汪建剛, 蔡文芬

(安徽三聯(lián)學(xué)院,合肥 230601)

在我國現(xiàn)階段信息技術(shù)發(fā)展背景下,互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)已經(jīng)滲入到各個行業(yè)當(dāng)中,對傳統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)模式以及商業(yè)模式都造成了一定的影響。 隨著現(xiàn)階段我國共享汽車行業(yè)以及共享單車等共享經(jīng)濟平臺的高速發(fā)展,在一定程度上代表著我國共享經(jīng)濟時代的來臨。 共享經(jīng)濟時代最主要的理念就是運用閑置的資源來為他人提供社會資源,從而獲取價值一種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式。 從全世界經(jīng)濟發(fā)展來看,共享經(jīng)濟已經(jīng)在逐漸改變?nèi)藗兊乃枷肱c消費行為,同時也為傳統(tǒng)的零售行業(yè)發(fā)展帶來了新的商機。 那么在新型共享經(jīng)濟時代下,應(yīng)當(dāng)著手對如何有效改變創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式進(jìn)行重點分析與研究,并進(jìn)一步探討如何有效利用共享經(jīng)濟發(fā)展來提高社會經(jīng)濟效益。

一、共享經(jīng)濟的內(nèi)涵

共享經(jīng)濟最早是由美國教授羅賓蔡斯所提出的協(xié)同式消費概念,在共享經(jīng)濟不斷發(fā)展下,其為創(chuàng)業(yè)的發(fā)展也提供了新的通道,同時也產(chǎn)生出了一種新的創(chuàng)業(yè)模式,即現(xiàn)階段所見到的共享創(chuàng)業(yè)模式。 首先共享經(jīng)濟主要是指利用閑置的資源來將資源進(jìn)行最大化效應(yīng)應(yīng)用,從而進(jìn)一步創(chuàng)造出社會價值。 共享經(jīng)濟理念在其發(fā)展之前就已經(jīng)得到了廣泛的應(yīng)用,如視頻和軟件以及圖書館圖書等。 在各類中小學(xué)教學(xué)過程當(dāng)中,有的教師會設(shè)立班級圖書館,讓同學(xué)們將自己圖書歸合在一起,然后在班級進(jìn)行分享閱讀,這也是共享經(jīng)濟的一種發(fā)展雛形。 隨著現(xiàn)階段社會信息技術(shù)的不斷成熟,共享經(jīng)濟已經(jīng)不再局限于共享應(yīng)用以及虛擬資源等,而更多的是拓寬到房屋以及汽車等消費實體商業(yè)和創(chuàng)業(yè)當(dāng)中。 共享經(jīng)濟包含以第三方來創(chuàng)建信息技術(shù)平臺的優(yōu)勢特征,可以利用平臺來對閑置資源進(jìn)行有效應(yīng)用發(fā)揮,分享個人知識或是物品儲件,進(jìn)而創(chuàng)造出更多的社會價值。

共享經(jīng)濟平臺主要是以現(xiàn)階段社會大數(shù)據(jù)背景為基礎(chǔ),利用各種信息渠道來整合資源利用,那么就可以分析得到,數(shù)據(jù)才是共享經(jīng)濟的核心關(guān)鍵因素。 從現(xiàn)階段世界經(jīng)濟發(fā)展來看,大部分商業(yè)以及創(chuàng)業(yè)都是利用數(shù)據(jù)來對社會資源進(jìn)行有效分析和配置,這也將成為世界經(jīng)濟變化的一大方向。 從近幾年共享經(jīng)濟發(fā)展來看,其不僅具有社會經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)定器以及就業(yè)蓄水池的作用,同時在電子商務(wù)以及區(qū)塊鏈和人工智能、新零售等方面都帶來了極大的經(jīng)濟刺激。 從現(xiàn)階段共享經(jīng)濟發(fā)展來看,新型創(chuàng)業(yè)模式仍然存在著許多問題需要加以完善,因此,應(yīng)當(dāng)根據(jù)共享創(chuàng)業(yè)模式來摸清其經(jīng)濟體系實際發(fā)展?fàn)顩r,進(jìn)一步提出共享創(chuàng)業(yè)所存在的問題以及相對應(yīng)的解決策略。

二、共享經(jīng)濟的價值邏輯

從共享經(jīng)濟的價值邏輯分析來看,其主要包括以下幾個核心關(guān)鍵:

一是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)機會。 在利用共享經(jīng)濟進(jìn)行創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中,需要學(xué)會利用自身所具備的各種創(chuàng)業(yè)資源,根據(jù)當(dāng)下所處社會環(huán)境發(fā)展變化來選擇相對應(yīng)的合適的發(fā)展路徑,不能人云亦云。 應(yīng)做好社會環(huán)境需求調(diào)查以及數(shù)據(jù)資源利用,進(jìn)一步為自身創(chuàng)業(yè)打開機會、創(chuàng)造機會,而不是去等待機會。

二是進(jìn)行創(chuàng)業(yè)前的準(zhǔn)備資源整合,對相關(guān)資源以及信息進(jìn)行整合。 在現(xiàn)階段大數(shù)據(jù)時代背景下,可以在共享經(jīng)濟平臺以及實體經(jīng)濟走訪,將閑置資源和技術(shù)資源、交通資源等總結(jié)規(guī)劃,將其中所適用于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的資源作為共享創(chuàng)業(yè)的支撐,從而為進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)打下良好基礎(chǔ)。

三是在對創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)機會以及整合資源過程當(dāng)中,確定好創(chuàng)業(yè)發(fā)展的方向、自身的定位以及創(chuàng)業(yè)核心內(nèi)容等,按照這些進(jìn)行有效規(guī)劃,從而進(jìn)一步規(guī)劃出在進(jìn)行共享創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中的核心價值理念。

四是在完成以上內(nèi)容之后,就應(yīng)當(dāng)開始進(jìn)行創(chuàng)業(yè)最主要的部分,即創(chuàng)新經(jīng)營和價值獲取。 創(chuàng)新經(jīng)營是指在共享創(chuàng)業(yè)經(jīng)濟時代下,以自身實際發(fā)展?fàn)顩r來選取相對適應(yīng)的經(jīng)營模式,這種經(jīng)營模式可以有效繼承傳統(tǒng)經(jīng)營模式的優(yōu)勢,但是一定會摒棄傳統(tǒng)經(jīng)營模式的各種劣勢,接收信息時代社會的新產(chǎn)物。 例如,在進(jìn)行創(chuàng)新經(jīng)營過程當(dāng)中,可以利用相關(guān)共享平臺或是各種創(chuàng)新技術(shù)和其他資源來達(dá)到自身經(jīng)營的目的。 在完成這些共享創(chuàng)業(yè)的基本核心要素之后,應(yīng)當(dāng)對自身的價值獲取進(jìn)行定位,共享創(chuàng)業(yè)所做出的各種資源利用和努力是否能夠帶來相對應(yīng)的社會價值。 通過對價值分析,可以尋找到共享創(chuàng)業(yè)當(dāng)中所存在的不足之處,據(jù)此進(jìn)一步對自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式進(jìn)行分析,有助于下一步創(chuàng)業(yè)規(guī)劃行動。

三、共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)現(xiàn)存問題

(一)缺乏專業(yè)人才

在進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中,由于各個地方以及區(qū)域存在著發(fā)展經(jīng)濟、教育等不平衡的現(xiàn)象,特別是農(nóng)村與城鎮(zhèn)相對資源差距較大,在專業(yè)人才培養(yǎng)上以及人才分布上十分不均衡,許多高端人才不愿意下鄉(xiāng)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)發(fā)展,再加之許多人才都希望向經(jīng)濟形勢較好的地區(qū)發(fā)展,這就導(dǎo)致了在經(jīng)濟發(fā)展較差的區(qū)域存在缺乏共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)知識人才,同時這也在一定程度上體現(xiàn)出了城鎮(zhèn)發(fā)展與農(nóng)村發(fā)展的本質(zhì)區(qū)別。 在進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中,首先需要明白專業(yè)性人才的重要性,但就從現(xiàn)階段共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)來看,許多創(chuàng)業(yè)者都是盲目地來投資,并沒有根據(jù)實際情況采取相對應(yīng)的共享經(jīng)濟發(fā)展分析,這主要也是由于在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)初期缺乏相對應(yīng)的專業(yè)人才所造成的。 在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)時,更需要專業(yè)人才來對創(chuàng)業(yè)流程的把握以及資源整合利用、創(chuàng)新經(jīng)營等進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計,從而最大化地獲取社會經(jīng)濟效益。因此,在現(xiàn)階段共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)存主要問題就是缺乏相對應(yīng)的專業(yè)人才,并且相關(guān)地區(qū)缺乏專業(yè)人才的原因與人才分布十分不均勻具有很大聯(lián)系。

(二)政府制度不完善

利用共享經(jīng)濟來進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能夠有效帶動相關(guān)地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展,從而進(jìn)一步推動我國經(jīng)濟不斷發(fā)展,同時還可以促進(jìn)上下游產(chǎn)業(yè)鏈以及共享經(jīng)濟自身得到發(fā)展。 但是由于在相關(guān)地區(qū)存在著制度不夠完善的現(xiàn)象,其主要體現(xiàn)在地方對于發(fā)展共享經(jīng)濟下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策不夠完善,從而導(dǎo)致一些創(chuàng)業(yè)人才在進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)下存在許多障礙與不清楚的地方,從而錯失了最佳的創(chuàng)業(yè)時機;也有部分創(chuàng)業(yè)人才由于缺乏相對應(yīng)的制度知識,從而導(dǎo)致了其對共享創(chuàng)業(yè)新型產(chǎn)業(yè)的排斥。 另外,許多地區(qū)對于高端人才的吸引以及人才回流政策沒有做到位,在相關(guān)人才進(jìn)行創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中,沒有給予相對應(yīng)的創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策和資金投入,這些都在一定程度上不利于當(dāng)?shù)氐貐^(qū)共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)發(fā)展。 因此,共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)問題除了缺乏相對應(yīng)的專業(yè)人才之外,制度扶持以及優(yōu)惠政策等也是十分重要的一項。 如若相關(guān)地區(qū)政府沒有對共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)發(fā)展當(dāng)中自身所扮演的角色進(jìn)行定位,則會導(dǎo)致相關(guān)創(chuàng)業(yè)難以在短時間內(nèi)走上正軌,從而使其在一定程度上失去了最佳創(chuàng)業(yè)的時機,從側(cè)面導(dǎo)致了該地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的落后。

四、共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)現(xiàn)存問題改進(jìn)措施

(一)加強人才培養(yǎng)

針對現(xiàn)階段共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)問題,首先應(yīng)當(dāng)針對專業(yè)性人才缺乏問題,有效加強當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),對教育教學(xué)等投入更多的資金,充分發(fā)揮社會各方面資源來有效調(diào)動人才的積極性。同時,還應(yīng)當(dāng)做好共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)宣傳,大力培養(yǎng)共享經(jīng)濟時代背景下的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,使得人們能夠了解到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的好處以及共享經(jīng)濟的優(yōu)勢。 從現(xiàn)階段共享經(jīng)濟發(fā)展來說,共享充電寶以及共享自行車等,這些都可以作為在共享創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)當(dāng)中的重點案例分析。 另外,當(dāng)?shù)剡€應(yīng)當(dāng)注重人才的應(yīng)用,確保相關(guān)人才能夠發(fā)揮其作用,避免當(dāng)?shù)厝瞬帕魇?造成進(jìn)一步的浪費資源,這就需要政府相關(guān)部門制定好優(yōu)惠政策來吸引各個地方的人才,進(jìn)一步有效推動當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展。 在相關(guān)人才進(jìn)行創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中,政府部門應(yīng)當(dāng)給予最大的幫助,特別是在相關(guān)人才創(chuàng)業(yè)初期,應(yīng)給予相對應(yīng)的信息資源,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)走上正軌給予最大的幫助,從而使得相關(guān)人才作用能夠得到充分發(fā)揮,更好地推動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。

(二)當(dāng)?shù)卣贫ㄏ鄬?yīng)的政策

當(dāng)?shù)卣块T應(yīng)當(dāng)對有關(guān)資源進(jìn)行整合。 首先,根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展特色以及文化來確定相對完善的制度和政策,從而便于滿足共享經(jīng)濟時代下的創(chuàng)業(yè)需求。 例如,在相關(guān)法律方面,應(yīng)當(dāng)做到嚴(yán)格控制相關(guān)隱私信息,不能夠隨意對外開放個人互聯(lián)網(wǎng)信息,同時也需要做到利用商業(yè)資源來激發(fā)創(chuàng)業(yè)人才積極性,嚴(yán)禁相關(guān)部門人員將隱私信息或是渠道泄露,制定出相對應(yīng)的法律規(guī)定來對這一方面進(jìn)行制裁,以控制相關(guān)事件的發(fā)生;其次,在創(chuàng)業(yè)人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)方面,應(yīng)當(dāng)制定出相對應(yīng)的優(yōu)惠政策。

(三)加強共享經(jīng)濟模式創(chuàng)新

在現(xiàn)階段共享經(jīng)濟模式發(fā)展下,可以實現(xiàn)各種創(chuàng)新經(jīng)濟模式。 例如,在外包模式創(chuàng)新當(dāng)中,銷售以及生產(chǎn)或是人力資源都可以實現(xiàn)外包,這就為共享經(jīng)濟模式創(chuàng)新帶來了新的理念。 雖然相關(guān)共享經(jīng)濟新型創(chuàng)業(yè)模式還沒有發(fā)展太長的時間,但是仍然可以有效利用各方面資源來對共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)工作模式進(jìn)行多元化創(chuàng)新。 政府部門也可以通過整合各種閑置資源,加入當(dāng)?shù)靥厣幕瘉砀玫貫楣蚕斫?jīng)濟創(chuàng)造出創(chuàng)業(yè)條件,吸引多方面經(jīng)濟渠道來結(jié)合創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)協(xié)同發(fā)展,既能夠有效帶動相關(guān)地方的經(jīng)濟發(fā)展,還能夠有效引入先進(jìn)技術(shù)與人才理念等。 從近幾年的共享經(jīng)濟下創(chuàng)業(yè)模式來看,特別是以區(qū)塊鏈和新零售、電子商務(wù)等新型創(chuàng)業(yè)模式為重點的創(chuàng)業(yè)模式得到了快速發(fā)展,因此也可以有效利用這些新型創(chuàng)業(yè)模式作為基礎(chǔ)來進(jìn)行創(chuàng)新,有效解決相關(guān)企業(yè)內(nèi)部的信息檢索以及商品溯源等問題,從而為當(dāng)?shù)貏?chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供相對應(yīng)的數(shù)據(jù)支持與保護(hù),從而進(jìn)一步推動當(dāng)?shù)靥厣虡I(yè)模式協(xié)同發(fā)展。

(四)創(chuàng)新企業(yè)資源對接平臺

在進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)模式發(fā)展過程中,應(yīng)當(dāng)做好企業(yè)資源對接平臺創(chuàng)新服務(wù)。 其主要是建立起相對應(yīng)的企業(yè)自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,來為企業(yè)自身發(fā)展提供相對應(yīng)的技術(shù)指導(dǎo)以及市場拓展、風(fēng)險融資、政策解讀等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息資源。 另外,定期對企業(yè)在進(jìn)行創(chuàng)業(yè)過程當(dāng)中所遇到的各種制約因素進(jìn)行整理分析,并將這些問題以定向征集的形式反饋給相關(guān)平臺來進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)主體面對面交流,進(jìn)一步改進(jìn)企業(yè)自身創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)模式,從而更好地來創(chuàng)建社會經(jīng)濟效益。 最后,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)自身還應(yīng)當(dāng)積極協(xié)調(diào)政府相關(guān)部門以及科研院所等,舉辦創(chuàng)新人才服務(wù)活動,引導(dǎo)相關(guān)政府來進(jìn)行專項投資,為相關(guān)人才創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)條件,從而進(jìn)一步推動共享經(jīng)濟新型創(chuàng)業(yè)模式發(fā)展。

五、結(jié)語

共享經(jīng)濟作為一種新的經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢出現(xiàn)在社會經(jīng)濟背景下,在其不斷發(fā)展過程當(dāng)中,除了給人們帶來便捷之外,更能夠進(jìn)一步推動相關(guān)地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。 然而在進(jìn)行共享經(jīng)濟新型創(chuàng)業(yè)模式發(fā)展當(dāng)中,必須確定好創(chuàng)業(yè)方與使用方之間的信任基礎(chǔ),才能夠進(jìn)一步有效發(fā)展共享經(jīng)濟。 在共享經(jīng)濟平臺進(jìn)行發(fā)展過程當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)堅持以使命或是解決問題作為創(chuàng)業(yè)初心以及奮斗目標(biāo),而并非單純的公司利益,要以創(chuàng)造更大的社會價值為中心,進(jìn)行共享經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)模式,才能夠使得共享經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展。