趙康

摘要：圖書館黨建工作在社會主義建設中占有至關重要的地位，圖書館不僅是各種文獻資源的聚集地，也是傳播文獻資源的重要途徑之一。在新形勢下，加大圖書館黨建工作的探索力度，同時堅持創(chuàng)新圖書館黨建工作有利于促進教育事業(yè)的發(fā)展。因此，本文首先介紹了新形勢下圖書館黨建工作探索與創(chuàng)新的必要性，隨后簡要地分析了在圖書館黨建工作探索與創(chuàng)新的過程中存在的問題，最后從四個方面簡單研究了新形勢下探索與創(chuàng)新圖書館的有效策略，以此來供相關人士交流參考。

關鍵詞：新形勢;圖書館;黨建工作;探索;創(chuàng)新

引言：圖書館是發(fā)展黨建工作的主要場所，它不僅有利于教師進行科研項目，也是幫助學生提高個人能力，提升個人素養(yǎng)的有力幫手。因此，圖書館的探索與創(chuàng)新工作是新形勢下推進圖書館進一步建設和發(fā)展過程中必不可少的一環(huán)。然而，圖書館的探索與創(chuàng)新工作是一系列相對復雜的過程，其中還存在著許多不可忽視的問題。

一、新形勢下圖書館的探索與創(chuàng)新工作的必要性

首先，在新形勢下，圖書館的探索與創(chuàng)新工作有利于圖書館的可持續(xù)發(fā)展;其次，有利于社會文化建設工作;最后，有利于黨的基層組織建設工作，如維護黨的先進性，保持并提高黨的執(zhí)政能力等[1]。

二、圖書館黨建工作中存在的問題

首先，圖書館的創(chuàng)新基礎建設較為薄弱，缺少系統(tǒng)規(guī)范、科學正確的創(chuàng)新體系。雖然許多相關部門已經開創(chuàng)了圖書館的探索與創(chuàng)新工作，但由于缺乏創(chuàng)新意識與完善的創(chuàng)新體系，大多只是按部就班地走個形式，缺乏獨創(chuàng)性，各個圖書館的創(chuàng)新方案大多相互模仿，大多圖書館都缺少相關的創(chuàng)新經驗，如沒有獨創(chuàng)的創(chuàng)新理念、缺乏完善的創(chuàng)新體系、欠缺高效的創(chuàng)新模式。其次，由于各種原因，圖書館的探索與創(chuàng)新工作效率低下，如相關人員缺少工作的責任心、創(chuàng)新能力不強、缺少時間和精力，對該項工作的重視程度不足，此外，相關組織沒有樹立統(tǒng)一的圖書館探索創(chuàng)新的目標。最后，圖書館在品牌建設上相對薄弱，圖書館缺乏打造品牌的意識，圖書館的宣傳力度不足[2]。

三、新形勢下圖書館黨建工作探索與創(chuàng)新的策略

（一）完善圖書館的創(chuàng)新體系

圖書館應該完善高效、科學的創(chuàng)新體系。首先，必須打破過去的思維模式，在圖書館內部逐漸開始進行創(chuàng)新改革的實踐，如樹立創(chuàng)新思維、學習創(chuàng)新手段、推進創(chuàng)新模式、完善創(chuàng)新體制等，然后圖書館的相關人員要依據實際需求和圖書館的實際情況進一步確定創(chuàng)新方案，優(yōu)化創(chuàng)新內容，完善圖書館的探索與創(chuàng)建工作[3]。其次，要加大創(chuàng)新發(fā)展的投入，積極地開展圖書館聯合研討活動，通過各個圖書館之間不斷地交流和合作，觸發(fā)創(chuàng)新想法，推動圖書館的發(fā)展。需要注意的是，在整個過程中必須要注重可行性、科學性、高效性。

（二）樹立明確的圖書館探索與創(chuàng)新目標

各個圖書館必須樹立明確而清晰的探索與創(chuàng)新目標，根據圖書館的發(fā)展層次理念、自身優(yōu)勢分析以及未來的發(fā)展需求，確定圖書館的探索創(chuàng)新目標與創(chuàng)新發(fā)展特色，緊跟實際的需求。

（三）提高圖書館的探索與創(chuàng)新工作效率

首先，圖書館相關部門應該嚴格要求工作人員，嚴肅處理相關的一系列問題，如人員對該項工作不重視、沒有工作責任感、遇事相互推諉、職責分工不清等。其次，加強管理工作，對圖書館的探索與創(chuàng)新工作施以監(jiān)管，督促相關人員完成應盡的責任。最后，要重視圖書館員工整體的職業(yè)素質，可以多召開思想工作活動，提升員工的內在思想素質，發(fā)動員工工作的積極主動性[4]。并且，適時進行員工創(chuàng)新學習的講座、學習活動等，擴大員工對于創(chuàng)新概念的知識層面，提升員工的創(chuàng)新水準，從而，推動圖書館的可持續(xù)性發(fā)展。

（四）保證圖書館的時代性

一方面，圖書館必須具有時代性，如走進群眾、貼近生活、與時俱進、創(chuàng)新精神等。另一方面，圖書館的相關人員必須保證持續(xù)學習的優(yōu)秀精神，不斷地學習、借鑒先進的經驗。因此，他們不僅要樹立全面高效創(chuàng)新理念、與時俱進的創(chuàng)新思想，還要具備高超的創(chuàng)新能力和強烈的工作責任感、使命感，從而保證新形勢下圖書館的探索與創(chuàng)新工作能夠取得一定的成績。

（五）打造圖書館品牌

圖書館應該加強品牌建設，樹立打造品牌的意識，加大圖書館的宣傳力度。

四、結語

明確新形勢下圖書館黨建工作探索與創(chuàng)新的必要性，并且持續(xù)積極地改善其中存在的問題是新形勢下圖書館黨建工作探索與創(chuàng)新過程的必然要求，也是推動圖書館創(chuàng)新發(fā)展、社會文化建設的重要一環(huán)。因此，圖書館的相關人員在探索與創(chuàng)新過程中首先應該不斷探索出具有創(chuàng)新意識的圖書館發(fā)展模式，然后在該發(fā)展模式下結合實際情況，進一步優(yōu)化發(fā)展路線。其次，圖書館應制定出統(tǒng)一的創(chuàng)新探索目標，其目標應具有獨特的創(chuàng)新性并且符合時代發(fā)展的要求。最后，相關人員要加強創(chuàng)新觀念，要堅持終身探索，不僅實現自身行業(yè)的長足發(fā)展，更能促進新形勢下圖書館黨建工作的探索與創(chuàng)新。

參考文獻：

[1]張豫.用書香文化助力高校黨建工作創(chuàng)新——以石河子大學圖書館黨建工作為例[J].內蒙古科技與經濟，2017（19）：147-148+150.

[2]王麗娜.關于高校圖書館黨建工作創(chuàng)新服務的新思路——以白城師范學院為例[J].白城師范學院學報，2017（06）：85-87+99.

[3]董偉.新時期高校圖書館建設“五創(chuàng)五強”新型基層黨組織研究——以通化師范學院圖書館為例[J].智庫時代，2018，140（24）：15+19.

[4]吳綺云.新形勢下高校圖書館的文化建設與創(chuàng)新研究——評《新形勢下高校圖書館的發(fā)展與創(chuàng)新研究》[J].圖書館工作與研究，2018，No.268（06）：129-130.

（作者單位：山西省圖書館）