業(yè)人員的綜合素質(zhì)和管理能力不斷提高的基礎(chǔ)上,提升從業(yè)人員的法律意識(shí)。財(cái)務(wù)管理行業(yè)由于其特殊性,往往會(huì)面對(duì)一個(gè)企業(yè)最為核心的資金數(shù)據(jù)。因此有部分從業(yè)者會(huì)在巨額經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使下做出違背法律的行為。為了避免此行為的發(fā)生,行業(yè)必須嚴(yán)格整頓,不斷完善相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)則制度,明確每一位從業(yè)者的責(zé)任范圍和工作內(nèi)容,堅(jiān)決抵制違法行為,例如中飽私囊以及包庇窩藏等違法行為的再度發(fā)生,嚴(yán)肅整頓行業(yè)紀(jì)律。
在近年來,我國(guó)雖然在該方面的建設(shè)上有了較為迅速的發(fā)展。但是并不具備很強(qiáng)的普適性,在短時(shí)間內(nèi)也很難實(shí)現(xiàn)真正的普及。我國(guó)的相關(guān)制度,與西方高度發(fā)達(dá)國(guó)家相比依舊存在較大的差異。雖然社會(huì)制度、國(guó)情與發(fā)展歷史各不相同,但是學(xué)習(xí)其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)還是十分可行的。最重要的是要做到“取其精華,去其糟粕”的批判性學(xué)習(xí)原則,原封不動(dòng)地照搬只會(huì)阻礙自身的發(fā)展,只有充分發(fā)揮靈活性才能促進(jìn)中小企業(yè)的建設(shè)和良性進(jìn)步。因此,立足國(guó)際,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我國(guó)的中小型企業(yè)有著十分重要的建設(shè)性意義和作用。
高素質(zhì)人才的保障是任何行業(yè)得以持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力源泉,人才的缺失將是任何行業(yè)發(fā)展的巨大阻力,無法滿足持續(xù)且高效的發(fā)展。首先相關(guān)企業(yè)要響應(yīng)國(guó)家的相關(guān)政策,積極地同外界展開經(jīng)濟(jì)合作,逐漸地增強(qiáng)自身抵御經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的能力和承受壓力。緊接著積極展開與政府合作,積極利用好一切人才優(yōu)勢(shì),吸引優(yōu)質(zhì)人才從事該行業(yè)。與之要加強(qiáng)與各高等院校進(jìn)行長(zhǎng)期的合作,通過“鼓勵(lì)報(bào)考、提供實(shí)習(xí)平臺(tái)、保障就業(yè)”的模式,吸引廣大青年加入該行業(yè);同時(shí)也可以與大中專院校展開合作辦學(xué),運(yùn)用“訂單班”的模式,保障專業(yè)學(xué)生培養(yǎng)就業(yè)一體化。通過上述措施,不僅為自身提供了源源不斷的新鮮血液,而且解決了整個(gè)社會(huì)大學(xué)生就業(yè)難的問題,一舉多得。
對(duì)行業(yè)內(nèi)的專業(yè)性質(zhì)的人才,積極地進(jìn)行日常的培訓(xùn),定時(shí)對(duì)該類人才進(jìn)行測(cè)驗(yàn),不斷學(xué)習(xí)、實(shí)現(xiàn)進(jìn)步。亦可以通過多種方式進(jìn)行考核,確保每一個(gè)人的綜合素質(zhì)擁有一個(gè)整體的保障,亦可設(shè)置合理的獎(jiǎng)懲制度鼓勵(lì)前進(jìn),從而使得專門從業(yè)者們逐漸跟得上世界發(fā)展的發(fā)展趨勢(shì),不被時(shí)代和行業(yè)落伍。
綜上所述,中小企業(yè)在發(fā)展中,為了進(jìn)一步提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,需要了解其運(yùn)行現(xiàn)狀,并制定完善的管理制度,發(fā)揮出財(cái)政稅收制度創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì),提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。另外,由于部分中小企業(yè)的資金能力不足,其在繳納稅款之后,無法正常運(yùn)轉(zhuǎn),為了改善這一現(xiàn)狀,需要構(gòu)建完善的稅收制度,保障其能夠滿足各市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),并推動(dòng)中小企業(yè)運(yùn)行,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展,推動(dòng)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)優(yōu)化發(fā)展。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的格局和體系隨著時(shí)代和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,不斷地壯大。中小企業(yè)的發(fā)展情況,標(biāo)志著一個(gè)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)模、體系乃至程度,是一個(gè)國(guó)家發(fā)展進(jìn)程展示的微觀窗口。作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中不可或缺的一部分,我國(guó)的眾多中小企業(yè)火速成長(zhǎng),逐漸發(fā)展壯大,成為我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中的重要?jiǎng)恿ΑV行∑髽I(yè)發(fā)揮著較為重要的作用,我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展離不開中小企業(yè)的支撐。財(cái)政稅收制度的創(chuàng)新作為一項(xiàng)重要的制度創(chuàng)新,在一定的程度上影響著中小企業(yè)的發(fā)展,起著扶持以及推進(jìn)的作用。對(duì)稅制進(jìn)行一定的調(diào)整、加大宏觀的引領(lǐng)作用,從而做到對(duì)中小企業(yè)最大程度上的支持,從而可以實(shí)現(xiàn)該群體的進(jìn)一步發(fā)展。本文以財(cái)政稅收制度創(chuàng)新對(duì)中小企業(yè)的扶持作用分析為主題,對(duì)該現(xiàn)象做出全面合理的科學(xué)性的分析,并做出有利于其未來發(fā)展的建設(shè)性措施。任何行業(yè)的發(fā)展都不是一蹴而就的,都需要相關(guān)的從業(yè)人員不斷進(jìn)行自我革新、發(fā)展創(chuàng)新,只有萬(wàn)眾一心才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)在根本上的進(jìn)步。希望本文能夠?yàn)閺V大同行提供意見參考,促進(jìn)行業(yè)的不斷進(jìn)步。