徐文舸??

摘要：1952—2016年，我國勞動生產(chǎn)率呈不斷上升的長期趨勢，近年來增速雖有放緩但波動性趨于減小。分三次產(chǎn)業(yè)看，勞動生產(chǎn)率背后的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷符合“配第—克拉克定理”所揭示的三大特征事實。經(jīng)結(jié)構(gòu)分解后發(fā)現(xiàn)，勞動生產(chǎn)率的提升主要是受鮑莫爾效應(yīng)和純生產(chǎn)率效應(yīng)的影響。未來勞動生產(chǎn)率的提高取決于新技術(shù)的大規(guī)模應(yīng)用和更具彈性的勞動力市場。筆者建議，要遵循產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷規(guī)律，不僅按自身的比較優(yōu)勢來選擇技術(shù)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，也充分運用要素稟賦結(jié)構(gòu)的提升與比較優(yōu)勢的動態(tài)變化來實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。

關(guān)鍵詞：勞動生產(chǎn)率產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)鮑莫爾效應(yīng)純生產(chǎn)率效應(yīng)

《國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃綱要》首次提出我國“十三五”時期“全員勞動生產(chǎn)率”年均增速要高于66%的預(yù)期目標。為更好地實現(xiàn)該目標，必須要正確認識我國勞動生產(chǎn)率長期以來在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上的變化特征，從而到2020年甚至更長一段時期，就如何進一步提高勞動生產(chǎn)率提供有針對性的政策建議。

一、勞動生產(chǎn)率增長的總體變化

（一）我國勞動生產(chǎn)率呈不斷上升的長期趨勢，但近年來增速有所放緩

在1952—2016年，我國勞動生產(chǎn)率從1760元/人（2015年不變價，下同）增至95175元/人，增長53倍，年均增長63%。[JP]在不同時期，我國勞動生產(chǎn)率增長表現(xiàn)出階段性特征。改革開放前（1952—1978年），勞動生產(chǎn)率從1760元/人增至4047元/人，增長13倍，年均增長31%，增速低于建國以來歷史平均水平32個百分點。改革開放后至2016年，勞動生產(chǎn)率從4047元/人增至95175元/人，增長225倍，年均增長84%。其中，1992—2008年的勞動生產(chǎn)率年均增速高于10%，是建國以來勞動生產(chǎn)率增長最快的時期。2008年國際金融危機以來，我國勞動生產(chǎn)率的增速出現(xiàn)回落，年均增長放緩至82%。

（二）我國勞動生產(chǎn)率增長率的波動性趨于減小

如表1所示，改革開放前（1953—1978年），勞動生產(chǎn)率增長率具有較強的波動性（標準差高達0096），上下振蕩幅度較大（極差達到445%），該時期的最大值（174%）和最小值（-271%）也是建國后我國勞動生產(chǎn)率變化的峰值和低谷。改革開放后至2016年，勞動生產(chǎn)率增長率的波動性大幅減小，標準差降至0054，降幅超過1/3，并且上下振幅也出現(xiàn)相應(yīng)程度的收斂，極差也縮小到262%。特別是在勞動生產(chǎn)率增長的“黃金時期”（1992—2008年），勞動生產(chǎn)率增長率的波動性處于較低水平，標準差只有0027，且極差降至97%。

二、勞動生產(chǎn)率背后的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷符合“配第—克拉克定理”

關(guān)于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷，傳統(tǒng)的古典經(jīng)濟學(xué)理論認為，隨著經(jīng)濟發(fā)展，勞動力會流向增加值和收入更高的產(chǎn)業(yè)（Petty，1690），[JP]尤其是就業(yè)人口會從農(nóng)業(yè)不斷向工業(yè)和服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)移（Clark，1940）。隨著我國經(jīng)濟發(fā)展先后經(jīng)歷改革開放前的趕超戰(zhàn)略期、改革開放后的遵循比較優(yōu)勢戰(zhàn)略期以及近年來的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整期，其表現(xiàn)符合由Kuznets（1966）歸納得出的三個具有規(guī)律性的典型化特征事實（見表2），該經(jīng)濟現(xiàn)象被稱為“配第—克拉克定理”（Petty and Clarks Law）。

（一）第一產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)值和就業(yè)比重呈長期顯著下降

在趕超戰(zhàn)略時期，政府以強制性制度變遷的方式推進重工業(yè)優(yōu)先發(fā)展，導(dǎo)致第一產(chǎn)業(yè)增加值和就業(yè)人員占比分別從1952年505%和835%的高水平降至1978年的277%和705%，其中增加值所占比重減少近一半。改革開放初期，隨著農(nóng)村經(jīng)濟改革大規(guī)模推進，農(nóng)業(yè)釋放出大量剩余勞動力，其就業(yè)人員占比從1978年的705%下降至1992年的585%；在2001年加入世界貿(mào)易組織后，我國企業(yè)深度融入全球產(chǎn)業(yè)鏈，第一產(chǎn)業(yè)的增加值和就業(yè)人員占比持續(xù)下降，到2008年爆發(fā)國際金融危機之前，兩者比重分別降至103%和396%。

（二）第二產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)值和就業(yè)比重先顯著上升后趨于穩(wěn)定

趕超戰(zhàn)略時期，政府強調(diào)第二產(chǎn)業(yè)（尤其是重工業(yè)部門）對發(fā)達國家實施技術(shù)趕超（林毅夫、劉明興，2004）。1978年的第二產(chǎn)業(yè)增加值和就業(yè)人員占比分別達到477%、173%，相較于1952年的水平分別提高了近27個和10個百分點；同期第三產(chǎn)業(yè)的增加值占比反而出現(xiàn)下滑，1978年所占比重不足25%。自改革開放以來，我國逐步放棄傳統(tǒng)的趕超戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)而遵循自身的比較優(yōu)勢來選擇技術(shù)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。在城市內(nèi)部，不僅開始著手調(diào)整第二產(chǎn)業(yè)中輕重工業(yè)比例失調(diào)的問題，而且鼓勵發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè)。這使得第二產(chǎn)業(yè)的增加值占比有所減少，但就業(yè)人員占比仍在增加，到2008年兩者比重分別為469%和272%。

（三）第三產(chǎn)業(yè)的就業(yè)比重上升幅度明顯，產(chǎn)值比重也逐次遞增式躍升

改革開放后，我國開始大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，其增加值和就業(yè)人員占比都有明顯提升，兩者分別從1978年的246%和122%大幅增至2008年的469%和272%，特別是該時期第一產(chǎn)業(yè)所釋放的就業(yè)人員主要由第三產(chǎn)業(yè)承接吸納。自2008年國際金融危機以來，我國經(jīng)濟進入結(jié)構(gòu)調(diào)整期。短期內(nèi)我國勞動生產(chǎn)率提升的速度雖有所放緩，但以第三產(chǎn)業(yè)為主的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷仍在繼續(xù)。在勞動力上，第一產(chǎn)業(yè)的就業(yè)人員占比下降約10個百分點，第三產(chǎn)業(yè)仍然吸納轉(zhuǎn)移出來的大部分勞動力；在增加值上，第三產(chǎn)業(yè)的增加值占比不斷上升，不僅2013年首次高于同期第二產(chǎn)業(yè)占比，而且2015年的增加值占比又首次超過50%，而近年來第二產(chǎn)業(yè)占比則下降了約6個百分點。

三、勞動生產(chǎn)率增長的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分解

為測算我國勞動生產(chǎn)率的結(jié)構(gòu)變化效應(yīng)，這里采用Fagerberg（2000）的“轉(zhuǎn)換份額法”按三次產(chǎn)業(yè)對總勞動生產(chǎn)率進行分解。

（一）理論基礎(chǔ)

t期的總勞動生產(chǎn)率為yt=YtLt，其中，Yt為t期的總產(chǎn)出，Lt為t期的從業(yè)人員總數(shù)。假設(shè)經(jīng)濟體擁有n個行業(yè)，則按n個行業(yè)可將總勞動生產(chǎn)率展開為

yt=YtLt=∑ni=1YitLit×LitLt=∑ni=1（yit×sit）

其中，第i個行業(yè)的勞動生產(chǎn)率為yit=YitLit，第i個行業(yè)的從業(yè)人員數(shù)Lit占所有行業(yè)從業(yè)人員數(shù)Lt的比重為sit=LitLt。

因此，t期相對于t-1期總勞動生產(chǎn)率的變化為這里僅以跨一期為例。事實上，對于跨多期的總勞動生產(chǎn)率變化情況也是如此。

yt-yt-1=∑ni=1（yit×sit）-∑ni=1（yit-1×sit-1）=∑ni=1（yit×sit-yit-1×sit-1）

將上式的總勞動生產(chǎn)率變化分解為三個部分，即

yt-yt-1=∑ni=1（yit×sit-yit-1×sit-1）

=∑ni=1（yit-yit-1）×sit-1+∑ni=1（sit-sit-1）×yit-1+∑ni=1（yit-yit-1）×（sit-sit-1）

具體而言，其一是純生產(chǎn)率效應(yīng)（Pure Productivity Effect），[JP]∑ni=1（yit-yit-1）×sit-1表示在各行業(yè)勞動占比保持不變的情形下，各行業(yè)勞動生產(chǎn)率變動對總勞動生產(chǎn)率的影響；其二是丹尼森效應(yīng)（Dension Effect），∑ni=1（sit-sit-1）×yit-1表示在各行業(yè)勞動生產(chǎn)率保持不變的情形下，不同行業(yè)間勞動力流動對總勞動生產(chǎn)率的影響；其三是鮑莫爾效應(yīng)（Baumol Effect），∑ni=1（yit-yit-1）×（sit-sit-1）表示各行業(yè)勞動生產(chǎn)率的變動和行業(yè)間勞動力流動相互影響對總勞動生產(chǎn)率的作用效果關(guān)于總勞動生產(chǎn)率變化分解的詳細內(nèi)容，可參考高帆（2007）、[JP]李國璋和戚磊（2011）。。

（二）勞動生產(chǎn)率增長的結(jié)構(gòu)變化以鮑莫爾效應(yīng)和純生產(chǎn)率效應(yīng)為主

如前所述，從提高勞動生產(chǎn)率的角度而言，在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變化上存在三種經(jīng)濟效應(yīng)。一是純生產(chǎn)率效應(yīng)，產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動生產(chǎn)率的增長會通過純生產(chǎn)率效應(yīng)直接提升總勞動生產(chǎn)率；二是丹尼森效應(yīng)，產(chǎn)業(yè)間勞動力從低生產(chǎn)率部門向高生產(chǎn)率部門流動則通過丹尼森效應(yīng)直接提高總勞動生產(chǎn)率；三是鮑莫爾效應(yīng)，產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動生產(chǎn)率增長與產(chǎn)業(yè)間勞動力流動的交互影響通過鮑莫爾效應(yīng)共同作用于總勞動生產(chǎn)率的改善。

按以上三種效應(yīng)，對我國勞動生產(chǎn)率進行結(jié)構(gòu)分解后發(fā)現(xiàn)（見表3）：建國以來，勞動生產(chǎn)率的提升主要是受鮑莫爾效應(yīng)和純生產(chǎn)率效應(yīng)的影響。其中，產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動生產(chǎn)率增長與產(chǎn)業(yè)間勞動力流動的交互作用（即鮑莫爾效應(yīng)）對勞動生產(chǎn)率的影響最大，貢獻率為516%；其次是產(chǎn)業(yè)內(nèi)部勞動生產(chǎn)率的增長（即純生產(chǎn)率效應(yīng)），貢獻率為458%。

改革開放前（1952—1978年），純生產(chǎn)率效應(yīng)、鮑莫爾效應(yīng)和丹尼森效應(yīng)三者對總勞動生產(chǎn)率的改善作用相當。自1978年改革開放以來，純生產(chǎn)率效應(yīng)和鮑莫爾效應(yīng)的貢獻度日益增強，而前者的貢獻度更是超過50%。其中，隨著建設(shè)社會主義市場經(jīng)濟目標的確立和以加入世界貿(mào)易組織為標志我國深度參與國際貿(mào)易，當前總勞動生產(chǎn)率的提高主要是由產(chǎn)業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)率提高而驅(qū)動，勞動力在產(chǎn)業(yè)間配置結(jié)構(gòu)的變化對勞動生產(chǎn)率增長的貢獻并不顯著，使得純生產(chǎn)率效應(yīng)和鮑莫爾效應(yīng)的貢獻率遠大于丹尼森效應(yīng)。

四、從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來正確看待我國勞動生產(chǎn)率的增長變化

（一）近年來勞動生產(chǎn)率的增速回落屬于經(jīng)濟進入“新常態(tài)”的階段性特征

目前，我國經(jīng)濟出現(xiàn)增速換擋、動能轉(zhuǎn)換、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的變化，其結(jié)果是短期內(nèi)我國勞動生產(chǎn)率提升的速度有所放緩。不過，隨著經(jīng)濟完成新舊動能的接續(xù)轉(zhuǎn)換，我國勞動生產(chǎn)率的再次提速是以提質(zhì)增效為核心的新增長模式題中應(yīng)有之義。同時，勞動生產(chǎn)率增長率的波動性趨于減小也顯示出當前我國經(jīng)濟更具韌性。

（二）遵循產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)變遷規(guī)律，既要按自身的比較優(yōu)勢來選擇技術(shù)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，也要充分運用要素稟賦結(jié)構(gòu)的提升與比較優(yōu)勢的動態(tài)變化來實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級

未來我國提高勞動生產(chǎn)率的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)在于“做強第二產(chǎn)業(yè)、做優(yōu)第三產(chǎn)業(yè)”。一方面，在第二產(chǎn)業(yè)將原先具有規(guī)模和集聚的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)效率和經(jīng)營效益的提升，而這不僅要繼續(xù)保持制造大國的現(xiàn)有地位，更要完成向制造強國的蛻變；另一方面，在第三產(chǎn)業(yè)除了持續(xù)吸納轉(zhuǎn)移出來的勞動力外，還需要積極培育和發(fā)展以高附加值產(chǎn)業(yè)為主的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)，向“微笑曲線”的兩端延伸。

（三）未來勞動生產(chǎn)率的提高取決于新技術(shù)的大規(guī)模應(yīng)用和更具彈性的勞動力市場

我國新經(jīng)濟的發(fā)展必然要求擁有新產(chǎn)業(yè)、新技術(shù)以及新型勞動力隊伍，并且當前純生產(chǎn)率效應(yīng)和鮑莫爾效應(yīng)對提高我國勞動生產(chǎn)率的貢獻度日益增強。未來提高勞動生產(chǎn)率就主要體現(xiàn)為：在產(chǎn)業(yè)內(nèi)部，通過新技術(shù)的大規(guī)模應(yīng)用，大幅提高生產(chǎn)率水平；在各產(chǎn)業(yè)間，通過勞動力市場的優(yōu)化配置，有效提升勞動力要素的配置效率。

參考文獻：

[1]高帆中國勞動生產(chǎn)率的增長及其因素分解[J].經(jīng)濟理論與經(jīng)濟管理，2007（4）.

[2]李國璋，戚磊離岸和本土中間投入對中國工業(yè)行業(yè)生產(chǎn)率的影響[J].中國工業(yè)經(jīng)濟，2011（5）.

[3]林毅夫，劉明興經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略與中國的工業(yè)化[J].經(jīng)濟研究，2004年（7）.

[4]Clark，C，The Conditions of Economic Progress[M]，London： Macmillan，1940

[5]Fagerberg，J，Technological Progress，Structural Change and [JP]Productivity Growth： A Comparative Study[J]. Structural Change and Economic Dynamics，2000（11）.

[6]Kuznets，S，Modern Economic Growth[M]，New York： Yale University Press，1966

[7]Petty，W，Political Arithmetick，reprinted in The Economic Writings of Sir William Petty[M]，1963

〔本文系中國宏觀經(jīng)濟研究院2017年度重點課題“提高生產(chǎn)率政策研究”（項目編號：A2017031007）階段性成果?！?/p>

（徐文舸，國家發(fā)展和改革委員會投資研究所。）[MQ）]