(大連交通大學(xué) 研究生院,遼寧 大連 116028)
研究生教育是國民教育的最高端,是國家人才競爭和科技競爭的集中體現(xiàn),是拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)的最主要途徑。改革開放以來,我國的研究生教育取得了巨大的成就,目前在讀各類研究生已達200余萬人,為國家的現(xiàn)代化建設(shè)輸送了大量人才。招生工作是研究生教育的開端,關(guān)系人才的選拔,關(guān)系人民群眾切身利益,關(guān)系教育公平和社會正義,因此全面提升研究生招生過程管理勢在必行。
近幾年“考研”成了熱詞,屢屢登上熱搜的排行榜,詮釋了研究生招生考試的社會關(guān)注度。關(guān)注度高的原因之一自然與報考人數(shù)多相關(guān)。2017 年我國碩士研究生報名人數(shù)突破200 萬人;2018 年報考人數(shù)增加38 萬人,2019 年報考人數(shù)增加52 萬人,2019 年報名人數(shù)達到290 萬人。報名人數(shù)的大幅增加,對報考、命題、評卷、復(fù)試和調(diào)劑等各個環(huán)節(jié)帶來巨大壓力。原因之二是教育領(lǐng)域的主要矛盾。新時代,我國社會的主要矛盾是“人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾”[1]。這個主要矛盾在教育領(lǐng)域的具體表現(xiàn)是“學(xué)生家長日益增長的對高質(zhì)量教育的需要和教育質(zhì)量不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾”。在全面奔小康的決戰(zhàn)階段,學(xué)生家長對物質(zhì)產(chǎn)品的滿足已經(jīng)達到,轉(zhuǎn)型升級為對精神產(chǎn)品的滿足的追求。在教育領(lǐng)域?qū)癞a(chǎn)品的追求就表現(xiàn)為“對高質(zhì)量教育的追求”[2]。但因“教育質(zhì)量不平衡不充分的發(fā)展”是現(xiàn)實,也是客觀存在的,因此家長們的關(guān)注點就會聚焦于招生工作能否做到公平、公正、公開。
教育部多次發(fā)文強調(diào),高校招生工作要嚴格按照相關(guān)程序執(zhí)行,對于違反規(guī)定或失職導(dǎo)致工作失誤的要依法依紀追究責(zé)任。但是2019 年仍然出現(xiàn)了嚴重的研招事故,如5 所高校自命題錯誤、1 所高校復(fù)試改分、1 所高校成績統(tǒng)計錯誤,引發(fā)社會熱議[3]。近年來,這類低級錯誤、“烏龍”事件反復(fù)發(fā)生,反映出部分高校招生工作流程不規(guī)范或缺乏相應(yīng)的規(guī)章制度或制度形同虛設(shè),招生工作人員缺乏責(zé)任心、綜合素質(zhì)低。這需要引起所有學(xué)校高度重視并推進招生工作規(guī)范化管理。
研究生招生工作具有社會關(guān)注度高、涉及面廣、工作環(huán)節(jié)多、時間跨度長等特點,工作環(huán)節(jié)包括考生報名、初試、復(fù)試、錄取等。在這個過程中不僅要接受考生和家長的咨詢、社會的監(jiān)督、管理部門的檢查與指導(dǎo),還要協(xié)調(diào)校內(nèi)各學(xué)院的關(guān)系,同時還需要與紀委、宣傳、后勤、保衛(wèi)等相關(guān)部門合作,確??荚嚢踩?。在社會關(guān)注度如此之高的情況下,若沒有規(guī)范的過程管理,各方面風(fēng)險不斷積累,勢必造成失誤,2019 年研招事故就是失誤的集中體現(xiàn)。老子說:“天下難事,必做于易;天下大事,必做于細。”在規(guī)范化管理下,每一工作環(huán)節(jié)都是程序化的、標準化的,這樣做有利于工作人員迅速掌握自己的工作內(nèi)容,有利于人員與人員之間、部門與部門之間、上級與下級之間進行有效的溝通,使各項工作失誤降到最低。
管理問題的根本是人的問題,管理和人沒有上升到一個層次,管理失誤必然發(fā)生。因此做好招生工作首先應(yīng)該提高招生管理工作人員的綜合素質(zhì);第二健全和完善制度,讓招生工作的任何環(huán)節(jié)有法可依;第三步是加強參與招生工作的人員培訓(xùn),讓完善的規(guī)章制度落到實處。以下結(jié)合大連交通大學(xué)研究生招生工作實際,提出加強高校研究生招生管理的具體措施,為招生工作走向科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的軌道提供參考。
招生工作人員不但要具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng),而且要具有良好的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),同時具有良好的身體素質(zhì)[4]。因此,高校不僅要選拔工作認真負責(zé)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力強、語言表達和溝通能力強、身體狀況良好的人員作為招生工作人員;還要做好招生工作人員的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn);同時招生工作人員要通過不斷的學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)。
政治素質(zhì)。招生工作人員是代表黨和人民的利益選拔優(yōu)秀人才,每項政策的貫徹落實都直接關(guān)系到考生的切身利益,關(guān)系到黨和政府的形象。招生無小事、考試無小事,事事關(guān)系全局,事事關(guān)系政治。所以,招生工作人員一定要按照政策規(guī)定認真履行工作職責(zé),本著對黨和人民高度負責(zé)的精神,強化認識,不忘初心,切實做到規(guī)范招生。
理論素質(zhì)。招生工作人員要熟悉招生制度的歷史沿革,對招生工作的基本知識、工作程序、實施辦法要有清晰的認識。招生政策是招生工作開展的依據(jù),上到教育部招生文件,下至學(xué)校招生文件、復(fù)試錄取辦法等,招生工作人員都要非常熟悉,這是開展招生工作的基礎(chǔ)。
業(yè)務(wù)素質(zhì)。研究生招生工作任務(wù)重、環(huán)節(jié)多、時間緊、責(zé)任大,并且各環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,每個環(huán)節(jié)都有多人參與,亂一環(huán)而破大局。招生階段,招生工作人員面對的是巨大的工作量,在有限的時間內(nèi)確保招生工作順利完成,而招生工作中的任何一個失誤都可能造成難以估量的結(jié)果[5]。這就要求招生工作人員不但要有很強的組織能力和協(xié)調(diào)能力,還需要耐心細致,同時有一定的應(yīng)變能力,能及時處理招生工作中出現(xiàn)的問題。
身體素質(zhì)。招生工作任務(wù)十分繁重,尤其調(diào)劑復(fù)試階段,加班加點、通宵達旦地工作是常事,還有裝訂、拆封、搬運試卷等重體力勞動,同時還有巨大的心理壓力。若招生工作人員沒有良好的身體素質(zhì),沒有吃苦耐勞、無私奉獻的精神,是無法承擔起這項光榮而艱辛的重任的。
1.健全和完善制度。管理提升,制度先行。制度是一切管理的基石和保障,要實現(xiàn)有效的管理,首先要建章立制。鄧小平說:“制度好可以使壞人無法任意橫行,制度不好可以使好人無法充分做好事,甚至?xí)呦蚍疵?。”小平的話說明了制度的重要性。在研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,學(xué)校制定了完善、可行的研究生招生管理制度,形成了研究生招生命題、評卷、復(fù)試、調(diào)劑和錄取等各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的規(guī)章制度。招生工作的不同環(huán)節(jié)均有學(xué)校相關(guān)實施細則和規(guī)章制度予以規(guī)范,形成了有章可循、按章辦事、規(guī)范高效的管理體制,確保學(xué)校研究生招生科學(xué)規(guī)范有序開展。
命題與評卷環(huán)節(jié)需強化保密意識與安全責(zé)任制。研招辦工作人員對全體命題(審題)教師和涉密工作人員進行保密教育,簽訂保密責(zé)任書。該工作環(huán)節(jié)依據(jù)的規(guī)章制度主要有《教育部關(guān)于印發(fā)《2020 年全國碩士研究生招生工作管理規(guī)定》的通知》《大連交通大學(xué)研究生招生章程》《教育部辦公廳關(guān)于印發(fā)《全國碩士研究生招生考試自命題工作指導(dǎo)規(guī)范》的通知》《大連交通大學(xué)研究生招生工作管理規(guī)定》《大連交通大學(xué)碩士研究生招生考試自命題工作管理辦法》《大連交通大學(xué)研究生招生考試保密承諾書》《大連交通大學(xué)研究生招生考試工作突發(fā)事件應(yīng)急辦法》等。
復(fù)試與錄取環(huán)節(jié)需強化監(jiān)督管理,確保復(fù)試過程和錄取結(jié)果的公平、公正。復(fù)試全過程錄音錄像,復(fù)試結(jié)束后,及時公布擬錄取名單,并接受社會和考生的申訴、投訴和舉報。該工作環(huán)節(jié)依據(jù)的規(guī)章制度主要有《大連交通大學(xué)研究生招生復(fù)試及錄取辦法》《大連交通大學(xué)研究生招生接收調(diào)劑生工作辦法》《大連交通大學(xué)研究生招生復(fù)試小組工作基本原則與要求》《關(guān)于嚴肅研究生招生復(fù)試及錄取工作紀律的要求》《大連交通大學(xué)碩士研究生招生復(fù)試廉政責(zé)任書》等規(guī)章制度。
2.硬件建設(shè)。研究生招生考試自命題試題的保密級別是機密級,保密工作尤為重要。研究生院設(shè)立符合《國家教育考試考務(wù)安全保密工作規(guī)定》要求的專用試卷保密室,為確??荚嚢踩峁┝宋镔|(zhì)條件。保密室在保密期間進行不間斷無死角監(jiān)控,保密室的鑰匙由兩名工作人員分別掌管,凡進入保密室,兩名人員必須同時在場,不得以任何理由獨自進入保密室。研究生考試期間設(shè)立值班電話,保證考試時段有專人值守。所有研究生招生工作人員的移動電話要24 小時開機,不得人機分離,直到考試結(jié)束。
3.規(guī)范工作流程
(1)網(wǎng)上報名和資格審核??忌谝?guī)定的時間內(nèi)進行網(wǎng)上報名,招生工作人員根據(jù)網(wǎng)上報名數(shù)據(jù)校驗結(jié)果,審核考生報考資格。對校驗結(jié)果有問題的考生,工作人員逐一打電話溝通,以保證網(wǎng)上報名數(shù)據(jù)的準確性,減少后期的數(shù)據(jù)修改工作量。校驗有問題的考生,主要是以下三個方面:①報名信息填寫錯誤,修改信息后,可以通過校驗;如證書編號、畢業(yè)學(xué)校、畢業(yè)年月填寫錯誤。②畢業(yè)時間較早,學(xué)歷信息未上網(wǎng);要求考生提交“中國高等教育學(xué)歷認證報告”。③不具備報考資格;依據(jù)相關(guān)規(guī)定,審核考生報考資格,向不具備報考資格的考生詳細解釋原因,以免考生花費大量時間復(fù)習(xí),而不能參加考試。
(2)命題和試卷印刷。
命題。為保證命題工作高質(zhì)量進行,學(xué)校認真組織遴選命題資格教師,成立由教授擔任組長的命題小組,組長為試題質(zhì)量第一責(zé)任人。研招辦對命題教師進行業(yè)務(wù)和保密培訓(xùn),使其提高認識、遵守規(guī)范、提高風(fēng)險意識和防范意識,并要求命題教師簽署保密承諾書,按照集中命題的方式開展命題工作。
試卷形式審核。命題結(jié)束,命題教師和工作人員在保密室完成試卷交接手續(xù),工作人員打印試卷,并交命題教師進行審核。所有試卷接收完畢,學(xué)校組成工作小組,對試卷進行形式審核,重點審核:試卷格式、錯別字、每題的分數(shù)和總分。
試卷內(nèi)容審核。形式審核結(jié)束后,審題教師在保密室簽署保密承諾書,對試卷進行內(nèi)容審核。審題教師通過試做試答等方式對試題內(nèi)容的政治性、正確性、準確性、規(guī)范性和完整性等進行審核,確認無誤,將形成試卷清樣。若有誤,工作人員將和命題教師溝通,反饋修改意見,以保證試題正確無誤。
試卷印制。學(xué)校組成工作小組,以試卷清樣為底版進行試卷印刷。每個考試科目印刷前,工作桌面無任何多余紙張;裝訂完畢,工作桌面無任何剩余紙張;印刷份數(shù)與裝訂份數(shù)一致。印制全程在保密室完成。印制過程如下:
印刷:設(shè)置一名印刷人,負責(zé)按照考生人數(shù)進行印刷。
印刷審核:設(shè)置兩名印刷審核人,負責(zé)審核印刷份數(shù),是否有錯印、漏印、印刷不清等問題。
封裝:設(shè)置一名小信封封裝人,負責(zé)將試卷裝入小信封。
封裝審核人:設(shè)置一名小信封封裝審核人,負責(zé)審核是否有錯裝、漏裝等情況。
密封人:設(shè)置兩名密封人,負責(zé)密封小信封。
(3)復(fù)試。筆試階段。學(xué)校選派工作認真,責(zé)任心強,熟悉業(yè)務(wù),身體健康的工作人員做為監(jiān)考人員,同時做好監(jiān)考人員培訓(xùn)。除了監(jiān)考人員,考場還設(shè)置有巡考人員,巡考人員對考場進行不定時巡考。面試階段。面試小組設(shè)立組長一名,秘書一名。面試小組準備系統(tǒng)、全面的考核體系或復(fù)試題庫,復(fù)試試題包括評分標準的相關(guān)內(nèi)容并適當擴展。各面試小組的面試方式、時間、試題類型、難度以及成績評定標準原則上應(yīng)統(tǒng)一。面試小組成員按標準對每位考生進行獨立打分,不得相互討論,面試過程全程錄音錄像,保證面試工作的公平性和規(guī)范性。
(4)錄取。復(fù)試完畢,學(xué)校召開研究生招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,根據(jù)招生計劃、復(fù)試及錄取辦法以及考生初試和復(fù)試成績、思想政治考核、身心健康狀況等研討錄取事宜,確定擬錄取名單。
研究生招生工作環(huán)節(jié)多,政策性、保密性、時間性很強,整個工作涉及的部門和工作人員多,工作量大。為保證研究生招生工作有序、公正進行,學(xué)校要強化招生工作培訓(xùn),讓完善的規(guī)章制度落到實處。
學(xué)校建立逐層逐級培訓(xùn)體系。學(xué)校層面培訓(xùn)學(xué)院院長;研究生院層面培訓(xùn)命題及閱卷教師、面試小組組長和秘書、監(jiān)考和巡考人員;各學(xué)院層面培訓(xùn)面試小組成員及相關(guān)工作人員。通過深入開展業(yè)務(wù)和政策培訓(xùn),明確工作程序和工作職責(zé),并通過開展工作紀律集中宣講、案例警示、簽訂責(zé)任書等,扎緊招生考試安全藩籬,實現(xiàn)研究生招生工作的規(guī)范運行。
《孫子兵法》中講:“求其上,得其中;求其中,得其下;求其下,必敗”。大連交通大學(xué)在研究生招生管理方面雖然做了一些有益的探索與嘗試,但還存在一些問題,如集中命題的管理、調(diào)劑生的選擇、拔尖創(chuàng)新人才的選拔等,這些問題仍需要時間進行進一步的研究。我們將繼續(xù)保持奮發(fā)有為、銳意進取的昂揚斗志,積極進行嘗試,探索更趨于科學(xué)、公正和合理的研究生招生管理機制,以嚴格的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),全面提升學(xué)校研究生招生工作管理水平,在新時代更上一層樓。