張 昱，閆紫菱

（華東理工大學(xué)，上海 200030）

一、問題的提出

2003年由上海市委政法委牽頭成立了專門為藥物濫用人員服務(wù)的社會(huì)組織——上海市自強(qiáng)社會(huì)服務(wù)總社，該服務(wù)機(jī)構(gòu)運(yùn)用社會(huì)工作中個(gè)案、小組、社區(qū)等專業(yè)技巧與方法，為戒毒人員提供以社區(qū)戒毒康復(fù)為主的幫教服務(wù)，致力于促使其戒斷毒癮，重回社會(huì)［1］。而這其中，又以“同伴教育”最為特別，即充分發(fā)揮戒毒成功人士的榜樣作用，將其培養(yǎng)為專門的同伴輔導(dǎo)員，協(xié)助社工一同為戒毒人員提供服務(wù)，以其康復(fù)的親身經(jīng)歷去鼓勵(lì)更多尚未戒毒成功的同伴保持操守、重返正常的社會(huì)生活。

上海市禁毒同伴教育服務(wù)的發(fā)展經(jīng)歷了三個(gè)重要階段，分別為探索期（2003—2007年）、培育期（2007—2012年）、發(fā)展期（2012年—）［2］，這期間，同伴教育模式的目標(biāo)、理念、實(shí)施內(nèi)容、實(shí)施形式等被逐一確定。目前，上海市禁毒同伴教育服務(wù)已初步形成“政府支持、社會(huì)組織指導(dǎo)、社會(huì)工作者運(yùn)作、多方參與”的項(xiàng)目制運(yùn)行體系。

同伴教育以“自助、互助、助社會(huì)”為基本理念，最為核心的指導(dǎo)理論為學(xué)者弗蘭克提出的“意義療法”，它強(qiáng)調(diào)幫助個(gè)人發(fā)現(xiàn)生命的意義，使個(gè)人體會(huì)發(fā)現(xiàn)生命意義的快樂且將所獲得的經(jīng)驗(yàn)內(nèi)化為價(jià)值觀，應(yīng)用在具體的行動(dòng)上。在該理論指導(dǎo)下，同伴教育服務(wù)的核心目標(biāo)被確立為“建構(gòu)生命意義，實(shí)現(xiàn)回歸社會(huì)”，具體的內(nèi)容和途徑被確立為三點(diǎn)，分別是：第一，開展就業(yè)輔導(dǎo)服務(wù)和各類公益助人活動(dòng)，以實(shí)現(xiàn)個(gè)體的社會(huì)價(jià)值；第二，開展各類體驗(yàn)活動(dòng)，感受真、善、美；第三，修正認(rèn)知和態(tài)度，實(shí)現(xiàn)態(tài)度價(jià)值的重構(gòu)［3］。經(jīng)過多年的推廣實(shí)施，同伴教育的影響力日益擴(kuò)大，其實(shí)施成效也愈發(fā)顯著。

2011年為期一年的“涅槃重生”同伴教育輔導(dǎo)項(xiàng)目共培養(yǎng)出50名同伴，其中10名成為同伴輔導(dǎo)員，最終成效表明，操守保持率達(dá)94%，65.85%的同伴的自我效能感有所提升，64.52%的同伴的自信心得到增強(qiáng)，以同伴的力量帶動(dòng)了387名藥物濫用人員進(jìn)行戒毒康復(fù)；①數(shù)據(jù)來源：上海市禁毒志愿者協(xié)會(huì)《“涅槃重生”同伴教育輔導(dǎo)計(jì)劃項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)評(píng)估報(bào)告》（2011）。2012年至2015年為期三年的“拾星者同伴輔導(dǎo)計(jì)劃”共確立100名社區(qū)戒毒同伴，資料顯示，戒毒人員確立了新的人生價(jià)值觀，原有的錯(cuò)誤認(rèn)知得到了糾正，復(fù)吸率也大大降低；②數(shù)據(jù)來源：上海市禁毒志愿者協(xié)會(huì)《“讓海星變身拾星者”同伴輔導(dǎo)員團(tuán)隊(duì)建設(shè)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)評(píng)估報(bào)告》（2015）。2018年為期一年的“同伴禁毒志愿者星級(jí)制度建設(shè)及自我管理模式探索計(jì)劃”確立了同伴團(tuán)隊(duì)內(nèi)五個(gè)星級(jí)的評(píng)定制度，進(jìn)一步規(guī)范同伴教育的運(yùn)作。③數(shù)據(jù)來源：上海市禁毒志愿者協(xié)會(huì)《“突破深井——同伴禁毒志愿者星級(jí)制度建設(shè)及自我管理模式探索計(jì)劃”項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)評(píng)估報(bào)告》（2018）。截至目前，上海禁毒同伴教育團(tuán)隊(duì)中共有約200人，被納入星級(jí)體系的同伴有101人，其中有34人已經(jīng)康復(fù)十年及以上。整個(gè)團(tuán)隊(duì)的操守保持率達(dá)到85%以上［4］。同伴教育工作室也在上海市10個(gè)區(qū)成立起來。該模式愈發(fā)被證實(shí)為藥物濫用人員社區(qū)戒毒康復(fù)中一項(xiàng)重要的專業(yè)方法，且已經(jīng)作為上海市禁毒社會(huì)工作中的有效模式被廣泛推行。

當(dāng)前學(xué)界也加大了對(duì)禁毒同伴教育模式成效的研究，證實(shí)同伴教育幫助戒毒人員增加了藥物濫用方面的科學(xué)知識(shí)，提高了他們減少傷害的技能及社會(huì)交往能力［5］。此外，同伴教育項(xiàng)目也幫助建立起多方參與的禁毒治理網(wǎng)絡(luò)［6］。總體而言，無論是同伴教育項(xiàng)目已有的成效展示，還是學(xué)界進(jìn)行的深入探索，大多只是明晰了同伴教育對(duì)戒毒人員戒斷毒癮的重要作用，這還僅僅停留于同伴教育的初級(jí)目標(biāo)，尚未觸及同伴教育模式的核心目的——助推戒毒人員恢復(fù)社會(huì)功能，真正融入社會(huì)。

因此，本研究試圖采用質(zhì)性研究方法，對(duì)上海市加入同伴團(tuán)隊(duì)的戒毒人員進(jìn)行訪談，以探究同伴教育模式對(duì)戒毒人員社會(huì)融入的有效性。具體而言，研究采用滾雪球抽樣法，先通過上海市禁毒志愿者協(xié)會(huì)的社會(huì)工作者/戒毒同伴了解到其他戒毒同伴的信息，根據(jù)推薦選擇被訪者，之后再通過詢問各個(gè)區(qū)的戒毒同伴獲取更多的樣本，共訪談18位戒毒同伴，其加入團(tuán)隊(duì)的年限從2年到12年，既有男性也有女性。同時(shí)，為了從整體上更好地把握戒毒同伴的社會(huì)融入情況，了解同伴教育模式的推行邏輯，訪談對(duì)象還包括既為戒毒同伴又為禁毒社會(huì)工作者的2位同伴領(lǐng)袖。

二、同伴教育助推戒毒人員融入社會(huì)的有效性分析

歐洲委員會(huì)認(rèn)為社會(huì)融入應(yīng)確保具有社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)及受到社會(huì)排斥的群體和個(gè)人能夠獲得必要的資源和機(jī)會(huì)，更加全面地參與政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)與文化生活，使其享受正常的社會(huì)權(quán)利和社會(huì)福利，從而其家庭與個(gè)人均能獲得體面、有質(zhì)量的生活［7］。這里，社會(huì)融入被認(rèn)為是從物質(zhì)生活到人際互動(dòng)，再到身份認(rèn)同的遞進(jìn)過程。2006年，時(shí)任聯(lián)合國秘書長的科菲·安南在《國際遷徙與發(fā)展》報(bào)告中指出：社會(huì)融入代表遷徙者能熟悉并接受遷入地的風(fēng)俗習(xí)慣和價(jià)值觀念，使用當(dāng)?shù)卣Z言進(jìn)行交流，獲得平等的勞動(dòng)就業(yè)權(quán)利，有親屬相伴等多重含義，而這個(gè)過程需要遷徙者和遷入地的相互適應(yīng)。總之，社會(huì)融入除了外在的融入，也包括個(gè)體對(duì)社會(huì)的認(rèn)同感、以及對(duì)自我尊嚴(yán)與價(jià)值的肯定［8］。

聚焦于戒毒人員的社會(huì)融入，當(dāng)前研究指出，戒毒人員應(yīng)達(dá)成生存狀態(tài)與心理狀態(tài)的雙重回歸，在現(xiàn)實(shí)生活中實(shí)現(xiàn)家庭融入、職業(yè)融入、社會(huì)交往融入及身份融入等［9-10］。其中，職業(yè)融入與社會(huì)交往融入被看作是衡量戒毒人員是否成功融入社會(huì)的核心指標(biāo)，二者都能夠顯著預(yù)測(cè)戒毒人員的康復(fù)水平與康復(fù)時(shí)長［11-12］，就業(yè)標(biāo)志著戒毒人員從毒品亞文化向主流文化的轉(zhuǎn)變［13］，良性的社會(huì)交往網(wǎng)絡(luò)則是戒毒人員徹底轉(zhuǎn)變其消極生活方式的證明［14］。同時(shí)，由于我國戒毒人員還面臨著社區(qū)康復(fù)制度的約束，其融入社會(huì)最先要面臨的就是制度的適應(yīng)。因此，戒毒人員的社會(huì)融入可以看作是其重新參與社會(huì)生活，在制度空間、市場(chǎng)空間及社會(huì)交往空間中實(shí)現(xiàn)參與、適應(yīng)與健康發(fā)展，從而最終實(shí)現(xiàn)身份認(rèn)同的過程。下文將從制度空間、就業(yè)市場(chǎng)空間、社會(huì)交往空間及身份認(rèn)同四個(gè)層面對(duì)受同伴教育影響的戒毒人員的社會(huì)融入狀態(tài)進(jìn)行整體性呈現(xiàn)。

（一）高度制度認(rèn)同與遵從

1.制度約束下戒毒人員的“契約性遵從”狀態(tài)

社區(qū)康復(fù)制度兼具福利性與管控性特征：從福利性來看，其表現(xiàn)為戒毒人員的生活困難得到了切實(shí)的解決、能夠獲得更多醫(yī)療扶助，以及其子女也獲得多方關(guān)懷；從管控性來看，由于戒毒人員極高的復(fù)吸率，國家需要以其強(qiáng)大的行政力量和強(qiáng)制力量對(duì)吸毒者的戒毒行為進(jìn)行強(qiáng)制性管控［15］，包括按期對(duì)戒毒人員進(jìn)行吸毒檢測(cè)、監(jiān)控戒毒人員的居所變動(dòng)情況、控制戒毒人員的出行方式等?？梢姡谏鐓^(qū)康復(fù)制度的運(yùn)作邏輯下，戒毒人員時(shí)刻受到制度環(huán)境的制約和規(guī)訓(xùn)。在制度作用于戒毒人員的同時(shí)，他們也在發(fā)揮著自身的能動(dòng)性，不同程度地內(nèi)化這些規(guī)則和約束，并外化為各種行為。這一內(nèi)化和外化的過程便可看作是戒毒人員主動(dòng)融入制度空間的表現(xiàn)。

為了推動(dòng)戒毒人員更好地適應(yīng)制度實(shí)施，同伴組織中的兩位同伴領(lǐng)袖扮演著政策解讀者的角色，將自身的“社會(huì)工作者”與“同伴輔導(dǎo)員”的身份結(jié)合在一起，既以專業(yè)的角度理解政策、傳達(dá)政策，同時(shí)又將自己放置于吸毒人員的立場(chǎng)、以自己的親身經(jīng)歷訴說感受：“我們都是經(jīng)歷過的，明白他們心里在想些什么。我相信我們跟同伴的感受也都是類似的，甚至當(dāng)初自己也有過不解、怨恨，但是慢慢地經(jīng)歷了這么多，尤其是現(xiàn)在自己也在不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，再去看這個(gè)政策，就能發(fā)現(xiàn)其中很多確實(shí)是對(duì)我們有好處的，只是當(dāng)初沒有人來告訴我們，到底好在哪里，現(xiàn)在我們就扮演這樣的角色，告訴同伴們我們感受到的制度究竟好在哪里，他們才能聽進(jìn)去?！保ㄍ轭I(lǐng)袖曉荷）

此外，資深同伴在“一幫一”同伴輔導(dǎo)計(jì)劃中也往往扮演著規(guī)訓(xùn)者的角色，將自己過來人的經(jīng)驗(yàn)傳授給還處于制度適應(yīng)期的同伴，以此幫助戒毒人員建立對(duì)社區(qū)康復(fù)制度的正面認(rèn)知。如資深戒毒同伴老周所言：“我作為過來人，就跟他講我當(dāng)初是怎么樣從很落魄的境地，沒房子沒工作什么的，然后政策上又給我什么樣的幫助，讓我慢慢走出來，讓他先相信制度，再去體會(huì)其中的好處?！?/p>

受同伴彼此之間的積極影響，大多數(shù)戒毒人員表現(xiàn)出“契約性遵從”的認(rèn)同狀態(tài)。社會(huì)契約論認(rèn)為政府統(tǒng)治社會(huì)成員的正當(dāng)性來源于社會(huì)成員的同意，即人類是自愿選擇以社會(huì)契約的方式聯(lián)合組成一個(gè)共同服從的共同體，在該觀點(diǎn)下，公民守法也是出于自己的同意和承諾［16］。在“契約性遵從”邏輯下，戒毒人員能夠主動(dòng)接受社區(qū)康復(fù)制度的規(guī)定，態(tài)度上認(rèn)可該制度的價(jià)值和意義，行為上也表現(xiàn)為積極配合。

2.戒毒人員“契約性遵從”背后的深層邏輯

事實(shí)上，大多數(shù)戒毒人員的制度認(rèn)同是以利益認(rèn)同為邏輯起點(diǎn)的，無論是制度福利性的一面，還是管控性的一面，都使他們從中獲益。利益認(rèn)同的形成取決于兩個(gè)因素：

一是戒毒人員自身的利益需求是否得到了滿足和實(shí)現(xiàn)。訪談資料顯示，制度的實(shí)施首先幫助戒毒人員更為深刻地認(rèn)識(shí)到毒品的危害，促使他們自我警醒。

“不斷地接受各種禁毒教育，了解到更多關(guān)于毒品的危害，也認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在這樣一個(gè)環(huán)境中復(fù)吸率有多高，我覺得對(duì)我們管控的嚴(yán)一點(diǎn)是合理的。當(dāng)你奮力想要掙脫以前那個(gè)漩渦的時(shí)候，有這樣一個(gè)制度、這樣一些人也在督促著你。”（戒毒同伴黎黎）

“那時(shí)候就光想著減肥，別人說吃這個(gè)東西管用，我就吃了，也沒想過會(huì)不會(huì)上癮，或者對(duì)自己的身體有什么傷害?，F(xiàn)在經(jīng)常聽一些毒品講座，接受培訓(xùn)，才發(fā)現(xiàn)以前有多無知。”（戒毒同伴小芳）

社區(qū)康復(fù)制度也給了戒毒人員“讓生活變得更好”的認(rèn)知，制度的福利性讓戒毒人員獲得基本的生活保障，基本的困難得以解決。戒毒同伴老周就是在禁毒辦工作人員、街道人員、社會(huì)工作者等的共同幫助下解決了住房問題，并很快獲得了政府的臨時(shí)補(bǔ)助。

“自從房子的事情政府幫忙解決以后，我心里就比較服氣了。我覺得這個(gè)制度對(duì)我們來說是有益的，我一出來，既沒錢也沒地方去的時(shí)候，是禁毒辦的人幫我想辦法。后面他們也是主動(dòng)來找我說幫我處理房子的事情，還有政府的臨時(shí)補(bǔ)助什么的。政府幫助了我，讓我的生活變好了，那我也要按照規(guī)定去履行我的義務(wù)，這之間應(yīng)該是相互的?！保ń涠就槔现埽?/p>

此外，戒毒人員將制度看作是“融入社會(huì)的必經(jīng)之路”，認(rèn)為諸多規(guī)定其實(shí)是為了給他們指明方向，讓他們更好地體驗(yàn)健康的社會(huì)生活。這些表明戒毒人員在物質(zhì)上、精神上都有所收獲。

二是利益的享有和分配是否踐行了公平正義的原則?！肮健睂?duì)于戒毒人員而言十分重要。不少戒毒人員都認(rèn)為社區(qū)康復(fù)制度給了他們做人的尊嚴(yán)，使他們得以享受與社會(huì)上他人共同的福利。戒毒同伴翠姐指出在制度實(shí)施前，有過吸毒史的人辦理低保時(shí)常常遭人排斥，很多人認(rèn)為戒毒人員陷入貧困并不值得同情，而現(xiàn)在制度保障了戒毒人員的公民權(quán)益，使其在法律上處于與他人平等的地位，在辦理低保、享受廉租房等各項(xiàng)補(bǔ)貼方面，戒毒人員都受到制度保護(hù)，這是他們對(duì)制度產(chǎn)生認(rèn)同的重要原因。

但僅僅是利益認(rèn)同還不足以讓戒毒人員產(chǎn)生真正的制度認(rèn)同，價(jià)值認(rèn)同——內(nèi)在的主觀價(jià)值層面上產(chǎn)生歸屬感與認(rèn)同感——才是最為核心的，是制度認(rèn)同得以深入持久的關(guān)鍵。社區(qū)康復(fù)制度強(qiáng)調(diào)戒毒工作應(yīng)堅(jiān)持以人為本、科學(xué)戒毒、綜合矯治、關(guān)懷救助的原則，①《戒毒條例》第一章第二條。這體現(xiàn)了制度的人文關(guān)懷，也彰顯了制度的價(jià)值立場(chǎng)，即以戒毒人員為中心。這讓戒毒人員對(duì)制度的內(nèi)在價(jià)值自然而然生發(fā)出堅(jiān)定且持久的認(rèn)同感。如戒毒同伴阿婁所言：“這個(gè)制度肯定不是瞎制定的，它（制度）肯定是要為你好的。你看我們每個(gè)人都有專職的社工，有什么困難就可以去找她。那以前我也復(fù)吸了那么多次，出來的時(shí)候就是因?yàn)闆]有得到什么幫助，沒有別的路可走只能走回頭路。制度完善了，有人來幫我們了，我們才能好起來，那你有什么理由不去遵守？”可見，由觀念的認(rèn)同上升到實(shí)踐認(rèn)同，戒毒人員逐漸將對(duì)制度的遵從外化為習(xí)慣性行為表現(xiàn)，不管是接受定期尿檢，還是配合禁毒社會(huì)工作者完成各項(xiàng)活動(dòng)，他們大多積極參與其中。

（二）由就業(yè)重獲價(jià)值感與信念感

在就業(yè)方面，堅(jiān)持參與同伴教育活動(dòng)的戒毒人員的就業(yè)率達(dá)到65.5%［4］。為更好地呈現(xiàn)同伴影響下戒毒人員的就業(yè)狀況，下文將從就業(yè)觀念、就業(yè)類型、收入水平及滿意度三方面展開分析。

1.戒毒人員正向的就業(yè)觀念：“為吃飯也為自我價(jià)值”

就業(yè)觀念主要指就業(yè)主體對(duì)就業(yè)目的、意義等方面的根本意識(shí)和態(tài)度，該觀念既受制于就業(yè)市場(chǎng)、社會(huì)文化，同時(shí)又受就業(yè)者本人的價(jià)值觀和個(gè)人經(jīng)驗(yàn)所影響。對(duì)于戒毒人員而言，其就業(yè)觀念主要體現(xiàn)為對(duì)不同職業(yè)選擇的態(tài)度，而這背后其實(shí)反映了戒毒人員的自我價(jià)值取向。擁有工作的戒毒人員大多持有積極、正向的就業(yè)觀念。他們覺得就業(yè)是新生活的真正開始，無論做什么樣的工作，至少擁有了經(jīng)濟(jì)來源，而且只要是“錢能拿的合理合法”，便能體驗(yàn)到自己作為社會(huì)人“是在發(fā)揮用處的”。

“不管是什么工作，保潔也好、工廠里的工人也好，至少錢我能夠花的比較安心，晚上能睡得著覺，覺得自己終于是一個(gè)正常人了。而且人有了工作才能有事情做，生活才能充實(shí)起來?！保ń涠就楣芙悖?/p>

“一方面是為了生活，必須要找工作養(yǎng)自己、養(yǎng)孩子，另一方面也是為了盡快讓生活步入正軌吧，工作是很必要的。至少你工作了，生活還有點(diǎn)盼頭?！保ń涠就榘梗?/p>

可見，就業(yè)不僅滿足了戒毒人員生理層面的需求，同時(shí)也滿足了其自我實(shí)現(xiàn)的需求，因此他們持有積極的就業(yè)觀念，這也是其主動(dòng)融入就業(yè)市場(chǎng)的前提。戒毒人員普遍表示，自己是在同伴小組中，受到其他同伴的影響而逐漸糾正了有關(guān)就業(yè)的錯(cuò)誤認(rèn)知。這一轉(zhuǎn)變主要是從物質(zhì)上的“唯工資論”到物質(zhì)與精神兼顧的“融入論”。

“小組里一些有工作的同伴都是朝氣蓬勃的，年齡小一點(diǎn)的人說工作讓生活越變?cè)胶?；年齡大一點(diǎn)的人認(rèn)為我們現(xiàn)在工作是為了走上社會(huì)，還有的是為了不給子女太大負(fù)擔(dān)。最觸動(dòng)我的是有個(gè)同伴說，我們也不能總是抱怨國家對(duì)我們的關(guān)心不夠，得想想自己做得好不好啊，我們同伴的宗旨里不是說助社會(huì)嗎？工作就是在助社會(huì)，我們不能總是等著社會(huì)助我們?！保ń涠就榇笥睿?/p>

2.戒毒人員的就業(yè)類型：以非正規(guī)就業(yè)為主導(dǎo)

就業(yè)類型通常劃分為正規(guī)就業(yè)與非正規(guī)就業(yè)兩種。國際勞工組織于2003年提出了非正規(guī)就業(yè)的統(tǒng)計(jì)指南，指出應(yīng)當(dāng)綜合考慮勞動(dòng)者所在單位的類型及其個(gè)人的就業(yè)身份，以此界定非正規(guī)就業(yè)［17］?？傮w而言，非正規(guī)就業(yè)者的福利水平要低于正規(guī)就業(yè)者，主要表現(xiàn)為工作時(shí)間更長、崗位不穩(wěn)定、工資更低、工作條件差等［18］。

大多數(shù)戒毒人員進(jìn)入了非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)，主要原因包括三個(gè)方面：一是大多數(shù)就業(yè)單位遵循工具理性，即從效率、成本、收益、風(fēng)險(xiǎn)等角度考慮雇傭戒毒人員是否能夠?qū)崿F(xiàn)單位利益最大化。從風(fēng)險(xiǎn)角度看，雇傭戒毒人員很可能引起公司內(nèi)部恐慌，影響公司名聲，進(jìn)而影響公司經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。為最大程度地規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，很多就業(yè)單位選擇不雇傭戒毒人員。

二是人力資本影響戒毒人員的就業(yè)選擇。與非正規(guī)就業(yè)的戒毒人員相比，屬于正規(guī)就業(yè)的戒毒人員都有“一技在身”，且學(xué)歷水平相對(duì)更高、工作經(jīng)歷也更為豐富。

“我以前就考了我這個(gè)崗位的中級(jí)證書，而且我是大專學(xué)歷，又有比較豐富的中層管理經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)這方面我是比較自信的。我現(xiàn)在能這么快做到管理層，也是老板看到我確實(shí)有這個(gè)能力?！保ń涠就殇h哥）

但由于更多戒毒人員在健康狀況、知識(shí)技能、工作經(jīng)歷等方面處于劣勢(shì)，他們多半只能進(jìn)入非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)。如戒毒同伴玲姐所言：“我現(xiàn)在年齡大了，而且以前也沒有正經(jīng)工作過，沒什么拿得出手的東西，人家憑什么要我？現(xiàn)在也就是去醫(yī)院做做護(hù)工，按照小時(shí)算的，比較辛苦?！?/p>

三是受到社會(huì)網(wǎng)絡(luò)資本的影響。在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)資本與求職的相關(guān)研究中，格蘭諾維特提出了“弱關(guān)系假設(shè)”，他認(rèn)為面對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)中的信息不對(duì)稱，跨越群體邊界的弱關(guān)系能夠有效傳遞內(nèi)容豐富且重復(fù)性低的信息，更有助于工作的獲得［19］。作為補(bǔ)充，邊燕杰在承認(rèn)弱關(guān)系在信息傳播方面的作用的同時(shí)，指出基于信任和義務(wù)的強(qiáng)關(guān)系在獲取代價(jià)更高、更難獲取的職業(yè)上有著更大作用［20］。對(duì)于進(jìn)入正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)的戒毒人員而言，他們更多依靠的是其家人、朋友等強(qiáng)關(guān)系，因?yàn)橹挥羞@些關(guān)系親密的人才愿意為自己“操心費(fèi)力”。

“我是在我表姐的公司里做的，我跟她是從小一起長大的，關(guān)系好得不得了。我一回來她就問我要不要去她那里做，我就去了，去了一做就是八九年，一直很穩(wěn)定的。”（戒毒同伴翠姐）

“要想找到好一點(diǎn)的工作，基本上只能靠家里，再不然就是那些從小一起長大的、真正關(guān)心你的朋友，再遠(yuǎn)一點(diǎn)的關(guān)系都不行，一是因?yàn)樵诶锩鎯赡暧謨赡甑?，那些關(guān)系早就斷了，還有就是遠(yuǎn)的關(guān)系沒有那么可靠。”（戒毒同伴小鳴）

但這部分“有關(guān)系”的戒毒人員只是少數(shù)，大多戒毒人員是在弱關(guān)系——非正式的同伴組織關(guān)系的推動(dòng)下進(jìn)入了非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)。

在同伴組織中，有專門的就業(yè)信息收集與傳遞機(jī)制，當(dāng)戒毒人員有就業(yè)需求時(shí)，便能夠?yàn)槠涮峁┫鄳?yīng)的就業(yè)資源。同伴組織的就業(yè)資源主要有兩個(gè)來源渠道，分別是禁毒社會(huì)工作者與戒毒同伴。其中，禁毒社會(huì)工作者所掌握的就業(yè)信息多是通過政府部門，如街道、區(qū)政府等獲得的，而這些職業(yè)也多是政策規(guī)定下的社區(qū)公益性崗位，如保安、保潔工作。

戒毒同伴提供的就業(yè)信息多是通過其人脈關(guān)系獲得的，一些“資源豐富”“在就業(yè)市場(chǎng)上有一定話語權(quán)”的同伴對(duì)“資源匱乏”“有就業(yè)需求”的同伴予以援助，他們能夠及時(shí)將自己所掌握的就業(yè)信息傳遞給有需要的同伴。

“我們有一些已經(jīng)做到管理層的同伴，就會(huì)把單位的招聘信息直接發(fā)過來，還讓社工或者我?guī)兔Χ嘞蚱渌樾麄?。比如現(xiàn)在就有兩個(gè)比較穩(wěn)定的、長期招人的崗位，一個(gè)是醫(yī)院的護(hù)工，就是做一些輔助類工作的崗位，還有一個(gè)是共享單車管理員的崗位，這兩個(gè)崗位都是大量招人的?！保ㄍ轭I(lǐng)袖葉子）

“還有幾位康復(fù)的很好的同伴，都開了自己的企業(yè)，并且成為吸毒人員回歸就業(yè)實(shí)踐基地。像是N區(qū)、F區(qū)都有我們同伴的就業(yè)基地，有飯店、建筑公司、保潔公司，這也是我們非常重要且很穩(wěn)定的就業(yè)資源?！保ㄍ轭I(lǐng)袖曉荷）

結(jié)合格蘭諾維特所提的“弱關(guān)系假設(shè)”，有著不同背景、不同人脈關(guān)系的戒毒同伴最大限度地傳遞給彼此豐富且有用的就業(yè)信息，這使得有就業(yè)需求的同伴并不難找到工作。同伴領(lǐng)袖葉子總結(jié)道：“依靠我們同伴的共同力量，已經(jīng)幫助了很多戒毒康復(fù)人員成功就業(yè)，現(xiàn)在大概統(tǒng)計(jì)一下，有工作的同伴大概占到我們團(tuán)隊(duì)的70%。而且在大家相互交流、彼此寬慰的過程中，很多同伴的心態(tài)也漸漸放平了，所以那種工作沒多久就辭職的現(xiàn)象也越來越少，就業(yè)的持續(xù)性也在增加。”

可見，同伴組織在提升戒毒人員就業(yè)率、促成其可持續(xù)性就業(yè)方面都起到了重要的助推作用。但同時(shí)，共有的“戒毒人員”特性又意味著所有的同伴都面臨著政審制度排斥、就業(yè)市場(chǎng)歧視等困境，這局限了他們可鏈接資源的范圍——大多只能是非正規(guī)就業(yè)資源。

3.戒毒人員整體收入水平較低但滿意度較高

在收入方面，據(jù)上海市人力資源和社會(huì)保障局公布的數(shù)據(jù)，2020年度上海市職工月平均工資為10338元，大部分戒毒人員的工資難以達(dá)到月平均工資的一半（低于5000元）。雖然工資收入普遍較低、生活質(zhì)量難以有充分保障，但多數(shù)戒毒人員仍對(duì)自己的工作感到滿意，他們并不十分看重收入、工作穩(wěn)定性、勞動(dòng)強(qiáng)度，而更多看重工作帶來的精神價(jià)值，如使他們能夠接觸到更多正向的事情，對(duì)他們擺脫心癮起到幫助等。如戒毒同伴老周所言：“我因?yàn)槭潜０?，多多少少?huì)有點(diǎn)責(zé)任感，會(huì)想著比如說要維護(hù)秩序、要看看有沒有人做壞事，總之都是一些積極、正向的東西。這跟以前一直陷在毒品的世界里是完全不一樣的，那時(shí)候都是陰暗的東西，現(xiàn)在都是陽光的?！?/p>

總體來看，大部分戒毒人員能夠在非正規(guī)就業(yè)市場(chǎng)找到自己的位置，并且產(chǎn)生較強(qiáng)的職業(yè)認(rèn)同感，這種職業(yè)認(rèn)同感的背后是戒毒人員擺脫外界“一無是處”“敗家子”等負(fù)面認(rèn)知，找尋到自我價(jià)值，乃至重建起自我生命意義的重要證明。雖然很多戒毒人員當(dāng)前從事的職業(yè)相比其曾經(jīng)的職業(yè)存在較大的落差，微薄的收入使其只能處于社會(huì)底層，并且制度的壁壘也阻礙著他們向上流動(dòng)，但是即便是底層也是回歸正常的社會(huì)生活。這是戒毒人員與一般人職業(yè)認(rèn)同感所不同的地方。研究表明，通常職業(yè)認(rèn)同包括職業(yè)地位、職業(yè)認(rèn)知、職業(yè)依戀和職業(yè)支持四個(gè)維度［21］，對(duì)于戒毒人員而言，職業(yè)地位、職業(yè)依戀和職業(yè)支持并不那么重要，起關(guān)鍵作用的是職業(yè)認(rèn)知，即通過職業(yè)獲得的自我角色認(rèn)知、價(jià)值感、信念感等。

（三）重建良性社會(huì)交往圈

1.戒毒人員社會(huì)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)變化：以家庭和同伴為核心

大多數(shù)戒毒人員在出所后便徹底與曾經(jīng)的“毒友圈”切斷聯(lián)系，選擇回歸家庭。費(fèi)孝通先生曾提出“差序格局”的概念，揭示了傳統(tǒng)社會(huì)中社會(huì)結(jié)構(gòu)和人際關(guān)系的特點(diǎn)，即“像把一塊石頭丟在水面上所發(fā)生的一圈圈推出去的波紋，每個(gè)人都是他社會(huì)影響所推出去的圈子的中心，被圈子的波紋所推及的就發(fā)生聯(lián)系”［22］。曾經(jīng)“這塊石頭”是血緣和地緣關(guān)系，而如今隨著社會(huì)的變遷，更多是血緣、情感與利益三者相互作用，共同建構(gòu)起以個(gè)人為中心、逐漸向外推移的個(gè)體人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)［23］。對(duì)于戒毒人員而言，在確立以家人為社會(huì)網(wǎng)絡(luò)核心的基礎(chǔ)上，情感上是否可以建立親密聯(lián)系、利益上是否可以為自己所用是其建構(gòu)新的社交網(wǎng)絡(luò)的重要考量。以此為標(biāo)準(zhǔn)，戒毒人員在日漸康復(fù)的同時(shí)，其社會(huì)網(wǎng)也重新編織起來。

“除了家人以外，對(duì)我而言關(guān)系最親近的就是同伴，不光是活動(dòng)，私下里我們幾個(gè)關(guān)系好的也會(huì)經(jīng)常聚在一起，大家無話不談，相互幫助；之后是我的發(fā)小，我們的交情已經(jīng)很多年了；再之后就是社工，因?yàn)橛袝r(shí)候我也有一些困難需要社工的幫助；其他的話就是一些平時(shí)不怎么走動(dòng)的親戚，還有鄰居?！保ń涠就榘⒚簦?/p>

“現(xiàn)在我主要的交往圈是以商人和政界人士為主，因?yàn)槲业墓ぷ饕笪移綍r(shí)多跟這些人打交道，還有同伴和社工，雖然和他們的社會(huì)圈子都不同了，但是偶爾見面聊一聊會(huì)感覺到精神上很放松?！保ń涠就榇筌姡?/p>

戒毒同伴阿敏的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)從家人向外涉及同伴、發(fā)小、社工、親戚、鄰居，其中，同伴團(tuán)體和發(fā)小都讓其產(chǎn)生強(qiáng)烈的情感和利益依賴；戒毒同伴大軍的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)主要因工作所需，由商人和政界人士編織而成?？傮w來看，共性之處在于大部分戒毒人員都將“同伴”放置在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)中較為重要的位置，究其根本，在于同伴能夠同時(shí)回應(yīng)戒毒人員的物質(zhì)與精神需求。

2.戒毒人員延續(xù)性交往網(wǎng)絡(luò)的維持：“去標(biāo)簽化”行動(dòng)

在新的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)中，戒毒人員既能夠感受到支持，同時(shí)也常常身陷被排斥的困境中。大多數(shù)戒毒人員表示家人、關(guān)系親密的朋友、同伴群體往往同時(shí)為自己提供物質(zhì)與精神支持，而社會(huì)工作者、街道及其他政府部門更多提供的是物質(zhì)支持。同時(shí)，部分戒毒人員也都受到過他人的排斥與歧視，包括言語上的歧視與行為上的疏遠(yuǎn)，而表現(xiàn)出排斥的人常常是他們的配偶、親戚、鄰居等人，特別是在戒毒人員剛回歸社會(huì)時(shí)，他們受到的歧視最為明顯。

“在我吸毒大概第5年的時(shí)候就跟我前妻離婚了，她說別人都在背后嘲笑她嫁給一個(gè)毒鬼。其實(shí)那時(shí)候我吸毒也沒有耽誤養(yǎng)家，一樣拿錢給家里，也很疼愛兒子，但是她不愿意繼續(xù)和我在一起了，我們就離婚了?！保ń涠就榱⑹澹?/p>

“在我剛回來沒多久的時(shí)候，身邊的人知道我吸過毒都不愿意跟我打交道。有一次鄰居家里丟了錢，就懷疑是我偷的。他們隨便造謠，對(duì)我是一種侮辱，也導(dǎo)致我父母那陣子都不敢出門，就怕別人指指點(diǎn)點(diǎn)。”（戒毒同伴小嘉）

隨著康復(fù)時(shí)間的增長，這種受排斥感會(huì)相應(yīng)降低，只是這個(gè)轉(zhuǎn)變的過程十分漫長，而且受訪的18位戒毒同伴中僅有康復(fù)近10年的6位表示感受到了身邊的人對(duì)自己的態(tài)度由排斥轉(zhuǎn)為了接納。這背后既反映了社會(huì)對(duì)于吸毒/戒毒人員的觀念較為負(fù)面且根深蒂固，同時(shí)也意味著戒毒人員自身的積極行動(dòng)十分關(guān)鍵。

在延續(xù)性交往網(wǎng)絡(luò)中，戒毒人員為維持其原本存在的，包括家人、關(guān)系親密的朋友、鄰居等人在內(nèi)的人際關(guān)系，主要采取“去標(biāo)簽化”策略。按照貝克爾的說法，“社會(huì)團(tuán)體在制定規(guī)范的同時(shí)創(chuàng)造越軌，越軌者便是被他人貼上越軌標(biāo)簽的人”［24］。戒毒人員作為越軌者往往只能得到否定評(píng)價(jià)，因此，“去標(biāo)簽”行為既是給自己看，也是為了向外界證明他們的刻板印象是錯(cuò)的。在這種積極認(rèn)知的主導(dǎo)下，戒毒人員的“去標(biāo)簽化”行動(dòng)主要體現(xiàn)為：與身邊人相處時(shí)顯露出更高的素質(zhì)與人品。

“我照顧了我父親8年，寸步不離的。那時(shí)候經(jīng)常為了照顧他的生活，自己的事情就先放在一邊。我覺得我盡了最大的孝心，我現(xiàn)在不后悔，也不會(huì)很愧疚了。”（戒毒同伴翠姐）

“以前我剛回來的時(shí)候，我朋友想帶我多接觸接觸社會(huì)，要叫我出來吃飯，逛逛街。但是我都不肯，那時(shí)候我沒工作，不想占她的便宜。我后來自己也有經(jīng)濟(jì)收入了才敢主動(dòng)約她，請(qǐng)她吃飯，感謝她對(duì)我的照顧?！保ń涠就樾▲Q）

在生活中竭盡所能地孝敬父母，以此彌補(bǔ)對(duì)父母的虧欠，顯露出更多的孝心，或是與身邊其他人相處時(shí)為人仗義、講誠信等，都是戒毒人員對(duì)自我的高標(biāo)準(zhǔn)要求。他們相信在自己的努力下，身邊的人會(huì)逐漸改變對(duì)自己的看法，而自己已有的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)也會(huì)更加緊密、牢固。

3.戒毒人員拓展性交往網(wǎng)絡(luò)的建構(gòu)：“戴著面具”交往

拓展性網(wǎng)絡(luò)指戒毒人員在現(xiàn)有關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，通過社會(huì)參與建立的新關(guān)系，包括其同事、新朋友等。在拓展性交往網(wǎng)絡(luò)中，戒毒人員以“戴著面具”交往的方式小心建構(gòu)著新的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)，他們選擇隱藏起自己過往的經(jīng)歷，與他人保持一定的距離。

“我工作中身邊的人都不知道我這個(gè)身份。新的朋友我也不敢交，像是出門就要查房，出去旅游就要查身份證，新朋友沒辦法交心?，F(xiàn)在同事里其實(shí)也有跟我關(guān)系蠻不錯(cuò)的，但是我們也就是挺客氣的，大家偶爾一起吃個(gè)飯，要是很深入的交往是不可能的。”（戒毒同伴管姐）

“我其實(shí)挺害怕有一天我的朋友知道了我這個(gè)事情，我覺得自己還沒有做好準(zhǔn)備坦白身份。我可能會(huì)主動(dòng)遠(yuǎn)離他們吧，也可能會(huì)跟他們說我現(xiàn)在的狀態(tài)已經(jīng)很好了。我也不希望場(chǎng)面變得很難堪，我還蠻珍惜我們之間的友誼的?！保ń涠就樾±颍?/p>

可見，戒毒人員不光小心翼翼開拓著自己的社交網(wǎng)絡(luò)，同時(shí)也在擔(dān)憂著自我身份是否會(huì)暴露。相比之下，同伴群體成為戒毒人員社會(huì)交往中“永遠(yuǎn)的避風(fēng)港”，在同伴的大家庭中，戒毒人員可以將面具摘下，真誠地對(duì)待彼此，很多戒毒人員在同伴團(tuán)隊(duì)中找尋到知己，甚至是戀人?？梢哉f，同伴讓戒毒人員重新體驗(yàn)到正向、健康的社會(huì)交往。

“大家都是懷有共同的目標(biāo)聚在一起，都希望自己能夠脫離毒品，也希望得到社會(huì)的認(rèn)可。在這個(gè)過程中，每個(gè)人都會(huì)遇到各種各樣的困難，但在同伴這里，沒有什么可覺得丟臉的，有什么說什么，總有人能跟你產(chǎn)生共鳴?！保ń涠就榘殻?/p>

“我們就是相互鼓勵(lì)、相互安慰，報(bào)團(tuán)取暖。不良的情緒緩解了，留下的是勇氣和信心。這里就像一個(gè)‘充電倉’一樣，我們聚在一起，對(duì)彼此的關(guān)心都相互傳遞，大家都是‘充滿電’再離開。”（戒毒同伴黎黎）

與一般的短暫情感如憤怒、高興等不同，情感能量偏向于穩(wěn)定、連續(xù)的狀態(tài)［25］。通過戒毒同伴阿寶與黎黎的話可以看出，在同伴群體中，體現(xiàn)出的是一種正向情感能量的傳遞。

總體來看，戒毒人員的社會(huì)交往圈呈現(xiàn)良性態(tài)勢(shì)，面對(duì)他人的支持與排斥，他們擁有自己的維持或建構(gòu)策略，有意識(shí)地反歧視或自我保護(hù)反映了戒毒人員在社交網(wǎng)絡(luò)中的主動(dòng)性。只是，大多數(shù)戒毒人員有意識(shí)地與他人保持情感上的距離，越來越傾向在同伴群體中發(fā)展自己的核心社交圈，這是一種交往的“內(nèi)卷化”現(xiàn)象，即交往對(duì)象的同質(zhì)性和交往范圍的有限性［26］，顯然，造成交往內(nèi)卷化最主要的原因是戒毒人員相同的經(jīng)歷、相似的處境。戒毒人員交往內(nèi)卷化的背后，是他人根深蒂固的排斥與歧視觀念。可見，要促使戒毒人員“走出圈子”，發(fā)展更良性的社交網(wǎng)絡(luò)，需要從宏觀輿論環(huán)境層面予以更多思考。

（四）群體符號(hào)邊界弱化與積極身份認(rèn)同

1.戒毒人員積極心理下群體符號(hào)邊界的弱化

“群體符號(hào)邊界”與“社會(huì)分類”概念密不可分。社會(huì)分類是一種普遍現(xiàn)象，其尺度或標(biāo)準(zhǔn)既可以是先賦性的，如性別、年齡、膚色或族群，也可以是后致的，如教育水平和個(gè)人職業(yè)等，兩類標(biāo)準(zhǔn)的共同作用下，使得個(gè)人獲得一定的群體身份或范疇成員資格［27］。群體符號(hào)邊界即由社會(huì)分類形成，邊界意味著差異、區(qū)隔，是兩個(gè)群體相互區(qū)分并表明差異的刻度，并且這種差異是具有共識(shí)性的，是群體主動(dòng)認(rèn)同的。因此群體符號(hào)邊界就是不同群體之間對(duì)彼此差異的共識(shí)性的概念區(qū)分。對(duì)于戒毒人員來說，“戒毒”二字便將其與一般人群劃分開，制度的區(qū)隔、社會(huì)認(rèn)知的排斥等是其群體符號(hào)邊界生成的主要原因，又通過戒毒人員的自我類別化予以明確。

“戒毒康復(fù)人員這個(gè)身份，其實(shí)本來不應(yīng)該是我們的‘標(biāo)志性身份’，把它當(dāng)作自己眾多身份中的一個(gè)還差不多。但是我們受到這個(gè)身份的影響是最大的，就業(yè)、出行、與人交往，生活的方方面面都受到了不好的影響，所以我們更加清晰地感知到，自己是不被社會(huì)接受的、一類特殊的人群。”（戒毒同伴阿敏）

雖然戒毒人員擁有明確的群體邊界感知，但他們并沒有因此避免與“他群”接觸，或產(chǎn)生強(qiáng)烈的排外心理。他群的話語體系建構(gòu)了具有排斥性與類別化意義的群體邊界，戒毒人員便通過自己獨(dú)特的、積極的敘事系統(tǒng)打破這一邊界，如戒毒同伴阿煒提到，“他群”能做到的事情，“我群”也可以做到，“我群”遇到的問題，“他群”也可能遇到。

“別人能夠做的事情，我們也能做。像是曉荷，她也做了一名社工了，她的工作很多人可能還做不來。別人遇了事情有朋友幫忙，我們也有。同樣的，我們遇到的問題別人未必遇不到，比如就業(yè)這方面，還有其他很多情況也通過不了政審。”（戒毒同伴阿煒）

“別人靠自己的努力賺錢，現(xiàn)在我們也是靠自己的雙手踏實(shí)生活。在人群里的時(shí)候，我們跟別人有什么兩樣呢？誰也不會(huì)把我們跟吸毒聯(lián)想到一起?！保ń涠就榘洌?/p>

戒毒同伴阿婁指出，不管是從生活方式上，還是精神面貌上，戒毒人員都與普通人無異。如此一來，原本依照諸多社會(huì)區(qū)隔劃分出的群體邊界似乎并不是難以跨越或消除的。在積極的心理暗示下，戒毒人員不甘心被動(dòng)區(qū)隔于他群之外，他們?cè)诓粩嘀匦露x著自我身份。

2.戒毒人員積極的身份認(rèn)同：“同伴禁毒志愿者”

“身份”一詞指向個(gè)體在社會(huì)中的位置。而“認(rèn)同”則有不同的概念解釋。曼紐爾·卡斯特認(rèn)為，認(rèn)同是人們獲得其生活意義和經(jīng)驗(yàn)的來源，它是個(gè)人對(duì)自我身份、地位、利益和歸屬的一致性體驗(yàn)［28］。泰弗爾區(qū)分了個(gè)體認(rèn)同和社會(huì)認(rèn)同，將個(gè)體認(rèn)同定義為個(gè)體對(duì)自我的獨(dú)特個(gè)體性意識(shí)，而社會(huì)認(rèn)同則是個(gè)體認(rèn)識(shí)到自己所在群體成員應(yīng)具備的資格，以及對(duì)這種資格的情感和價(jià)值上的認(rèn)可與接納。整合來看，身份認(rèn)同可看作個(gè)體將對(duì)自我身份的確認(rèn)，以及對(duì)所屬群體的認(rèn)知和相應(yīng)的情感體驗(yàn)、行為模式進(jìn)行整合的心理過程［29］。也就是說，身份認(rèn)同應(yīng)看重個(gè)體認(rèn)同與社會(huì)認(rèn)同之間的聯(lián)系，因?yàn)檎J(rèn)同本身就是社會(huì)建構(gòu)在個(gè)體身上的，它是個(gè)體行動(dòng)的重要指南［30］。對(duì)于受訪的戒毒同伴們而言，“戒毒人員”不再為其所首要認(rèn)同的身份，此時(shí)，對(duì)同伴群體的高度認(rèn)同使得部分戒毒人員定義自己的身份為同伴禁毒志愿者。

身為同伴禁毒志愿者，戒毒人員常參與各種社區(qū)公益活動(dòng)，如禁毒巡講、助老活動(dòng)、防艾宣傳、社區(qū)倡導(dǎo)活動(dòng)等。不少戒毒人員由此找尋到自我存在的意義，也因此實(shí)現(xiàn)了由被毒品控制的“鬼魂”到擁有靈魂的“同伴禁毒志愿者”的身份轉(zhuǎn)變，身份轉(zhuǎn)變的背后是戒毒人員新的自我意識(shí)的覺醒——“我是一個(gè)有尊嚴(yán)、有價(jià)值的人”。成為同伴禁毒志愿者之前，戒毒人員在他人的話語中被塑造為“無所事事”“一無是處”的形象，而他們一次又一次的復(fù)吸似乎也在印證著他人話語的正確性，很多戒毒人員因此陷入自我懷疑與自我否定的境地中。而加入同伴團(tuán)隊(duì)以后，同伴禁毒志愿者這一身份給了戒毒人員兩個(gè)重要信號(hào)：一是時(shí)刻提醒戒毒人員，要想助人，必須自己先做好榜樣；二是讓戒毒人員意識(shí)到，自己不再是個(gè)無用之人，相反，是個(gè)能對(duì)他人、對(duì)社會(huì)有所貢獻(xiàn)的人。

“我一開始先是覺得特別有壓力，因?yàn)槲沂且幻榻局驹刚?，如果我自己沒有做好，那我怎么能去幫助別人呢？后來我越來越覺得參加這些活動(dòng)很有意義，因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)自己也可以做點(diǎn)啥，比如朗誦、626活動(dòng)宣傳，還有寫寫信一類的，我們這些百無一用的人可以為社會(huì)做貢獻(xiàn)，這是以前想都不敢想的。后來星級(jí)評(píng)定開始了，我評(píng)了個(gè)二星，更加覺得自豪了?！保ń涠就榘⒚簦?/p>

此外，同伴禁毒志愿者的身份還幫助戒毒人員完善了人格，一是讓其從只考慮自己到學(xué)會(huì)換位思考，這是在團(tuán)隊(duì)合作以及助人的過程中不斷學(xué)習(xí)成長的結(jié)果；二是促使戒毒人員擁有了公德心，使其認(rèn)清以往吸毒是一種毫無公德心的行為，現(xiàn)在不光要遵紀(jì)守法，還要做到文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物。

“現(xiàn)在我不光要做到不吸毒，不吸毒還不能算好，我還要做到更多。像我出去抽煙，我從來不亂扔，過紅綠燈我從來不亂闖。我看到別人的車子倒了，我都會(huì)主動(dòng)去扶起來。”（戒毒同伴立叔）

在“同伴禁毒志愿者”的身份定義以外，還有部分戒毒人員試圖完全擺脫“毒”對(duì)自己的影響，想要打破原有的“我群”與“他群”的界限，將自己定義為“一個(gè)正常人”。在這部分戒毒人員看來，“戒毒人員”“同伴禁毒志愿者”只是自己眾多身份中的一部分，現(xiàn)在自己是一個(gè)跟別人一樣的、平等的正常人。

總體而言，戒毒人員不管是把自己看作“同伴禁毒志愿者”，還是“一個(gè)正常人”，都是相對(duì)積極的身份認(rèn)同，彰顯了其對(duì)自我價(jià)值和對(duì)目前生活狀態(tài)的肯定。

三、研究展望

根據(jù)上文呈現(xiàn)的戒毒人員在四個(gè)維度中的表現(xiàn)，可以看到，受同伴教育影響的戒毒人員在制度空間、市場(chǎng)空間、社會(huì)交往空間中均表現(xiàn)出較好的融入狀態(tài)，相應(yīng)地，其身份認(rèn)同情況也較為積極。這彰顯了同伴教育模式的有效性。社會(huì)融入是多維空間的約束作用與戒毒人員自身的主體性回應(yīng)相互交織的結(jié)果，二者的共同運(yùn)作影響著戒毒人員的社會(huì)聯(lián)結(jié)和自我聯(lián)結(jié)狀態(tài)。社會(huì)聯(lián)結(jié)指社會(huì)化個(gè)體與其所處的社會(huì)系統(tǒng)、社會(huì)環(huán)境及社會(huì)關(guān)系對(duì)象之間的聯(lián)結(jié)狀態(tài)。自我聯(lián)結(jié)則是社會(huì)個(gè)體自身的心理、思維、認(rèn)同等方面呈現(xiàn)的狀態(tài)［31］。戒毒人員的社會(huì)聯(lián)結(jié)能夠?yàn)槠涮峁┍匾纳鐣?huì)資源，支撐其正常的社會(huì)生活，也進(jìn)一步影響著他們的自我聯(lián)結(jié)情況——如何定義自我身份。同伴教育模式便是通過推動(dòng)戒毒人員的社會(huì)聯(lián)結(jié)與自我聯(lián)結(jié)均衡發(fā)展，以此促使戒毒人員實(shí)現(xiàn)良性社會(huì)融入。同伴教育模式從滿足戒毒人員物質(zhì)需求、調(diào)整戒毒人員非理性認(rèn)知、傳遞正向情感能量三個(gè)層面入手，嘗試恢復(fù)戒毒人員的社會(huì)聯(lián)結(jié)鏈條，進(jìn)而從深層次提升其自我聯(lián)結(jié)狀態(tài)。這可以看作是同伴教育模式推動(dòng)戒毒人員融入社會(huì)的作用機(jī)制。

雖然本研究論證了同伴教育模式對(duì)戒毒人員社會(huì)復(fù)歸的有效性，但未來要想更進(jìn)一步推動(dòng)同伴教育模式的發(fā)展，仍需反思當(dāng)前同伴教育的不足，找尋改進(jìn)對(duì)策。本研究有如下三點(diǎn)展望：

（一）資深戒毒同伴的能力需進(jìn)一步提升

隨著同伴教育模式的日益完善，其功能也越來越全面，從最初的相互鼓勵(lì)、共同戒毒，到如今的融入社會(huì)，戒毒同伴們必須明確自身定位，其作用不僅在于服務(wù)、幫助同伴，更重要的是賦權(quán)，實(shí)現(xiàn)戒毒人員的“助人自助”，這要求資深戒毒同伴掌握更多助人的專業(yè)知識(shí)。但目前來看，很多戒毒同伴尚未建立起“專業(yè)服務(wù)”意識(shí)，多憑借自己的經(jīng)驗(yàn)與熱情助人，這不利于同伴教育模式的更進(jìn)一步發(fā)展。因此，禁毒社會(huì)工作者應(yīng)當(dāng)向資深戒毒同伴們灌輸學(xué)習(xí)助人技能的必要性，讓其明確自我能力的提升對(duì)于同伴團(tuán)隊(duì)發(fā)展的重要意義。

第一，提升資深戒毒同伴的溝通能力。根據(jù)前期調(diào)研發(fā)現(xiàn)，資深戒毒同伴在牽手剛加入團(tuán)隊(duì)的同伴前會(huì)經(jīng)過一定的技能培訓(xùn)，但這種培訓(xùn)多是短時(shí)性的，欠缺對(duì)溝通內(nèi)容、溝通技巧等的說明。未來應(yīng)開展以溝通為主題的小組活動(dòng)，通過情景演練的方式讓戒毒同伴掌握必要的溝通原則、溝通理念，以最大程度減少其在與新同伴一對(duì)一面談時(shí)不知如何應(yīng)對(duì)的局面。

第二，提升資深戒毒同伴策劃、帶領(lǐng)小組活動(dòng)的能力。小組工作是同伴教育服務(wù)系統(tǒng)中最為重要的介入方法，對(duì)于建立同伴榜樣、發(fā)揮示范效應(yīng)，建立同伴之間的互助關(guān)系，乃至營造積極正向的團(tuán)體氛圍至關(guān)重要。當(dāng)前同伴小組中的結(jié)構(gòu)式小組——主要有支持性小組、成長性小組、學(xué)習(xí)性小組三大類，小組的主帶者仍以社會(huì)工作者為主，資深戒毒同伴可參與策劃、主持的能動(dòng)性很低。未來，要提升戒毒同伴的參與度，根本在于提升其策劃、帶領(lǐng)小組的能力，這意味著禁毒社會(huì)工作者需要為戒毒同伴開展小組技能培訓(xùn)，內(nèi)容包括小組帶領(lǐng)者所需技巧、小組活動(dòng)內(nèi)容設(shè)計(jì)等，同時(shí)邀請(qǐng)戒毒同伴一起策劃小組活動(dòng)，尊重他們的想法，協(xié)助同伴進(jìn)行活動(dòng)環(huán)節(jié)構(gòu)思、PPT制作等，逐漸培養(yǎng)起他們獨(dú)立設(shè)計(jì)、組織的能力。

第三，提升資深戒毒同伴的資源整合能力。當(dāng)前團(tuán)隊(duì)內(nèi)部鏈接到的各種資源大多需要借助社會(huì)工作者的力量進(jìn)行匯總、整理，同伴更多是被動(dòng)接受，這意味著團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的自我管理能力還有待提升。同伴團(tuán)隊(duì)需要健全其資源鏈接、分類、傳遞機(jī)制，先明確人員分工，繼而由禁毒社會(huì)工作者對(duì)其展開培訓(xùn)與協(xié)助。

（二）同伴團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作需進(jìn)一步規(guī)范化

要想擴(kuò)大禁毒同伴教育的影響力，上海市同伴團(tuán)隊(duì)需要建立起完善的制度體系，在規(guī)范化運(yùn)作的過程中形成可復(fù)制的經(jīng)驗(yàn)。

第一，建立完善的“星級(jí)評(píng)定”制度體系。當(dāng)前同伴團(tuán)隊(duì)已經(jīng)開始嘗試對(duì)戒毒同伴進(jìn)行星級(jí)評(píng)定，但其指標(biāo)體系不夠健全，大多依據(jù)戒毒同伴參與活動(dòng)的次數(shù)、獲得榮譽(yù)的次數(shù)等硬性指標(biāo)進(jìn)行級(jí)別劃分，而欠缺對(duì)同伴個(gè)人能力、戒毒意愿等軟性指標(biāo)的考量。該制度體系目前僅停留于對(duì)同伴進(jìn)行區(qū)分，未來還應(yīng)考慮在區(qū)分的基礎(chǔ)上進(jìn)行權(quán)責(zé)劃分，更好地發(fā)揮資深戒毒同伴的榜樣作用，同時(shí)又對(duì)星級(jí)較低的同伴形成激勵(lì)作用。

第二，構(gòu)建各區(qū)同伴工作室的聯(lián)席會(huì)議制度。隨著同伴團(tuán)隊(duì)的日益壯大，上海市10個(gè)區(qū)的戒毒同伴擁有了各自的工作室，由禁毒社會(huì)工作者與資深戒毒同伴共同運(yùn)作，組織區(qū)內(nèi)的同伴開展活動(dòng)。但當(dāng)前各區(qū)之間的聯(lián)系松散，戒毒同伴們彼此之間難以形成更大的合力，這導(dǎo)致各區(qū)開展同伴活動(dòng)的內(nèi)容、頻率都有所差異，受到政府部門重視的程度也有所差異。未來，各區(qū)同伴工作室應(yīng)定期開展聯(lián)席會(huì)議，確立特定時(shí)期內(nèi)共同的行動(dòng)目標(biāo)與行動(dòng)計(jì)劃，同時(shí)應(yīng)注重打破地域限制，確保各區(qū)同伴教育的發(fā)展程度相一致。

第三，完善團(tuán)隊(duì)的督導(dǎo)體系。同伴教育模式的實(shí)施離不開禁毒社會(huì)工作者、高校學(xué)者給予的專業(yè)支持，未來團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)考慮建立專家督導(dǎo)隊(duì)伍，為同伴教育模式的運(yùn)作提供更多理論與實(shí)踐指導(dǎo)，確保同伴教育能夠始終保持良性發(fā)展的狀態(tài)。

（三）同伴教育模式的品牌效應(yīng)需進(jìn)一步擴(kuò)大

上海市禁毒同伴教育模式自開創(chuàng)以來，一些服務(wù)項(xiàng)目如“有楓的日子——記錄生命歷程服務(wù)計(jì)劃”“海星同伴禁毒巡講團(tuán)”“涅槃重生同伴輔導(dǎo)服務(wù)”等已連續(xù)開展多年，并取得了良好的成效，獲得了政府相關(guān)部門的重視。但當(dāng)前同伴教育尚未形成良好的品牌效應(yīng)，很多戒毒人員對(duì)同伴教育仍是一知半解，社會(huì)大眾則更加不了解同伴教育，對(duì)待戒毒人員的態(tài)度也是以排斥和歧視為主。未來，要建立起禁毒同伴教育品牌，需要加大宣傳力度、在已有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上嘗試創(chuàng)新。

第一，加大宣傳力度。當(dāng)前同伴團(tuán)隊(duì)的線下宣傳方式包括走進(jìn)社區(qū)發(fā)放手冊(cè)、在人流密集處進(jìn)行演講、張貼橫幅等，線上宣傳方式以微信公眾號(hào)推文為主，傳播范圍十分有限。未來，可以考慮豐富傳播形式，在新聞報(bào)道中將群眾的關(guān)注點(diǎn)與同伴服務(wù)的核心點(diǎn)結(jié)合在一起進(jìn)行宣傳；利用短視頻的方式推廣同伴品牌服務(wù)等。宣傳的對(duì)象包括潛在的藥物成癮者、戒毒所中的戒毒人員以及普通民眾。

第二，在已有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上嘗試創(chuàng)新。從戒毒人員社會(huì)復(fù)歸的需求出發(fā)，同伴教育應(yīng)從就業(yè)、社會(huì)交往等不同維度予以考量，增設(shè)更多類型的服務(wù)內(nèi)容，如開展就業(yè)技能培訓(xùn)課程、舉辦社區(qū)禁毒宣傳文藝匯演等。只有盡可能滿足戒毒人員的需求，同伴教育服務(wù)品牌才有成功建設(shè)的可能。