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財務(wù)柔性、企業(yè)成長性與現(xiàn)金股利政策

2021-03-29 09:58:26李玲侯佳璐
會計之友 2021年7期
關(guān)鍵詞:財務(wù)柔性

李玲 侯佳璐

【摘 要】 現(xiàn)金股利政策是企業(yè)財務(wù)決策的重要組成部分,是企業(yè)管理者將內(nèi)部信息傳遞給市場的重要方式。文章以我國能源上市公司2014—2018年財務(wù)數(shù)據(jù)為樣本,分析了財務(wù)柔性對現(xiàn)金股利政策的影響、企業(yè)成長性對現(xiàn)金股利政策的影響以及企業(yè)成長性的調(diào)節(jié)效應(yīng)。研究發(fā)現(xiàn):財務(wù)柔性與現(xiàn)金股利政策呈正相關(guān),企業(yè)成長性與現(xiàn)金股利政策呈負(fù)相關(guān),企業(yè)成長性在財務(wù)柔性與現(xiàn)金股利政策相關(guān)關(guān)系中具有負(fù)向調(diào)節(jié)作用。研究結(jié)果為能源企業(yè)現(xiàn)金股利支付政策的制定提供一定的依據(jù),同時也豐富了企業(yè)現(xiàn)金股利支付現(xiàn)有研究。

【關(guān)鍵詞】 能源上市公司; 財務(wù)柔性; 企業(yè)成長性; 現(xiàn)金股利政策

【中圖分類號】 F272.3? 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】 A? 【文章編號】 1004-5937(2021)07-0138-06

一、引言

能源產(chǎn)業(yè)作為我國基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)的重要組成部分,對支撐經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長和保障國家稅收具有不可替代的戰(zhàn)略地位?,F(xiàn)金股利政策是能源上市公司財務(wù)決策的重要構(gòu)成,其政策的制定關(guān)系著企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。發(fā)放現(xiàn)金股利,能夠在一定程度上提高投資者的信心,樹立較好的企業(yè)形象,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展;但是同時發(fā)放現(xiàn)金股利也會使企業(yè)的留存收益減少,影響企業(yè)的現(xiàn)金流進(jìn)而可能會影響到企業(yè)的日常運(yùn)營,不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。當(dāng)前我國能源上市公司股利分配存在以下問題:一是現(xiàn)金股利發(fā)放水平呈現(xiàn)嚴(yán)重兩極分化,存在不發(fā)與超額發(fā)放兩種情況。這一情況的發(fā)生往往因為我國能源上市公司會出現(xiàn)每股現(xiàn)金股利大于每股收益的現(xiàn)象,大股東為了其自身利益嚴(yán)重?fù)p害了其他小股東和企業(yè)自身的利益。二是企業(yè)分配現(xiàn)金股利存在不連續(xù)性。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,在2014—2018年五年間,只有25.71%的能源上市公司能夠連續(xù)5年分配現(xiàn)金股利①。

企業(yè)現(xiàn)金股利政策的制定會受到很多因素的影響,其中企業(yè)的財務(wù)柔性是十分重要的內(nèi)部因素之一。財務(wù)柔性的適當(dāng)儲備可以提升企業(yè)自身對財務(wù)風(fēng)險的把控能力和防御能力,避免財務(wù)危機(jī)的產(chǎn)生,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。當(dāng)公司儲備了較高財務(wù)柔性時,說明公司此時擁有充足的現(xiàn)金和較低的負(fù)債比率,對現(xiàn)金流的掌控能力較強(qiáng),可以以一個較低的成本獲取資金或進(jìn)行資本結(jié)構(gòu)調(diào)整。那么,在這種情況下,就有可能會影響到企業(yè)現(xiàn)金股利政策的制定。此外,具有不同成長性的企業(yè),業(yè)務(wù)擴(kuò)張速度與所面臨的市場發(fā)展機(jī)會有一定的差異,對現(xiàn)金的需求也不同,進(jìn)而對公司現(xiàn)金股利政策的制定會產(chǎn)生不同的影響?;诖耍疚膰@能源上市公司的現(xiàn)金股利政策制定問題展開,分析企業(yè)成長性、財務(wù)柔性對其產(chǎn)生的影響,本文的研究將為我國能源企業(yè)的現(xiàn)金股利決策及相關(guān)投資者提供參考,同時也為資本市場股利政策的相應(yīng)監(jiān)管及制度完善提供政策啟示。

二、文獻(xiàn)回顧與研究假設(shè)

(一)財務(wù)柔性及其對現(xiàn)金股利政策的影響

財務(wù)柔性(Financial Flexibility),又叫財務(wù)彈性、財務(wù)靈活性。Byoun[ 1 ]認(rèn)為財務(wù)柔性是企業(yè)為了應(yīng)對未來融資需求使財務(wù)資源達(dá)到最優(yōu)配置的一種能力。Howton等[ 2 ]發(fā)現(xiàn)財務(wù)柔性是對投資機(jī)會把握的一種能力。劉名旭和李來兒[ 3 ]將財務(wù)柔性定義為企業(yè)主動適應(yīng)動態(tài)環(huán)境變化、處理系統(tǒng)不確定性、管控財務(wù)風(fēng)險、整合資源、優(yōu)化財務(wù)決策路徑的綜合能力。本文將財務(wù)柔性定義為:企業(yè)能夠在未來不斷變化的財務(wù)活動環(huán)境中順應(yīng)其變化,優(yōu)化財務(wù)資源,快速把握有利投資機(jī)會的一種能力。我國經(jīng)濟(jì)目前正處于穩(wěn)中有變、變中有憂的關(guān)鍵期,中美經(jīng)貿(mào)摩擦等外部環(huán)境變化給各行各業(yè)的發(fā)展帶來了很大的不確定性,給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營帶來了多重挑戰(zhàn)?;诖?,能源企業(yè)必須具有一定的財務(wù)柔性,以幫助企業(yè)有效預(yù)防財務(wù)風(fēng)險,同時在動蕩的經(jīng)濟(jì)境遇下把握好的投資契機(jī),促進(jìn)企業(yè)的長期發(fā)展。

首先,在不同的財務(wù)柔性水平下,企業(yè)的代理成本存在差異,為改善內(nèi)部治理、控制代理成本,企業(yè)往往會采用不同的現(xiàn)金股利政策。根據(jù)代理理論,公司管理者與股東由于其目標(biāo)不同,利益有時候并不完全一致且存在利益沖突,管理者有可能會利用財務(wù)柔性來謀求個人利益。陳長騰[ 4 ]發(fā)現(xiàn)財務(wù)柔性儲備增加時,企業(yè)就會持有更多的現(xiàn)金流,管理層有著更多濫用資金的機(jī)會,可能會將企業(yè)閑置資金用于在職消費(fèi)、過度投資,從而造成代理成本的攀升。而Jensen和Meckling[ 5 ]指出,現(xiàn)金股利政策是關(guān)系到企業(yè)如何進(jìn)行利潤分配的一種方式,是平衡企業(yè)內(nèi)外部相關(guān)群體利益的重要手段。為避免自身的權(quán)益被管理層所侵害,控制代理成本,企業(yè)所有者更愿意將公司的剩余資金以現(xiàn)金股利的形式分配出去。Rozeff[ 6 ]也指出,現(xiàn)金股利政策是代理成本和外部融資成本的權(quán)衡,增加現(xiàn)金股利可以降低代理成本,同時也增加了外部融資成本。支付現(xiàn)金股利可以減少留存在公司的現(xiàn)金,降低代理成本,從而可以有效治理管理者代理問題。

其次,不同的財務(wù)柔性水平下,企業(yè)制定不同股利政策的能力也不同。當(dāng)企業(yè)擁有較高的財務(wù)柔性水平時,表明企業(yè)對當(dāng)前的現(xiàn)金流的掌控能力較強(qiáng),可以較快地獲得所需財務(wù)資源。根據(jù)經(jīng)營環(huán)境的變化以及自己發(fā)展的需要,企業(yè)可以以一個相對較低的成本獲取資金或進(jìn)行資本結(jié)構(gòu)動態(tài)調(diào)整。這種情況下,企業(yè)就不會因為發(fā)放現(xiàn)金股利而導(dǎo)致高成本的外部融資或者投資不足等問題的產(chǎn)生,此時企業(yè)具有較為靈活的現(xiàn)金股利政策制定能力。

由此,本文提出假設(shè)H1:

H1:財務(wù)柔性水平與現(xiàn)金股利政策之間正相關(guān)。

(二)企業(yè)成長性對企業(yè)現(xiàn)金股利政策的影響

企業(yè)成長性是影響公司現(xiàn)金股利政策分配的重要因素,它能保證企業(yè)分配股利的資金來源。當(dāng)企業(yè)處在不同成長特征時,其對財務(wù)資源的需求也會不同。企業(yè)會根據(jù)實(shí)際需求,對利潤采取不同的分配策略,計算內(nèi)部保留利潤的比例,制定不同的現(xiàn)金股利政策。毛志艷和段恩強(qiáng)[ 7 ]發(fā)現(xiàn)當(dāng)前很多民營上市公司都處在不斷發(fā)展的成長階段,該階段融資成本較高,對資金需求比較大,但此時有較多的投資機(jī)會,往往傾向于不發(fā)放股利。楊興全等[ 8 ]發(fā)現(xiàn)當(dāng)企業(yè)處于成長期時,為了追求更好的發(fā)展空間、更高的盈利能力、快速增長的產(chǎn)品需求及充裕的投資機(jī)會促使企業(yè)處于快速擴(kuò)張階段,此時,公司會采取加大資本投資與研發(fā)投入等策略以獲得更多的市場份額,以便在未來的市場中取得競爭優(yōu)勢,此時往往會選擇將更多留存收益用于投資而并非發(fā)放股利。陳金勇等[ 9 ]的研究表明,當(dāng)企業(yè)在成長性較高時,由于各方面都發(fā)展迅速,此時需要大量的資金來維系自身的發(fā)展;而企業(yè)在成長性較低時,各類產(chǎn)品市場占有率低,企業(yè)投資回報率低,此時通常會多分股利,將現(xiàn)金回饋給股東。尚娟和田雨林[ 10 ]認(rèn)為股利支付率隨留存收益股權(quán)比的增加而增加,上市公司管理層應(yīng)該根據(jù)企業(yè)自身發(fā)展的需要結(jié)合所處的成長特征,合理進(jìn)行資金安排分配現(xiàn)金股利,減少對股東利益的侵害。De Angelo等[ 11 ]認(rèn)為企業(yè)在不同發(fā)展階段現(xiàn)金股利支付水平不同。處于成長性較高的企業(yè)投資機(jī)會較多,但此時現(xiàn)金流不能滿足企業(yè)對外發(fā)展的需求,它們會盡可能地留存資金來推動自身發(fā)展。當(dāng)成長性較高時,通常企業(yè)的業(yè)務(wù)擴(kuò)張快速,需要大量的資金投入,而這些企業(yè)大多同時面臨原始積累不足、財務(wù)資源缺乏的狀況。在資金不足又需要大量資金投入的情況下,高成長公司會相對減少發(fā)放或不發(fā)股利來進(jìn)行內(nèi)部籌資滿足公司自身經(jīng)營發(fā)展所需要的資金。而成長性相對較低的企業(yè),一般來說其內(nèi)外經(jīng)營環(huán)境平穩(wěn),企業(yè)可用的有價值的投資機(jī)會往往比較有限,為了維護(hù)與投資者之間的關(guān)系會更傾向于現(xiàn)金股利支付。

由此,本文提出假設(shè)H2:

H2:公司成長性與現(xiàn)金股利政策之間負(fù)相關(guān)。

(三)財務(wù)柔性、企業(yè)成長性與現(xiàn)金股利政策

財務(wù)柔性對企業(yè)現(xiàn)金股利政策的影響,可能會因為企業(yè)成長性質(zhì)的不同而有所差異。當(dāng)企業(yè)擁有大致相同的財務(wù)柔性水平時,說明企業(yè)的財務(wù)資源獲取能力沒有顯著的差異,但高成長性的企業(yè),此時往往會面臨更多投資機(jī)會和發(fā)展機(jī)遇,具有更快的擴(kuò)張速度,更多財務(wù)資源的需求。融資有序理論指出,相對于負(fù)債籌資及股權(quán)籌資這兩種籌資方式來說,留存收益是成本最低的籌資方式。所以,雖然財務(wù)柔性使得企業(yè)可以較快地獲取發(fā)展所需資金,但是高成長性的企業(yè)此時依然具有更強(qiáng)的意愿選擇不分配或者分配較少的現(xiàn)金股利而將更多的留存收益用于企業(yè)投資。

基于上述分析,本文提出假設(shè)H3:

H3:企業(yè)成長性會對財務(wù)柔性和現(xiàn)金股利之間的關(guān)系產(chǎn)生負(fù)向調(diào)節(jié)作用。

三、研究設(shè)計

(一)樣本選取與數(shù)據(jù)來源

本文以萬德(Wind)數(shù)據(jù)庫對能源行業(yè)的分類列出的77家上市公司作為初始樣本,選取了2014—2018年的數(shù)據(jù),并根據(jù)以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行剔除和篩選:

(1)剔除財務(wù)柔性缺失的樣本;

(2)剔除股利支付率異常的樣本;

(3)剔除在2014—2018年間發(fā)生ST、*ST的公司樣本。

所有數(shù)據(jù)的剔除和篩選使用Excel2010進(jìn)行操作,最終得到345個樣本值。本文數(shù)據(jù)主要來自國泰安(CSMAR)數(shù)據(jù)庫、萬德(Wind)數(shù)據(jù)庫,實(shí)證部分的相關(guān)分析(描述性統(tǒng)計、相關(guān)性分析、檢驗和回歸分析)由Stata15.0統(tǒng)計軟件完成。

(二)變量定義

1.解釋變量:財務(wù)柔性。本文借鑒曾愛民等[ 12 ]的多指標(biāo)法度量財務(wù)柔性。

財務(wù)柔性(FF)=現(xiàn)金柔性+負(fù)債柔性

現(xiàn)金柔性=公司自身現(xiàn)金比率-行業(yè)現(xiàn)金比率均值

負(fù)債柔性=Max(0,行業(yè)負(fù)債比率均值-公司自身負(fù)債比率)

用行業(yè)現(xiàn)金水平和負(fù)債水平代替企業(yè)實(shí)際經(jīng)營所需現(xiàn)金和負(fù)債。

2.被解釋變量:股利支付費(fèi)。本文借鑒周縣華等[ 13 ]、翟華明和馬靜[ 14 ]的研究方法,采用股利支付率(DIV)來衡量現(xiàn)金股利政策,并作為本文的被解釋變量。股利支付率(DIV)=每股稅前現(xiàn)金股利/每股收益。DIV數(shù)值越大,表示公司現(xiàn)金股利分配力度越大。

3.調(diào)節(jié)變量:企業(yè)成長性。本文借鑒許靜和張延良[ 15 ]、強(qiáng)國令[ 16 ]的研究成果,在回歸模型中以營業(yè)收入增長率來衡量公司的成長性。

4.控制變量:為控制其他因素對能源企業(yè)現(xiàn)金股利政策的影響,參考已有文獻(xiàn)結(jié)合本文的研究要點(diǎn)引入公司規(guī)模(Size)、股權(quán)集中度(Top)、公司年齡(Age)、凈資產(chǎn)收益率(Roe)、財務(wù)杠桿(Lev)、無形資產(chǎn)比率(Lna)、市凈率(Pb)和現(xiàn)金流量(Jyxjl)等控制變量。

被解釋變量、解釋變量和控制變量具體定義見表1。

(三)模型設(shè)計與模型選取

1.模型設(shè)計

考慮到財務(wù)柔性存在一定的滯后性,本文采用滯后一期的財務(wù)柔性數(shù)據(jù)進(jìn)行研究,選取面板數(shù)據(jù)模型進(jìn)行檢驗。本文借鑒趙瑞杰和吳朝陽[ 17 ]檢驗調(diào)節(jié)效應(yīng)的研究,建立如下回歸模型對上述假設(shè)進(jìn)行檢驗。

2.模型選取

用面板數(shù)據(jù)建立的模型通常有3種:混合估計模型、固定效應(yīng)模型和隨機(jī)效應(yīng)模型。

為了選擇適合本文研究所用的模型,分別進(jìn)行F檢驗、Hausman檢驗判斷其具體適用哪類模型。F檢驗用來比較固定效應(yīng)模型和混合回歸模型,Hausman檢驗用來比較固定效應(yīng)模型和隨機(jī)效應(yīng)模型。

四、實(shí)證結(jié)果與分析

(一)描述性統(tǒng)計

模型總體樣本描述性分析統(tǒng)計如表2所示,可以看出能源企業(yè)整體處于成長發(fā)展階段,能源企業(yè)財務(wù)柔性水平總體較高,不同年份的財務(wù)柔性差異較大,不同能源企業(yè)在現(xiàn)金股利政策制定上表現(xiàn)各不相同,能源行業(yè)間企業(yè)成長性具有顯著差異。

(二)相關(guān)性分析

為了初步判斷各研究變量的關(guān)系,本文對模型中各變量之間的相關(guān)性系數(shù)及顯著性水平進(jìn)行了檢驗,如表3所示。研究發(fā)現(xiàn)財務(wù)柔性變量與現(xiàn)金股利政策均呈現(xiàn)顯著正向促進(jìn)作用,企業(yè)成長性與現(xiàn)金股利政策均呈現(xiàn)顯著負(fù)向削弱作用。在各結(jié)果中,各變量的相關(guān)系數(shù)均未超過0.6,表明各變量不存在嚴(yán)重的多重共線性問題,這為隨后的回歸分析奠定了基礎(chǔ)。

(三)平穩(wěn)性檢驗、F檢驗、Hausman檢驗

1.平穩(wěn)性檢驗

考慮到使用的面板數(shù)據(jù)為非平衡面板且各公司截面年份數(shù)均小于等于5年,本文主要使用HT檢驗以及PP檢驗進(jìn)行數(shù)據(jù)平穩(wěn)性檢驗,檢驗結(jié)果如表4所示。

表4中,原始數(shù)據(jù)中不存在單位根,原始數(shù)據(jù)是平穩(wěn)的,可構(gòu)造回歸模型直接對數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)證分析。

2.F檢驗、Hausman檢驗

首先,F(xiàn)檢驗(在1%水平上顯著),拒絕原假設(shè),故選擇固定效應(yīng)模型。然后進(jìn)行Hausman檢驗,此時四種模型下Hausman檢驗的卡方值分別為0.53、0.36、1.10、1.22,P值分別為0.7654、0.8321、0.5768、0.5444,均超過0.1,這表明不拒絕原假設(shè),即模型(1)至模型(4)都更適用隨機(jī)效應(yīng)模型。

(四)回歸分析

本部分主要采用隨機(jī)效應(yīng)模型,分析財務(wù)柔性、企業(yè)成長性對現(xiàn)金股利政策的影響,以及企業(yè)成長性的調(diào)節(jié)效應(yīng)?;貧w結(jié)果如表5。

(五)穩(wěn)健性檢驗

本文通過以下方式對研究結(jié)論進(jìn)行穩(wěn)健性檢驗:(1)改變現(xiàn)金股利政策的衡量方式,以每股現(xiàn)金股利作為公司現(xiàn)金分紅水平的度量指標(biāo)來代表現(xiàn)金股利政策,指數(shù)值越高,代表現(xiàn)金股利支付水平越高,實(shí)證結(jié)論基本一致;(2)改變企業(yè)成長性的衡量方式,以托賓Q值來代表企業(yè)的成長性,指數(shù)值越高,代表企業(yè)成長性越高,實(shí)證結(jié)論基本一致?;貧w結(jié)果如表6所示。

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