【摘 要】本文分析中等職業(yè)學校專業(yè)(群)建設(shè)的導向和理論基礎(chǔ),以防城港市理工職業(yè)學校為例,論述服務(wù)臨海經(jīng)濟發(fā)展的中職學校專業(yè)(群)建設(shè)對策,從專業(yè)群建設(shè)背景、方向、成效及建議等方面提出建議,為中等職業(yè)學校品牌專業(yè)(群)建設(shè)提供參考。
【關(guān)鍵詞】中職學校 專業(yè)群建設(shè) 臨海經(jīng)濟 導向 對策
建設(shè)專業(yè)(群)是中職學校服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的重要突破口,是持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)建品牌的路徑。其以產(chǎn)業(yè)鏈、崗位群、知識鏈之間的銜接性為組群邏輯導向,聚焦當?shù)刂еa(chǎn)業(yè)集群培養(yǎng)初級技術(shù)技能人才,有力推進新時代中職教育高質(zhì)量發(fā)展。本文分析防城港市理工職業(yè)學校與防城港市臨海經(jīng)濟發(fā)展所需專業(yè)群建設(shè)的理論基礎(chǔ)及建設(shè)成效,探討中職學校品牌專業(yè)(群)建設(shè)的對策。
一、中等職業(yè)學校專業(yè)(群)建設(shè)的導向
2019年,國務(wù)院出臺《國家職業(yè)教育改革實施方案》,特別強調(diào)落實服務(wù)發(fā)展、促進就業(yè)的辦學方向,落實建設(shè)中國特色職業(yè)教育體系的工作目標,努力培養(yǎng)數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者和技術(shù)技能人才,努力完善職業(yè)教育和培訓體系,努力讓每個人都有人生出彩的機會。各省為此出臺相應(yīng)的實施方案,其中廣西壯族自治區(qū)制訂了《廣西職業(yè)教育改革實施方案》,提出到2022年建設(shè)30個左右高水平高等職業(yè)專業(yè)群和100所自治區(qū)示范性中等職業(yè)學校、50個品牌中等職業(yè)教育專業(yè),全面提升中等職業(yè)教育發(fā)展水平,保持高中階段教育職普比大體相當,建立中職學校星級學校動態(tài)調(diào)整機制、星級認定結(jié)果與自治區(qū)財政獎補掛鉤機制。為貫徹落實《廣西職業(yè)教育改革實施方案》精神,同年年底自治區(qū)教育廳制訂了《關(guān)于實施廣西中等職業(yè)學校品牌專業(yè)建設(shè)計劃的通知》,強調(diào)注重專業(yè)(群)布局,以擴大符合地方經(jīng)濟發(fā)展、就業(yè)質(zhì)量高和社會貢獻力強的專業(yè)招生,重點對準廣西區(qū)創(chuàng)新發(fā)展九大名片,聚焦地方千億元產(chǎn)業(yè)與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),服務(wù)地方重點產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求,加快建設(shè)一批自治區(qū)級品牌專業(yè)(群),以聚焦品牌專業(yè)建設(shè)為抓手,突出質(zhì)量意識,強化內(nèi)涵發(fā)展,整體提升中等職業(yè)學校建設(shè)水平和辦學效益。
中等職業(yè)學校品牌專業(yè)(群)建設(shè)導向的邏輯導向,主要是服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的人才需求導向、初等技術(shù)技能人才就業(yè)導向、中職學校人才培養(yǎng)目標導向等三個維度的導向,對應(yīng)區(qū)域人才需求調(diào)研、就業(yè)目標、專業(yè)培養(yǎng)目標論證與實施、培養(yǎng)模式及課程體系四個方面進行組織實施,可見品牌專業(yè)結(jié)構(gòu)的建設(shè)需按照經(jīng)濟發(fā)展的方向與需求做出合理的專業(yè)調(diào)整以及課程體系的更新優(yōu)化,重點以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展人才需求為目標打造特色品牌專業(yè),在此基礎(chǔ)上明確中職學校學生的就業(yè)和升學方向,進而明確初級技術(shù)技能人才培養(yǎng)的就業(yè)方向、就業(yè)區(qū)域及就業(yè)層次,最終確定專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
二、中等職業(yè)學校品牌專業(yè)(群)建設(shè)的理論基礎(chǔ)
建設(shè)品牌專業(yè)(群)是始于高職院校的一種專業(yè)發(fā)展模式。2019年4月中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設(shè)計劃(以下簡稱“雙高計劃”)的工作部署,意味著專業(yè)(群)建設(shè)成為高水平高職院校建設(shè)的重要任務(wù),把專業(yè)(群)建設(shè)推向了一個更高水平,作為職業(yè)教育重要組成部分的中等職業(yè)學校,理應(yīng)掌握專業(yè)(群)建設(shè)邏輯和辦學優(yōu)勢。如何打造品牌專業(yè)和組建專業(yè)群是中等職業(yè)學校需要破解的難題。其前提是找準定位,即服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展是專業(yè)(群)建設(shè)和課程設(shè)置的根本依據(jù)。因此,職業(yè)院校理應(yīng)以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為背景,根據(jù)所處區(qū)域發(fā)展優(yōu)勢和學校辦學條件、專業(yè)基礎(chǔ),找準專業(yè)的市場定位,形成專業(yè)動態(tài)調(diào)整機制,建設(shè)品牌專業(yè)(群)。目前,品牌專業(yè)的評價指標相對成熟,但專業(yè)(群)建設(shè)在中職學校還處于摸索階段,筆者認為可以參考“雙高計劃”專業(yè)群績效評價指標體系,從產(chǎn)出、效益、滿意度績效指標等利用反向思維推導專業(yè)群怎么做、存在什么問題,進而理順專業(yè)群的建設(shè)基礎(chǔ)、組群邏輯、建設(shè)目標、內(nèi)容與實施舉措及預(yù)期成效。
目前常見的專業(yè)(群)建設(shè)理論基礎(chǔ)主要有三種。一是產(chǎn)業(yè)集群理論,源于經(jīng)濟學領(lǐng)域,包含某一產(chǎn)業(yè)從投入、產(chǎn)出到流通的全部環(huán)節(jié),內(nèi)部能實現(xiàn)知識和技術(shù)等資源的充分流動。即按照地方經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈上的相關(guān)專業(yè)進行組建,例如將產(chǎn)品的生產(chǎn)與加工到產(chǎn)品物流、出售以及售后服務(wù)等相關(guān)的專業(yè)組建在一起。二是協(xié)同創(chuàng)新理論,指多個要素相互合作、協(xié)同發(fā)展,實現(xiàn)單個要素無法達成的整體效應(yīng)。即按照崗位群邏輯組群,反映了專業(yè)群面向,按照有工作關(guān)系的專業(yè)進行組建,如把旅游專業(yè)、酒店專業(yè)與市場營銷專業(yè)組建在一起。三是資源共享理論,指不同主體為滿足各自需要,共同分享資源,以實現(xiàn)目標效率和主體效益最大化。而組建邏輯則參照內(nèi)部人才培養(yǎng)規(guī)律相似性和教育教學資源共享性,即把課程內(nèi)容有相關(guān)性的專業(yè)組建到一起,如以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)為龍頭專業(yè)、園藝藝術(shù)和作物生產(chǎn)技術(shù)為兩翼組建成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)群。無論哪種形式的組群邏輯,都是以專業(yè)間知識的相關(guān)性為主線進行組群,從技術(shù)技能人才培養(yǎng)與地方經(jīng)濟對人才需求相匹配的角度來尋求組群的邏輯。為此,筆者認為應(yīng)根據(jù)服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的需求,特別是以戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)及新興產(chǎn)業(yè)的人才需求為導向,明確學校的辦學目標和定位,進而選擇品牌鮮明、就業(yè)率高的專業(yè)確定為核心專業(yè),群內(nèi)各專業(yè)或?qū)I(yè)方向應(yīng)與該核心專業(yè)對應(yīng)的相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈和崗位鏈進行銜接和匹配,同步考慮各專業(yè)之間應(yīng)具有共同專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)課和基礎(chǔ)技術(shù)能力要求,各專業(yè)間能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享,可以在同一個實訓體系和課程體系中完成教學任務(wù)。
三、中等職業(yè)學校服務(wù)臨海經(jīng)濟發(fā)展的實例分析
本文以防城港市為例,分析防城港市理工職業(yè)學校專業(yè)(群)建設(shè)背景,提出中職學校專業(yè)(群)建設(shè)要以服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)為宗旨體現(xiàn)“地方性”,發(fā)揮品牌專業(yè)的引領(lǐng)輻射作用,帶動校內(nèi)相關(guān)、區(qū)內(nèi)相近專業(yè)(群)共同發(fā)展,堅持突出重點,扎實推進初級復(fù)合型技術(shù)技能型專業(yè)(群)內(nèi)涵建設(shè),為廣西區(qū)內(nèi)中職學校提供可借鑒的專業(yè)(群)建設(shè)路徑。
(一)專業(yè)(群)建設(shè)的背景
1.區(qū)位優(yōu)勢
其一,防城港市位于北部灣之濱、東部沿海南端和西部沿邊起點的交匯處,有陸地面積6200多平方公里,是我國進出東盟國家最便捷的海陸雙通道、主門戶,是我國西部陸海新通道的重要節(jié)點城市,是東盟的北部灣經(jīng)濟區(qū)核心城市,擁有580公里海岸線,建成泊位128個,其中萬噸級以上泊位43個、20萬噸級泊位3個,正在建設(shè)30萬噸級泊位和規(guī)劃建設(shè)40萬噸級泊位。其二,防城港市已成為中國西南最大的硫磺中轉(zhuǎn)、磷酸出口港,以及鐵礦石、煤炭、糧油、化肥等重要戰(zhàn)略物資的中轉(zhuǎn)基地;與全球超過190個國家和地區(qū)通商通航,港口貨物吞吐量2012年突破億噸,是保稅物流中心。其三,防城港市擁有5個國家級口岸和5個邊民互市貿(mào)易區(qū),其中東興口岸是我國陸路邊境第一大口岸,擁有全國邊境旅游試驗區(qū)、國際醫(yī)學開放試驗區(qū)、東興國家重點開發(fā)開放試驗區(qū)、中越跨境經(jīng)濟合作區(qū)、沿邊金融綜合改革試驗區(qū)等一批國家級重點開放平臺,主動融入西部陸海新通道和粵港澳大灣區(qū)建設(shè)。其四,防城港市建有全國規(guī)模最大、功能齊全的互市貿(mào)易區(qū),全國首個東盟貨幣服務(wù)平臺,全國唯一連接東南亞的海陸冷鏈物流通道,全國第一家跨境保險服務(wù)中心。
2.產(chǎn)業(yè)情況
根據(jù)防城港市2021年政府工作報告,2020年防城港市地區(qū)生產(chǎn)總值達732.8億元,是2015年的1.5倍,年均增長6.7%,高于全區(qū)平均水平,人均GDP率先在廣西突破1萬美元;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入37185元,農(nóng)村居民人均可支配收入17223元,分別是2015年的1.3倍、1.65倍;固定資產(chǎn)投資累計完成突破2000億元,年均增長8.3%;外貿(mào)進出口額累計完成2874億元,年均增長11.7%;財政收入比2015年增長超20億元,收入質(zhì)量排全區(qū)前列。圍繞自治區(qū)“強龍頭、補鏈條、聚集群”的要求,重點圍繞建設(shè)現(xiàn)代版臨港大工業(yè),建成一批批產(chǎn)業(yè)龍頭項目并相繼投產(chǎn),產(chǎn)業(yè)支撐體系基本健全,逐步形成了以鋼鐵、有色金屬、食品、能源、化工、裝備制造、健康養(yǎng)生、信息技術(shù)等產(chǎn)業(yè)鏈為主體的臨港工業(yè)體系。支柱產(chǎn)業(yè)鏈依港而建,一批大型的糧食、水泥、礦石、化肥、磷酸、瀝青、植物油、液體硫磺等貨物都有專用倉儲和裝卸系統(tǒng),具備了裝卸、倉儲、中轉(zhuǎn)、聯(lián)運等現(xiàn)代物流功能。近年來,由于臨海經(jīng)濟發(fā)展迅速,熟悉港口流程和公鐵路集倉儲、中轉(zhuǎn)、配送以及港口運輸、機械等作業(yè)的港口物流人才和港口機械操作與維修人才需求旺盛,不同的產(chǎn)業(yè)鏈需要不同的人才培養(yǎng)層次專業(yè)進行人才支撐。根據(jù)防城港市臨海經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈的布局,臨海區(qū)位優(yōu)勢尤為凸顯,為臨港產(chǎn)業(yè)鏈集群提供初級技術(shù)技能型人才是該區(qū)域中職學校專業(yè)(群)建設(shè)的導向和背景。
(二)專業(yè)(群)建設(shè)方向
以防城港市理工職業(yè)學校為例分析專業(yè)(群)建設(shè)方向。目前學校共開設(shè)有計算機應(yīng)用、會計、電子信息技術(shù)、汽車運用與維修、學前教育、港口機械運行與維護、電子商務(wù)、機電維修、旅游、物流管理等10個專業(yè),其中汽車運用與維修、計算機應(yīng)用、電子與信息技術(shù)、港口機械運行與維護、物流服務(wù)與管理等專業(yè)為自治區(qū)重點示范專業(yè);擁有自治區(qū)級示范性特色專業(yè)實訓室5個、校外實訓基地50多個。
1.對接產(chǎn)業(yè)鏈,圍繞就業(yè)崗位群,聚焦特色鮮明專業(yè)
學校根據(jù)防城港市的區(qū)位優(yōu)勢,對接臨港工業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈,圍繞港口就業(yè)崗位群對初級技術(shù)技能人才的需求,聚焦港口物流工程類一線操作及管理人才需求,組建港口物流工程專業(yè)群,為行業(yè)企業(yè)持續(xù)提供初級層次的技術(shù)技能型人才。
2.集群優(yōu)勢,資源共享,提升專業(yè)群內(nèi)涵建設(shè)
港口物流工程專業(yè)群以物流管理專業(yè)為龍頭、計算機應(yīng)用專業(yè)為基礎(chǔ)構(gòu)建,包含汽車運用與維修、機電維修、電子與信息技術(shù)、計算機應(yīng)用等專業(yè)。群內(nèi)集中資源建設(shè)共性課程,集中以項目式任務(wù)提高通用技能和基礎(chǔ)素養(yǎng)。此外,共享專業(yè)群內(nèi)實訓基地,充分挖掘現(xiàn)有5個示范性實訓基地的實踐教學資源,開拓和利用好校外產(chǎn)教融合實訓基地的資源和平臺,讓學生親臨一線獲取實操專項技能的機會,以提高專業(yè)技能水平。
(三)建設(shè)成效
1.促進以行業(yè)企業(yè)需求為導向的人才培養(yǎng)方案的修訂
專業(yè)(群)建設(shè)首要搞清楚的就是為誰培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么人、怎么培養(yǎng)人,那么人才培養(yǎng)方案就是專業(yè)(群)建設(shè)的實施藍圖。學校對現(xiàn)有的10個專業(yè)的人才培養(yǎng)方案從產(chǎn)業(yè)、行業(yè)企業(yè)、崗位需求等方面考慮,以專業(yè)群為主線開展課程等一系列的修訂,進一步探索防城港市理工職業(yè)學校服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展的唯一且特色鮮明的人才培養(yǎng)方案,進而對學校辦學有了特色鮮明且長遠的定位。
2.促進結(jié)構(gòu)清晰、邏輯緊密、體系完整的結(jié)構(gòu)化課程建設(shè)
以產(chǎn)業(yè)鏈和崗位群為導向,按照技術(shù)基礎(chǔ)相近、核心課程相同對專業(yè)群的組群方式進行二次調(diào)整。即崗位群對應(yīng)專業(yè),能力模塊庫對應(yīng)專業(yè)群模塊化課程,崗位能力對應(yīng)教學模塊,從一定程度上避免課程內(nèi)容重合的現(xiàn)象。同時,相同課程面對不同專業(yè),從不同角度進行知識和技能側(cè)重,形成既有共通又有區(qū)別的課程和課程體系,達到因?qū)I(yè)施教、因材施教的初衷和目的。
3.促進師德引領(lǐng)雙師隊伍的建設(shè)
專業(yè)(群)建設(shè)對公共基礎(chǔ)課和專業(yè)基礎(chǔ)課的教師進行充分的整合,尤其是部分群內(nèi)公共基礎(chǔ)課或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課可采取群內(nèi)由小班到大班上課的轉(zhuǎn)變,緩解了專業(yè)教師因疲于上課而無時間到企業(yè)實踐的局面,同時迫使公共基礎(chǔ)課教師轉(zhuǎn)崗專業(yè)教師,破解中職學校公共基礎(chǔ)課教師過剩的難題;進一步落實學校教師每五年在企業(yè)實踐半年的全員輪訓制度,讓專任教師掌握一線生產(chǎn)、行業(yè)標準、前沿技術(shù)、職業(yè)規(guī)范和國際標準,提升雙師素質(zhì)和教學技能水平。
四、對中等職業(yè)學校構(gòu)建品牌專業(yè)(群)的建議
(一)找準辦學定位,依托骨干專業(yè)建設(shè)專業(yè)群
中等職業(yè)學校在品牌專業(yè)打造方面有考核指標,據(jù)此對標對表評出品牌專業(yè)。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)專業(yè)群組群邏輯,客觀、長遠地結(jié)合專業(yè)發(fā)展、師資配備、實訓基地建設(shè)、課程資源、學生規(guī)模等內(nèi)容,以品牌專業(yè)為依托構(gòu)建符合學校辦學定位的跨專業(yè)、多專業(yè)融合的專業(yè)群,并圍繞該專業(yè)群重組教師團隊,調(diào)整人才培養(yǎng)方案,重新規(guī)劃實訓基地等,發(fā)揮品牌專業(yè)的引領(lǐng)和輻射作用,帶動校內(nèi)相關(guān)、區(qū)內(nèi)相近專業(yè)(群)共同發(fā)展。
(二)以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為導向,銜接專業(yè)群對接產(chǎn)業(yè)鏈和崗位群
科學定位,努力彰顯專業(yè)(群)建設(shè)特色。專業(yè)群在專業(yè)建設(shè)上要以服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展為宗旨,聚焦區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展,體現(xiàn)“地方性”;充分調(diào)研地方區(qū)位優(yōu)勢和支柱產(chǎn)業(yè)行業(yè),體現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)性”;在人才培養(yǎng)上要瞄準產(chǎn)業(yè)鏈中的具體工作來制訂人才培養(yǎng)方案,體現(xiàn)“崗位性”;在校企合作上要互惠互利實現(xiàn)雙贏,體現(xiàn)“共享性”。學??赏ㄟ^“政、行、校、企”聯(lián)誼會,走訪政府相關(guān)職能部門,對本地產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、勞動就業(yè)需求、崗位技能要求等進行調(diào)研分析,明確專業(yè)群對接的產(chǎn)業(yè)鏈、崗位群要求,確定專業(yè)培養(yǎng)方向以及具體的人才培養(yǎng)要求。
(三)重構(gòu)專業(yè)群課程體系,調(diào)整專業(yè)群人才培養(yǎng)模式
專業(yè)群內(nèi)的專業(yè)由于專業(yè)方向和技術(shù)領(lǐng)域有一定的共性,為此在課程建設(shè)方面,要整理課程資源,升級課程內(nèi)容,構(gòu)建“底層共享、中層分設(shè)、高層互融”的專業(yè)群課程體系,完善學校與行業(yè)企業(yè)共同開發(fā)課程體系的工作機制,做好職業(yè)技能等級標準與有關(guān)專業(yè)教學的銜接;將初級職業(yè)技能等級證書納入各專業(yè)核心課程,將中級職業(yè)技能等級證書納入專業(yè)拓展課程。以港口物流工程專業(yè)群為例,底層分設(shè):依據(jù)群內(nèi)各專業(yè)共性的職業(yè)基本能力與公共的學科理論知識,建立基于通識課程和專業(yè)群平臺課程的專業(yè)群公共基礎(chǔ)課程體系;中層分設(shè):圍繞物流管理及其關(guān)鍵支撐技術(shù)職業(yè)崗位群,構(gòu)建物流管理、發(fā)動機構(gòu)造與維修、機械基礎(chǔ)、電控發(fā)動機、機電維修、電子技術(shù)等核心課程體系;高層互融:以綜合項目課程的形式,開設(shè)知識技能互融互通的課程模塊以及“1+X”中級證書模塊。
(四)堅持突出重點,扎實推進初級復(fù)合型技術(shù)技能型專業(yè)群內(nèi)涵建設(shè)
要大膽引入職業(yè)資格標準,修訂完善專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格與標準;引入行業(yè)標準,修訂完善專業(yè)建設(shè)標準,開展專業(yè)資格認證;引入企業(yè)核心技術(shù)標準,修訂完善專業(yè)核心課程標準,加強專業(yè)技能課程和資源共享平臺建設(shè);引入行業(yè)企業(yè)專家,建成“雙師型”教師團隊;引入行業(yè)企業(yè),共同參與人才培養(yǎng)工作,力爭培養(yǎng)出能為企業(yè)“揭牌掛帥”的一線技術(shù)技能型人才。
總的來說,職業(yè)教育是區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展的重要軟實力。中職學校專業(yè)(群)建設(shè)應(yīng)以服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)為宗旨,從觀念、制度、方法等多管齊下,培養(yǎng)適合廣西經(jīng)濟發(fā)展所需要的人才,為廣西經(jīng)濟服務(wù)。
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【作者簡介】王秋雨,女,遼寧沈陽人,高級講師,研究方向為人力資源管理、職業(yè)教育;許富繁(1965— ),男,廣西防城港人,正高級教師,研究方向為政治教學。
(責編 羅汝君)