李楠

摘 要：經(jīng)濟(jì)全球化帶動了國外文化的輸入以及本土文化的輸出，基于此種情況，人民群眾的思想意識受到了國外文化思想的沖擊，使其發(fā)展方向發(fā)生了一定的偏移。為了促使企業(yè)內(nèi)部工作人員加強(qiáng)內(nèi)部思想政治工作，對企業(yè)內(nèi)部政工宣傳工作進(jìn)行不斷的優(yōu)化和創(chuàng)新，進(jìn)而避免年輕員工群體缺乏正確的判斷力而深陷在資本主義、物質(zhì)主義、拜金主義的泥沼中。同時，優(yōu)化開展企業(yè)政工宣傳工作也能夠促進(jìn)企業(yè)管理工作質(zhì)量和水平得到充分保障，凈化企業(yè)內(nèi)部思想環(huán)境，推動內(nèi)部集體向心力和凝聚力得到較為顯著的增強(qiáng)。

關(guān)鍵詞：企業(yè)政工；宣傳工作；有效策略

1.新形勢下政工宣傳工作對企業(yè)發(fā)展的意義

（1）有利于員工忠誠度的提高。員工素質(zhì)水平的提高，是新形勢下現(xiàn)代化企業(yè)的標(biāo)志之一，而提高員工素質(zhì)水平最有效的途徑就是在企業(yè)內(nèi)部開展政工宣傳工作。政工宣傳工作不僅能夠有效的提高企業(yè)員工的素質(zhì)水平，還能調(diào)動員工的積極性與主觀能動性，提高員工的工作熱情，激發(fā)員工的創(chuàng)造能力，形成一種特殊的企業(yè)文化氛圍，從而提高員工對企業(yè)的忠誠度。（2）有利于企業(yè)文化的提升。對于企業(yè)的發(fā)展來說，企業(yè)文化是企業(yè)之間相互競爭的重要砝碼之一，是企業(yè)在激烈競爭中脫穎而出的重要手段，而優(yōu)秀企業(yè)文化的建立與企業(yè)的思想政治工作是密不可分的。企業(yè)的思想政治工作可以營造一個良好的企業(yè)文化氛圍，可以吸引更多高素質(zhì)人才來就職。加大思想政治工作的宣傳力度，弘揚愛國主義精神以及中華民族傳統(tǒng)文化，使企業(yè)員工的思想得到了熏陶，消除了許多企業(yè)內(nèi)部存在的不良之風(fēng)，使企業(yè)向著更好的方向不斷前進(jìn)

2.新時期企業(yè)政工宣傳工作的有效策略

2.1提高企業(yè)政工思想宣傳意識，培養(yǎng)政工宣傳理念在企業(yè)逐步轉(zhuǎn)型和升級的新時期，若想促使企業(yè)競爭力

得到較為顯著的提升，使其能夠在競爭日益激烈的市場中占 有一定地位，就應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部政工思想宣傳意識，培養(yǎng) 其政工宣傳理念，推動企業(yè)的進(jìn)步。針對企業(yè)政工宣傳工作 而言，應(yīng)當(dāng)根據(jù)新時期發(fā)展特點，圍繞企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的具 體問題，從工作中的重難點切入，對政工宣傳工作進(jìn)行深入 研究和思考，進(jìn)而科學(xué)、合理、切實的制定政工宣傳工作方 案，做好政工宣傳規(guī)劃，從源頭上保證企業(yè)政工宣傳的有效 性和科學(xué)性。同時，還應(yīng)當(dāng)促使政工宣傳工作與思想政治工 作、日常經(jīng)營管理、文化思想宣傳等建立良好的對接關(guān)系，借助綜合優(yōu)勢的發(fā)揮完善企業(yè)組織結(jié)構(gòu)，健全各項管理制度，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

2.2不斷豐富創(chuàng)新宣傳工作方式

創(chuàng)新始終是決定企業(yè)生存發(fā)展的關(guān)鍵要素，尤其是在新時期下市場環(huán)境紛繁復(fù)雜，企業(yè)需要通過不斷創(chuàng)新政工宣傳工作方式從而有效提升企業(yè)的核心競爭能力。而在這一過程當(dāng)中需要充分考慮企業(yè)員工的實際情況，包括年齡特點、文化水平、興趣愛好等，以便能夠利用員工喜聞樂見的方式開展政工宣傳工作。譬如說針對當(dāng)前應(yīng)用廣泛的新興媒體例如微博、微信、直播等，企業(yè)可以將其與政工宣傳工作進(jìn)行整合，通過開通微信公眾號、官方微博賬號等方式向企業(yè)員工定期推送企業(yè)的方針政策、戰(zhàn)略目標(biāo)、發(fā)展規(guī)劃等相關(guān)內(nèi)容，在完成政工宣傳的同時不斷保證其時代性。而在科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的背景之下，企業(yè)還需要積極探索更多的政工宣傳工作途徑，從而能夠大幅提升宣傳成效。

2.3切實豐富企業(yè)政工宣傳內(nèi)容

根據(jù)實際情況豐富企業(yè)政工宣傳工作內(nèi)容，促使政工宣傳工作內(nèi)容更加多元化，使政工宣傳與思想教育相切合。具體來說，企業(yè)應(yīng)當(dāng)確保政工宣傳工作的科學(xué)性和有效性，將與企業(yè)日常經(jīng)營管理活動密切相關(guān)的內(nèi)容納入到政工宣傳工作體系中，并基于現(xiàn)實環(huán)境對企業(yè)政工宣傳工作進(jìn)行探究和分析，從而保證企業(yè)政工宣傳工作的水平和質(zhì)量。另一方面，企業(yè)應(yīng)當(dāng)將政工宣傳工作與文化思想宣傳工作有機(jī)的結(jié)合起來，營造和諧、統(tǒng)一的文化氛圍，著重加強(qiáng)對企業(yè)文化的塑造，從企業(yè)員工思想意識方面著手，提高整體思想覺悟和精神意識，促進(jìn)企業(yè)核心競爭力得到較為顯著的提升。綜合上述分析可知，在企業(yè)政工宣傳工作中應(yīng)當(dāng)持之以恒、堅持不懈的實現(xiàn)內(nèi)部價值取向、文化心理的整合，進(jìn)而營造一個相對統(tǒng)一、和諧的文化氛圍，在提升企業(yè)硬實力的同時，保證企業(yè)軟實力得到相應(yīng)的提升。

2.4加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳工作

在企業(yè)的發(fā)展過程中，安全問題始終是影響到企業(yè)發(fā)展的重要問題之一。如今，許多企業(yè)都已經(jīng)意識到了安全生產(chǎn)的重要性，而政工宣傳工作的作用就是將安全生產(chǎn)的相關(guān)內(nèi)容在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行宣傳，使相關(guān)內(nèi)容在企業(yè)內(nèi)部得到有效的貫徹和實行，提高了企業(yè)全體員工的安全意識，增強(qiáng)了企業(yè)的安全文化建設(shè)。在加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)宣傳方面，可以將安全會議講話的內(nèi)容以及相關(guān)文化通過現(xiàn)代化的設(shè)備傳送到員工手中，使安全生產(chǎn)的理念深入人心。通過思想政治安全宣傳工作，提高員工的安全意識，增強(qiáng)員工對危險的預(yù)判能力及事故的處理能力。在政工宣傳工作中，宣傳的內(nèi)容要根據(jù)企業(yè)的實際情況而定，以提高員工的安全意識為核心，促進(jìn)建筑企業(yè)的安全生產(chǎn)。

2.5樹立企業(yè)文化，宣傳思想政治工作

企業(yè)員工的個性化差異在任何企業(yè)中都是無法避免的，企業(yè)文化的樹立，需要企業(yè)員工共同的努力。企業(yè)的員工存在著各式各樣的差異，作為一個企業(yè)政工人員，要具有根據(jù)員工的個體差異來進(jìn)行相應(yīng)的思想政治建設(shè)的能力，政治宣傳工作的進(jìn)行需要考慮到員工的年齡和知識程度，讓他們?nèi)谌氲浇ㄖ髽I(yè)的建設(shè)中去。而宣傳工作的進(jìn)行需要具有針對性和指導(dǎo)性，遇到實際問題解決問題，在整體上為企業(yè)的穩(wěn)定性進(jìn)行建設(shè)，形成良好的企業(yè)文化，以積極的企業(yè)文化來帶動員工的整體思想建設(shè)。長此以往，企業(yè)的文化建設(shè)就呈現(xiàn)優(yōu)質(zhì)循環(huán)，以優(yōu)秀的企業(yè)文化來幫助思想政治工作建設(shè)的開展，以確保員工思想的積極性和先進(jìn)性。

3結(jié)論

總之，企業(yè)的思想政治工作，不僅對企業(yè)的發(fā)展起到了 指導(dǎo)作用，還對企業(yè)的員工起到了鼓舞的作用。加強(qiáng)企業(yè)的 政工宣傳工作，不僅可以加強(qiáng)企業(yè)的管理，還可以提高員工 的安全意識，促進(jìn)企業(yè)實現(xiàn)安全生產(chǎn)。在未來的發(fā)展中，企 業(yè)的競爭力必將越來越激烈，也能促進(jìn)企業(yè)政工的宣傳工作。

參考文獻(xiàn)

[1]關(guān)明霞.新時期企業(yè)政工宣傳工作的有效策略探討[J].中小企業(yè)管理與科技（上旬刊），2016，02：79.

[2]許思雅.新時期企業(yè)政工宣傳工作的思想探索[J].現(xiàn)代國企研究，2016，10：255+257.

（作者單位：河北省老年病醫(yī)院）