(銅仁學(xué)院 農(nóng)林工程與規(guī)劃學(xué)院 貴州 銅仁 554300)
水利水電工程專業(yè)的特殊性要求學(xué)生需要具備一定的工程能力,因此在教學(xué)中需要對水利水電工程專業(yè)學(xué)生進(jìn)行工程能力的培養(yǎng)。為了使學(xué)生具備一定的工程能力,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,在教學(xué)實(shí)踐中,需要有效的將專業(yè)理論知識與實(shí)際操作更好的結(jié)合起來,逐漸培養(yǎng)學(xué)生工程能力。
水利水電工程專業(yè)學(xué)生工程能力培養(yǎng)的主要目的是為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,為行業(yè)發(fā)展提供高質(zhì)量的技術(shù)人才。對此,教師要立足于水利水電工程行業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,根據(jù)學(xué)生的行業(yè)知識掌握情況制定教學(xué)計(jì)劃,并且要在教學(xué)實(shí)踐中明確工程能力培養(yǎng)的目標(biāo)。一方面,教師要打破傳統(tǒng)的教學(xué)模式,在后續(xù)的教學(xué)活動(dòng)中,要隨著水利水電工程行業(yè)的發(fā)展而及時(shí)的對教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。另一方面,教師要不斷完善學(xué)生的水利水電工程知識體系,提升學(xué)生在學(xué)習(xí)中的主觀能動(dòng)性,要把學(xué)生工程實(shí)踐能力的培養(yǎng)制定為主要教學(xué)任務(wù),在教學(xué)中使學(xué)生能夠樹立工程能力培養(yǎng)意識,使學(xué)生具有學(xué)習(xí)水利水電工程的學(xué)習(xí)目的??傊?,要發(fā)揮水利水電工程教學(xué)的有效作用,為學(xué)生能夠更好的適應(yīng)水利水電工程行業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)[1]。
在水利水電工程專業(yè)學(xué)生的工程能力培養(yǎng)中,離不開學(xué)生的實(shí)踐能力培養(yǎng)。對此,要把對學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)列為學(xué)生學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,與理論知識的學(xué)習(xí)放在同等重要的位置之上。首先要使學(xué)生對理論知識進(jìn)行充分掌握,然后再使學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng),在實(shí)踐中加深對水利水電工程知識的理解和掌握。其次,在課堂教學(xué)中引入案例教學(xué)法,采用案例教學(xué)法具有拉近理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)的距離,使水利水電工程的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)能夠滲透到教學(xué)過程的各個(gè)環(huán)節(jié)。比如,要著重使學(xué)生對于水利水電工程的設(shè)計(jì)以及施工技術(shù)和方法進(jìn)行掌握,并且在進(jìn)行實(shí)踐時(shí),要注重培養(yǎng)學(xué)生在工程中的團(tuán)隊(duì)合作意識以及動(dòng)手能力的提升,使學(xué)生能夠真正的發(fā)揮在水利水電工程方面學(xué)習(xí)到的工程能力[2]。
近些年來,我國水利水電工程行業(yè)得到了快速發(fā)展,傳統(tǒng)的理論知識已經(jīng)很難滿足行業(yè)發(fā)展的需要。因此,水利水電工程行業(yè)的發(fā)展對教師的理論知識水平有了更高的要求,為了使教師的教學(xué)能力能夠滿足行業(yè)發(fā)展的需要,要求水利水電工程專業(yè)的教師以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。首先,要使教師意識到提升自身能力的重要性,在教學(xué)過程中要不斷吸收新的知識,并且要有主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識,拓寬自己水利水電工程專業(yè)方面的知識面,在學(xué)習(xí)中不斷完善自身的知識結(jié)構(gòu);其次,學(xué)??梢怨膭?lì)教師通過各種途徑自主進(jìn)行讀研或者攻讀博士學(xué)位;最后,學(xué)??梢詫χ星嗄杲虒W(xué)進(jìn)行再培訓(xùn),使水利水電工程專業(yè)教師可以到國內(nèi)或者國際做訪問學(xué)者等,通過多種方式與同行溝通交流先進(jìn)的知識,取長補(bǔ)短的豐富自己的水利水電工程專業(yè)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。還可以借鑒同行有用的教學(xué)理念,通過科學(xué)的教學(xué)方法來培養(yǎng)水利水電工程專業(yè)學(xué)生的工程能力。
除了對校內(nèi)教師隊(duì)伍進(jìn)行整合之外,在學(xué)校的師資力量方面還可以聘請優(yōu)秀的水利工程師到學(xué)校進(jìn)行任教。通過聘請優(yōu)秀的水利工程師,可以彌補(bǔ)校內(nèi)教師教學(xué)內(nèi)容上的一些不足,對校內(nèi)教師的教學(xué)知識進(jìn)行補(bǔ)充說明,并且可以對水利水電工程專業(yè)方面的難點(diǎn)和重點(diǎn)更加清晰的解釋,有利于學(xué)生工程能力的培養(yǎng)。校內(nèi)教師也可以積極的與水利水電工程師進(jìn)行交流請教,促進(jìn)校內(nèi)教師理論知識與實(shí)際工程操作的有效結(jié)合。此外,還可以在教師之間建立激勵(lì)機(jī)制,使教師能夠自覺地提升自身的教學(xué)能力和科研能力。比如可以對積極參加科研活動(dòng)并且取得成效的教師進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),使其他教師能夠引起思想上的共鳴,積極投身到科研活動(dòng)中去。對于止步不前、對于科研活動(dòng)懈怠的教師適當(dāng)懲罰,使其他教師能夠引以為戒,注重自身教學(xué)能力各方面的提高,為培養(yǎng)水利水電工程專業(yè)學(xué)生的工程能力奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)[3]。
為了有效的加強(qiáng)水利水電工程學(xué)生的畢業(yè)實(shí)習(xí)管理,可以對實(shí)習(xí)分為兩種形式并用的實(shí)習(xí)方式。一方面,可以使學(xué)生在沒有教師全程指導(dǎo)的情況下,到企業(yè)中參加實(shí)習(xí),可以定位10-12周的時(shí)間,鍛煉學(xué)生在工程中的適應(yīng)能力,使學(xué)生能夠充分展現(xiàn)自己的才能,加強(qiáng)學(xué)生對行業(yè)的了解情況;另一方面,在學(xué)生自發(fā)實(shí)習(xí)結(jié)束之后,由教師帶領(lǐng)進(jìn)行集中實(shí)習(xí),實(shí)踐定位1-2周左右,加強(qiáng)學(xué)生對水利水電工程全方位的了解。通過兩種實(shí)習(xí)方式相結(jié)合進(jìn)行實(shí)習(xí),使學(xué)生能夠更好的勝任畢業(yè)后的水利水電工程工作[4]。
綜上所述,由于水利水電工程行業(yè)的特殊性,培養(yǎng)水利水電工程專業(yè)學(xué)生的工程能力是十分重要的。對此,教師要不斷提升自身理論知識能力,并且與實(shí)踐相結(jié)合,使學(xué)生能夠充分掌握理論知識與具備扎實(shí)的實(shí)踐能力,為水利水電工程行業(yè)提供更多有用的人才。