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心理健康教育融入中職學(xué)生管理工作的模式思考

2021-12-19 23:09:21邱廣宇
小作家報(bào)·教研博覽 2021年44期
關(guān)鍵詞:方法應(yīng)用中職院校職業(yè)規(guī)劃

邱廣宇

摘要:隨著當(dāng)前我國教育教學(xué)體系的發(fā)展和建設(shè),如今中職院校教學(xué)資源得到了有效的拓展與延伸,且輔導(dǎo)員對學(xué)生開展教學(xué)工作的范疇也實(shí)現(xiàn)了進(jìn)一步的開辟。作為一名中職院校的輔導(dǎo)員,有責(zé)任也有義務(wù)針對現(xiàn)階段中職院校學(xué)生的專業(yè)知識學(xué)習(xí)狀況、職業(yè)生涯規(guī)劃狀況以及未來就業(yè)保障狀況做深入分析和探索,同時(shí)需要結(jié)合現(xiàn)有的教學(xué)資源討論如何實(shí)現(xiàn)對后續(xù)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力、學(xué)習(xí)效能和學(xué)習(xí)積極性的有效提升,以此保證學(xué)生的心理發(fā)育積極健康。

關(guān)鍵詞:中職院校;職業(yè)規(guī)劃;心理健康;問題分析;方法應(yīng)用

中圖分類號:A?文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A?文章編號:(2021)-44-300

研究將針對中職院校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃工作的開展,從輔導(dǎo)員的角度入手對學(xué)生的心理健康狀況展開論述,以此闡述中職院校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的各類需求和現(xiàn)實(shí)狀況,深入論述如何建立學(xué)生的成才觀、如何保障學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,以及如何幫助學(xué)生提升個(gè)人的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)素養(yǎng)。同時(shí),研究還將從學(xué)生的自我管理能力、情緒管理能力、人際交往能力和職業(yè)規(guī)劃意志方面入手,實(shí)現(xiàn)對學(xué)生心理問題的有效分析與解讀,進(jìn)而采取正確的措施對學(xué)生進(jìn)行心理干預(yù),幫助學(xué)生構(gòu)建正確的、科學(xué)的、合理的職業(yè)生涯規(guī)劃認(rèn)知與規(guī)劃思路。

一、中職院校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃對心理健康的問題研究

(一)學(xué)生人際交往能力不足

由于當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)化社會(huì)發(fā)展格局的不斷演進(jìn),現(xiàn)階段部分中職院校學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中大都是在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境中進(jìn)行,導(dǎo)致學(xué)生的日常人際交往動(dòng)態(tài)頻率不斷降低。這一問題的延續(xù),是造成現(xiàn)階段部分中職院校學(xué)生職業(yè)道路規(guī)劃和發(fā)展心理阻礙的一個(gè)重要因素,同時(shí)也是制約學(xué)生職業(yè)道路規(guī)劃與發(fā)展效能提升的關(guān)鍵問題。由于學(xué)生的人際交往能力不斷降低,學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中對于個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃道路難以做出正確的判斷,甚至部分學(xué)生出現(xiàn)了閉門造車的現(xiàn)象,在想當(dāng)然的認(rèn)知狀態(tài)中,對個(gè)人的職業(yè)道路做出了虛無縹緲的規(guī)劃,最終在社會(huì)環(huán)境中進(jìn)行實(shí)踐的時(shí)候難以形成健全的應(yīng)用體系,設(shè)置無法將之融入到現(xiàn)實(shí)環(huán)境中進(jìn)行應(yīng)用。

(二)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃意志羸弱

當(dāng)前中職院校學(xué)生大部分為家庭中的獨(dú)子,因此在日常生活和學(xué)習(xí)中,對于生活問題和學(xué)習(xí)問題的解決思路主要是依托他人,而對于個(gè)人尋求解決問題的方法存在有一定的欠缺和不足。這就導(dǎo)致學(xué)生在進(jìn)行自身職業(yè)道路規(guī)劃和發(fā)展學(xué)習(xí)的時(shí)候,同樣喜歡聽取他人的意見,甚至?xí)P接受他人的意見與看法,而對于自己內(nèi)心的現(xiàn)實(shí)需求置之不理。在這一背景下,學(xué)生很難結(jié)合個(gè)人的個(gè)性需求以及職業(yè)發(fā)展需求對自身未來的職業(yè)道路規(guī)劃工作做有效的設(shè)計(jì)與開發(fā),甚至?xí)驗(yàn)槊つ康穆犎∷艘庖妼?dǎo)致自身的職業(yè)規(guī)劃能力不斷降低,以至于很難在后續(xù)的學(xué)習(xí)和生活中建立起堅(jiān)定的職業(yè)規(guī)劃意志。

二、中職院校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃對心理健康的策略探討

(一)引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識自我,提升自我管理能力

輔導(dǎo)員需要在對中職院校學(xué)生進(jìn)行心理健康狀況分析,以及職業(yè)道路規(guī)劃教育工作開展的時(shí)候,融合學(xué)生對自身的認(rèn)知情況設(shè)計(jì)相應(yīng)的教學(xué)理念與教學(xué)方法,以此來有效提升學(xué)生的自我管理與自我認(rèn)知能力。在此,輔導(dǎo)員需要基于積極心理學(xué)的視角,對學(xué)生進(jìn)行評價(jià)工作的開展,結(jié)合學(xué)生日常專業(yè)知識學(xué)習(xí)的優(yōu)勢做重點(diǎn)的闡述與論證,以此建立學(xué)生的學(xué)習(xí)自信心和學(xué)習(xí)自主性。同時(shí),輔導(dǎo)員還需要培養(yǎng)學(xué)生積極樂觀的學(xué)習(xí)心態(tài)和生活心態(tài),并鼓勵(lì)學(xué)生養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,為個(gè)人后續(xù)的職業(yè)道路規(guī)劃工作奠定基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)學(xué)生自我管理能力的有效提升,以及學(xué)生對自身思想認(rèn)知、行為意識的約束能力發(fā)展?;诖?,學(xué)生后續(xù)的心理發(fā)展?fàn)顩r會(huì)更加健康,且學(xué)生對于自身的認(rèn)知水平,以及個(gè)人學(xué)習(xí)和生活中存在的現(xiàn)實(shí)問題也會(huì)做出一個(gè)正確的理解和判斷。

(二)引導(dǎo)學(xué)生建立積極態(tài)度,調(diào)整自身消極情緒

輔導(dǎo)員需要引導(dǎo)學(xué)生在日常學(xué)習(xí)和生活中建立起一種積極的、良好的學(xué)習(xí)心態(tài)和生活習(xí)慣,同時(shí)需要借此來提升學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃能力,促進(jìn)學(xué)生對自身負(fù)面情緒的有效調(diào)節(jié)效率。這樣,學(xué)生學(xué)習(xí)專業(yè)知識的能力和心理建設(shè)能力將得到顯著的提升和發(fā)展。在此,輔導(dǎo)員需要對學(xué)生的情緒管理能力做重點(diǎn)培養(yǎng),從科學(xué)的角度幫助學(xué)生分析所學(xué)專業(yè)的難易程度,以及所學(xué)專業(yè)的就業(yè)前景。同時(shí)還需要依托校企融合的大背景以及理實(shí)一體化的教學(xué)思路,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)可以應(yīng)用于實(shí)踐的理論知識教學(xué)方案。這樣,學(xué)生能夠在學(xué)習(xí)階段通過模擬性的方法對個(gè)人的職業(yè)生涯做有效規(guī)劃,以此為后續(xù)真正的職業(yè)生涯規(guī)劃提供一個(gè)明確的思路。通過該方法的應(yīng)用,學(xué)生能夠?qū)€(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃方案進(jìn)行不斷完善和修改,且可以幫助學(xué)生穩(wěn)定學(xué)習(xí)情緒,提升學(xué)習(xí)效率。

(三)引導(dǎo)學(xué)生開展人際交往,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神

良好的人際交往能夠有效促進(jìn)人與人之間的情感互動(dòng),且能夠提升個(gè)人與他人的共情能力。在中職院校職業(yè)規(guī)劃教學(xué)工作開展中,輔導(dǎo)員務(wù)必要結(jié)合這一理念對學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)和引導(dǎo),通過設(shè)計(jì)正確的人際交往策略,以及合理的人際交往空間,鼓勵(lì)學(xué)生積極的參與到人際交往過程中。通過有效的人際交往,學(xué)生對于自身的職業(yè)規(guī)劃問題,以及他人的職業(yè)規(guī)劃優(yōu)勢可以做出綜合性的分析與判斷,且能夠?qū)⑺说暮每捶?、好意見和好策略融合到自身的職業(yè)規(guī)劃方案中進(jìn)行應(yīng)用與搭配。這樣,學(xué)生的職業(yè)規(guī)劃心理將得到有效的安撫,同時(shí)對于職業(yè)規(guī)劃的方向,以及職業(yè)規(guī)劃的認(rèn)知也會(huì)產(chǎn)生全新的理解和認(rèn)識。在學(xué)生投入到人際交往時(shí),同伴之間會(huì)產(chǎn)生一種感同身受的認(rèn)同感,這對于培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也有著一定的支撐作用。

三、總結(jié)

綜上所述,積極心理學(xué)視域下中職學(xué)生職業(yè)心理素質(zhì)的提升一定要切合學(xué)校和學(xué)生的實(shí)際,教育者和學(xué)生要全員參與,培養(yǎng)的過程要有系統(tǒng)性和針對性,才能為學(xué)生將來職業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),讓學(xué)生順利畢業(yè)和就業(yè),更快地適應(yīng)崗位,更好地學(xué)習(xí)、生活和工作。

參考文獻(xiàn)

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[2]鄭春林,葉碧欣.新輔導(dǎo)員入職培訓(xùn)需求調(diào)查分析研究——基于對2018年江蘇省輔導(dǎo)員教育微信平臺問卷數(shù)據(jù)的分析[J].南通航運(yùn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2019,18(04):76-82.

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