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新工科愿景下高校課程思政協(xié)同改革探究

2022-04-03 03:02:41王賽嬌
關(guān)鍵詞:新工科課程思政

王賽嬌

摘 要:新工科和課程思政是高校培養(yǎng)未來工程人才的新思維和新方式。新工科愿景下,推進課程思政協(xié)同發(fā)展,存在著體制機制不完善等各種現(xiàn)實難題。本文以臺州廣播大學(xué)為例,圍繞新工科和課程思政建設(shè)的要求和內(nèi)容,從機制保障、師資隊伍建設(shè)、課程體系改革、資源整合等方面提出協(xié)同改革的對策,為構(gòu)建新工科特色的“大思政”育人新格局提供樣本。

關(guān)鍵詞:新工科;課程思政;協(xié)同改革

中圖分類號:G641 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:2095-9052(2022)04-00-04

2017年2月以來,教育部積極推進新工科建設(shè),旨在培養(yǎng)符合時代發(fā)展和產(chǎn)業(yè)行業(yè)要求的工科人才。同時,落實“立德樹人”的根本任務(wù),發(fā)展素質(zhì)教育,也是新工科建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。2016年12月,習(xí)近平總書記在全國高校思想政治工作會議上強調(diào),要堅持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié),把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程,實現(xiàn)全過程育人、全方位育人[1]。這明確提出了要在教學(xué)實踐過程中加強思想政治教育,積極構(gòu)建課程思政育人格局。與人文社科學(xué)科不同,工科學(xué)科基于自然認(rèn)知,開展課程思政改革存在著較多的難點。新工科愿景下,準(zhǔn)確把握未來人才的培養(yǎng)目標(biāo),正確分析課程思政建設(shè)要求,構(gòu)建新工科特色的“大思政”育人新格局,這是新時代賦予高校的新責(zé)任和新使命。2017年,臺州廣播電視大學(xué)積極響應(yīng)新工科建設(shè),探索了新工科人才培養(yǎng)新模式,并在2018年啟動了課程思政教學(xué)改革。本文以臺州廣播電視大學(xué)為例,對近年來新工科建設(shè)背景下課程思政的協(xié)同改革作出思考與分析。

一、對于新工科與課程思政協(xié)同改革重要性的認(rèn)識

新工科是引領(lǐng)高等工程教育的新方向,課程思政是落實“立德樹人”的重要途徑。在教學(xué)實踐中,緊跟時代變化和科技發(fā)展,加強創(chuàng)新型未來工程人才的培養(yǎng),提高思想道德素養(yǎng),實現(xiàn)“1+1>2”雙贏,對于提升高校專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量有著重要意義。

(一)協(xié)同改革是新工科建設(shè)的有益補充

新工科建設(shè)最重要的目標(biāo)之一就在于培養(yǎng)德學(xué)兼修、德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)卓越工程人才,這就需要在專業(yè)學(xué)科教育活動中開展素質(zhì)教育。而如何根據(jù)學(xué)生特點和學(xué)生需求,在加強專業(yè)知識教育的同時發(fā)展學(xué)生素質(zhì)教育,是新工科學(xué)科改革的一個關(guān)鍵點。課程思政意在專業(yè)課程教學(xué)過程中,充分挖掘?qū)I(yè)知識背后所蘊含的思政元素,讓學(xué)生在提高專業(yè)技能的同時塑造個人優(yōu)秀的品質(zhì),樹立正確的價值觀,這為新工科的學(xué)科教育改革提出了新的思路和新的方法,是新工科建設(shè)的有益補充。

(二)對服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展具有十分重要的應(yīng)用價值

區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展是國家經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。面對錯綜復(fù)雜的國際形勢,區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展面臨著巨大的外來壓力,需要一批能積極應(yīng)對未來變化的創(chuàng)新型高素質(zhì)人才。以新工科理念為指導(dǎo),推進專業(yè)人才的思想政治教育,為青年大學(xué)生成長成才筑牢思想根基,有助于大學(xué)生在千變?nèi)f化的局勢面前把握歷史和時代的發(fā)展方向,成長為更符合社會所需的具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和跨界整合能力的新工科人才,這對服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展具有十分重要的應(yīng)用價值。

(三)踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的一次實際行動

黨的十八大以來,習(xí)近平總書記圍繞青年學(xué)生成長成才提出了一系列富有創(chuàng)見的新思想和新要求,為青年學(xué)生成長成才指明了方向。借助于新工科建設(shè)的良好契機,根據(jù)市場未來發(fā)展需求,從理論武裝、價值引領(lǐng)、實踐養(yǎng)成等方面積極探索專業(yè)教育和思政教育,培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人,這不僅是新工科建設(shè)改革的新需求,更是踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的一次實際行動。

二、新工科愿景下課程思政協(xié)同改革面臨的困境分析

(一)專業(yè)課與思政課相互獨立,存在“兩張皮”現(xiàn)象

工科專業(yè)的教學(xué)計劃中,專業(yè)類課程和思想政治課類課程是獨立開設(shè)的。專業(yè)類課程教學(xué)以學(xué)生掌握專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)知識為主要目的,側(cè)重于知識與技能的應(yīng)用實踐。思想政治類課程教學(xué)以培養(yǎng)學(xué)生思想政治意識為主要目的,側(cè)重于政治引導(dǎo)和價值塑造。因此,在實際教學(xué)中,專業(yè)課和思政課兩者幾乎沒有聯(lián)系。思政課教學(xué)往往不分專業(yè),同一本教材,同一個大綱,教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式均沒有融合工科專業(yè)的特點進行課程改革,存在著針對性偏低的現(xiàn)象,而專業(yè)課教學(xué)由于專注于專業(yè)知識的原理分析與應(yīng)用實踐,忽略了知識的歷史背景和價值意義,存在著實效性偏低的現(xiàn)象。專業(yè)課和思政課的“兩張皮”的現(xiàn)象,給新工科和課程思政協(xié)同改革帶來了一定的難度。

(二)工科專業(yè)類課程融入思政教育存在一定的難度

工科專業(yè)類課程與人文類課程的差異顯著,一方面工科專業(yè)課程多為自然科學(xué),主要面對的是冰冷的機器設(shè)備和枯燥的定理公式,缺少人文氣息,這就決定了工科專業(yè)知識本身所隱含的人文信息量本就很少,難以挖掘可融合的思政元素。另一方面,工科教師在長期的教學(xué)實踐中已習(xí)慣于專業(yè)知識的傳授和邏輯思維的訓(xùn)練,且多年未涉及思想政治教育,對課程思政教學(xué)缺乏足夠的理解和認(rèn)識,容易生搬硬套,變得疏于形式,降低了教學(xué)質(zhì)量。同時,工科學(xué)生也已養(yǎng)成了理性的學(xué)習(xí)習(xí)慣,多以理性思維來解決問題,注重問題的結(jié)果,輕視專業(yè)知識與知識價值關(guān)系的思考,這都給工科的課程思政教育改革瑞普生物造成了阻力。

(三)協(xié)同育人機制存在不足

隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展以及現(xiàn)代科學(xué)水平的不斷提高,思政教學(xué)活動面臨著新的任務(wù)與挑戰(zhàn),這就要求各類專業(yè)課程與思想政治理論課程同向同行,專業(yè)教師和思政教師協(xié)同合作,形成協(xié)同效應(yīng)。但在現(xiàn)實中,工科學(xué)科與思政學(xué)科教師在教育理念與思想認(rèn)識上存在著較大的差異,而各個高校在課程思政建設(shè)上又缺乏有力的制度保障和政策支持,相互之間缺少溝通的橋梁和紐帶,導(dǎo)致工科專業(yè)課程和思政課程在教學(xué)資源上未能得到有效整合。因此,工科專業(yè)課程只能依靠本課程的內(nèi)部信息開展課程思政教學(xué),從而影響了學(xué)生對課程思政教學(xué)改革的滿意度,阻礙了新工科和課程思政的協(xié)同改革效果。

三、新工科愿景下課程思政協(xié)同改革路徑與策略構(gòu)建

(一)全員聯(lián)動,建立思政教育合力運行保障機制

新工科和課程思政改革涉及多個學(xué)科課程的教學(xué)改革,是學(xué)校的一項系統(tǒng)工程,需要全校各部門協(xié)同作用,層層落實?;谶@樣的思考,臺州廣播電視大學(xué)從制度保障、組織保障和激勵保障等三個方面建立思政教育合力運行保障機制,正確把握新工科和課程思政改革運行中的不同矛盾,協(xié)調(diào)不同主體和不同環(huán)節(jié)的關(guān)系,以實現(xiàn)全員全程全方位育人。

第一,以國家教育部等有關(guān)政策為指導(dǎo),提出本校改革指導(dǎo)意見。目前新工科建設(shè),強調(diào)多學(xué)科交叉融合,注重技術(shù)與人文的相互貫通,對未來工程人才的思想道德素質(zhì)提出了新的期望。實現(xiàn)這個任務(wù),首先要提高思想認(rèn)識,堅定不移地以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真解讀和落實有關(guān)政策與文件。首先,學(xué)校組織教職工學(xué)習(xí)教育部印發(fā)了《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》等文件,提高對新工科與課程思政協(xié)同改革的思想認(rèn)識。同時,圍繞“立德樹人”的根本任務(wù),結(jié)合臺州廣播電視大學(xué)的實際情況,從專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)計劃、課程實施、師資配備、科研保障等多個方面進行較為全面的部署和規(guī)劃,并出臺了一系列文件,為實際工作開展提供了有力的政策支持。

第二,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,為協(xié)同改革提供一定的組織保障。成立協(xié)同改革領(lǐng)導(dǎo)小組,為新工科和課程思政協(xié)同改革提供優(yōu)良的制度服務(wù)、教學(xué)服務(wù)和后勤服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員包括學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員、辦公室、人事處、教務(wù)處、學(xué)生處、各院系等部門的主要負(fù)責(zé)人。校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)從戰(zhàn)略的角度做好協(xié)同改革的頂層設(shè)計;辦公室負(fù)責(zé)召開各類會議,收集意見并制定一系列的規(guī)章制度,同時做好工作布置和工作督查;人事處負(fù)責(zé)補充新工科和課程思政“雙師型”教師的聘任和考核,進一步改進和完善教師職評制度;教務(wù)處負(fù)責(zé)開展新工科和課程思政專題學(xué)術(shù)交流活動,負(fù)責(zé)專業(yè)調(diào)研和師資隊伍建設(shè),完善教學(xué)質(zhì)量的評價機制;各院系負(fù)責(zé)細(xì)化專業(yè)人才培養(yǎng)計劃,拓展校企合作項目,統(tǒng)籌規(guī)劃推進專業(yè)課的課程思政建設(shè);學(xué)生處負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生社團文化活動和的社會實踐活動,營造健康向上的校園文化氛圍。小組各成員相互配合,職責(zé)明確,為協(xié)同改革提供了一定的組織保障。

第三,制定教師工作質(zhì)量評價新標(biāo)準(zhǔn)及配套的激勵機制?;谛鹿た坪驼n程思政建設(shè)要求,從教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實施、學(xué)生測評、各類比賽活動等多個維度制定了教師工作質(zhì)量評價新標(biāo)準(zhǔn)。其中,教學(xué)設(shè)計評價包括課程的教學(xué)目標(biāo)設(shè)計、教學(xué)內(nèi)容設(shè)計、思政元素設(shè)計、實踐教學(xué)設(shè)計等評價;教學(xué)實施評價包括教師專業(yè)教學(xué)素養(yǎng)、學(xué)生的創(chuàng)新能力培養(yǎng)、思想政治教育、聽課評課行為實施等評價;學(xué)生測評則從學(xué)生的認(rèn)可度和獲得感進行評價;各類比賽活動評價指各類教學(xué)類與學(xué)生實踐指導(dǎo)類的比賽,如“課程思政優(yōu)秀教學(xué)案例”教學(xué)比賽、“師德師風(fēng)先進個人”評選活動、“學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新實踐”指導(dǎo)活動等。同時,為充分調(diào)動教師的積極性和主動性,制定了配套的激勵機制。除了物質(zhì)獎勵,同時還作為教師評獎評優(yōu)、業(yè)績考核、職務(wù)(職稱)晉升的重要依據(jù),突出了課程思政在教育教學(xué)中的重要地位。

(二)內(nèi)外結(jié)合,打造一支高素質(zhì)的課程思政教師隊伍

第一,加強師資培訓(xùn),全面推進“教師能力提升”計劃。學(xué)校圍繞“大思政”格局和“新工科”建設(shè)行動計劃,多渠道多層次地組織開展教師培訓(xùn)活動,全面推進“教師能力提升”計劃。一方面,聘請專家來校講授,提升教師的理論知識和思想認(rèn)識;另一方面,帶領(lǐng)教師外出訪學(xué),積極與其他高校開展學(xué)習(xí)交流活動,拓展教師視野,增強教師的實踐活動能力。培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容既包括新工科領(lǐng)域的人工智能、大數(shù)據(jù)、智能制造、網(wǎng)絡(luò)空間安全等新興領(lǐng)域的知識和技術(shù),也包括課程思政的教學(xué)設(shè)計原理與方法。對于專業(yè)課教師,要求重點學(xué)習(xí)思想政治理論,學(xué)習(xí)思政教育融入專業(yè)課的方法和技巧。對于思政課教師,要求重點學(xué)習(xí)新工科領(lǐng)域概要知識,學(xué)習(xí)新工科背景下思政課的教學(xué)設(shè)計與教學(xué)方法。各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動加深了教師對“德育”和“智育”的人才培養(yǎng)辯證關(guān)系的理解,促進了專業(yè)教師和思想政治教師之間的協(xié)同合作和協(xié)同發(fā)展。

第二,校企協(xié)同,共建高水平“雙結(jié)構(gòu)型”師資隊伍。教育部在《新工科研究與實踐項目指南》中指出,深化產(chǎn)教融合、校企合作的人才培養(yǎng)模式改革、體制機制改革和大學(xué)組織模式創(chuàng)新。師資作為產(chǎn)教融合的重要保障,是人才培養(yǎng)的關(guān)鍵所在。因此,在打造校內(nèi)優(yōu)秀教師隊伍的同時,學(xué)校緊緊圍繞學(xué)科專業(yè)建設(shè),積極引進政府、行業(yè)、企業(yè)專家進行補充,構(gòu)建以專任教師為骨干、以行業(yè)專家和能工巧匠為補充的高層次、高素質(zhì)、高水平的“雙結(jié)構(gòu)型”師資隊伍。

“雙結(jié)構(gòu)型”師資隊伍由校內(nèi)專任教師和校外行業(yè)專家組成,他們相互獨立又相互補充。一方面,校內(nèi)專任教師專業(yè)理論知識扎實,具有較強的課堂教學(xué)駕馭能力,能為學(xué)生打下扎實的專業(yè)基礎(chǔ)。另一方面,行業(yè)專家有著豐富的工程實踐經(jīng)驗與社會閱歷,適合講學(xué)和指導(dǎo)學(xué)生參與社會實踐活動,能拓寬學(xué)生視野,引導(dǎo)學(xué)生主動適應(yīng)社會,有助于培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識和職業(yè)意識?!半p結(jié)構(gòu)型”師資隊伍為培養(yǎng)質(zhì)量高層次的未來人才提供了師資保障,能有效推動新工科和課程思政協(xié)同改革。

(三)優(yōu)化專業(yè)學(xué)科課程結(jié)構(gòu),推進課程思政教學(xué)改革

第一,根據(jù)未來需求,重新定位專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)及達(dá)成度指標(biāo)。2020年教育部發(fā)布《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》中指出,工學(xué)類專業(yè)課程,要注重強化學(xué)生工程倫理教育,培養(yǎng)學(xué)生精益求精的大國工匠精神,激發(fā)學(xué)生科技報國的家國情懷和使命擔(dān)當(dāng)[2]。在此思想指導(dǎo)下,學(xué)校對于工科人才培養(yǎng)目標(biāo)進行了重新定位,主要從以下兩個方面進行改進:一是認(rèn)真研究分析國家新經(jīng)濟、新產(chǎn)業(yè)尤其是地方支柱產(chǎn)業(yè)及信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求,改進工科專業(yè)在技能上的培養(yǎng)目標(biāo)要求,加強了信息學(xué)習(xí)能力、數(shù)據(jù)分析能力等培養(yǎng)要求。二是結(jié)合學(xué)生的畢業(yè)需求,對照社會主義核心價值觀,根據(jù)未來應(yīng)具備的核心素養(yǎng)調(diào)整思政培養(yǎng)要求,加強了堅持原則的批判思維能力、有效溝通的合作能力等培養(yǎng)要求。同時,重新制定學(xué)生畢業(yè)要求達(dá)成度指標(biāo),除了應(yīng)掌握的專業(yè)知識與技能外,還增設(shè)了素質(zhì)能力考核指標(biāo),包括行為文明習(xí)慣、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力、社會適應(yīng)度、社會滿意度等。

第二,多學(xué)科交叉融合,優(yōu)化學(xué)科課程體系結(jié)構(gòu)。多學(xué)科交叉是新工科人才培養(yǎng)的現(xiàn)實問題與發(fā)展策略。圍繞未來工程人才培養(yǎng)目標(biāo),建立了由專業(yè)學(xué)科、人文學(xué)科、思想政治理論學(xué)科等多學(xué)科交叉融合的新工科課程體系,如圖1所示。專業(yè)課程模塊中專業(yè)核心課程群是教學(xué)計劃的主體,是學(xué)生學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,主要由校內(nèi)專任教師任教,主要培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)能力。拓展課程群包括面向未來的新工科課程,如數(shù)據(jù)分析、智能制造、機器人設(shè)計等,由校內(nèi)專任教師和校外行業(yè)專家共同任教,培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)對未來變化的能力。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程需行業(yè)專家的指導(dǎo),內(nèi)容包括個人與團隊、創(chuàng)業(yè)管理和風(fēng)險評估等,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)實踐能力。通識課程模塊包括通用知識課程群和思想政治課程群。其中,思想政治課程群除了校內(nèi)專任教師擔(dān)任的計劃內(nèi)的思想政治課外,部分拓展課程如地域文化等課程,則由政府或企業(yè)的杰出人才來校講課或帶領(lǐng)學(xué)生開展實地考察與實踐,培養(yǎng)學(xué)生的家國情懷和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。整個課程體系綜合了工科專業(yè)學(xué)科、智能學(xué)科、人文學(xué)科、社會學(xué)科等多個學(xué)科,相互交叉融合,突出了新工科人才培養(yǎng)的特點,體現(xiàn)了“立德樹人”的核心要求。

第三,指導(dǎo)教師開展課程思政教學(xué)設(shè)計與教學(xué)實施。課程思政改革不是簡單地增加幾門思想政治課程,而是在各門專業(yè)課的課程教學(xué)中,融入社會主義核心價值觀和理想信念教育。為了落實課堂改革,幫助專業(yè)教師充分挖掘與知識點對接的思政元素,學(xué)校積極組織各類專業(yè)交流會與研討會活動,組織專業(yè)教師和思政教師一同深入研究馬克思主義理論和專業(yè)知識背后所蘊含的價值和意義,指導(dǎo)教師合理設(shè)計課程教學(xué)設(shè)計方案。在課堂實際教學(xué)中,探索嵌入式教學(xué)方式和探索式教學(xué)方法,同時依托當(dāng)?shù)卣c企業(yè),邀請專家進課堂進行補充,開展補充式教學(xué)模式,有力提升課堂教學(xué)改革實效。

(四)整合多方資源,多措并舉推進課程思政建設(shè)

第一,利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),打造優(yōu)良的思政網(wǎng)絡(luò)教育平臺。在互聯(lián)網(wǎng)時代,高校學(xué)生的學(xué)習(xí)更依賴于網(wǎng)絡(luò),同樣,推進思想政治教育也離不開網(wǎng)絡(luò)媒體。學(xué)校通過研究與實踐,建立了課程思政專題網(wǎng)站,一方面,及時傳達(dá)國家教育部等有關(guān)精神,宣傳學(xué)生身邊的先進人物和榜樣事跡,積極傳播正能量,營造良好的課程思政網(wǎng)絡(luò)氛圍;另一方面,為教師和學(xué)生的線上教學(xué)活動提供網(wǎng)絡(luò)資源平臺,讓教師既可以通過平臺發(fā)布教學(xué)資源和教學(xué)筆記,又可以在平臺上第一時間獲得相關(guān)教學(xué)資源,而學(xué)生則可以發(fā)布課堂學(xué)習(xí)隨感等,打造互動的課程思政網(wǎng)絡(luò)課堂。另外,還充分利用廣播、微信、微視頻等開展思政教育活動,以豐富的、有趣的形式滿足當(dāng)代大學(xué)生對信息的多樣需求,提高網(wǎng)絡(luò)思政教育的服務(wù)能力。

第二,構(gòu)建校企協(xié)同的育人實踐體系,拓寬課程思政改革路徑。企業(yè)有著優(yōu)秀的文化資源,讓學(xué)生接受企業(yè)文化的熏陶,可以實現(xiàn)校園文化和企業(yè)文化的有效融合,能有效增加課程思政的廣度、深度和溫度,使課程思政真正做到入心、入情。學(xué)校協(xié)同臺州當(dāng)?shù)氐闹髽I(yè),如中國飛躍集團、浙江永高股份有限公司等構(gòu)建了校企協(xié)同的育人實踐體系,實現(xiàn)專業(yè)實踐與思想政治理論同向同行。同時,根據(jù)企業(yè)需求,開展了不同的協(xié)同培養(yǎng)模式,包括需求模式和互助模式。需求模式是對接企業(yè)未來崗位的需求開展的育人模式,主要把專業(yè)工程實訓(xùn)、畢業(yè)設(shè)計等作為實踐內(nèi)容,重在提高學(xué)生的技能,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。互助模式是指校企雙方以項目合作方式開展的育人模式,主要把調(diào)查研究、志愿服務(wù)為主的教學(xué)活動作為實踐內(nèi)容,重在拓展學(xué)生專業(yè)知識,鍛煉學(xué)生的觀察能力和溝通合作能力,以及培養(yǎng)學(xué)生尊重他人和服務(wù)他人的職業(yè)精神。

四、結(jié)語

目前新工科建設(shè)對未來工程人才的知識結(jié)構(gòu)提出了新的標(biāo)準(zhǔn),更對所培養(yǎng)人才的思政素質(zhì)提出了新的期望。立足高校實際,圍繞“立德樹人”的根本任務(wù),強化頂層設(shè)計,健全各項保障制度,打造高素質(zhì)師資隊伍,拓展校企合作項目,優(yōu)化專業(yè)課程體系,革新教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法,在新工科建設(shè)中多舉措?yún)f(xié)同推進課程思政建設(shè),形成育人合力,是新時代高校的重要使命。面對不斷變化的未來,高校需要應(yīng)勢而動,抓德育,促智育,以更堅定的信心、更有力的措施把改革不斷推進,不斷深入,努力實現(xiàn)全員全程全方位育人。

參考文獻:

[1]習(xí)近平.在全國高校思想政治工作會議上的講話[N].光明日報,2016-12-09(1).

[2]中華人民共和國教育部.教育部關(guān)于印發(fā)《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》的通知[Z].教高〔2020〕3號.

(責(zé)任編輯:張詠梅)

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