李巧彥

摘 要 在醫(yī)護(hù)工作中，由于內(nèi)科患者與內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員缺乏良好、有效的溝通，在很多情況下會(huì)造成護(hù)患人員之間的矛盾和糾紛。為了有效改善我國(guó)內(nèi)科護(hù)理溝通中存在的問題，本文將通過分析我國(guó)內(nèi)科護(hù)理的現(xiàn)狀，并談?wù)勗鯓佑行Ы鉀Q醫(yī)患之間溝通的存在問題，從而有效提升我國(guó)內(nèi)科護(hù)理的整體質(zhì)量。

關(guān)鍵詞 社會(huì)經(jīng)濟(jì) 醫(yī)患關(guān)系 問題對(duì)策 有效途徑

中圖分類號(hào)：R473.12文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

0引言

伴隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷增長(zhǎng)，我們對(duì)于醫(yī)院醫(yī)療工作的發(fā)展也越發(fā)重視。醫(yī)護(hù)糾紛是我國(guó)近年來發(fā)生較為頻繁的社會(huì)糾紛，尤其是內(nèi)科科室。內(nèi)科患者及其家屬接觸最多的除了醫(yī)生就是醫(yī)護(hù)人員。面臨繁重的救治工作，醫(yī)院內(nèi)科的致殘率和死亡率可以說是最高的一個(gè)科室，而醫(yī)護(hù)人員也極有可能因?yàn)樽o(hù)理不當(dāng)或溝通不足與患者及其家屬發(fā)生醫(yī)療糾紛和護(hù)理問題。醫(yī)患關(guān)系是由醫(yī)院患者和提供醫(yī)療服務(wù)的護(hù)理人員共同構(gòu)成的。因此，醫(yī)護(hù)人員必須堅(jiān)持“以人為本”的服務(wù)理念，充分提升自身服務(wù)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，強(qiáng)化法律意識(shí)，建立良好的護(hù)患溝通和護(hù)患關(guān)系。從而有效降低醫(yī)患之間的服務(wù)糾紛以及溝通問題。

1我國(guó)醫(yī)院內(nèi)科護(hù)理溝通現(xiàn)狀

近年來，隨著我國(guó)醫(yī)療體制的不斷變化以及醫(yī)療患者維權(quán)意識(shí)的逐漸增強(qiáng)，我們?cè)絹碓街匾暳己冕t(yī)護(hù)關(guān)系的構(gòu)建。據(jù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，我國(guó)醫(yī)院所出現(xiàn)的內(nèi)科護(hù)理投訴大多都是通過院長(zhǎng)熱線、口頭以及滿意度等調(diào)查方式進(jìn)行投訴的，投訴者均為患者家屬及患者本人。經(jīng)過分析總結(jié)我們發(fā)現(xiàn)，患者本人及患者家屬的投訴原因大多是醫(yī)護(hù)人員態(tài)度不端正、對(duì)醫(yī)療費(fèi)用的疑問等?；诖耍P者將針對(duì)醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員的溝通及護(hù)理的問題提出具體的解決措施。

2解決內(nèi)科護(hù)理溝通問題的有效途徑

2.1收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)透明化

在大量的數(shù)據(jù)分析及調(diào)查中我們發(fā)現(xiàn)，很多醫(yī)療患者對(duì)于繁雜的住院手續(xù)和收費(fèi)項(xiàng)目存在很大的疑惑。再加上我們的醫(yī)護(hù)人員沒有及時(shí)與患者家屬及患者本人溝通清楚，使得醫(yī)患關(guān)系逐漸惡化。首先，作為一名醫(yī)護(hù)人員我們要清楚：每一筆醫(yī)療費(fèi)用對(duì)于患者及其家屬都是非常重要的。為了構(gòu)建更加和諧的醫(yī)患關(guān)系，我們應(yīng)該嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的透明化。醫(yī)療服務(wù)的實(shí)施者是護(hù)理人員，所以我們?cè)诨颊咦≡旱牡臅r(shí)候就應(yīng)該及時(shí)告知醫(yī)療費(fèi)用的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，在藥物及護(hù)理服務(wù)的使用過程中及時(shí)征求患者及其家屬的同意。當(dāng)患者及其家屬產(chǎn)生疑問的同時(shí)，我們的醫(yī)護(hù)人員應(yīng)當(dāng)耐心、明確的告知每一筆醫(yī)療費(fèi)用的使用，切實(shí)維護(hù)患者的切身權(quán)益。

2.2強(qiáng)化與患者及其家屬的溝通

伴隨著社會(huì)文明的不斷提升，人們的文化素質(zhì)和法律知識(shí)也在不斷的增高。由于患者家屬對(duì)醫(yī)療知識(shí)的缺乏，他們?cè)谥委煹倪^程中只能將希望交付于醫(yī)務(wù)人員和相關(guān)護(hù)理人員，并想要及時(shí)了解治療流程和治療水平。當(dāng)患者家屬的治療期望和患者的治療效果出現(xiàn)偏差時(shí)，患者家屬就會(huì)將內(nèi)心的落差感完全發(fā)泄在我們的醫(yī)務(wù)人員和護(hù)理人員身上，除此之外，對(duì)于一些危重患者來說，因其病情的需要，我們?cè)谥委煹倪^程中常常會(huì)借助一些先進(jìn)的藥物或者是現(xiàn)代化的醫(yī)療器械，而這些治療手段的收費(fèi)往往都高于常規(guī)的治療手段，這在一定程度上加重了患者本人及其家屬的心理負(fù)擔(dān)和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。而一些醫(yī)護(hù)人員在因?yàn)闆]有重視與病患及其家屬的及時(shí)溝通，從而使得護(hù)患關(guān)系越來越惡化。為了有效解決這些問題，我們應(yīng)該從患者家屬的角度出發(fā)，將心比心，及時(shí)與其進(jìn)行交流和溝通。在使用新型藥物和醫(yī)療器械之前，第一詢問患者本人及其家屬的同意，在告知藥物及醫(yī)療器械的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及治療效果后，患者家屬同意后再進(jìn)行救治。

2.3提升醫(yī)護(hù)人員的護(hù)理水平和護(hù)理技能

我們的醫(yī)護(hù)人員是病患康復(fù)的希望，也是救死扶傷的白衣天使。為了更好的向患者提供醫(yī)療服務(wù)，我們的醫(yī)護(hù)人員應(yīng)當(dāng)不斷提升自身的護(hù)理水平和護(hù)理技能。而醫(yī)院方面更應(yīng)該為內(nèi)科護(hù)理人員提供定期的講座培訓(xùn)和組織教育，強(qiáng)化內(nèi)科護(hù)理人員的基礎(chǔ)理論知識(shí)和護(hù)理技能的培訓(xùn)，幫助護(hù)理人員及時(shí)掌握最新的內(nèi)科疾病護(hù)理知識(shí)，從而使其能夠準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)患者病癥的發(fā)展。除此之外，我們對(duì)于內(nèi)科護(hù)理人員的常規(guī)操作也應(yīng)該定期進(jìn)行訓(xùn)練和加強(qiáng)，以便于鞏固醫(yī)護(hù)人員的基本護(hù)理技能，幫助其熟練的掌握各類醫(yī)護(hù)儀器的使用和安置，嚴(yán)格遵守每一項(xiàng)護(hù)理規(guī)章，最大程度的提升內(nèi)科醫(yī)護(hù)人員的服務(wù)水平。最后，醫(yī)院本身也要營(yíng)造一種和諧、寬松的護(hù)理環(huán)境，提升患者內(nèi)心的滿意度，從而使內(nèi)科患者能夠身心順暢的接受護(hù)理和治療，對(duì)于患者的疾病也能夠有所幫助。提升內(nèi)科護(hù)理人員的綜合素質(zhì)，有利于根治內(nèi)科護(hù)理人員與患者的溝通問題，從而有效提升醫(yī)院每個(gè)科室的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

2.4強(qiáng)化溝通技巧

作為一名醫(yī)護(hù)人員，我們?cè)谙蚧颊咛峁┽t(yī)護(hù)服務(wù)的同時(shí)不僅要從患者的角度出發(fā)，更要理解患者內(nèi)心承受的病痛折磨和精神痛苦。我們的護(hù)理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)與患者進(jìn)行溝通，了解患者的病情及心理情況，使患者感受到醫(yī)護(hù)人員的尊重和關(guān)心。對(duì)待患者不能夠使用生硬的語言，不可冷漠對(duì)待患者，以免對(duì)患者的身上帶來更大的壓力。再與不同的患者進(jìn)行溝通的過程中，我們需要采取不同的溝通方式，如不斷激勵(lì)和鼓勵(lì)情緒低落的患者;應(yīng)用通俗易懂的語言和文化素質(zhì)較低的患者進(jìn)行溝通等，使患者感受到醫(yī)護(hù)人員的關(guān)愛，盡可能減少溝通問題的產(chǎn)生和存在。

3結(jié)語

綜上所述，內(nèi)科護(hù)理溝通問題的存在是不可避免的，但我們可以通過強(qiáng)化護(hù)理人員的素質(zhì)提升、加強(qiáng)與患者及其家屬的溝通和交流來減少這類問題的存在。通過與患者的及時(shí)交流和溝通，促進(jìn)護(hù)患之間的相互理解和尊重，打造良好的醫(yī)護(hù)環(huán)境。

參考文獻(xiàn)

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