徐易陽

《孫子兵法》中有“上兵伐謀，其次伐交，其次伐兵，其下攻城，不戰(zhàn)而屈人之兵，善之善者也。”，當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)激烈尤甚戰(zhàn)場(chǎng)上的兵戎相見，雖然市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)是一種良性、有序和健康的競(jìng)爭(zhēng)，但是這種競(jìng)爭(zhēng)是持續(xù)的，也是全面的。企業(yè)要想在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳步，就要不斷不斷擴(kuò)大營業(yè)額，持續(xù)提高經(jīng)營效益，而這一切歸結(jié)在一起就是要提升企業(yè)持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力和企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力。打造企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力需要守初心，擔(dān)使命，以人為本，不斷創(chuàng)新。潤浦（北京）能源科技股份有限公司創(chuàng)始人劉宏在企業(yè)經(jīng)營和管理中非常注重領(lǐng)導(dǎo)力，她不但無時(shí)無刻的提升自己的領(lǐng)導(dǎo)力，而且提升了整個(gè)管理團(tuán)隊(duì)和經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)力，使得企業(yè)中的每個(gè)中層管理者和經(jīng)營者通過領(lǐng)導(dǎo)力的提升完成了角色的轉(zhuǎn)變和定位，實(shí)現(xiàn)了人生的價(jià)值，也向社會(huì)貢獻(xiàn)了企業(yè)的價(jià)值。當(dāng)下的整體營商環(huán)境中，數(shù)字經(jīng)濟(jì)勢(shì)頭強(qiáng)勁，帶動(dòng)數(shù)字新勢(shì)力企業(yè)崛起，數(shù)字新業(yè)態(tài)、新模式不斷涌現(xiàn)。數(shù)字產(chǎn)業(yè)作為數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心驅(qū)動(dòng)和競(jìng)爭(zhēng)力根本，正成為各地謀劃‘十四五’產(chǎn)業(yè)發(fā)展的共同選擇，集成電路、基礎(chǔ)軟件、人工智能等數(shù)字產(chǎn)業(yè)支持政策逐步完善，資金投入持續(xù)加大。由希鷗網(wǎng)聯(lián)合聚通達(dá)、華商品牌網(wǎng)主辦的“數(shù)字新勢(shì)力”第九屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖峰會(huì)暨2021年度數(shù)字經(jīng)濟(jì)新勢(shì)力盛典在北京廣播大廈舉辦而劉宏本人也在第九屆中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖峰會(huì)暨2021年度的數(shù)字經(jīng)濟(jì)新勢(shì)力的盛典上榮獲了2021年度CEO人物。

劉宏女士領(lǐng)導(dǎo)了兩個(gè)企業(yè)，中潤浦（北京）能源科技股份有限公司和北京中裝華宸科貿(mào)有限公司。中潤浦（北京）能源科技股份有限公司專業(yè)從事技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、合同能源管理、銷售機(jī)電設(shè)備、儀器儀表、LED顯示屏、LED照明燈系列產(chǎn)品，家用電器、電子產(chǎn)品、機(jī)械設(shè)備、項(xiàng)目投資，投資管理、供熱服務(wù)、維修機(jī)械設(shè)備、電子產(chǎn)品，是一家致力于傳統(tǒng)供熱行業(yè)為基礎(chǔ)，打造社區(qū)綜合服務(wù)平臺(tái)的服務(wù)型公司。北京中裝華宸科貿(mào)有限公司主要負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢、銷售建筑材料、五金工具、化工產(chǎn)品、機(jī)電設(shè)備、儀器儀表、家具、日用品、五金交電、勞務(wù)分包、家居設(shè)計(jì)、專業(yè)承包等。領(lǐng)導(dǎo)力在領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)中是一個(gè)根本性、戰(zhàn)略性和全局性的范疇，是領(lǐng)導(dǎo)者憑借其個(gè)人素質(zhì)、個(gè)人魅力和個(gè)人能力在一定條件下對(duì)自己領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)和組織產(chǎn)生強(qiáng)大的凝聚力和感召力，也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)和組織保持可持續(xù)發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力。當(dāng)前很多企業(yè)能夠保持長盛不衰就是因?yàn)橛兴麄兊墓芾韴F(tuán)隊(duì)注入了領(lǐng)導(dǎo)力，這種領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)際上是一種靈魂和制度，不因領(lǐng)導(dǎo)者的缺失而缺失，不因領(lǐng)導(dǎo)者的改變而改變。從中國農(nóng)村的驕傲華西村到中國企業(yè)的翹楚華為都是這樣的。當(dāng)今高速發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，領(lǐng)導(dǎo)力已經(jīng)成為綜合領(lǐng)導(dǎo)能力不可缺少的構(gòu)成因素之一，是企業(yè)最不可獲取的動(dòng)力。

設(shè)定了明確的團(tuán)隊(duì)愿景。新時(shí)代的環(huán)境下，管理能力和經(jīng)營能力的突出表現(xiàn)在于善于營造積極的氛圍和環(huán)境，讓工作變得有趣有味，將工作流程游戲化和個(gè)性化，中潤浦（北京）能源科技股份有限公司劉宏女生和她的團(tuán)隊(duì)設(shè)定宏大的企業(yè)愿景，而且非常清晰而具體，也足夠宏大，他們的愿景沒能局限于企業(yè)這個(gè)小領(lǐng)域，而要定位與整個(gè)行業(yè)和市場(chǎng)。與整個(gè)中國經(jīng)濟(jì)和技術(shù)創(chuàng)新結(jié)合在一起。使得身處在這個(gè)企業(yè)的每個(gè)人都感到自己的工作與這個(gè)目標(biāo)相關(guān)聯(lián)。在這樣的愿景感召下，每個(gè)人都愿意參與進(jìn)去，將這份工作當(dāng)成自己的事業(yè)一直做下去。例如中潤浦（北京）能源科技股份有限公司2020年的營業(yè)收入為1800多萬，利潤為1000多萬。并且加入了北京市供熱協(xié)會(huì)會(huì)員、中關(guān)村現(xiàn)在能源環(huán)境服務(wù)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟核心會(huì)員。北京中裝華宸科貿(mào)有限公司在2020年年底凈利潤高達(dá)2000多萬，這都跟設(shè)定的愿景有直接的關(guān)聯(lián)。劉宏女士在集團(tuán)任董事長和總經(jīng)理以來，帶領(lǐng)全體員工在行業(yè)內(nèi)取得了長足發(fā)展，尤其近兩年經(jīng)濟(jì)利潤遞增、業(yè)內(nèi)聲譽(yù)高漲。這也再一次證實(shí)在劉宏女士的帶領(lǐng)下，公司在疫情后率先復(fù)蘇、并在建筑施工板塊做出了好成績。

制定清晰的管理規(guī)則和建立及時(shí)的反饋系統(tǒng)。劉宏女士積極帶領(lǐng)集團(tuán)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行工藝創(chuàng)新和技術(shù)研發(fā)，在這個(gè)過程中他們共同制定了管理的規(guī)則和反饋的系統(tǒng)，在她的團(tuán)隊(duì)中沒有有人熱衷于在她的面前表現(xiàn)自己，而是自覺遵守公司的各項(xiàng)制度，在自己的崗位上默默奉獻(xiàn)。團(tuán)隊(duì)中的反饋系統(tǒng)實(shí)際上所有人都有歸屬感，這種反饋系統(tǒng)不是對(duì)自己的反饋，而是企業(yè)的反饋，管理者需要了解人性，每個(gè)人內(nèi)心的那個(gè)原始人都需要來自群體認(rèn)可。管理者要代表企業(yè)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員工作的及時(shí)反饋，即是對(duì)員工以往工作的巨大肯定，也要對(duì)企業(yè)員工存在的問題予以指明，為他們將來的工作指明方向。劉宏女生帶領(lǐng)她的團(tuán)隊(duì)解決了暖通工程中電設(shè)備節(jié)能柜、水管的損傷問題;延長了插座與開關(guān)的使用壽命;避免了水資源浪費(fèi);減輕了管道的噪聲污染;實(shí)現(xiàn)了氣候箱的環(huán)保節(jié)能等。通過劉宏女士帶領(lǐng)集團(tuán)的技術(shù)人員進(jìn)行設(shè)備和技術(shù)創(chuàng)新，取得了一種恒壓水力控制閥、一種建筑電氣部件的質(zhì)量保護(hù)裝置、一種節(jié)能型熱水供應(yīng)裝置、一種能夠消聲隔音的建筑內(nèi)部暖通管道、一種用于節(jié)能的氣候箱、一種暖通設(shè)備的暖通閥等多項(xiàng)專利。研發(fā)成果被多個(gè)同行業(yè)公司/合作公司采用，成為行業(yè)內(nèi)的技術(shù)創(chuàng)新楷模。

中潤浦（北京）能源科技股份有限公司創(chuàng)始人劉宏對(duì)所取得成就并不是歸結(jié)于自己的領(lǐng)導(dǎo)和才能，而是將這些成就歸功于自己的團(tuán)隊(duì)和全體員工，并認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)力是保持企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的最主要的因素之一。劉宏也對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力有自己的認(rèn)識(shí)，而且通過各種方式和途徑打造了屬于自己企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力，使得企業(yè)在新的歷史條件下獲得長足的發(fā)展，使得自己的團(tuán)隊(duì)保持了昂揚(yáng)的斗志和不變的初心。