團體心理輔導(dǎo)是指心理咨詢師運用團體動力學(xué)的原理,為具有相似問題的成員提供心理幫助與指導(dǎo)的心理咨詢形式。與個體心理輔導(dǎo)相比,團體心理輔導(dǎo)具有諸多優(yōu)勢,如:同時為多個來訪者提供心理幫助,通過提供“和別人一樣”的共同體驗,可以有效減少來訪者的孤獨感;來自不同背景的成員從多元化的視角理解同一個問題,可以讓團體成員之間彼此認同和接受,增加歸屬感;來自其他成員的反饋,有助于擴充和改變成員對自我的認識與理解。
美國心理學(xué)家特羅澤認為,有效的領(lǐng)導(dǎo)者必須具備自我覺察、開放、有彈性、容忍不明確、積極、有人性、人格成熟與統(tǒng)整7項特質(zhì)。因此,學(xué)校特別重視團體心理輔導(dǎo)課程組織者的選拔和培養(yǎng)。課程組織者不僅要具備熟練的個體心理咨詢基本技術(shù),還要通過專業(yè)理論學(xué)習(xí)以及實務(wù)訓(xùn)練,了解團體復(fù)雜的動力過程,掌握團體心理輔導(dǎo)的知識與技巧,熟悉團體心理輔導(dǎo)的專業(yè)理論,完善個人的人格特質(zhì)。
團體心理輔導(dǎo)是一種有效的心理輔導(dǎo)方式,但這不意味著它對所有來訪者都是有效的。在團體心理輔導(dǎo)正式開始之前,團體組織者對報名參加團體心理輔導(dǎo)的來訪者進行全面評估和謹慎篩選是非常有必要的,這樣可以避免不適合參加團體輔導(dǎo)的成員受到心理傷害,保障團體有效地達成預(yù)期的目標。
團體成員的選擇方式可以有很多種:個性面試、書面選拔等。學(xué)校在高一學(xué)生團體心理輔導(dǎo)課程開展前,在自愿的前提下組織報名。由于報名人數(shù)較多,學(xué)校采用書面選拔的方式進行成員的篩選。(見下頁表1)
根據(jù)學(xué)生參加團體心理輔導(dǎo)的動機、個人交際能力、影響力強弱,以及申請者可能為團體帶來的收益做評估,在83名報名者中選出24人組建心理團體。
首先,為了保證團體心理輔導(dǎo)的效果,建立團體規(guī)范是必要的,應(yīng)該讓團體成員共同遵守行為準則,并對自己的行為進行強制性的約束。要讓成員懂得一些團體心理輔導(dǎo)的注意事項,如對成員的隱私進行嚴格保密;按時參加團訓(xùn);敢于面對真實的自我并對自我負責(zé);熱心幫助有困難的成員。
表1 團體心理輔導(dǎo)課程申請表
其次,調(diào)動成員的積極性,打造良好的團體。組織者向成員坦承對團體的期待和具體要求,用自身的影響力營造團體的氛圍;同時促進成員之間相互認識,用更放松的心態(tài)參與到團體中;協(xié)助成員明確個人的期望和目標;制定和解釋團體的規(guī)則,營造安全、信任的團體氛圍。
最后,在團體輔導(dǎo)結(jié)束時,要對成員的改變和成長進行總結(jié)、評估??梢圆捎枚嘣姆绞?、人員、向度來評估團體輔導(dǎo)的成效,學(xué)校采取書面形式的自我評估和談話式的他人評估兩種方式。
針對學(xué)生自認為中考失利,產(chǎn)生不安、沮喪、內(nèi)疚、自責(zé)、怨天尤人、悲觀失望、自暴自棄等消極情緒的問題,學(xué)校對這部分學(xué)生進行8期的“抗挫折,樹信心”團體心理輔導(dǎo)。例舉其中3期:
活動名稱:“認識自我,直面挫折”。
活動理論:羅杰斯的自我概念論,埃里克森的心理社會發(fā)展論。
設(shè)計意圖:針對本團體成員的共性問題,讓成員勇敢地認識自己、評價自己,正確看待經(jīng)歷中的挫折,特別是中考不理想給自己帶來的不利影響,積極尋求正確的態(tài)度直面挫折。
活動目標:通過熱身活動使氣氛融洽活躍,讓成員更快地融入團體;了解自己受過的挫折及應(yīng)對這些挫折的方法;認識自身行為、態(tài)度在承受挫折方面的弱點;肯定自己的優(yōu)點,增強自我肯定的能力。
活動過程(見表2):
表2 第一期團體心理輔導(dǎo)活動過程
活動名稱:“我相信,我能行”。
活動理論:芬內(nèi)爾的戰(zhàn)勝自卑論,亞當(dāng)斯的挫折理論。
設(shè)計意圖:針對本團體成員面對挫折而產(chǎn)生的共性問題,讓成員在活動中發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點,提升自我認同感。
活動目標:通過熱身活動認識自我、悅納自我,找尋自信的依據(jù);建立理性的自信系統(tǒng),擺脫自卑的束縛;掌握提高自信心的方法,提升自我認同感。
活動過程(見表3):
表3 第二期團體心理輔導(dǎo)活動過程
從第三期團輔到第七期,分別從認知、情緒、行為等不同方面帶領(lǐng)團隊成員進行討論和訓(xùn)練,從而提升成員識別困難、挑戰(zhàn)困難、最終戰(zhàn)勝困難的能力。第八期團輔則是此次團體心理輔導(dǎo)的結(jié)束,重在引導(dǎo)成員回顧整個團輔歷程,總結(jié)和反饋團輔經(jīng)驗,表揚成員取得的進步,最終重樹學(xué)生高中生活的信心。
活動名稱:“不畏挫折,創(chuàng)造自信未來”。
活動理論:班杜拉的自我效能感理論,馬斯洛的需要層次理論。
設(shè)計意圖:通過讓成員了解挫折,形成對待挫折的正確態(tài)度,協(xié)助成員發(fā)展良好的人際關(guān)系,培養(yǎng)良好的意志品質(zhì),增加自信,有效運用心理防御機制,不斷提高自身的挫折承受力,創(chuàng)造美好未來。
活動目標:通過活動幫助成員健康成長,培養(yǎng)成員獨立思考、分析問題、解決問題的能力;讓成員敢于面對困難、挑戰(zhàn)困難;明確成員的具體進步,幫助其經(jīng)驗遷移;評估團體輔導(dǎo)的效果。
活動過程(見下頁表4)。
經(jīng)過8期的課程活動以及學(xué)生的自我反饋,基本達到本課程的開設(shè)預(yù)期:學(xué)生能夠擺正自己的心態(tài),逐漸從中考不理想的挫折陰影中走出來,積極地對待高中生活,調(diào)整學(xué)習(xí)狀態(tài);能夠從自身經(jīng)歷出發(fā)帶動有相似問題的學(xué)生走出困境,在班級中起到積極向上的推動作用,成為班級管理的活躍分子,提升自身正能量的感染力。
表4 第八期團體心理輔導(dǎo)活動過程
首先,團體心理輔導(dǎo)課程的參與者絕大多數(shù)是獨生子女,且家庭條件普遍較好,他們從小受到父母及長輩的關(guān)愛、保護,很少經(jīng)受艱苦生活的磨煉,不經(jīng)意地成了“溫室里的花朵”。其次,由于社會上某些負面因素的影響以及學(xué)校、家庭的教育不當(dāng),他們認為自己很優(yōu)秀,對自己期望較高;一旦這種期望不能實現(xiàn),便消極悲觀。最后,組織者發(fā)現(xiàn),參加團體心理輔導(dǎo)的學(xué)生大部分個性鮮明,有較強的自我意識,他們通常明白自己需要什么,并給自己定下目標,當(dāng)目標的達成出現(xiàn)障礙時,這部分學(xué)生會產(chǎn)生一定的攻擊性,如批評他人、推卸責(zé)任等。
面對挫折,學(xué)生在心理和態(tài)度上會產(chǎn)生兩種態(tài)度:一種是勇敢地面對挫折、冷靜地分析挫折產(chǎn)生的原因,積極尋找擺脫困境的途徑;或者承認眼前的困難實在難以克服,就放棄原有的目標,確定新的目標。另一種態(tài)度是向挫折屈服,逃避現(xiàn)實,推卸責(zé)任,甚至一蹶不振。
學(xué)生對待挫折的態(tài)度不同,其結(jié)果也不同。以積極的態(tài)度對待挫折,就能激起奮斗的勇氣和巨大的力量,積極開動腦筋,想方設(shè)法擺脫困境,最終戰(zhàn)勝困難和挫折。學(xué)生若以消極的態(tài)度對待挫折,往往會意志消沉、消極逃避,給學(xué)業(yè)和生活帶來不良影響。