（淄博市中心血站，山東 淄博 255000）

0 引言

從《獻血法》頒布并落實后，國內無償獻血事業(yè)得到了有效發(fā)展，真正意義上實現(xiàn)了從最初的有償獻血轉變?yōu)闊o償獻血[1]。然而從全球角度觀察，全國各地存在的無償獻血工作仍處于不平衡狀態(tài)，經(jīng)常發(fā)生血荒的現(xiàn)象，非法組織獻血以及冒名獻血事件仍頻頻發(fā)生，同時計劃獻血比例較大。因此，為了做好無償獻血工作，讓臨床的用血安全得到有效保證是臨床需要解決的首要問題[2-3]。本研究針對1183 例不同人群無償獻血者的心態(tài)以及動機進行總結分析，隨即為其制定專門的護理對策，現(xiàn)報道如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

針對將近四年的時間內不相同的無償獻血人群1183 例，主要包括軍人、醫(yī)務人員、在校學生、農(nóng)民、機關工作人員、外來務工人員以及其他人員等實施調查。其中男性780 例，女性403 例，年齡18～56 歲，平均（45.2±5.15）歲，以上1183 例獻血者全部符合《獻血者健康檢查要求》。

1.2 方法

為其分發(fā)自制問卷調查表，并列舉出8 種不同的獻血心態(tài)，為獻血者講解內容真實性重要性以及相關填寫方式等，回收1183 份且均為有效問卷。

1.3 統(tǒng)計學方法

應用SPSS 24.0 軟件進行計算，計量資料用均數(shù)±標準差（±s）表示，計數(shù)資料用率（%）表示，采用t和χ2檢驗，P＜0.05 為差異有統(tǒng)計學意義。

2 結果

分析1183 例不同人群獻血心態(tài)，詳見表1。

3 討論

心態(tài)分析與護理對策如下。

（1）無私奉獻：本研究結果顯示，所占百分比為66.10%，其中企業(yè)職工與自由職業(yè)人員最多，其次是在校學生、醫(yī)務人員以及外來務工人員。護理對策：需要給予足夠的肯定，通過不同形式去贊揚并推廣他們的可取精神，為其提供有效的服務，保持長期聯(lián)系，同時將其歸類為固定、集采成分或者是應急血源隊伍成員[4-5]。

（2）索取利益：本研究結果顯示，所占百分比為8.45%，其中機關人員以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民偏多，該心態(tài)屬于非積極心態(tài)。此類心態(tài)人員主要以利益或是高額補貼為主要目的，導致血液安全受到影響，同時還將促使冒名獻血、隱瞞疾病等危險事件發(fā)生，需嚴厲抵制。護理對策：對獻血后長期休假以及高額補貼等相關單位實施針對性教育，而危及血液安全、牟取暴利以及冒名獻血者給予嚴厲批評或懲處。重重把關篩選獻血人員，反復核對相關信息。

表1 分析1183 例不同人群獻血心態(tài)（n,%）

（3）被動從眾：本研究結果顯示，所占百分比為6.34%，其中機關人員以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民偏多，該心態(tài)屬于非積極心態(tài)。此類心態(tài)人員主要受到社會壓力在極不情愿狀態(tài)下參與無償獻血，想得到歸屬感、認同感和安全感。護理對策：實施長期且有效的宣傳機制，徹底消除此類獻血者內心恐懼感以及疑慮，端正思想，列舉較為典型的實例鼓舞并感染，促使主動積極參與無償獻血工作中。同時，還可建議親朋好友一起參與，定期開展獻血活動，增加獻血氛圍，提升獻血人數(shù)[6-7]。

（4）嘗試體驗：本研究結果顯示，所占百分比為5.49%，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)民偏多。此類獻血者是因為經(jīng)濟和工作等原因未能到院體檢，無法了解自身健康情況，因此想經(jīng)過獻血前的體檢來掌握健康情況[8]。護理對策：以熱情的方式接待獻血者，隨后依照相關規(guī)定對獻血者進行體檢，針對合格者積極鼓舞參與獻血，不合格者勸誡到院做進一步檢查[9]。

（5）預防疾病：本研究結果顯示，所占百分比為4.65%，其中醫(yī)務工作者偏多。此類獻血者對于獻血相關知識掌握牢靠，同時經(jīng)常參與無償獻血工作，希望借助獻血這一渠道來降低血脂，加速新陳代謝，從而起到預防疾病的目的，此類人群是無償獻血固定成員。護理對策：積極做好隨訪工作，為后期無償獻血健康提供有效的價值，還可主動邀請此類人員作為有力的無償獻血宣傳者[10]。

（6）沖動好奇：本研究結果顯示，所占百分比為3.63%，其中在校學生偏多。此類人群對于新鮮事物比較好奇，但是對于獻血相關知識并不了解，因此具體獻血舉動并不明確，善于感情用事。護理對策：需要增強對此類人群的詢問，做到仔細謹慎，做好體檢工作。針對符合要求者采用積極的態(tài)度去接待，同時針對性地進行無償獻血方面的宣教工作，鼓勵下次再來無償獻血。對于不符合者，則明確告知原因，讓其能退出獻血或者是延期，萬不可采用冷漠的態(tài)度對待，避免對其獻血積極性造成影響。

（7）儲蓄保險：本研究結果顯示，所占百分比為3.47%，其中外來務工者偏多，主要是因為確保家人免費用血為目的。護理對策：以積極熱情態(tài)度接待，隨后詳細講解關于免費用血相關知識，積極鼓勵其子女參與其中。針對已參與或者是直系親屬需要用血，可根據(jù)相關規(guī)定建立用血互助金和報銷費用等。

（8）永久紀念：本研究結果顯示，所占百分比為1.86%，結婚紀念日或是生日等進行獻血。護理對策：制作相應的小禮品或是紀念品，利用各種節(jié)日開展獨特的獻血活動，促使更多的人群參與其中。

總之，針對不同人群的心態(tài)實施針對性的護理對策，可改變公民的想法，增加臨床用血的安全以及足量，同時促使無償獻血工作能夠長久、健康持續(xù)發(fā)展下去。