張向花 許峰
[摘 要] 學校的辦學質量、學校風氣、學生面貌的好壞,很大程度上取決于學校各個班集體的運行狀態(tài)。和諧有序的班集體有利于學生的健康成長,是師生關系處于較佳狀態(tài)的表現形式,更是師生幸福的源泉。有序是和諧的前提和保障,有序是持續(xù)管理中建立的,和諧是有序的落腳點,是學生健康生活的家園。
[關 鍵 詞] 和諧;有序;班集體;策略
[中圖分類號] G717 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)05-0025-01
一個人活著,追求開心、快樂的生活,也就是幸福,人的健康快樂成長比成功、成績更重要,中等職業(yè)學校的學生也是如此,幸福的生活是應該追求的權利。在充滿溫馨、安全、信任、真誠包容的班級氛圍中,學生的積極性、興趣都會增加,生活和學習也會充滿活力和生機。
一、滿懷激情去引導學生,共同勾畫班級發(fā)展的藍圖——追求幸福
萬事開頭難,一開始老師就要身心投入,營造氛圍,精心開場。入班見到學生的第一面,先給學生一個班集體的形象,說明班集體對學生的意義。通過人活著的意義、對生活的追求,以及同學間如何相處、師生如何相處等這些問題的互動,營造民主、平等、彼此理解、相互信任、共同促進的集體環(huán)境,只有共同建立一個“和諧有序的班集體”,才能達到我們的目標——師生幸福。
二、創(chuàng)建師生共同的家園——班集體初步成立,營造幸福生活的家園
(一)慧眼識英才,競選+自愿+指定相結合的方式構建班委。老師的“千挑萬選”不如學生的“你情我愿”,通過競選活動任命班干是最佳的方式。有時候,時間急,或班級學生的主動性不是很強,怎么辦?第一,依據自愿原則,建立關鍵班委。以重要為首次序,作如下排列“班長、生活委員、紀律班長、文體育委員、團支書等;第二,慧眼識人,根據經驗指定班委。在有限的時間里,接觸學生,多使用,多聊天,就會有所發(fā)現。第三,班長的選擇尤為重要,卻是最難在短時間確定的,特別需要一雙“火眼金睛”。第四,不輕易撤換班委,每個學生都在成長中,沒有天生的班干部。故在班干的培養(yǎng)方面一定要有耐心,一件件事情,去告訴學生該怎么完成自己的工作職責,1個月左右的時間,獨立開展工作的班委就建立了。
(二)給學生一些“權利”,刺激學生自己跳出來擔任小組長及寢室長,有利于班級迅速開展穩(wěn)定的工作。健全班集體需要調整教室位置及寢室的住宿問題去實現。給自愿報小組長的學生特權,自己挑選一個小組的組員,老師要多觀察,要特別注意有可能被“?!毕聛淼膶W生,必時及時啟動“指定”功能。老生報到,先找寢室長,讓寢室長去組建本寢室的成員,如果是新生一般以報到為序,運行中再調整。
三、創(chuàng)建有序班集體,有序是和諧的前提和保障,也是師生幸福的前提和保障
(一)提出“我為人人,人人為我的”口號,由班長出面跟學生制定一個人人認可的班級公約,規(guī)范學生的行為。
班集體要想有序,需要必要的規(guī)定、制度去約束班級成員,才能保證班級這艘大船不偏離方向。于是提出“我為人人,人人為我的”口號,是想讓學生摒棄“以自我為中心”的我行我素,實現“班級是我家,管理靠大家”。俗話說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,首先要建立班級體制,即班級公約,就是個學生達成共識的管理規(guī)定,學生內心有了行為標準,班干有了工作標準,班主任就降低了個人權利及對班級的控制權,很大程度上改善了班主任管理和學生被管理的矛盾,學生自主自治意識增強,主人翁意識也隨之增強。
(二)發(fā)動學生創(chuàng)建專業(yè)特色的班級文化,讓學生的職業(yè)定位更為明晰,更有目標。比如制作一面職業(yè)目標墻,讓學生根據所學專業(yè),去定位自己的學習目標,寫到彩色貼紙上,以各種形狀貼在目標墻上。
(三)教室黑板報及室外所分給班級的黑板報成為班級文化的主要引領。以現有的節(jié)日或學校設計的主題活動,從分工設計、繪畫、主題文字等內容,在周一班會上展示,一周內完成主題板報上墻。
(四)積極參加學校、學科組織的各種班級、文體、專業(yè)技能活動,用班集體成就感激發(fā)學生的榮譽感及自信心,營造積極向上的班級氛圍。
四、創(chuàng)建和諧班集體,和諧是創(chuàng)建班集體的目標,是師生幸福的源泉
(一)學校專業(yè)人才培養(yǎng)目標及市場需求相結合,引導學生做職業(yè)生涯規(guī)劃。及時組織針對所學公共基礎課及專業(yè)技能課的過關考試,過關考試是根據市場及升學需求指定的目標。
(二)構建和諧人際關系是建設和諧集體的中心任務。莊子說“與人和者,謂之人樂”,認為,人和是人間最大的樂事,由于經驗來自學生本人,往往更適合管理學生,充分挖掘學生主人翁意識,營造民主、平等、和諧的人際關系對學生的心理行為會產生積極的影響。
和諧的班級就是一個和睦的大家庭,愿每個學生都能在和諧的教育氛圍中愉快地學習,在和諧的人際關系中健康成長!
參考文獻:
[1]呂鑫.淺談中職生班級管理工作[J].高中生學習(師者),2014(6).
[2]周藝蘋.建構和諧中職班集體的實踐與思考[J].好家長,2016(30).