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石油企業(yè)如何做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

2016-06-17 09:08:40羅春紅中海油安全技術(shù)服務(wù)有限公司
安全 2016年6期
關(guān)鍵詞:安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化石油企業(yè)

羅春紅中海油安全技術(shù)服務(wù)有限公司

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石油企業(yè)如何做好安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化

羅春紅
中海油安全技術(shù)服務(wù)有限公司

【摘要】比較分析了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化與HSE管理體系的關(guān)系,從企業(yè)角度分析安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理的要點(diǎn),以及分析了在執(zhí)行過(guò)程中應(yīng)避免的理解誤區(qū),為企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)提供指南。

【關(guān)鍵詞】安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化;HSE管理體系;石油企業(yè)

2010年4月15日,國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局發(fā)布了《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(AQ/ T 9006-2010),自2010年6月1日起實(shí)施,提出了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的新概念。

石油行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范以SY/T 6276-2009《石油天然氣工業(yè)健康、安全與環(huán)境管理體系》為基礎(chǔ),融合AQ/T 9006-2010《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》的技術(shù)要求而形成的。

1 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化與HSE管理體系的關(guān)系

(1)共同點(diǎn)。石油行業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范的框架是以HSE管理體系的框架為基礎(chǔ),因此,有一下共同點(diǎn):現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式;PDCA動(dòng)態(tài)循環(huán);要素化管理;第三方審核;頒發(fā)證書。

(2)區(qū)別,見下表。

表 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化與職業(yè)安全健康管理體系的區(qū)別

2 安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理要點(diǎn)

(1)完善管理制度,注重過(guò)程控制。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),重點(diǎn)突出“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針與“以人為本”的現(xiàn)代安全管理理念,突出科學(xué)合理性、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范性與系統(tǒng)性,并通過(guò)危害辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和安全隱患治理有效地預(yù)防了事故的發(fā)生;現(xiàn)代安全管理過(guò)程中,人們發(fā)現(xiàn),人是安全的決定性因素,由于人員缺乏安全意識(shí)、安全技能不滿足要求、安全行為不規(guī)范,可能導(dǎo)致事故的發(fā)生,因此,需要加強(qiáng)對(duì)人員的管理和約束,首先需要建立完善的安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全教育、安全獎(jiǎng)懲、績(jī)效考核體系、應(yīng)急響應(yīng)體系、職業(yè)健康體系、隱患管理系統(tǒng)等等,只有建立好了系統(tǒng)性的、層次分明的、互相協(xié)調(diào)的管理系統(tǒng),才能將企業(yè)的安全管理理念通過(guò)制度的形式貫徹于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程,運(yùn)用過(guò)程控制的原理,各個(gè)環(huán)節(jié)指導(dǎo)人員的行為,只有過(guò)程得到了有效控制才能減少和避免安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。

(2)PDCA模型的充分運(yùn)用。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系由多個(gè)要素組成,分為一級(jí)要素、二級(jí)要素、標(biāo)準(zhǔn)要求;安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系以HSE管理體系為基礎(chǔ)而形成的,引用了管理學(xué)中的PDCA通用模型來(lái)進(jìn)行動(dòng)態(tài)循環(huán)管理,如何使管理工作能夠不斷創(chuàng)新發(fā)展,最關(guān)鍵的是鋪好軌道,理順管理者與被管理者的思路,管理的過(guò)程,重在輔導(dǎo)及反饋,以達(dá)到共識(shí),共同進(jìn)步。PDCA循環(huán)作為質(zhì)量管理的基本方法,不僅適用于整個(gè)工程項(xiàng)目,也適應(yīng)于整個(gè)企業(yè)和企業(yè)內(nèi)的科室、工段、班組以至個(gè)人。各級(jí)部門根據(jù)企業(yè)的方針目標(biāo),都有自己的PDCA循環(huán),各級(jí)部門的小環(huán)都圍繞著企業(yè)的總目標(biāo)朝著同一方向轉(zhuǎn)動(dòng)。通過(guò)循環(huán)把企業(yè)上下或工程項(xiàng)目的各項(xiàng)工作有機(jī)地聯(lián)系起來(lái),彼此協(xié)同,互相促進(jìn)。

(3)全員參與。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作不是安全管理部門的工作,正如安全管理工作不僅是安全管理部門的工作,而是需要全員的參與,員工既是企業(yè)危險(xiǎn)源辨識(shí)的參與者和風(fēng)險(xiǎn)控制的執(zhí)行者,更是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的最終受益者。從建章立制,需要充分征求每一位員工的意見,在執(zhí)行的過(guò)程中,每位員工都能充分的理解并遵守,使風(fēng)險(xiǎn)和隱患可以得到及時(shí)合理的解決,安全管理和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)符合國(guó)家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求,從根本上消除或降低風(fēng)險(xiǎn),實(shí)現(xiàn)安全績(jī)效最大化。

(4)把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理常態(tài)化。企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是一個(gè)長(zhǎng)期工作。企業(yè)應(yīng)樹立常態(tài)化意識(shí),健全安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的長(zhǎng)效機(jī)制,使安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作常態(tài)化;企業(yè)應(yīng)把安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作與日常安全生產(chǎn)工作有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作常抓不懈;企業(yè)應(yīng)建立完善的考核體系,組織開展經(jīng)常性的檢查工作;企業(yè)應(yīng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的要素進(jìn)行分解,形成一套適用于企業(yè)自身的檢查細(xì)則,并進(jìn)行常態(tài)化的檢查模式,找出問(wèn)題和差距,不斷完善管理工作。

3 石油企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化存在的誤區(qū)

(1)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化法規(guī)解讀誤區(qū)。條款要求并不是有了就得分,需要做到滿足要求才能得滿分,還是為了督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行法規(guī)要求,并不是單純的為了標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)分。建立管理制度和程序工作的完成只是安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理的一個(gè)開端,建章立制做好了,還要看過(guò)程執(zhí)行情況,比如制度的落實(shí)力度,日常安全管理流程的合理性,各崗位作業(yè)人員執(zhí)行的規(guī)范性,人員素質(zhì)是否達(dá)標(biāo),安全費(fèi)用提取和使用是否符合要求,風(fēng)險(xiǎn)管理是否符合要求,設(shè)備維護(hù)是否符合要求等等。

(2)針對(duì)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要素要求整理一套文件的誤區(qū)。企業(yè)并不需要針對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化法規(guī)要求,做一套對(duì)應(yīng)的執(zhí)行文件,或是運(yùn)行記錄文檔,這樣會(huì)帶來(lái)一些問(wèn)題,第一,企業(yè)自身的管理程序和要求與為了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)備的文件相脫節(jié),現(xiàn)場(chǎng)人員執(zhí)行存在困難,大量增加無(wú)用的工作量;第二,增加了企業(yè)文檔的管理工作量,做到同步的可能性不大,且會(huì)存在不符合管理體系的要求。

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化不約束企業(yè)的管理形式,評(píng)審針對(duì)的是管理和執(zhí)行的內(nèi)容是否符合要求,強(qiáng)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)管理,注重實(shí)際效果;企業(yè)可以針對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化的要求,按照要素要求整理出一個(gè)索引文件,清楚企業(yè)內(nèi)部管理文件和要求對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)化的條款即可。

(3)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化以評(píng)審時(shí)間為節(jié)點(diǎn)的誤區(qū)。安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化有別于安全現(xiàn)狀評(píng)價(jià),安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化是考核企業(yè)三年期內(nèi)的一個(gè)安全管理水平和狀態(tài),而不是評(píng)審時(shí)間節(jié)點(diǎn)的安全管理狀態(tài),更加突出安全管理的持續(xù)性、維持性,也就是要求企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理常態(tài)化。

4 結(jié)束語(yǔ)

安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作是目前國(guó)家安監(jiān)總局的一項(xiàng)重要工作,也是國(guó)家安全管理模式的一種轉(zhuǎn)變,其目的是高效推進(jìn)企業(yè)的安全管理工作,同時(shí),也是企業(yè)進(jìn)行安全管理的重要措施;石油企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作也是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),只有科學(xué)、合理、規(guī)范、長(zhǎng)效機(jī)制的安全管理,才能消除和減少安全事故的發(fā)生,保護(hù)員工的生命財(cái)產(chǎn)安全,提高安全管理水平,實(shí)現(xiàn)石油企業(yè)的健康安全、可持續(xù)的發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

[1]鄧瑋曦.企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)項(xiàng)目管理研究[D].廣西:廣西大學(xué),2012

[2]宮萬(wàn)祥,唐駿.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化淺析[J].河北企業(yè),2011,1(8):17-17

[3]丁蕾.淺談煙草企業(yè)如何開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作[J].科技風(fēng),2012,1(13):256-256

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