摘要:由于世界各國的快速發(fā)展,環(huán)境問題成為當(dāng)今不可避免的問題,因此越來越多的學(xué)者更愿意把精力投入到碳會計的研究中。碳會計準(zhǔn)則一定要與國家企業(yè)的發(fā)展趨勢相適應(yīng),然而在我國企業(yè)日趨國際化的今天,碳會計準(zhǔn)則的缺乏嚴(yán)重影響了大量相關(guān)的經(jīng)濟(jì)事項,不僅不利于企業(yè)碳會計部門的業(yè)務(wù)確認(rèn),還耽誤了計量與信息披露的功能。因此,創(chuàng)建一套有關(guān)碳會計的理論并且設(shè)計出具體的實踐體系成為當(dāng)前的主要任務(wù)。本文基于相關(guān)理論,探討碳會計的確認(rèn)與計量以及碳會計的信息披露,并結(jié)合實踐分析碳會計研究中的問題,提出我國實施與發(fā)展碳會計的建議,以期為相關(guān)人員提供有價值的參考。
關(guān)鍵詞:碳會計;確認(rèn);計量;信息披露
我國作為世界第二大經(jīng)濟(jì)體,卻擁有著“世界第一碳排放量”的頭銜,這是個不容小覷的問題。為了堅持可持續(xù)發(fā)展,并且遵守“十二五”計劃中要求的綠色發(fā)展并且低碳發(fā)展的目標(biāo),我國企業(yè)的國際化漸漸地增強(qiáng),越來越嚴(yán)重的碳排放權(quán)交易以及信息等方面的問題一定會在企業(yè)中披露。但是當(dāng)下的會計理論顯然滿足不了這些要求,所以搭建碳會計理論與踐體系就變得越來越重要。本文將對碳會計的探究與發(fā)展?fàn)顟B(tài)開展深入探討,望能在理論界吸引較多對于碳會計方面研究的注意,從而對我國發(fā)展、豐富和補(bǔ)充現(xiàn)有碳會計核算理論。
一、概念界定及相關(guān)理論
(一)碳會計
碳會計顧名思義,是將有關(guān)碳排放的交易和理念通過有機(jī)結(jié)合的方式與會計體系融合在一起。首先,碳會計主要負(fù)責(zé)的不僅是企業(yè)的碳匯,還要將碳排放和碳排放權(quán)等事務(wù)進(jìn)行會計的確定和計量,并且把它提交報告;其次,碳會計還要對不確定的碳排放風(fēng)險進(jìn)行計算,管理碳會計的相關(guān)資料并且披露相關(guān)信息。碳會計的任務(wù)應(yīng)該適應(yīng)現(xiàn)代社會的發(fā)展。
(二)可持續(xù)發(fā)展理論
從世紀(jì)年代到現(xiàn)在,對于環(huán)境保護(hù)與污染治理方面存在的問題世界各個國家已經(jīng)付出了很大的努力。在人類在研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)之間的協(xié)調(diào)關(guān)系的過程之中,可持續(xù)發(fā)展理論體系漸漸出現(xiàn)和發(fā)展了起來。從可持續(xù)發(fā)展的這一理念的定義上來說,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展一定是發(fā)展的重要性,但是我們常說的可持續(xù)指的是我們所釆取的發(fā)展形式一定的能在當(dāng)代人的發(fā)展的需要得到滿足的同時,又不能損害對我們后代人去滿足其發(fā)展能力需求的發(fā)展模式。所以這就要求我們在根本上轉(zhuǎn)變過去固有的粗放形態(tài)發(fā)展模式,從而正確地認(rèn)識,協(xié)調(diào)好發(fā)展與自然之間關(guān)系,去釆取節(jié)約資源,提升效率,減少污染物排放的綠色發(fā)展;社會的經(jīng)濟(jì)發(fā)展不應(yīng)該是以犧牲大自然為代價,而是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時保護(hù)和創(chuàng)建良好生態(tài),二者的發(fā)展模式應(yīng)該相互同步;創(chuàng)建社會、環(huán)境和經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的價值觀以及行為準(zhǔn)則。
(三)碳會計的計量
傳統(tǒng)的財務(wù)會計將貨幣計量作為假設(shè),碳會計也遵循這一原則,來保持會計信息的可比性和可理解性。
歷史成本和公允價值是碳會計經(jīng)常采取的兩種計量屬性。在實際的業(yè)務(wù)活動中,采取哪種計量屬性,要根據(jù)碳排放權(quán)和碳交易活動的不同性質(zhì)決定,以便科學(xué)合理地計算會計信息,反映真實的業(yè)務(wù)實質(zhì)。
二、碳會計研究中的問題
(一)相關(guān)法律的制定滯后,缺乏可操作性
目前碳會計在發(fā)達(dá)國家中應(yīng)用的比較廣泛,由于發(fā)達(dá)國家研究起步早,積累了豐富的經(jīng)驗,而且還根據(jù)研究的結(jié)果,制定了多項與碳信息有關(guān)的法規(guī)制度,甚至對低碳環(huán)保在法律中也明確作了規(guī)定,并對采取了相關(guān)措施保證低碳減排清潔,主要是對一些行業(yè)增加碳稅收,增加排放成本、提高排放能源等級,對違反規(guī)定的企業(yè)關(guān)停整改。
根據(jù)國內(nèi)現(xiàn)有情況來看,因為碳會計在法律中還沒有具體的規(guī)定,所以企業(yè)在實施碳會計的過程中,往往依據(jù)現(xiàn)有的會計準(zhǔn)則來披露相關(guān)信息,也沒有一些碳會計信息的要求作為指導(dǎo),所以在碳會計執(zhí)行過程中,企業(yè)的自由度比較大,信息批露的方式、方法、內(nèi)容各有不同,難以碳會計信息的有效性進(jìn)行評估,對碳會計信息的認(rèn)知和理解力也造成了碳會計信息披露的局限,在一定程度上只滿足了部分利益者的需求。
(二)我國企業(yè)對碳會計缺乏足夠的認(rèn)識
企業(yè)中產(chǎn)品成本的不斷上升來源于各種因素,比如當(dāng)代高速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)對產(chǎn)品的技術(shù)需求帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn),同時一體化經(jīng)濟(jì)的出現(xiàn)也讓企業(yè)承擔(dān)巨大的競爭壓力,國家對于產(chǎn)品所做的各項規(guī)定也對產(chǎn)品的質(zhì)量提出了更高的要求。而從消費(fèi)者群體來說,生活水平的提升使消費(fèi)者更加關(guān)注產(chǎn)品的售后保障以及品牌影響力。因此企業(yè)所面臨的競爭壓力是空前的。
在這種競爭壓力下,企業(yè)為提高利潤,便會以降低成本的方式來減少企業(yè)損失,降低成本勢必會產(chǎn)生環(huán)境污染,大多數(shù)企業(yè)并不會主動的承擔(dān)環(huán)境治理義務(wù),由此造成企業(yè)對于環(huán)境的治理意識薄弱,治理環(huán)境的積極性不高。一些企業(yè)的經(jīng)營管理者對于環(huán)境問題漠不關(guān)心,思維方式仍然處在以前高污染時代,不能對企業(yè)產(chǎn)生的環(huán)境問題做出正確的決策,跟不上時代發(fā)展的步伐。即使有部分企業(yè)考慮到了環(huán)境污染問題,其原因也是由于政府的追究過緊所致。老舊的思想使企業(yè)經(jīng)營者不能透徹理解碳會計信息對于企業(yè)帶來的積極作用。碳會計對于企業(yè)來說是一個新生事物,缺乏足夠的經(jīng)驗和充足的技術(shù)人員。由此看來,企業(yè)需要對碳會計的信息進(jìn)行深入認(rèn)識。企業(yè)需要認(rèn)識到碳會計的優(yōu)勢,企業(yè)在向相關(guān)方提供與碳會計相聯(lián)系的信息可以提升企業(yè)形象,使消費(fèi)者更加細(xì)致地了解產(chǎn)品的內(nèi)部結(jié)構(gòu),從而在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
(三)缺乏碳會計方面的復(fù)合人才
目前我國倡導(dǎo)低碳經(jīng)濟(jì),碳會計涉及到環(huán)境、經(jīng)濟(jì)、會計等學(xué)科,作為環(huán)境會計的分支,不僅理論體系復(fù)雜,而且實際操作也相對比較困難。這就要求碳會計專業(yè)的相關(guān)人員對于基礎(chǔ)知識以及國家實行的政策等方面都要有扎實的基礎(chǔ)和充分的了解。碳會計作為一個新生事物,出現(xiàn)時間晚,但發(fā)展較快,對于碳會計的人才培養(yǎng)跟不上企業(yè)所需的步伐,目前在我國現(xiàn)有的教育體系中,大多是傳統(tǒng)的財務(wù)會計,對于碳會計所涉及的內(nèi)容較少,即使國家有關(guān)部門對碳會計相關(guān)專業(yè)進(jìn)行了大量培訓(xùn),但時間緊、理論體系復(fù)雜的現(xiàn)狀讓企業(yè)得不到高質(zhì)量的人才,仍然無法滿足需求。
三、我國實施與發(fā)展碳會計的建議
(一)健全法律法規(guī),制定高質(zhì)量的碳會計準(zhǔn)則
制定高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量的碳會計規(guī)則,健全碳會計以及相關(guān)專業(yè)的法律體系。要想發(fā)展碳會計,就必須把法律法規(guī)作為其發(fā)展實施并運(yùn)營的基礎(chǔ)。在法律法規(guī)中,應(yīng)明確相關(guān)產(chǎn)業(yè)在碳會計方面所必須履行的義務(wù)和責(zé)任,保證企業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。《會計法》作為會計領(lǐng)域最具有權(quán)威性的法律,對于碳會計的法律合法性具有一定的指導(dǎo)意義,國家應(yīng)該在《會計法》的基礎(chǔ)上,制定《環(huán)境保護(hù)法》、《環(huán)境污染治理法》等關(guān)于環(huán)境的法律法規(guī),在法律層面對企業(yè)進(jìn)行規(guī)范。在條件允許的地區(qū)進(jìn)行試點,以強(qiáng)帶弱,隨后對其他地區(qū)進(jìn)行推廣補(bǔ)充,以此來帶動企業(yè)對于碳會計的發(fā)展。
(二)企業(yè)引入低碳績效評價指標(biāo)
在進(jìn)行低碳發(fā)展時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將低碳績效指標(biāo)引進(jìn)企業(yè)考核中去,對低碳行為進(jìn)行獎懲。在一些發(fā)達(dá)國家就已經(jīng)把低碳績效指標(biāo)引進(jìn)企業(yè)的績效考核中去,我國企業(yè)繁多,對于碳排放的認(rèn)識不夠深入,就更應(yīng)該緊跟低碳發(fā)展的步伐,將低碳績效指標(biāo)比如碳減排指標(biāo)、碳信息披露指標(biāo)等引入企業(yè)的績效考核中,實現(xiàn)企業(yè)低碳的快速發(fā)展。同時對于員工的低碳行為進(jìn)行規(guī)定,賞罰分明的規(guī)章更能激發(fā)員工的積極性,促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。
(三)培養(yǎng)碳會計所需的復(fù)合型人才
企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極地對員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),培養(yǎng)碳會計所需的復(fù)合人才,在環(huán)境學(xué)、生態(tài)經(jīng)濟(jì)學(xué)等方面對員工進(jìn)行專業(yè)知識的教育和普及,讓員工更加深入地了解環(huán)境保護(hù)的知識和重要性,提高會計人員對于碳會計的認(rèn)識度,發(fā)揮會計人員的監(jiān)督管理作用,更加積極地推進(jìn)碳會計工作。除了企業(yè)對于碳會計的支持和培養(yǎng),財會人員自身也要提高知識水平,更新知識結(jié)構(gòu),對企業(yè)的運(yùn)行模式提出合理的建議,推動企業(yè)在低碳經(jīng)濟(jì)中的健康發(fā)展。
四、結(jié)語
本篇論文依據(jù)目前我國低碳經(jīng)濟(jì)發(fā)展的時代背景,在充分了解國內(nèi)外對于碳會計理論的相關(guān)知識后,對碳會計的信息、披露等進(jìn)行了一次全面的討論。而由于我國對于碳會計的法律制定不完善,沒有充足的規(guī)章制度作為保障,因此論文中筆者對于部分問題僅僅是發(fā)表了個人意見,如若有不妥之處還請予以糾正。
作者簡介:李思怡(1996—),女,湖南岳陽人,初級會計師,中南林業(yè)科技大學(xué)會計專業(yè)二年級在讀碩士生,主要從事項目投融資與資本運(yùn)營研究。