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基于現(xiàn)代學(xué)徒制汽車服務(wù)工程專業(yè)改革與教學(xué)模式研究

2020-03-03 04:30王海濤
劍橋?qū)W院高等教育研究 2020年3期
關(guān)鍵詞:應(yīng)用型校企技能

王海濤

(哈爾濱劍橋?qū)W院機(jī)電工程學(xué)院,黑龍江 哈爾濱150069)

汽車服務(wù)工程專業(yè)是一門實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè),提高學(xué)生的實(shí)踐技能是重點(diǎn),這也符合應(yīng)用型本科院校教學(xué)改革的需要?,F(xiàn)代學(xué)徒制是職業(yè)院校教學(xué)改革中常用的教學(xué)模式,傳統(tǒng)的教學(xué)模式已經(jīng)不適合汽車服務(wù)工程專業(yè)的發(fā)展需要,實(shí)踐證明現(xiàn)代學(xué)徒制比較適合汽車服務(wù)工程專業(yè)教學(xué)模式改革的需要,對提高學(xué)生的實(shí)踐技能起到促進(jìn)作用。本文從不同方面闡述基于現(xiàn)代學(xué)徒制的汽車服務(wù)工程專業(yè)改革與教學(xué)模式研究,希望為研究汽車服務(wù)工程專業(yè)教學(xué)改革的專家和學(xué)者提供理論參考依據(jù)。

一、汽車服務(wù)工程專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制

應(yīng)用型本科汽車服務(wù)工程專業(yè)是為汽車行業(yè)培養(yǎng)應(yīng)用型高級技術(shù)人才,傳統(tǒng)的教學(xué)模式不適合專業(yè)的發(fā)展需要,現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)模式在汽車服務(wù)工程專業(yè)上的應(yīng)用,符合現(xiàn)代應(yīng)用型本科院校教學(xué)改革的需要,對提高汽車服務(wù)工程專業(yè)學(xué)生實(shí)踐技能起到促進(jìn)作用。汽車服務(wù)工程專業(yè)通過現(xiàn)代學(xué)徒制,采用企業(yè)師傅帶徒弟的教學(xué)模式,對全面提高學(xué)生職業(yè)能力、職業(yè)崗位能力起到保障作用,同時(shí)能為汽車行業(yè)培養(yǎng)需要的高級技術(shù)人才。

應(yīng)用型本科院校是培養(yǎng)技術(shù)技能人才陣地,現(xiàn)代學(xué)徒制的教學(xué)模式就是服務(wù)職業(yè)技術(shù)教育,其最早起源于德國,德國是世界職業(yè)教育發(fā)展比較好的國家之一,德國的工匠精神是值得世界各個(gè)國家學(xué)習(xí)的?,F(xiàn)在我國應(yīng)用型本科院校汽車服務(wù)工程專業(yè)處于教學(xué)改革中,傳統(tǒng)的教學(xué)模式不適合現(xiàn)代汽車行業(yè)發(fā)展的需要,現(xiàn)代學(xué)徒制是采用師傅帶徒弟的教學(xué)模式,比較適合現(xiàn)代教育發(fā)展的需要,但現(xiàn)代學(xué)徒制要在汽車服務(wù)工程專業(yè)科學(xué)有效的開展,必須深化校企合作,讓企業(yè)的工程師成為師傅進(jìn)行帶學(xué)生頂崗實(shí)習(xí),這是提高學(xué)生實(shí)踐技能的有效方式?,F(xiàn)代學(xué)徒制在國外推廣時(shí)間比較長,充分發(fā)揮現(xiàn)代學(xué)徒制特點(diǎn),對提高學(xué)生的實(shí)踐技能起到重要作用。但我國在汽車服務(wù)工程專業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代學(xué)徒制的過程中,要結(jié)合實(shí)習(xí)企業(yè)的實(shí)際情況、學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、學(xué)校的師資水平等多方面因素,必須形成一個(gè)切實(shí)可行的方法?,F(xiàn)代學(xué)徒制在汽車服務(wù)工程專業(yè)的實(shí)施,在人才培養(yǎng)模式、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段、考試形式等都需要進(jìn)行改革,以提高學(xué)生的實(shí)踐技能為目標(biāo),全面提升學(xué)生綜合素養(yǎng),增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新意識,提高學(xué)生創(chuàng)新能力,為現(xiàn)代汽車企業(yè)培養(yǎng)應(yīng)用型的高級技術(shù)人才。

二、基于現(xiàn)代學(xué)徒制的汽車服務(wù)工程專業(yè)改革與教學(xué)模式創(chuàng)新

(一)科學(xué)設(shè)置專業(yè)課程

現(xiàn)代學(xué)徒制在汽車服務(wù)工程專業(yè)的實(shí)施,課程內(nèi)容是教學(xué)的重要內(nèi)容,必須對汽車的專業(yè)課程進(jìn)行改革,結(jié)合學(xué)生的職業(yè)崗位能力進(jìn)行改革,專業(yè)課程的設(shè)置需要結(jié)合汽車行業(yè)的需求進(jìn)行設(shè)置,需要校內(nèi)專家與校外專家共建課程體系,建立一個(gè)適合學(xué)生發(fā)展的汽車專業(yè)課程體系?,F(xiàn)代學(xué)徒制的實(shí)施改變了教師與學(xué)生的身份,注重實(shí)踐技能的培養(yǎng),注重提高學(xué)生知識的應(yīng)用能力,科學(xué)有效的培養(yǎng)學(xué)生的知識應(yīng)用能力。汽車服務(wù)工程專業(yè)的課程體系主要注重學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng),在設(shè)置專業(yè)課程類別的時(shí)候,需要結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)用能力和企業(yè)對人才的需求情況。以汽車服務(wù)工程專業(yè)為例,學(xué)生不僅要掌握汽車基本構(gòu)造、發(fā)動機(jī)工作原理、汽車電器與電子技術(shù)等理論知識,而且還要具備汽車檢測與故障診斷、汽車維修、汽車保險(xiǎn)與理賠、二手車評估等實(shí)踐技能,能夠快速融入工作崗位。課程的內(nèi)容必須針對學(xué)生的職業(yè)崗位能力培養(yǎng),讓學(xué)生知道所學(xué)的理論知識對應(yīng)的職業(yè)崗位,利用所學(xué)知識能解決汽車行業(yè)的實(shí)際問題。

(二)采用新的教學(xué)模式

傳統(tǒng)的教學(xué)模式已經(jīng)不適合現(xiàn)代汽車服務(wù)工程專業(yè)學(xué)生的發(fā)展需要,必須建立新型的教學(xué)模式以提高學(xué)生的實(shí)踐技能為主,全面提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。目前的大部分應(yīng)用型本科院校沒有針對汽車服務(wù)工程專業(yè)所學(xué)知識建立專門的教學(xué)實(shí)習(xí)基地,學(xué)校的校內(nèi)實(shí)驗(yàn)室已經(jīng)無法滿足汽車服務(wù)工程專業(yè)在教學(xué)過程中的實(shí)際要求。所以學(xué)校需要深化校企合作、產(chǎn)教融合,通過校企深度合作模式,建立以工作過程、工作崗位、就業(yè)方向?yàn)閷?dǎo)向的專業(yè)課程體系。例如哈爾濱劍橋?qū)W院把整車實(shí)訓(xùn)車間的其中一部分用于跟企業(yè)合作,建立快速維護(hù)保養(yǎng)中心,由企業(yè)投資相關(guān)設(shè)備,學(xué)校師生負(fù)責(zé)對本校教職工及其他有保養(yǎng)需求的車輛進(jìn)行有償?shù)膿Q油保養(yǎng)等服務(wù)。換油過程由具有多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的4S 店售后服務(wù)總監(jiān)為學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和教學(xué)。在此同時(shí),學(xué)校不僅為企業(yè)宣傳了品牌,還為其創(chuàng)造了利潤,實(shí)現(xiàn)校企共贏。除此之外,學(xué)校還建立了模擬仿真4S 店,模擬真實(shí)工作崗位,使學(xué)生學(xué)習(xí)更加直觀的感受到真實(shí)的企業(yè)環(huán)境。企業(yè)成立技術(shù)專家委員會對學(xué)校教師進(jìn)行指導(dǎo),學(xué)校教師根據(jù)企業(yè)用人要求定期到企業(yè)學(xué)習(xí)技術(shù),掛職鍛煉。教師通過廠中學(xué)、校中廠的模式對汽車專業(yè)現(xiàn)代學(xué)徒制的實(shí)施、對全面提升學(xué)生的實(shí)踐能力起到重要作用,同時(shí)對提高教師的實(shí)踐能力也起到重要作用。深化校企合作對企業(yè)、學(xué)校、學(xué)生三方面都是有益的,這是現(xiàn)代應(yīng)用型本科院校教學(xué)改革的有效方式,也是現(xiàn)代教學(xué)改革的重要方向。

(三)校企合作共建教學(xué)基地,實(shí)際教學(xué)案例

教學(xué)案例的建設(shè)是提高學(xué)生能力的有效方式,必須在校企合作的過程中共建教學(xué)基地,滿足學(xué)生的發(fā)展需要。以《汽車服務(wù)企業(yè)管理》課程為例,通過建立模擬仿真4S 店,店內(nèi)展廳、辦公室、售后服務(wù)場地都是嚴(yán)格按照真實(shí)4S 店的布置進(jìn)行建設(shè)布置,學(xué)校在店內(nèi)擺放真車進(jìn)行銷售,不同學(xué)生在店內(nèi)模擬不同崗位角色,實(shí)現(xiàn)真實(shí)企業(yè)工作環(huán)境;同時(shí)聘請企業(yè)專家對學(xué)生在模擬4S 店的不同工作崗位上所存在的問題進(jìn)行針對性的講解和指導(dǎo),真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)進(jìn)校園的深度校企融合。以《汽車維修工程》及《汽車檢測與診斷》等課程為例,哈爾濱劍橋?qū)W院通過與河北大麥汽車維修服務(wù)有限公司的校企合作共建實(shí)訓(xùn)基地,成立“大麥店長班”,將市場一線的實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營搬進(jìn)校園,以實(shí)崗應(yīng)用為出發(fā)點(diǎn),以打造實(shí)際職業(yè)勝任力為目標(biāo),為企業(yè)培養(yǎng)職業(yè)勝任力更強(qiáng)的高素質(zhì)員工,為學(xué)校帶來職業(yè)教育實(shí)踐環(huán)節(jié)的最強(qiáng)競爭力。企業(yè)方投入專用設(shè)備與實(shí)訓(xùn)物料和投入實(shí)訓(xùn)車輛共計(jì)50 余萬元,校企雙方共同制定中長期課程計(jì)劃,提前培養(yǎng)實(shí)崗技能,實(shí)現(xiàn)學(xué)生高薪就業(yè);哈爾濱劍橋?qū)W院還與馬石油貿(mào)易(中國)有限公司簽訂校企合作協(xié)議,校企雙方在訂單式培養(yǎng)、專業(yè)建設(shè)、課程設(shè)置、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、就業(yè)和職工培訓(xùn)等方面進(jìn)行深度融合,并共建“馬石油劍橋?qū)W院汽車養(yǎng)護(hù)中心”,投資設(shè)備總值達(dá)12 萬元,做到了真車、真練、真技能、真本領(lǐng),為學(xué)校應(yīng)用型人才培養(yǎng)和人才就業(yè)注入了新的力量;除此之外,哈爾濱劍橋?qū)W院還與哈爾濱龍晟雷克薩斯汽車銷售有限公司建立實(shí)習(xí)基地,并形成了多元化的共建模式,每年輸送學(xué)生進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí)并就業(yè),同時(shí)企業(yè)與學(xué)校共建實(shí)驗(yàn)室,贈送實(shí)驗(yàn)設(shè)備雷克薩斯570 變速箱一臺,ES200 發(fā)動機(jī)一臺。校企進(jìn)行學(xué)術(shù)交流與師資共建,在學(xué)院舉辦的“企業(yè)進(jìn)校園課外學(xué)術(shù)大講堂”,學(xué)院特邀哈爾濱駿展雷克薩斯、哈爾濱龍晟雷克薩斯總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)等高層管理和技術(shù)人員擔(dān)任主講,拓寬大學(xué)生專業(yè)認(rèn)知渠道、豐富學(xué)生學(xué)術(shù)視野、增加行業(yè)前沿知識學(xué)習(xí)。學(xué)院還特邀龍晟雷克薩斯集團(tuán)總經(jīng)理、客服經(jīng)理、銷售經(jīng)理、銷售內(nèi)訓(xùn)師、內(nèi)訓(xùn)師等為學(xué)生講授職業(yè)生涯規(guī)劃,幫助同學(xué)們樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,進(jìn)一步理解和明確未來發(fā)展和就業(yè)方向。

三、結(jié) 語

應(yīng)用型本科院校是以培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐技能為主,為社會培養(yǎng)應(yīng)用型高級技術(shù)人才的陣地。汽車類專業(yè)是一類實(shí)踐性較強(qiáng)的專業(yè),傳統(tǒng)的實(shí)踐教學(xué)模式不適合現(xiàn)代社會發(fā)展的需要,必須對汽車類實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行改革,以提高學(xué)生實(shí)踐技能為主,重點(diǎn)讓學(xué)生領(lǐng)悟理論知識,提高解決實(shí)際崗位問題的能力。因此學(xué)校要進(jìn)一步加深校企合作、產(chǎn)教融合,深入研究教學(xué)改革與實(shí)踐,為培養(yǎng)出更優(yōu)秀的學(xué)子而努力。

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